Комплекс по дисциплине «Управленческие решения» для студентов заочного отделения Vкурса ( по специальности 080507 «Менеджмент организации»)
Вид материала | Рабочая учебная программа |
- Учебно-методический комплекс для специальности 080507 Менеджмент организации Москва, 1558.41kb.
- Учебно-методический комплекс для студентов очного отделения по специальности 080507., 257.82kb.
- Учебно-методический комплекс по дисциплине «инновационный менеджмент» для студентов, 1140.98kb.
- Тематика курсовых работ по дисциплине теория организации для студентов заочного отделения, 18.23kb.
- Учебно-методический комплекс по дисциплине «управленческие решения» для студентов специальности, 908.19kb.
- Учебно-методический комплекс по дисциплине «Организационные основы международного бизнеса», 1053.8kb.
- Учебно-методический комплекс по дисциплине «стратегический менеджмент» для студентов, 989.94kb.
- Программа дисциплины маркетинг для студентов заочного отделения специальности 080507, 281.7kb.
- Рабочая программа курса и варианты контрольных работ для студентов заочного отделения, 389.23kb.
- Е. С. Прокопенко учебно-методический комплекс по дисциплине «антикризисное управление», 589.33kb.
Министерство образования и науки Российской Федерации
Государственное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОТКРЫТЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ
КОМПЛЕКС
по дисциплине «Управленческие решения»
для студентов заочного отделения V курса
( по специальности 080507 «Менеджмент организации»)
Кафедра «Экономики»
Рассмотрено и одобрено на заседании кафедры « » 2010 г, протокол №________
Зав. кафедрой ____________ К.А.Артамонова
Рассмотрено и одобрено на заседании
Учебно-методического совета
Филиала МГОУ в г.Воскресенске « » 2010 г,
Протокол №
Председатель УМС_________ А.А. Петрухин
Воскресенск, 2010
- Рабочая учебная программа
Выписка из ГОС
Функции решения в методологии и организации процесса управления; типология управленческих решений; условия и факторы качества управленческих решений; модели, методология и организация процесса разработки управленческого решения; целевая ориентация управленческих решений; анализ альтернатив действий; анализ внешней среды и ее влияния на реализацию альтернатив; условия неопределенности и риска; приемы разработки и выборов управленческих решений в условиях неопределенности и риска; эффективность решений; контроль реализации управленческих решений;«управленческие решения и ответственность.
1. Организационно – методический раздел
Предметом курса является эффективное принятие управленческих решений. Принятие управленческих решений необходимо для выполнения основных функций управления: планирования, организации, мотивации, контроля и координирования. Изучение и организация процесса принятия решений и их исполнения составляет основу теории управления.
1.1. Цель курса – уметь принимать самостоятельные эффективные решения на основе анализа и оценки текущей и перспективной экономической ситуации в условиях экономического выбора.
1.2. Задачи курса
- владеть основными понятиями и терминами принятия управленческих решений;
- ориентироваться в содержании основных экономических проблем и различных подходах к их решению;
- уметь принимать самостоятельные эффективные решения на основе анализа и оценки текущей и перспективной экономической ситуации;
- иметь свое обоснованное представление о логике экономического развития.
• знать структуру принятия управленческих решений, основные механизмы, виды принятия решений;
• иметь целостное представление о процессах и явлениях, происходящих на предприятии (организации, фирме);
• уметь использовать методы анализа для принятия управленческих решений в сфере практического хозяйствования;
• уметь прогнозировать социально-экономические процессы, осуществлять их качественный и количественный анализ.
- уметь предлагать конкретные управленческие решения.
1.3. Место курса в профессиональной подготовке выпускника
Дисциплина «Управленческие решения» изучается после таких дисциплин как «Основы менеджмента», «Экономическая теория», «Маркетинг», «Теория организации», «Финансы и кредит», «Организационное поведение», «Управление персоналом».
