Наскрізна програма практик студентів напряму 030601 «Менеджмент» та

Вид материала

Документы

Содержание 6. Правила ведення й оформлення щоденника Державний інститут підготовки кадрів Вид практики

Подобный материал:

• Наскрізна програма практик студентів спеціальності 090102, 221.86kb.
• Наскрізна програма практики напряму підготовки: 040101 "Хімія" для спеціальності (тей):, 68.62kb.
• Робоча програма, методичні вказівки та індивідуальні завдання до вивчення дисципліни, 690.37kb.
• Робоча програма з дисципліни «інноваційний менеджмент» для напряму підготовки 030601, 1005.71kb.
• Робоча програма, методичні вказівки та індивідуальні завдання до вивчення дисципліни, 493.08kb.
• РОбоча програма та методичні рекомендації до вивчення навчальної дисципліни «Економіка, 942.91kb.
• Наскрізна програма практик І методичні вказівки до їх проведення (для студентів 1-6, 214.46kb.
• Конспект лекцій з курсу «операційні системи» (для студентів 3 курсу заочної форми навчання, 7.9kb.
• Робоча навчальна програма кредитних модулів дисципліни економіка підприємства для студентів, 2016.62kb.
• Факультет обліку та аудиту облік І аудит методичні вказівки до виконання практичних, 1569.38kb.

6. Правила ведення й оформлення щоденника

1. Щоденник - основний документ студента під час проходження практики.
   
2. Коли студент проходить практику за межами міста, у якому знаходиться вуз, щоденник для нього є також посвідченням про відрядження, що підтверджує тривалість перебування студента на практиці.
   
3. Під час практики студент щодня коротко чорнилом повинен записувати в щоденник усе, що він зробив за день для виконання календарного графіка проходження практики. Тут же в загальній послідовності відображає й діяльність з громадсько-політичної практики. Докладні записи веде в робочих зошитах, які є продовженням щоденника.
   
4. Не рідше як раз на тиждень студент зобов'язаний подавати щоденник на перегляд керівникам практики від вузу й від підприємства, які перевіряють щоденник, дають письмові зауваження, додаткові завдання й підписують записи, що їх зробив студент.
   
5. Після закінчення практики щоденник разом із звітом має бути переглянутий керівниками практики, які складають відгуки і підписують його.
   
6. Оформлений щоденник разом із звітом студент повинен здати на кафедру.
   

Без заповненого щоденника практика не зараховується.

Додаток 2


Державний інститут підготовки кадрів


_Звіт


з____________________________практики по підприємству


_____________________________________________________________________________________________

(назва підприємства)


Студента групи:_____________________________________ _______________________

(прізвище, ініціали) (дата, підпис)


Керівник практики від вузу:___________________________________ ______________

(прізвище, ініціали) (дата, підпис)


Керівник практики від підприємства:______________________________ ____________

(прізвище, ініціали) (дата, підпис)


Київ 201 _ р.


Додаток 3

Основні положення комплексної практики

1. Завдання комплексної практики є активна підготовка до диференційованого заліку, що проводиться з метою визначення рівня освітньої і професійної підготовки випускників.
   
2. Студент самостійно вибирає місце своєї практики і узгоджує його з керівником практики від інституту.
   
3. Місцем проходження практики може бути підприємство, фірма, установа (далі підприємство) із середньообліковою чисельністю персоналу як правило не менше, як 20 - ЗО осіб, що здійснює виробничо-господарську діяльність, або є державною установою ( в окремих випадках, громадською).
   
4. На одному підприємстві може бути організована практика як одного студента, так і бригади чисельністю до 5 студентів.
   
5. Студент, до відбуття на практику повинен пройти інструктаж керівника практики від інституту і мати оформлений щоденник, індивідуальне завдання на практику і календарний графік йото виконання.
   
6. Студент, прибувши на підприємство, повинен ознайомити керівника практики від підприємства із своїм індивідуальним завданням і в разі необхідності уточнити йото, пройти інструктаж з техніки безпеки й пожежної профілактики, ознайомитись із своїм робочим місцем, особливості експлуатації устаткування і офісної техніки.
   
7. Під час проходження практики студент повинен дотримуватись правил і процедур внутрішнього розпорядку підприємства.
   
8. Звіт про практику студент складає в продовж терміну її проходження відповідно до індивідуального завдання й додаткових вказівок керівників практики від інституту та від підприємства.
   
9. Після проходження практики відгук і оцінку роботи студента дає керівник практики від підприємства.
   

10. По загальним результатам проходження практики студент здає у визначений строк диференційований залік. До заліку допускаються студенти, які не мають фінансової заборгованості, виконали індивідуальні завдання з практики і мають оформлений договір, щоденник та звіт.

11. Студент, що не виконав вимог практики й дістав негативний відгук про робочу або незадовільну оцінку під час захисту звіту, не допускається до наступної переддипломної практики.


Додаток 4

Основні положення переддипломної практики

1. Завдання переддипломної практики є збір і обробка інформації, необхідної для підготовки випускником дипломної роботи.
   
