В отличие от специальной одежды выдача форменной одежды трудовым законодательством не предусмотрена.
Отличие форменной одежды от специальной заключается в том, что специальная одежда предназначена для защиты работников от вредных факторов, форменная же одежда должна содержать и доводить до сведения потребителей и посетителей организации наглядную информацию о принадлежности работника к этой организации.
Чаще всего форменную одежду выдают своим работникам сетевые магазины, организации, оказывающие услуги населению (рестораны, кафе и т.п.).
На практике возможны два варианта выдачи форменной одежды работникам:
выдача для ношения только на работе (в этом случае право собственности на одежду остается у организации);
передача в личное постоянное пользование (в этом случае право собственности на одежду переходит к работнику).
В том случае, если форменная одежда не переходит в собственность работника, и он обязан ее использовать только на работе, и после окончания срока использования форменной одежды или при увольнении работника она сдается на склад организации, стоимость одежды не является доходом работника и, соответственно, не подлежит обложению НДФЛ (Письмо Минфина России от 09.02.2007 N 03-04-06-02/19).
Примечание. Если форменная одежда выдается сотрудникам в собственность, она признается доходом работника, полученным в натуральной форме, и облагается налогом на доходы физических лиц.
Налоговая база с доходов, полученных в натуральной форме, рассчитывается исходя из рыночных цен, определяемых в соответствии со ст. 40 (с учетом НДС) и п. 1 ст. 211 НК РФ.
|
- 4.5. Организационно-управленческие инновации
форменной одежды и т. д.); ? биологические (например, порядок использования респиратора в период массовой эпидемии гриппа) и др. Наиболее значимыми среди несоциальных норм являются технические - это правила поведения, определяющие способы и приемы воздействия человека на материальный мир. Они основаны на познании законов природы, особенностей технических объектов и представляют собой
- 6.2. Сущность, функции и виды прибыли, ее планирование распре-деление и использование. Рентабельность предприятия.
форменную одежду, обмундирование), остающихся в личном постоянном пользовании (сум ма льгот в связи с их продажей по пониженным ценам); сумма начис ленного работникам среднего заработка, сохраняемого на время выпол нения ими государственных и (или) общественных обязанностей и в других случаях, предусмотренных законодательством РФ о труде; рас ходы на оплату труда, сохраняемую работникам на время
- 8.3. Организация финансов транспорта
форменной одежде на железнодорожном транспорте определяется как произведение стоимости одежды и средне го процента переходящей задолженности; в финансовый план железнодорожного транспорта включаются сметы бюджетных учреждений, обслуживающих работников железных дорог, больниц, учебных заведений и др.; наряду с финансовым планом на железнодорожном транспорте разрабатывается план валютных
- з 2. Органы, осуществляющие исполнение актов арбитражных судов
форменную одежду, имеют знаки различия и эмблему, образцы которых утверждаются министром юстиции РФ. Судебные приставы военных судов носят форменную одежду и имеют знаки различия, установленные для военнослужащих. В зависимости от исполняемых обязанностей судебные приставы подразделяются на судебных приставов, обеспечивающих установлен-ный порядок деятельности судов, и судебных
- з 5. Система (виды) государственной службы
форменной одежды, служебных знаков, погон и др.); проведение специальных обязательных занятий в служебное время (огневая, строевая, физическая подготовка), обязанность служащих участвовать в сборах, учениях, соревнованиях и иных плановых мероприятиях; более строгая дисциплина и единоначалие, которые предпо лагают установление строжайшей персональной ответственно сти за выполнение служебных
- з 9. Государственный служащий: основы правового положения
форменной одежды установленного об разца (в соответствующих государственных органах). Третью группу прав государственного служащего составляют: а) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности; должностной рост на конкурсной ос-нове; б) продвижение по службе, увеличение денежного содержа ния с учетом результатов и стажа его работы, уровня квалифи кации; в) пенсионное
- 5.2. Единый социальный налог
форменной одежды и обмундирования, выдаваемых работникам; суммы материальной помощи, выплачиваемые физическим лицам за счет бюджетных источников организациями, финансируемыми за счет средств бюджетов, не превышающие 3000 рублей на одно физическое лицо за налоговый период. От уплаты налога освобождаются: организации любых организационно-правовых форм - с сумм выплат и иных вознаграждений, не
- 3.1. НАЛОГ НА ПРИБЫЛЬ ОРГАНИЗАЦИЙ
форменной одежды, сви детельствующей о принадлежности работников к организации (п. 5 ст. 255 НК РФ). Для определения суммы начисленной амортизации применя ются четко установленные законодательством определения и нормы. Так, амортизируемыми признаются имущество, результаты интеллек- туальной деятельности и иные объекты интеллектуальной собствен ности, которые находятся у налогоплательщика на праве
- 5.2. ЕДИНЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ НАЛОГ
форменной одежды и обмундирования, выдаваемых работникам, обучающимся, воспитанникам, а также государственным служащим федеральных органов власти бесплатно или с частичной оплатой и остающихся в личном постоянном пользовании; стоимость льгот по проезду, предоставляемых законодатель ством Российской Федерации отдельным категориям работников, обучающихся, воспитанников; иные виды выплат в
- ЕДИНЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ НАЛОГ
форменной одежды и обмундирования, выда ваемых работникам, обучающимся, воспитанникам в со-ответствии с законодательством РФ бесплатно или с час тичной оплатой и остающихся в личном постоянном пользо вании; стоимость льгот по проезду, предоставляемых законода тельством отдельным категориям работников, обучающих-ся, воспитанников; суммы материальной помощи, выплачиваемые физическим лицам за счет
|
Финансы