- Требования к уровню освоения содержания курса
В результате изучения дисциплины студенты должны знать:
- владеть основными понятиями и терминами принятия управленческих решений;
- уметь принимать самостоятельные эффективные решения на основе анализа и оценки текущей и перспективной экономической ситуации;
- ориентироваться в содержании основных экономических проблем и различных подходах к их решению;
- иметь свое обоснованное представление о логике экономического развития.
• знать структуру принятия управленческих решений, основные механизмы, виды принятия решений;
• иметь целостное представление о процессах и явлениях, происходящих на предприятии (организации, фирме);
• уметь использовать методы анализа для принятия управленческих решений в сфере практического хозяйствования;
• уметь прогнозировать социально-экономические процессы, осуществлять их качественный и количественный анализ.
- уметь предлагать конкретные управленческие решения.
- Содержание курса
2.1. Темы и краткое содержание
Тема 1. Роль принятия решений в управлении.
Актуальность и научная принадлежность курса, его цель и задачи. Наука о принятии управленческих решений: зарождение, эволюция, понятийный аппарат. Место управленческого решения в процессе управления. Значение принятия обоснованных решений для обеспечения успешной деятельности предприятий.
Тема 2. Типология управленческих решений, факторы и условия их эффективности.
Понятия и свойства управленческого решения. Отличие управленческих решений от других видов решений, принимаемых в организации. Классификация управленческих решений по объекту управления, характеру процесса принятия решения, количеству альтернатив, срокам действия, частоте принятия, форме, содержанию, возможности автоматизации, прогнозной эффективности и т.п. Факторы, критерии и ограничения при принятии управленческих решений. Основные характеристики качества управленческого решения. Условия и факторы обеспечения качества управленческих решений.
Тема 3. Технология и организация процесса разработки и принятия управленческих решений.
Понятие процесса разработки и принятия управленческих решений. Этапы процесса разработки и принятия управленческих решений. Факторы, ограничения и критерии, определяющие технологию разработки и принятия управленческих решений. Уровни и принципы принятия управленческих решений. Разработка алгоритма процесса принятия решения. Организация процесса разработки и принятия решения. Анализ внешней среды и ее влияния на реализацию альтернатив.
Тема 4. Реализация и контроль исполнения управленческих решений.
Организационные методы и процедуры выполнения принятых решений. Условия эффективного функционирования организационных структур при реализации решений. Организация процессов выполнения решений: ресурсное обеспечение на стратегическом и тактическом уровнях. Функции и виды контроля. Содержание контроля. Процесс осуществления контроля. Инструменты и характеристики эффективного контроля реализации управленческих решений. Сущность и виды ответственности руководителей за принятые решения.
Тема 5. Разработка управленческих решений в условиях неопределённости и риска.
Сущность риска и неопределённости. Сущность принятия решений в условиях риска и неопределённости. Классификация рисков. Методы оценки степени риска. Этапы исследования риска. Способы управления риском. Методы и приёмы разработки и принятия управленческих решений в условиях риска и неопределённости.
Тема 6. Методы оптимизации управленческих решений.
Понятие оптимального и рационального управленческих решений. Типы задач принятия решений в соответствии с типом ситуации: в условиях определённости, неопределённости, риска, конфликта. Понятия метода разработки и принятия решений. Классификация методов разработки и принятия решений по типу условий, этапу процесса разработки и принятия, сфере деятельности лица, принимающего решение, и т.п. Методы, применяемые на этапе диагностики проблемы и формулировки критериев и ограничений. Методы, применяемые на этапе определения альтернатив. Методы, применяемые на этапе оценки альтернатив. Методы, применяемые на этапе выбора, реализации решения и оценки результата.
Тема 7. Социально-психологические аспекты принятия управленческих решений.
Роль человеческого фактора в процессе разработки управленческого решения. Использования власти и влияния при принятии управленческих решений. Индивидуальные качества менеджера и стиль руководства в процессе принятия решения. Управление изменениями и конфликтами в процессе разработки и реализации управленческих решений.