2. Студент самостійно вибирає місце своєї практики і узгоджує його з керівником практики від інституту.
   
3. Місцем проходження практики може бути підприємство, фірма, установа (далі підприємство) із середньообліковою чисельністю персоналу як правило не менше, як 20 - ЗО осіб, що здійснює виробничо-господарську діяльність, або є державною установою (в окремих випадках, громадською).
   
4. На одному підприємстві може бути організована практика як одного студента, так і бригади чисельністю до 5 студентів.
   
5. Студент, до відбуття на практику повинен пройти інструктаж керівника практики від інституту і мати оформлений щоденник, індивідуальне завдання на практику і календарний графік його виконання.
   
6. Студент, прибувши на підприємство, повинен ознайомити керівника практики від підприємства із своїм індивідуальним завданням і в разі необхідності уточнити його, пройти інструктаж з техніки безпеки й пожежної профілактики, ознайомитись із своїм робочим місцем, особливості експлуатації устаткування і офісної техніки.
   
7. Під час проходження практики студент повинен дотримуватись правил і процедур внутрішнього розпорядку підприємства.
   
8. Звіт про практику студент складає в продовж терміну її проходження відповідно до індивідуального завдання й додаткових вказівок керівників практики від інституту та від підприємства.
   
9. Після проходження практики відгук і оцінку роботи студента дає керівник практики від підприємства.
   

10. По загальним результатам проходження практики студент здає у визначений строк диференційований залік. До заліку допускаються студенти, які не мають фінансової заборгованості, виконали індивідуальні завдання з практики і мають оформлений договір, щоденник та звіт.

11 . Студент, що не виконав вимог практики й дістав негативний відгук про роботу або незадовільну оцінку під час захисту звіту, направляється повторно на практику з відповідним перенесенням строку захисту дипломної роботи.


Додаток 5

Типовий договір №

на проведення практики студентів Державного інституту підготовки кадрів


Місто « » 201 р.

Ми, що нижче підписалися, з однієї сторони Державний інститут підготовки кадрів в особі ректора Ткаченко Юрія Володимировича (надалі - навчальний заклад), діючого на підставі статуту і, з другої сторони, ________________________________________________________________________________________________________________________________________

(назва підприємства, організації, установи)

(надалі - база практики), в особі,

(посада, прізвище, ініціали керівника)

діючого на підставі

(Статут підприємства, розпорядження, доручення)

уклали між собою договір:

1. База практики зобов'язується:

1.1. Прийняти студентів на практику згідно з календарним планом:

№ з/п	Номер і назва спеціальності	Курс	Вид практики	Кількість студентів	Термін практики
початок	кінець

1.2. Призначити наказом кваліфікованих спеціалістів для
безпосереднього керівництва практикою.

3. Створити необхідні умови для виконання студентами програм практики, не допускати використання їх на посадах та роботах, що не відповідають програмі практики та майбутній спеціальності.
   
4. Забезпечити студентам умови безпечної роботи на кожному робочому місці. Проводити обов'язкові інструктажі з охорони праці: ввідний та на робочому місці. У разі потреби навчати студентів-практикантів безпечних методів праці. Забезпечити спецодягом, запобіжними засобами, лікувально-профілактичним обслуговуванням за нормами, встановленими для штатних працівників.
   

1.5. Надати студентам-практикантам і керівникам практики від навчального закладу можливість користуватись лабораторіями, кабінетами, майстернями, бібліотеками, технічною та іншою документацією, необхідною для виконання програми практики.

1.6. Забезпечити облік виходів на роботу студентів-практикантів. Про
всі порушення трудової дисципліни, внутрішнього розпорядку та про інші
порушення повідомляти навчальний заклад.

1.7. Після закінчення практики дати характеристику на кожного
студента-практиканта, в котрій відобразити якості підготовленого ним звіту.

1.8. Додаткові умови _____________________________________________

________________________________________________________________

2. Навчальний заклад зобов'язується:

2.1. За два місяці до початку практики надати базі практики для
погодження програму, а не пізніше ніж за тиждень - список студентів, яких
направляють на практику.

2.2. Призначити керівниками практики кваліфікованих викладачів.

2.3. Забезпечити додержання студентами трудової дисципліни і правил
внутрішнього трудового розпорядку. Брати участь у розслідуванні комісією
бази практики нещасних випадків, що сталися з студентами.

3. Відповідальність сторін за невиконання договору.

1. Сторони відповідають за невиконання покладених на них обов'язків щодо організації і проведення практики згідно з законодавством про працю в Україні.
   
2. Всі суперечки, що виникають між сторонами за договором, вирішуються в установленому порядку.
   
3. Договір набуває сили після його підписання сторонами і діє до кінця практики згідно з календарним планом.
   
4. Договір складений у двох примірниках - по одному базі практики і навчальному закладу.
   
5. Юридичні адреси сторін і розрахункові рахунки:
   

Навчального закладу __________________________________________________

____________________________________________________________________

Бази практики ____________________________________________________


Навчальний заклад Підписи та печатки:

База практики:

«____»___________201 р.

«____»____________201_ р.