Информационные системы в управлении трудом
| Вид материала | Документы |
- «информационные системы в управлениии инвестициями», 377.62kb.
- Учебно-методический комплекс кафедры аоэи информационные системы в управлении социально-трудовой, 2309.89kb.
- Рабочая программа дисциплины «корпоративные информационные системы» Рекомендуется для, 196.36kb.
- 1 Информация. Кодирование информации, 59.79kb.
- Темы рефератов ис 170107 стр из Информационные системы в державном управлении, 12.67kb.
- Направление 230400 «Информационные системы и технологии», 20.25kb.
- Программа дисциплины «информационные сети» Индекс дисциплины по учебному плану: опд., 123.28kb.
- Многоуровневая учебная программа дисциплины электротехника и электроника для подготовки, 409.29kb.
- А. И. Уринцов информационные системы бухгалтерского учета, 5239.75kb.
- Программа дисциплины «вычислительная математика» Индекс дисциплины по учебному плану:, 550.42kb.
Карта компетенций дисциплины Информационные системы в управлении трудом.
(бакалавр по направлению”Управление персоналом”)
1. Наименование компетенций дисциплины
| Индекс компетенции | Формулировка |
| 1. ПК-40 2. ПК-61 | Владением навыками анализа экономических показателей деятельности организации и показателей по труду (в том числе производительности труда), а также навыками разработки и экономического обоснования мероприятий по их улучшению. Владение методами и программными средствами обработки деловой информации, навыками работы со специализированными кадровыми компьютерными программами и способностью взаимодействовать со службами информационных технологий и эффективно использовать корпоративные информационные системы при решении задач управления персоналом. |
2. Компонентный состав дисциплины
| Перечень | Технологии формирования | Средства и технологии оценки | kв | Объем в ЗЕТ | |
| Модуль дисцип-лины | Состав компоненты | ||||
| 1.Модуль индекс компонента Роль и особенности информационных систем в управлении трудовой сферой. |
| Лекции Самостоятельная работа Практические занятия | Тестирование Контрольная работа Экзамен | 3 | 1 |
| Умеет: определять совокупные затраты на внедрение ИСУ и оценивать эффективность внедрения. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||
| Владеет: различными подходами к понятию управления трудовой сферой, ее организацией и функционированием; навыками анализа экономических показателей деятельности организации и показателей по труду (в том числе производительности труда), а также навыками разработки и экономического обоснования мероприятий по их улучшению. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||
| 2.Модуль индекс компонента Информационные процессы обработки трудовых показателей, сбор и накопление данных. |
| Лекции Самостоятельная работа Практические занятия | Тестирование Контрольная работа Экзамен | 3 | 0.5 |
| Умеет: осуществлять информационное наполнение трудовой сферы. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||
| Владеет: Методами формализованного описания трудовой информации, технологиями сбора и накопления ее; методами и программными средствами обработки деловой информации, навыками работы со специализированными кадровыми компьютерными программами и способностью взаимодействовать со службами информационных технологий и эффективно использовать корпоративные информационные системы при решении задач управления персоналом. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||
| 3.Модуль индекс компонента Информационные системы, применяемые в управлении трудовой сферой. | Знает: Информационно-справочные поисковые и кадровые системы в управлении трудовой сферы, основные принципы их использования. | Лекции Самостоятельная работа Практические занятия | Тестирование Контрольная работа Экзамен | 3 | 0.5 |
| Умеет: решать прикладные задачи с использованием ИСУ трудовой сферы; самостоятельно овладевать навыками работы с различными ИСУ. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||
| Владеет: способностью целенаправленно и эффективно реализовывать современные технологии, применяемые в управлении трудовой сферы. | Практические занятия Самостоятельная работа | Тестирование Контрольная работа Экзамен | |||