М. С. Андреева 2010г. Образовательная программа

Вид материалаОбразовательная программа

Содержание


Характеристика социального состава семей
Всего комнат, используемых в образовательном процессе
Качество знаний воспитанников мдоу детский сад № 14 «красная шапочка» за 2009– 2010 уч. год
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6


Характеристика социального состава семей

Количество неблагополучных семей – 1

Количество полных семей -161

Количество неполных семей -32

Дети-инвалиды -1

Матери-одиночки – 14 чел.

Многодетные семьи -8 чел.

Дети под опекой - 4 чел.

Дети, получающие пенсию по потере кормильца – 1


Данные о родителях




Образовательный уровень



Кадровое обеспечение воспитательно-образовательного процесса

Кадровый состав ДОУ:

Всего - 68 чел.

Административный персонал: – 3 чел.

Обслуживающий персонал: - 30 чел.

Педагогический персонал: - 27 чел.

Учебно – вспомогательный персонал: - 8чел.

Сведения об образовании и уровне квалификации педагогического состава

Показатели

Кол-во

% от общего числа педагогических работников

Всего руководящих и педагогических работников

29

100%

Руководящих

2

6,9%

Педагогических (воспитатели)

22

76 %

Узких специалистов (перечислить)

-учитель-логопед

- педагог-психолог

- руководитель по ФИЗО

-музыкальные руководители



1

1

1

2



3,4%

3,4%

3,4%

6,9%

Имеют образование:

- высшее

13

45%

- незаконченное высшее

-

-

- среднее профессиональное

16

55%

Имеют квалификационные категории:

- высшую

1

3,4%

- первую

13

44,8%

- вторую

9

31%

- подали на прохождение аттестации (впервые) в текущем году

3

10,3%

- почетные звания

1

3,4%

Прошедшие курсы повышения квалификации за последние 5 лет

24

82,7%

Стаж работы:

До 5 лет

От 5 до 10

От 10 до 20

От 20 до 30

От 30 и выше

6 чел.

2 чел.

11 чел.

5 чел.

5 чел.

20,7%

6,9%

38 %

17,2%

17,2%


Наличие медицинских кадров

Наименование должностей мед. работников

Кол-во работников

Кол-во ставок

Врач (в штате поликлиники)

Старшая медицинская сестра

Медицинская сестра

1

1

1


1,5

0,5

Сравнительная характеристика кадрового обеспечения

2007 -2008 и 2009 -2010 учебные годы

За период с 2007 по 2010 год в МДОУ детский сад № 14 «Красная шапочка» произошли кадровые изменения: приняты молодые специалисты – педагог-психолог, руководитель по ФИЗО, музыкальный руководитель, 3 воспитателя, которые не имели квалификационной категории, в связи с небольшим стажем работы. В 2010 году один из воспитателей аттестовался на II квалификационную категорию, 3 педагога подали заявление в областную аттестационную комиссию. 3 педагога ушли в декретный отпуск, что не позволило им пройти процедуру аттестации. Именно поэтому произошло снижение уровня квалификации педагогических кадров. Тем не менее, остальные педагоги проходят процедуру аттестации и курсы повышения квалификации по графику. В 2009-2010 учебном году 8 педагогов повышали квалификацию в Тамбовском областном институте повышения квалификации работников образования, 5 человек успешно прошли процедуру аттестации: 4человека –I квалификационная категория, 1 человек – II квалификационная категория.

В 2011 году аттестовались10 педагогов:

1 чел. – высшая квалификационная категория;

5 чел. – I квалификационная категория;

4 чел. – II квалификационная категория

Образовательный уровень педагогов ДОУ

2007-2008; 2009-2010 учебные годы



Повышение квалификации

2007-2008; 2009-2010 учебные годы



Дошкольное образовательное учреждение характеризует стабильность работы. Сотрудники имеют чёткую ориентацию на достижение высокого качества воспитания и обучения детей. Коллектив в целом и отдельные работники детского сада неоднократно награждались почётными грамотами управления образования и науки, грамотами отдела образования.

