Анализ эффективности использования фонда оплаты труда на предприятии

Курсовой проект - Экономика

Другие курсовые по предмету Экономика

Таблица 7 - Данные для факторного анализа прибыли на рубль зарплаты

Показатель2006г.2007 г.Прибыль от реализации работ, тыс. руб.1540,92480,16Чистая прибыль, тыс. руб.1539,5732,6Доля чистой прибыли в общей сумме прибыли, ,929,5Выручка от реализации продукции, тыс. руб.7722,89137,93Стоимость выпущенной продукции, тыс. руб.6181,96657,7Удельный вес выручки в стоимости произведенной продукции, ,937,2Рентабельность продаж, 27,1Фонд заработной платы, тыс. руб.52737,364636,8Среднегодовая зарплата работников, руб.50904,760183,2Прибыль на 1 рубль зарплаты, коп.0,0290,038Чистая прибыль на рубль зарплаты, руб.0,0300,011Удельный вес рабочих в общей численности производственного персонала, ,477,5Отработано дней одним рабочим за год223,6218,8Средняя продолжительность рабочего дня, ч.7,968Среднечасовая выработка рабочего, тыс. руб.5,346,26

Для расчета влияния факторов по приведенным выше модели используем способ цепной подстановки. Используя данные таблицы, узнаем, за счет каких факторов изменилась чистая прибыль на рубль заработной платы:

 

ЧП / ФЗП2006 = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ06 х П06 х Д06 х УД06 / ГЗП06 = 0,999 х 0,2 х 0249 х 5,34 х 7,96 х 223,6 х 0,784/ 50904,7 = 0,00728 руб.

ЧП / ФЗПГЗП = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ06 х П06 х Д06 х УД06 /ГЗП07 = 0,999 х 0,2 х 0,249 х 5,34 х 7,97 х 224,5 х 0,779/ 60183,2 = 0,00615 руб.

ЧП / ФЗПУД = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ06 х П06 х Д06 х УД07 /ГЗП07 = 0,999 х 0,2 х 0,249 х 5,34 х 7,97 х 224,5 х 0,775 / 60183,2 = 0,00608 руб.

ЧП / ФЗПД = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ06 х П06 х Д07 х УД07 /ГЗП07= 0,999 х 0,2 х 0,249 х 5,34 х 7,97 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,00595 руб.

ЧП / ФЗПП = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ06 х П07 х Д07 х УД07 /ГЗП07= 0,999 х 0,2 х 0,249 х 5,34 х 8,0 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,00598 руб.

ЧП / ФЗПЧВ = Дчп.06 х Ррп.06 х УР06 х ЧВ07 х П07 х Д07 х УД07 /ГЗП07= 0,999 х 0,2 х 0,249 х 6,26 х 8,0 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,04394 руб.

ЧП / ФЗПУР = Дчп.06 х Ррп.06 х УР07 х ЧВ07 х П07 х Д07 х УД07 /ГЗП07= 0,999 х 0,2 х 0,372 х 6,26 х 8,0 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,01048руб.

ЧП / ФЗП Ррп = Дчп.06 х Ррп.07 х УР07 х ЧВ07 х П07 х Д07 х УД07 /ГЗП07 = 0,999 х 0,271 х 0,372 х 6,26 х 8,0 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,01421 руб.

ЧП / ФЗП2007 = Дчп.07 х Ррп.07 х УР07 х ЧВ07 х П07 х Д07 х УД07 /ГЗП07= 0,295 х 0,271 х 0,372 х 6,26 х 8,0 х 218,8 х 0,775 / 60183,2 = 0,00419 руб.

 

Изменение чистой прибыли на рубль заработной платы, в общем, составили:

 

? ЧП / ФЗП = 0,00419 руб. 0,00728 руб. = -0,00309 руб.

 

в том числе, за счет изменения:

среднегодового заработка одного работника предприятия

 

? ЧП / ФЗПГЗП = 0,00615 руб. 0,00728 руб. = - 0,00113 руб.

 

удельного веса рабочих в общей численности персонала

? ЧП / ФЗПУД = 0,00608 руб. 0,00615 руб. = - 0,00007 руб.

 

количества отработанных дней одним рабочим за год

 

? ЧП / ФЗПД = 0,00595 руб. 0,00608 руб. = - 0,00013 руб.

 

средней продолжительности рабочего дня

 

? ЧП / ФЗПП = 0,00598 руб. 0,00595 руб. = 0,00003 руб.

 

среднечасовой выработки рабочих

 

? ЧП / ФЗПЧВ = 0,04394 руб. 0,00598 руб. = 0,03796 руб.

 

коэффициента реализуемости продукции

 

? ЧП / ФЗПУР= 0,01048 руб. 0,04394 руб. = - 0,03346 руб.

 

уровня рентабельности продаж

 

? ЧП / ФЗПРрп = 0,01421 руб. 0,01048 руб. = 0,00373 руб.

 

доли чистой прибыли в общей сумме валовой прибыли

 

? ЧП / ФЗПДчп = 0,00419 руб. 0,01421 руб. = -0,01002 руб.

 

Проведенный анализ изменения чистой прибыли на рубль зарплаты в 2007 году по сравнению с 2006 годом показал, что общее изменение составило 0,00309 руб. в сторону уменьшения. На снижение прибыли отрицательно повлияли следующие факторы:

- увеличение среднегодового заработка одного работника на 9278,5руб. привело к снижению чистой прибыли на сумму 0,00113 руб.;

- снижение удельного веса рабочих в общей численности производственного персонала на 0,9 % привело к снижению чистой прибыли на сумму 0,00007 руб.;

- уменьшение количества отработанных дней одним рабочим за год на 4,8 дня привело к снижению чистой прибыли на сумму 0,00013 руб.;

- рост удельного веса выручки в стоимости произведенной продукции на 12,3 % привело к снижению чистой прибыли на сумму 0,03346 руб.;

- снижение доли чистой прибыли в общей сумме прибыли на 70,4 % привело к снижению чистой прибыли на сумму 0,01002руб.;

В то же время увеличение продолжительности рабочей смены на 0,04 часа привело к увеличению чистой прибыли на сумму 0,00003 руб., а также рост среднечасовой выработки рабочих на 0,92 тыс. руб. привело к увеличению чистой прибыли на сумму 0,03796 руб.

Таким образом, приведенный анализ показывает основные направления поиска резервов повышения эффективности использования средств на оплату труда. На анализируемом предприятии это сокращение целодневных, внутрисменных и непроизводительных потерь рабочего времени, повышение коэффициента реализуемости продукции, а также увеличение доли чистой прибыли в ее общей сумме.

Заключение

 

В результате отсутствия справедливой государственной политики в области регулирования заработной платы у российских работников значительно снизился уровень доходов, поскольку рост цен опережает рост заработной платы. Длительное отставание роста доходов от роста цен не могло не привести к существенному сокращению платежеспособного спроса населения и соответственно к падению объемов производства на многих российских предприятиях.

Занимаемое Российской Федерацией место в мировом экономическом сообществе рыночных стран свидетельствует о необходимости более действенного государственного регулирования не только доходов работников, но и всей экономической реформы. Необходима программа проведения социально-экономических преобразований в области регулирования заработной платы и совершенствования управления персоналом как на государственном, так и на отраслевом, региональном и корпоративном уровнях. Сл