Тема 8. Особенности принятия управленческих решений в различных сферах деятельности предприятий.
Влияние сферы деятельности предприятия на процесс разработки и принятия управленческих решений. Особенности и методы принятия решений в сфере стратегического управления. Особенности и методы принятия решений в сфере управления персоналом. Особенности и методы принятия решений в сфере финансового менеджмента. Особенности и методы принятия решений в маркетинге. Особенности и методы принятия в управлении производством. Автоматизация процесса
2.2. Распределение часов дисциплины по темам и формам занятий
Тема занятия, краткое содержание | Итого | В том числе | ||
Аудиторные занятия | Самостоятельная работа | |||
Лекции | Практические занятия | |||
2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
Тема 1. Роль принятия решений в управлении. | 8 | 2 | - | 6 |
Тема 2. Типология управленческих решений, факторы и условия их эффективности. | 20 | 3 | 2 | 15 |
Тема 3. Технология и организация процесса разработки и принятия управленческих решений. | 20 | 2 | 2 | 16 |
Тема 4. Реализация и контроль исполнения управленческих решений. | 20 | 2 | 1 | 17 |
Тема 5. Разработка управленческих решений в условиях неопределённости и риска. | 23 | 2 | 2 | 19 |
Тема 6. Методы оптимизации управленческих решений. | 24 | 4 | 2 | 18 |
Тема 7. Социально-психологические аспекты принятия управленческих решений. | 17 | 2 | 1 | 14 |
Тема 8. Особенности принятия управленческих решений в различных сферах деятельности предприятий. | 22 | 3 | 2 | 17 |
Курсовой проект. | 34 | - | - | 34 |
Подготовка и сдача экзамена | 12 | - | - | 12 |
Итого: | 200 | 20 | 12 | 168 |
3. Формы промежуточного и итогового контроля:
• промежуточные: тестирование;
• итоговые: курсовая работа, экзамен
4. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
Рекомендованная литература
4.1. Основная рекомендуемая литература:
- Карданская Н.Л. Принятие управленческого решения: Учебник для вузов. — М.: ЮНИТИ, 2009.
- Смирнов Э.А. Разработка управленческих решений. - М.: Юнити, 2006.
- Фатхутдинов Р.А. Управленческие решения: Учебник. — 5-е изд. — М.: ИНФРА-М, 2005.
- Юкаева В.С. Управленческие решения: Учеб. пособие. — М.: Дашков и К°, 2009.
4.2. Дополнительная рекомендуемая литература и учебные материалы
- Балдин К.В., Воробьев С.Н. Управленческие решения: теория и технология принятия: Учебник для вузов. — М.: Проект, - 2004.
- Ларичев О.И. Теория и методы принятия решений. — М.: Логос, 2004.
- Литвак Б.Г. Разработка управленческого решения. - М.: «Дело», 2006.
- Матвеев Л.А. Компьютерная поддержка решений: Учебник. — СПб.: Спецлитература, 2008.
- Орлов А.И. Принятие решений. Теория и методы разработки управленческих решений. - М.-Ростов н/Д.: Издательский центр «Март», 2005.
- Ременников В.В. Разработка управленческого решения. -М.: «Юнити», 2004.
- Эддоус М., Стенсфилд Р. Методы принятия решений: Пер. с англ. — М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007.
- Анискин Ю.П. Организация и управление малым бизнесом. - М.: Финансы и статистика, 2009.
- Максимцова М.М. и Комарова М.А. Менеджмент. Учебник для вузов —2-е изд. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006.
Методические рекомендации для выполнения курсового проекта по дисциплине
«УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ»
для студентов V курса заочного отделения
(по специальности 080507 «Менеджмент организации»)
ВВЕДЕНИЕ
В условиях рыночных отношений выбор технологий, методов анализа, прогнозирования, оптимизация и экономического обоснования управленческого решения является важнейшей функцией менеджера и его команды. Ибо, если управленческое звено сегодня не проанализирует ситуацию на рынке и на фирме, не определит нормативы конкурентоспособности своей продукции, то завтра фирма окажется под угрозой банкротства. Поэтому качество управленческих решений играет главную роль в их подготовке.
