Паспор тобластной целевой программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию (Нижегородскую область) соотечественников, проживающих за рубежом Наименование Программы

Вид материалаДокументы

Содержание


3.2. Оценка потребности в рабочей силе
Зао «взлмк»
Ооо «вф2 до зао «внхм»
Оао «дзмо»
Перечень рабочих мест для возможного привлечения соотечественников
Зао «взлмк»
Оао «дзмо»
Информация по инвестиционным проектам
Приоритетные (перспективные) направления развития
Ожидаемый эффект от реализации
I. Новое строительство
II. Реконструкция, модернизация, капремонт, перепрофилирование существующих предприятий
Потребность в рабочей силе из числа соотечественников по предлагаемым инвестиционным проектам
3.3. Оценка возможностей по приему и обустройству соотечественников в рамках проекта «Выкса»
Подобный материал:
1   ...   6   7   8   9   10   11   12   13   ...   31

3.2. Оценка потребности в рабочей силе


а) Потребность в трудовых ресурсах по имеющимся в территории вселения вакансиям и на возмещение естественной убыли



п/п

Организация

Профессия

Потребность в специалистах по годам










2009

2010

1.

Выксунское ПАП

водитель автобуса

67

67

2.

ЗАО «ВЗЛМК»

электросварщик

10

10







слесарь по сборке металлоконструкций

10

10

3.

ЗАО «ПМК «Выксунская»

асфальтобетонщик

25

25

4.

ООО «ВФ2 ДО ЗАО «ВНХМ»

электросварщик

30

25







монтажник

20

20

5.

ООО «ТЭК Автоперевозчик»

водитель

20

15







механизатор

15

10







автослесарь

5

2







электрогазосварщик

2

2







электромонтажник

4

2

6.

ООО «Стандартъ»

инженер по качеству

1

1







инженер КИП

1

1







грузчик

4

4







химик

1

1







укладчик

6

6







плотник

2

2







слесарь

3

3

7.

ОАО «ДЗМО»

начальник цеха

1

1







начальник отдела

2

2







экономист

1

0







мастер производства

1

1







инженер-технолог

2

2







инженер-конструктор

2

2







электроэррозионист

0

1







шлифовщик

1

1







слесарь механосборочных работ

3

3







слесарь инструментальщик

2

2







слесарь ремонтник

2

2







столяр строительный

2

2







оператор станков с ПУ

1

1







наладчик станков с ПУ

0

2







плавильщик металлов и сплавов

2

2







резчик металла на ножницах и прессах

1

1







электромонтер

3

3

8.

ЗАО «УМР – 10»

бетонщик

5

6







водитель

2

2







электрогазосварщик

8

10







мастер строительно-монтажных работ

1

1

9.

ОАО «Выксалес»

механик

0

0







технолог

0

0







станочник лесозаготовок

10

15

10.

ГП НО «Выксунский лесхоз»

лесоруб

14

14







водитель лесовоза

3

3




ИТОГО




295

285




ВСЕГО




580



Перечень рабочих мест для возможного привлечения соотечественников

в Выксунский район


№ п/п

Организация

Профессия

Требование к специалисту

Возможность переобучения

Потребность в специалистах по годам

Оплата труда (руб.)

Социальный пакет

Жилищное обустройство
















2009

2010










1

Выксунское ПАП

водитель автобуса

категория «Д»

имеется

67

67

10000

имеется

Нет

2

ЗАО «ВЗЛМК»

электросварщик

4-5 разряд

--

10

10

8000 -18000

имеется

временное







слесарь по сборке металлоконструкций

4-5 разряд

--

10

10

8000 -15000

имеется

временное

3

ЗАО «ПМК «Выксунская»

асфальтобетонщик

стаж работы от 1 года

--

25

25

9000

имеется

аренда квартиры

4

ООО «ВФ» ДО ЗАО «Волгонефтехиммонтаж»

электросварщик

начальное проф. образование, стаж работы от 1 года

--

30

25

10000

имеется

аренда квартиры







монтажник

начальное проф. образование, стаж работы от 1 года

--

20

20

8000

имеется

аренда квартиры

5

ООО «ТЭК Автоперевозчик»

водитель автомобиля

среднее проф. образование, стаж работы от 1 года

--

20

15

15000

имеется

аренда квартиры







механизатор

среднее проф. образование, стаж работы от 1 года

--

15

10

16000

имеется

аренда квартиры







автослесарь

среднее проф. образование, стаж работы от 1 года

--

5

2

12000

имеется

аренда квартиры







электрогазосварщик

среднее проф. образование, стаж работы от 1 года

--

2

2

15000

имеется

аренда квартиры







электромонтажник

среднее проф. образование, стаж работы от 1 года

--

4

2

15000

имеется

аренда квартиры

6

ООО «Стандартъ»

инженер по качеству

высшее образование

--

1

1

8000

полный

Нет







инженер КИП

высшее, сред. спец. образование

--

1

1

7500

полный

Нет







грузчик

--




4

4

6000

полный

Нет







химик

высшее, сред. спец. образование

--

1

1

8000

полный

Нет







укладчик

--




6

6

5000

полный

Нет







плотник

нач. проф. образование

--

2

2

6000

полный

Нет







слесарь

нач. проф. образование

--

3

3

6000

полный

Нет

7

ОАО «ДЗМО»

