Розвиток недержавних пенсiйних фондiв в УкраСЧнi
Дипломная работа - Банковское дело
Другие дипломы по предмету Банковское дело
Змiст
ВСТУП
РОЗДРЖЛ 1. Теоретико-економiчнi передумови виникнення недержавних пенсiйних фондiв в УкраСЧнi
.1 Необхiднiсть створення недержавного пенсiйного фонду в УкраСЧнi
.2 Суть, структура i функцiональнi завдання НПФ в УкраСЧнi
.3 Державне регулювання дiяльностi НПФ в УкраСЧнi
РОЗДРЖЛ 2. Аналiз функцiонування системи недержавного пенсiйного забезпечення в УкраСЧнi
.1 Основнi принципи дiяльностi та особливостi функцiонування НПФ
.2 Динамiка розвитку недержавного пенсiйного забезпечення
.3 Аналiз iнвестицiйноСЧ дiяльнiстi НПФ
РОЗДРЖЛ 3. СтратегiСЧ та перспективи розвитку НПФ в УкраСЧнi
.1 СтратегiСЧ розвитку системи недержавного пенсiйного забезпечення.
.2 Шляхи вдосконалення системи НПЗ в УкраСЧнi та перспективи його розвитку
ВИСНОВОК
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
ВСТУП
Курсова работа присвячена теоретичним, методичним i практичним питанням формування державноСЧ полiтики в сферi дiяльностi недержавних пенсiйних фондiв.
Актуальнiсть теми дослiдження. Одним iз найважливiших здобуткiв УкраСЧни протягом останнiх кiлькох рокiв СФ реформування пенсiйноСЧ системи з метою пiдвищення рiвня соцiального захисту населення. Необхiднiсть структурного реформування системи пенсiйного забезпечення населення краСЧни СФ очевидною, виходячи з таких соцiально-економiчних факторiв, як: зростання демографiчного навантаження; неспроможнiсть традицiйноСЧ солiдарноСЧ системи, що базуСФться на принципi перерозподiлу, забезпечити необхiднi фiнансовi ресурси для виплати гiдних розмiрiв пенсiй; соцiальна несправедливiсть iснуючоСЧ системи; низький коефiцiСФнт замiщення, тобто спiввiдношення розмiру пенсiСЧ iз заробiтною платою.
У сферi пенсiйного забезпечення змiни проявилися в запровадженнi приватного (недержавного) пенсiйного забезпечення, яке функцiонуСФ в багатьох державах свiту. У свою чергу, це спричинило появу якiсно нових субСФктiв права - недержавних пенсiйних фондiв (далi - НПФ), яким властивий особливий цивiльно-правовий статус, що пояснюСФться специфiкою виду СЧхньоСЧ дiяльностi. Можна говорити про те, що законодавча модель НПФ ставить перед доктриною цивiльного права завдання переосмислення й розвитку традицiйних правових конструкцiй, таких як: природа юридичноСЧ особи, правосубСФктнiсть юридичноСЧ особи, управлiння юридичною особою тощо.
Об'СФктом дослiдження СФ суспiльнi вiдносини, що виникають з приводу цивiльно-правового статусу НПФ.
Предметом дослiдження СФ науковi погляди, iдеСЧ, концепцiСЧ i теорiСЧ, нормативно-правовi акти УкраСЧни та iнших держав, якi регулюють цивiльно-правовий статус НПФ, практика СЧх застосування.
Метою роботи СФ обТСрунтування органiзацiйно-економiчного механiзму державного регулювання дiяльностi НПФ в УкраСЧнi, а саме передбачаСФться вирiшення таких завдань:
розглянути теоретичнi концепцiСЧ створення систем пенсiйного забезпечення;
визначити соцiально-економiчну природу та особливостi недержавного пенсiйного забезпечення, тенденцiСЧ його становлення та розвитку в системi соцiально-економiчних вiдносин;
обТСрунтувати роль держави в регулюваннi дiяльностi НПФ;
здiйснити аналiз соцiально-економiчних передумов розвитку НПФ в УкраСЧнi; виявити причини, що його гальмують, та обТСрунтувати заходи, якi доцiльно впровадити у системi державного регулювання;
рекомендацiСЧ щодо сприяння та розвитку добровiльного пенсiйного забезпечення;
розробити пiдходи до побудови системи монiторингу соцiально-економiчних iндикаторiв (показникiв) дiяльностi НПФ.
Зазначу, що рiзнi аспекти пенсiйного забезпечення розглядаються у працях вiтчизняних та зарубiжних економiстiв. Вагомий внесок у формування нацiональноСЧ концепцiСЧ пенсiйного забезпечення зробили: С. Березiна, М. Вiнер, В. ГеСФць, В. ГордiСФнко, Ю. Драбкiна, Б. Зайчук, С. Злупко, В. Колбун, Е. Лiбанова, Б. Надточiй, Ю. Палкiн, М. ПапiСФв, РЖ. Сахань, С. Сивак, Б. Сташкiв, Н. Тихоненко, Фалiн Г.РЖ., ЦвСФтков В.В., Цисар РЖ.Ф., Четиркiн РД.М. та iншi.
РОЗДРЖЛ 1. Теоретико-економiчнi передумови виникнення недержавних пенсiйних фондiв в УкраСЧнi
1.1 Необхiднiсть створення недержавного пенсiйного фонду в УкраСЧнi
У 80-90-х роках у свiтi вiдбулися суттСФвi змiни у системi приватного пенсiйного забезпечення. Значна частина традицiйних пенсiйних планiв (програм) iз фiксованими виплатами була трансформована у суто накопичувальнi плани (програми) з фiксованими розмiрами внескiв.
Чинна солiдарна система пенсiйного забезпечення не вiдповiдаСФ сучасним потребам i маСФ цiлу низку серйозних проблем. Так, здiйснюванi сьогоднi пенсiйнi виплати недостатнi для забезпечення навiть мiнiмально допустимого рiвня життя осiб похилого вiку, а середня трудова пенсiя становить трохи бiльш як 40% прожиткового мiнiмуму для непрацездатних осiб. У трудовiй пенсiСЧ нiвелюСФться диференцiацiя, пов'язана зi стажем роботи i розмiрами попереднього заробiтку. Високi ставки обов'язкових вiдрахувань до Пенсiйного фонду (33,2% для роботодавцiв) посилюють процес тiнiзацiСЧ економiки. Загалом пенсiйна система маСФ, по сутi, адмiнiстративно-розподiльчий характер, де за рахунок внескiв на пенсiйне страхування здiйснюються окремi види соцiальних виплат, якi не залежать вiд участi у фiнансуваннi пенсiйного забезпечення.
Реформування пенсiйного забезпечення, що вiдбуваСФться в УкраСЧнi, спрямоване на створення трирiвневоСЧ системи i передбачаСФ удосконалення нинiшньоСЧ розподiльчо-солiдар