Внутренняя среда фирмы - ее организация, методы управления, профессионализм и квалификация управленческого персонала - это основное, что предопределяет качество и эффективность управленческого решения.
Стержнем любой проблемы по развитию любой составляющей экономики или реализации предложений является управленческое решение.
Управленческое решение - это результат анализа, прогнозирования, оптимизации, экономического обоснования и выбора альтернативы из множества вариантов для достижения конкретной цели организации.
Подготовка специалистов - менеджеров осуществляется в соответствии с действующим Государственным образовательным стандартом, который предусматривает изучение курса «Управленческие решения». Основная цель курса состоит в формировании у студентов необходимых профессиональных знаний, расчетно-аналитических навыков и умения выбирать оптимальные варианты управленческого решения.
Одним из разделов курса является «Технология разработки управленческого решения», на основе которого выполняется данная работа.
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Цели и общие требования к расчетному заданию
Выполнение расчетного задания осуществляется в соответствии с учебным планом по курсу «Управленческие решения».
Основной целью расчетного задания является закрепление теоретического материала по курсу «Управленческие решения» и формирование у студента обоснованного подхода к разработке управленческих решений. В условиях рыночных отношений выбор технологии, методов анализа, прогнозирования, оптимизации и экономического обоснования управленческих решений играет основную роль в их разработке, так как от этого зависит качество и эффективность этих решений. Последние являются основным фактором рационального использования ресурсов, повышения качества производимой продукции и услуг и снижения риска в предпринимательском деле.
Эта работа нацелена на углубление и расширение теоретических знаний; овладение навыками самостоятельной познавательной деятельности; развитие умения формулировать суждения и выводы, логически последовательно и доказательно их излагать; развить умение публично защищать подготовленный материал (делать доклад, отвечать на вопросы, отстаивать свое мнение и т.д.).
Основной задачей является анализ расчетных данных и разработка проекта управленческого решения.
Расчетное задание выполняется на основе достаточного фактического материала. Фактический материал в результате изучения, расчета и анализа должен помочь студенту разработать проект управленческого решения.
Требования, предъявляемые к расчетному заданию, объединяются в три группы: по содержанию, структуре и оформлению.
По содержанию расчетное задание носит учебно-исследовательский характер. В нем студент должен показать знание новейших источников специальной и методической литературы и проявить свои способности к теоретическому анализу и обоснованному выводу на его основе.
Эффективность управленческой деятельности предприятия определяется результативностью обоснования управленческих решений, их организацией и контролем за исполнением.
Основными задачами работы является:
- самостоятельный разбор ситуации, характеризующей управленческое дело с разных сторон;
- на основании проделанной работы студент должен разработать соответствующее решение;
1.2. Типовая структура расчетного задания
Работа состоит из следующих этапов:
Введение
1. Теоретическая часть.
2. Ситуационный анализ.
2.1. Составление дерева проблем.
3. Обоснование управленческих предложений (на основании анализа);
3.1. Составление дерева решений
3.2. Экспертные предложения для управленческого решения;
3.3. Принятие и организация управленческого решения;
Заключение
Список использованной литературы
Приложения.
Выбор варианта курсового проекта
Вариант курсового проекта определяется по последней цифре шифра в зачетной книжке (вертикальный столбец в таблице) и первой букве фамилии (горизонтальная строка таблицы). Задание вашего варианта приводится в контрольной работе.
Выбор варианта:
| А | Б | В | Г | Д | Е | Ж | З | И | К | Л | М | Н | О |
П | Р | С | Т | У | Ф | Х | Ц | Ч | Ш | Щ | Э | Ю | Я | |
1 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
2 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
3 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
4 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
5 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
6 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
7 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
9 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
0 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |