Как правило, компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается при увольнении работника. Такая компенсация подлежит обложению НДФЛ (подробно этот вопрос рассмотрен на с. 65).
Однако трудовое законодательство предусматривает возможность выплаты такой компенсации и при продолжении трудовых отношений.
В соответствии со ст. 126 ТК РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. Это правило распространяется на работников, имеющих право на отпуск, продолжительность которого превышает 28 календарных дней.
ФНС России в своем Письме от 13.03.2006 N 04-1-03/133 дала следующие разъяснения по вопросу налогообложения таких компенсаций.
Перечень гарантий и компенсаций, предоставляемых работнику в связи с исполнением трудовых обязанностей, установлен разд. VII ТК РФ. При этом под компенсациями рассматриваются в соответствии со ст. 164 ТК РФ денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных предусмотренных федеральным законом обязанностей.
Несмотря на то что положениями ст. 126 ТК РФ предусмотрена замена по письменному заявлению работника части отпуска, превышающей 28 календарных дней, денежной компенсацией, такая выплата не включена в перечень компенсаций, установленных п. 3 ст. 217 НК РФ в связи с исполнением трудовых обязанностей.
Поэтому компенсация за неиспользованный отпуск подлежит обложению НДФЛ в общеустановленном порядке.
|
- 14.4.4. Планирование фонда оплаты труда на предприятии
компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, и др. Оплата за неотработанное время - это оплата: ежегодных и дополнительных отпусков; льготных часов подростков; простоев не по вине работника; вынужденного прогула и др. Единовременные поощрительные выплаты включают: единовременные (разовые) премии; вознаграждение по итогам работы за год, годовое вознаграждение за выслугу
- з 3. Расходы, уменьшающие доходыплательщика, и расходы, не учитываемые в целях налогообложения
компенсационные начисления, связанные с режимом ра боты или условиями труда; премии и единовременные поощрительные начисления; расходы, связанные с содержанием этих работников, пре дусмотренные : нормами законодательства РФ; трудовыми договорами (контрактами); коллективными договорами (табл. 2.2). Таблица 2.2 Любые начисления работникам в денежной и натуральной формах: суммы, начисленные по
- НАЛОГ НА ДОХОДЫ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
компенсации, вы плачиваемые по закону. К пособиям, не подлежащим обложению, относятся пособия по безработице, беремен ности и родам; государственные пенсии; все виды установленных законом компенсационных вы-плат (в пределах норм), связанных: с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья; бесплатным предоставлением жилья и коммунальных услуг; оплатой стоимости и
- 2.3 ВНЕБЮДЖЕТНЫЕ ФОНДЫ
компенсаций гражданам, пострадавшим от чернобыльской катастрофы, на затраты по доставке и пересылке пенсий и пособий; средств, возмещаемых ПФР Государственным фондом занятости населения РФ в связи с назначением досрочных пенсий безработным; средств, взыскиваемых с работодателей и граждан в результате предъявления регрессивных требований; добровольных взносов (в том числе валютных ценностей)
- 5.2 ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ВЕЛИЧИНУ ПРИБЫЛИ
компенсация за неиспользованный отпуск; выплаты высвобождаемым работникам в связи с реорганизацией предприятия или сокращением штатов; единовременные вознаграждения за выслугу лет; оплата учебных отпусков рабочим и служащим, обучающимся в вечерних и заочных учебных заведениях, в заочной аспирантуре; оплата труда студентов вузов и учащихся специальных учебных заведений, находящихся на
- Словарь
компенсации того, что амортизационные фонды предыдущих лет создавались на основе оценок стоимостей, которые в настоящее время в результате инфляции устарели. В большинстве систем учета инфляции накопленная амортизация по этой причине должна увеличиваться, но Р. а. не будет соотноситься с прибылью текущего года, так как сумма относится к прошлым годам. Амортизация с сокращением остатка - в
- 4.2 СОСТАВ И УЧЕТ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА
компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами. К расходам на оплату относятся: суммы, начисленные по тарифным ставкам, должностным окладам, сдельным
- 1.3. Доходы, не подлежащие налогообложению ( освобождаемые от налогообложения)
компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством. При этом к пособиям, не подлежащим налогообло-жению, относятся пособия по безработице, беременности и родам; государственные пенсии, назначаемые в порядке, установленном действующим законодательством; все виды компенсационных выплат связанных с: возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здо-ровья;
- 2.3. Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)
компенсационных выплат, связанных с: возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья; увольнением работников, включая компенсации за неиспользованный отпуск; трудоустройством работников, уволенных в связи с осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, реорганизацией или ликвидацией организации; суммы единовременной материальной помощи, оказываемой
- Социальные обязательные внебюджетные фонды
компенсации за неиспользованный отпуск оплата отпуска молодым специалистам после окончания учебного заведения выходное пособие при реорганизации и сокращении штата стоимость бесплатно предоставленных квартир, коммунальных услуг, топлива и проездных билетов компенсация женщинам, находящихся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком выплаты, осуществляемые за счет прибыли выплаты,
|
Финансы