Начальник

цеха

высшее проф. образование

Нет

1

1

9000

имеется

Нет







Начальник отдела

высшее проф. образование




2

2

7000

имеется

Нет







Экономист

высшее проф. образование

--

1

0

7000

имеется

Нет







Мастер производства

сред. проф.,

высшее

образование

--

1

1

7000

имеется

Нет







Инженер-технолог

высшее проф. образование

--

2

2

7500

имеется

Нет







Инженер-конструктор

высшее проф. образование

--

2

2

7800

имеется

Нет







Электроэрозионист

сред. проф.

образование

--

0

1

6000

имеется

Нет







Шлифовшик

2-5 разряд

--

1

1

6000

имеется

Нет







Слесарь механосборочных

работ

нач. проф.

образование, 3-5 разряд

--




3

3

6000

имеется

Нет







Слесарь инструментальшик

среднее проф.

образование, 5-6 разряд

--

2

2

6500

имеется

Нет







Слесарь ремонтник

5-6 разряд

--

2

2

6500

имеется

Нет







Столяр строительный

3-5 разряд




2

2

6000

имеется

Нет







Оператор станков с ПУ

среднее проф.

образование

--

1

1

6000

имеется

Нет







Наладчик станков с ПУ

высшее проф.

образование

--

0

2

6500

имеется

Нет







Плавильщик металла и сплавов

среднее проф.

образование

--

2

2

6000

имеется

Нет







Резчик металла на ножницах и прессах

среднее проф.

образование

--

1

1

5000

имеется

Нет







Электромонтер

нач., среднее проф.

образование

--

3

3

6000

имеется

Нет

8

ЗАО

«УМР-10»

Бетонщик

опыт работы

Нет

5

6

8000

имеется

Нет







Водитель

категория Д, Е

--

2

2

8000

имеется

Нет







Электрогазосварщик

нач. проф.

образование

--

8

10

8000

имеется

Нет







Мастер строительно-монтажных работ

среднее проф. образование

--

1

1

8000

имеется

Нет

9

ОАО

«Выксалес»

Механик

высшее проф. образование

Нет

0

0

7000

имеется

Нет







Технолог

высшее проф. образование

--

0

0

4500

имеется

Нет







Станочник лесозаготовок

нач. проф. образование

--

10

15

4000

имеется

Нет

10

ГП НО «Выксунский лесхоз»

Лесоруб

опыт работы

Нет

14

14

12000

имеется

Аренда квартиры







Водитель лесовоза

опыт работы

--

3

3

25000

имеется

Аренда квартиры




ИТОГО










295

285













ВСЕГО










580












б) Оценка потребности в рабочей силе по инвестиционным проектам


Инвестиционная деятельность является необходимым условием устойчивого экономического роста. Объем инвестиций в основной капитал в Выксунском районе за 2007 год составил 14110 млн. руб. Темп роста к прошлому году – 197,2 %.

В расчете на душу населения объем капитальных вложений составил 162 тыс. рублей.

Инвестиции в основной капитал направлены на объекты производственного и непроизводственного назначения, причем на производственное строительство направлена большая часть инвестиций – 89 %.

Основная доля инвестиций за 2007 год осуществлена ОАО «ВМЗ» и ООО «ОМК – Сталь» - 90,8 % от общей суммы инвестиций.

Отличительными особенностями района, с точки зрения инвестиционной привлекательности, являются:

выгодное географическое положение;

развитая транспортная сеть: железнодорожное, автомобильное и водное сообщение;

развитый комплекс крупных промышленных предприятий с высоким производственным потенциалом;

высокопрофессиональный трудовой потенциал;

благоприятные условия для дальнейшего развития малого и среднего бизнеса;

наличие свободных производственных площадей;

наличие системы современных средств связи.


Информация по инвестиционным проектам




Приоритетные (перспективные) направления развития

Наименования мероприятий

(проекты) и сроки реализации

Краткое

описание, стадия готовности проекта

Необходимые ресурсы

(трудовые, энергетические,
сырьевые и др.)


Предполагаемый объем инвестиций, млн. руб.

Ожидаемый эффект
от реализации


Собственные

Привлеченные извне





ПРОМЫШЛЕННОСТЬ

I. Новое строительство

1.1

1.Развитие черной металлургии

Строительство литейно-прокатного комплекса ЗАО «ОМК-Сталь», р.п. Мотмос

(2009-2010 гг.)

Выпуск горячекатаного проката для высокопрочных и коррозионно-стойких труб толщиной 1-12,7 мм.

Проект выполнен на 75%.

Потребители: трубоэлектросварочные цеха ОАО «Выксунский металлургический завод и ОАО «Альметьевский трубный завод»

Трудовые ресурсы- 450 чел. на время строительства,

400 чел. – после реализации проекта.


Сырьевые:

вода – 1,4 тыс.куб.м./год;


Иностранная рабочая сила на время строительства - 1500 чел.

