Система организации оплаты труда персонала Обособленного подразделения "Южно-Украинская АЭС"
Дипломная работа - Экономика
µсячной надбавки рассчитанная по max % для трех уровней составит - 13,469 тыс. грн.
Из выше сказанного годовая сумма надбавки составит 161,628 тыс. грн.
Это свидетельствует о том, что для внедрения данного мероприятия предприятию необходимо 51% от годовой суммы полученной экономии фонда заработной платы. Таким образом внедрение системы доплат за выполнение особо важных работ по подготовке и прохождению осенне-зимнего периода является теоретически возможным и экономически обоснованным.
Заключение
Общеизвестно, что заработная плата непосредственно должна зависеть от результатов труда, а так же влиять на показатели трудовой деятельности, стимулировать развитие производства, эффективность труда, получение более высоких количественных и качественных результатов труда. Однако по некоторым причинам в последнее время заработная плата в Украине практически потеряла эти функции, что не позволяет эффективно влиять на процессы сдерживания спада производства и получения более-менее уверенной стабилизации в экономике.
В данном дипломном проекте была рассмотрена система организации оплаты труда персонала Обособленного подразделения Южно-Украинская АЭС. Во втором разделе дипломного проекта выполнен анализ существующей системы оплаты труда на предприятии. Были рассмотрены такие вопросы:
основные технико-экономические показатели предприятия;
анализ использования трудовых ресурсов;
анализ состава и структуры фонда оплаты труда;
структура заработной платы и её анализ.
На основании проведенной работы можно сделать вывод, что существующая на данный момент на ОП ЮУ АЭС система оплаты труда соответствует структуре предприятия и его специфике. Но для её усовершенствования, для повышения материальной заинтересованности работников в повышении производительности труда, а также для большей объективности оценки труда были предложены следующие мероприятия:
модификация тарифной сетки;
применение бальной системы;
введение надбавки за выполнение работ по прохождению осенне-зимнего максимума.
