Трудовая деятельность осужденных в исправительных учреждениях общего режима как средство их реабилитации
Дипломная работа - Психология
Другие дипломы по предмету Психология
также у осужденных, занятых квалифицированным трудом. В основной период у них наблюдается некоторый спад этого показателя. На наш взгляд это связано с кризисом середины срока, когда уже отбытый срок примерно равен оставшемуся. Эти периоды характеризуются нестабильностью поведения, некоторой депрессивностью состояния.
Мы провели комплексный анализ динамики основных сфер жизни и деятельности осужденных. Для большей наглядности мы вывели некоторый единый коэффициент (подсчитав среднее арифметическое показателей для каждой из групп) для каждой группы и категории.
Ниже приводится комплексный график, отражающий общую сравнительную характеристику осужденных трех групп:
Рисунок 23 - Комплексный график сравнительных характеристик осужденных
Как видно из комплексного графика (Рисунок 23), наибольшую эффективность реабилитирующего воздействия имеет квалифицированная трудовая деятельность.
На втором месте, как показали практические исследования, стоят осужденные, не занятые на производстве. На начальном периоде эта группа имела самый низкий показатель. С другой стороны, у них наблюдается постоянный рост реабилитационной охваченности, но все-таки, он значительно ниже, чем у первой группы.
На третьем месте, не смотря на высокий первоначальный уровень, находится группа осужденных, занятых неквалифицированным трудом. Причем на последней стадии (перед освобождением) у них наблюдается некоторый спад реабилитационной охваченности. На наш взгляд, это обусловлено однообразием, конвеерностью, выполняемой работы. Такое однообразие притупляет в человеке стремление быть полезным, влияет на все сферы его жизни.
Несмотря на полученные результаты, необходимо отметить, что наибольшая эффективность реабилитационного воздействия на осужденного посредством квалифицированной трудовой деятельности будет достигнута, на наш взгляд, при соблюдении ряда условий, которые мы предлагаем в следующем параграфе.
.3 Условия трудовой деятельности осужденных
Говоря, о производственной деятельности любой колонии на современном этапе, многие исследователи пришли к выводу, что, используя труд осужденных только в качестве получения прибыли неэффективно, неэффективно и в плане социально-педагогического воздействия на личность осужденного. Более того, использование производств колонии только для получения прибыли приводит зачастую к деформации реабилитирующего воздействия трудовой деятельности на осужденных. Необходимо использовать труд осужденных в большей мере только для достижения социально-педагогических целей и в меньшей - для получения прибыли. Но в месте с тем, нельзя допускать того, чтобы осужденный терял стимул трудиться из-за осознания бесполезности своей трудовой деятельности.
Говоря о реабилитации осужденных, мы стремимся к достижению конечного результата нашей деятельности. Главным результатом трудовой деятельности должно быть то, что труд должен стать привычкой каждого осужденного. К моменту освобождения человек должен испытывать непреодолимое желание зарабатывать себе на жизнь только честным трудом.
Вот ряд условий, при наличии которых возможен наибольший эффект реабилитирующего воздействия:
1.В первую очередь необходимо создать осужденному такую среду, находясь в которой, он бы испытывать желание трудится. Для достижения этой цели подходит принцип расширенного стимулирования разработанный начальником ИК-2 Ветошкиным С.А.
2.С другой стороны труд должен давать возможность осужденному для самовыражения. Каждый человек в душе всегда хочет доказать, что он не хуже, а в чем-то даже лучше других. Такое желание к самовыражению, зачастую и служит причиной совершения преступления. Поэтому, в условиях исправительного учреждения, надо дать осужденному возможность показать свои возможности, и при первых успехах, стараться похвалить его, привести в пример другим. Для достижения этой цели необходимо организовывать и проводить различные конкурсы мастерства, оформить стенд передовиков производства.
3.Также важным условием трудовой деятельности является ее коллективный характер. Труд не должен изолировать человека от коллектива. Наоборот, результат выполняемой работы должен носить коллективный характер. Тут нужно умело совмещать индивидуальное мастерство и коллективный результат.
4.Необходимо создать такие условия в отряде и цехе, которые бы давали понять каждому, кто приходит в цех, что он попал именно в элитное подразделение, куда берут работать далеко не каждого. Должна быть создана атмосфера профессионализма и мастерства, каждый из работающих должен стремиться к повышению своего профессионального уровня. В отряде и цехе должны укорениться свои рабочие традиции. К каждому, кто нарушает дисциплину, должны применяться меры дисциплинарного воздействия, вплоть до исключения из цеха.
Все это должно вызывать у осужденного чувство гордости за свое место работы и в дальнейшем наверняка закрепит у осужденного привычку трудиться, получая от этого удовольствие.
.В подтверждение четвертого условия надо создать в отряде, возможные в рамках УИК, льготы в плане бытового устройства: удобную комнату отдыха, чайную, первоочередной график отоваривания в магазине, посещения клуба и др. Причем многое из перечисленного могут создать сами осужденные, своими силами.
6.Последним условием трудовой деятельности является то, что осужденные, занятые квалифицированным трудом,