400 чел – из Кулебакского и Навашинского районов

Газ - 15 тыс.куб.м./сутки;

Эл. энергия –

1-ая очередь

уст. мощность

205 мегаватт/год

Средства инвестора-15,6

млрд. руб.

в т. ч. 2007-2010 гг.-5338 млн. руб.

За счет реализации проекта объем произведенной продукции увеличится 2007-2010 гг. на 34,2 млрд. руб., в т.ч. по годам:

2007 г. - 0

2008 г.- 0

2009г. - 15,9 млрд. руб.

2010 г. – 18,3 млрд. руб.

Налоговые поступления в консолидированный бюджет области на 1908,9 млн. руб., в т. ч. по годам

2007 г.-0

2008 г.-0

2009 г.- 810,9 млн. руб.

2010 г. – 1098 млн. руб.

Создание 800 новых рабочих мест


II. Реконструкция, модернизация, капремонт, перепрофилирование существующих предприятий

2.1.

Развитие машиностроения


Модернизация литейного производства ОАО «Дробмаш»

г. Выкса

2007-2010 гг.

Установка двух линий крупного, среднего и мелкого литья, оборудования для регенерации отработанной формовочной смеси.

Проект выполнен на 74%. Ведется монтаж оборудования

Трудовые ресурсы

16 чел.




Собственные средства предприятия-270 млн. руб.


За счет реализации проекта объем произведенной продукции увеличится 2007-2010 гг. на 726,6 млн. руб., в т.ч. по годам:

2007 г. – 218,0 млн. руб.

2008 г.- 223 млн. руб.

2009 г. - 223 млн. руб.

2010 г. - 236 млн. руб.

Налоговые поступления в консолидированный бюджет области на 13,22 млн. руб., в т. ч. по годам

2007 г.-0,8 млн. руб.

2008 г.-3,88 млн. руб.

2009 г.- 4,04 млн. руб.

2010 г. – 4,5 млн. руб.

Создание 16 новых рабочих мест



Потребность в рабочей силе из числа соотечественников

по предлагаемым инвестиционным проектам





Организация

Потребность в специалистах

по годам




2009

2010

ОАО «Дробмаш»

9

9

ОАО «Выксунский металлургический завод»

28

18

Филиал ООО «ОМК-Сталь»

13

14

ИТОГО

50

41

ВСЕГО

91



Требования к претендентам на данные рабочие места в профессионально – квалификационном разрезе, ориентировочный уровень заработной платы и др. условия более подробно изложены в приложении 5 к Программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию (Нижегородскую область) соотечественников, проживающих за рубежом.


в) Инфраструктура поддержки малого бизнеса

На территории района активно развиваются малый бизнес и предпринимательство.

Имеется Программа развития предпринимательства Выксунского района, оказывается финансовая поддержка малого предпринимательства за счет средств местного бюджета (в т.ч. льготный режим налогообложения, льготы по арендной плате).

В районе зарегистрировано 402 юридических лица – субъектов малого предпринимательства и 1929 индивидуальных предпринимателей. Отраслевая структура малого предпринимательства охватывает практически все сферы экономики и изменяется с учётом потребительского спроса. Наибольший удельный вес в ней занимают строительство и торгово-закупочная деятельность. Доля субъектов малого предпринимательства в формировании собственной доходной базы местного бюджета составляет 7,8%. В субъектах малого предпринимательства работает четверть от всех занятых в экономике Выксунского района.

В районе принята Программа развития и поддержки малого предпринимательства Выксунского муниципального района на 2008 – 2012 годы, в которой предусмотрено развитие инфраструктуры поддержки малого бизнеса, в том числе создание Бизнес – инкубатора.


3.3. Оценка возможностей по приему и обустройству соотечественников в рамках проекта «Выкса»


Численность приема участников Программы и членов их семей по проекту переселения

В рамках проекта «Выкса» планируется принять и оказать содействие в трудоустройстве на территории Выксунского района 307 участникам Программы и 921 члену их семей, или 1228 соотечественникам, в том числе в:


2009 году - 147 участников Программы и 441 член семей (588 чел.);

2010 году - 160 участников Программы и 480 членов семей (640 чел.);

Всего 307 семей (из расчета по 4 человека в семье).

Из общего числа участников Программы и членов их семей предполагается, что половина (или 614 чел.) – это экономически активные граждане. Для участников Программы предлагаются 671 вакансия, в том числе 91 вакансия по инвестиционным проектам.

Всем участникам Программы и членам их семей после их регистрации в установленном порядке и до приобретения ими гражданства Российской Федерации в соответствии с государственным компенсационным пакетом будут предоставлены услуги государственных и муниципальных учреждений дошкольного воспитания, общего и профессионального образования, социального обслуживания, здравоохранения и услуги государственной службы занятости.

До принятия гражданства все указанные услуги оказываются на основании Свидетельства участника Программы.

Обобщенные сведения по территории вселения «Выкса» представлены в приложении 4 к программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию (Нижегородскую область) соотечественников, проживающих за рубежом.