Постановление Правительства Москвы от 8 февраля 2011 г

Вид материалаДокументы

Содержание


Раздел VII. Сроки реализации Программы
Балансрабочих мест по городу Москве
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   20

Раздел VII. Сроки реализации Программы



Срок реализации Программы - 2011 год. При необходимости Программа может быть скорректирована.


Приложение 1

к Программе дополнительных мер

по снижению напряженности на рынке

труда города Москвы в 2011 году

Баланс
рабочих мест по городу Москве











На 31.08.10

Прогноз на 2011 год

Оптимистический сценарий

Пессимистический сценарий

Целевой сценарий

1.

Население трудоспособного возраста, тыс. чел.

6667,7

X

X

X

2.

Экономически активное население, тыс. чел.

6277,0

X

X

X

3.

Занятое население, тыс. чел.

6191,0

6290,0

6120,3

6247,6

4.

Безработные (по методологии МОТ), тыс. чел., %

86,0

1,4%

115,0

1,8%

174,7

2,8%

105,0

1,6%

5.

Численность зарегистрированных безработных

51,3

44,5

67,6

50,3

6.

Уровень зарегистрированных безработных, %

0,8%

0,7%

1,1%

0,75%

7.

Численность работников под риском увольнения, находящихся в простое и вынужденных отпусках, тыс. чел.

44,8

58,5

88,9

66,1

8.

Численность выпускников образовательных учреждений выходящих на рынок труда, тыс. чел.

X

130,0

150,0

140,0

9.

Высвобождение рабочих мест тыс. ед.

Х

50,0

80,0

65,0




В том числе выход на пенсию по возрасту, тыс. ед.

40,0

60,0

50,0

10.

Квоты на иностранную рабочую силу, тыс. ед.

X

200,0

200,0

200,0

11.

Создание рабочих мест, тыс. ед.

X

64,7

52,9

58,8

12.

Число вакансий, заявленных работодателями в службу занятости, тыс. ед.

151,6

190,0

150,0

170,0

13.

Дефицит рабочих мест, тыс. ед.

X

-70,7

24,4

-36,5

14.

Оценка предпринимаемых мер:













14.1.

Досрочный выход на пенсию, чел.

X

4000

5000

4500

14.2.

Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения, и работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными программами
















Всего, в том числе:

X

41,36

37,20

39,28




за счет субвенций




39,70

35,70

37,70




по Программе




1,66

1,50

1,58

14.3.

Организация опережающего профессионального обучения и стажировки женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства, всего тыс. чел.

X

0,52

0,48

0,50




В том числе: за счет субвенций




-

-

-




по Программе




0,52

0,48

0,50

14.4.

Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, всего тыс. чел.

X

0,54

0,50

0,52




В том числе: за счет субвенций




-

-

-




по Программе




0,54

0,50

0,52

14.5.

Организация профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения города Москвы на 2011 - 2012 годы, всего тыс. чел.

X

0,18

0,16

0,17




В том числе: за счет субвенций




-

-

-




по Программе




0,18

0,16

0,17

14.6.

Организация стажировки выпускников образовательных учреждений, всего, тыс. чел.

Х

0,79

0,71

0,75




В том числе: за счет субвенций




-

-

-




по Программе




0,79

0,71

0,75

14.7.

Организация содействия трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей, всего тыс. чел.

0,9

1,18

1,06

1,12




В том числе: за счет субвенций




-

-

-




по Программе




1,18

1,06

1,12

14.8.

Организация самозанятости,
















Всего тыс. чел.,

0,3

0,79

0,71

0,75




В том числе: за счет субвенций

-

-

-




по Программе

0,79

0,71

0,75

14.9.

Всего участников, тыс. чел.


X

45,36

40,82

43,09




В том числе: за счет субвенций

39,70

35,70

37,70




по Программе

5,66

5,12

5,39


Расчет дефицита рабочих мест основывался на формуле:

Дефицит рабочих мест = (Численность регистрируемых безработных + Численность работников находящихся под угрозой увольнения + Численность выпускников) - (высвобождение рабочих мест + создание рабочих мест + число вакансий, заявленных работодателем).


Приложение 2

к Программе дополнительных мер

по снижению напряженности на рынке

труда города Москвы в 2011 году