- Нагрудный знак «Почетный работник общего образования РФ» - 1 человек;

- Почетная грамота Министерства образования РФ – 2 человека;

- Почетная грамота Управления образования и науки Тамбовской области – 3 человека;

- Почетная грамота отдела образования города Котовска – 10 человек.

- Благодарственное письмо администрации города Котовска -3 человека;

- Благодарственное письмо Управления образования и науки Тамбовской области – 1 человек.

Условия воспитания и обучения

Площадь территории ДОУ -7.096 кв.м;

Здание типовое (1605 кв.м) - муниципальная собственность города Котовска Тамбовской области, передано ДОУ на основе оперативного управления

(Постановление № 169 о закреплении муниципального имущества на праве оперативного управления за муниципальным дошкольным образовательным учреждением детский сад № 14 «Красная шапочка» от 02.02 2010 года);

Реквизиты заключений, выданных органами, осуществляющими государственный санитарно-эпидемиологический надзор, государственный пожарный надзор: Заключение ТО ГПН г. Котовска ГУ МЧС РФ по Тамбовской области о соблюдении на объектах соискателя лицензии требований пожарной безопасности

№ 002494 от 05 февраля 2010 г.

Санитарно-эпидемиологическое заключение Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Тамбовской области № 68.01.03.000. М. 000040.01.10 от 25.01.2010 г.




Количество

Оснащенность (в %)

Общая площадь

Всего комнат, используемых в образовательном процессе,

14

95%

1375,8 кв.м

в том числе:

групповых комнат

11

95%

1118,77кв.м

методический кабинет

1

95%

20,8 кв.м

медицинский кабинет

процедурный кабинет

изолятор

1

1

1

100%

39,88 кв.м

логопедический кабинет

1

95%

10,45 кв.м

музыкальный зал

1

100%

69,85 кв.м

физкультурный зал

1

95%

39,13 кв.м

библиотека (для родителей, сотрудников ДОУ, воспитанников)

В метод. кабинете

100%

-

изостудия

1

95%

76,92 кв.м

Условия для развития воспитанников

Имеется: физкультурный зал, спортивная площадка, в группах оборудованы физкультурные уголки.

Имеется: игровые комнаты, музыкальный зал, изостудия, видеосалон, мини-музей русской старины, уголки леса, сада, площадка с разметкой по правилам дорожного движения, кабинет логопеда, уголки уединения, зоны приватности, комната психологической разгрузки.

Информационно-методическое и техническое обеспечение в ДОУ – достаточное:

- телевизор -2;

- DVD –плеер -2;

- компьютер – 3;

- видеомагнитофон – 2;

- музыкальный центр – 2;

- музыкальные инструменты;

- методическая литература;

- детская художественная литература:

- видеотека;

- медиатека;

- спортивное и игровое оборудование требует обновления.

Образовательная среда в ДОУ создавалась с учетом возрастных возможностей детей, зарождающихся половых склонностей и интересов и конструировалась таким образом, чтобы ребенок в течение дня в детском саду мог найти для себя увлекательное дело, занятие. В каждой возрастной группе ДОУ созданы условия  для самостоятельного активного и целенаправленного  действия детей во всех видах деятельности: игровой, двигательной, изобразительной, театрализованной, конструктивной и т.д.

В группах организованы центры:

- музыкальный;

- изобразительной деятельности;

- центр театра;

- центр конструирования;

- центр развития речи;

- центр книги;

-центр «Почемучка» (экспериментально-исследовательской деятельности);

-центр ОБЖ;

- «Уголки уединения»;

- «Зоны приватности», где ребёнок хранит своё личное имущество.

Часто в группах организуются выставки детских работ, выставки семейных фотографий, что создаёт чувство защищённости, уверенности в каждом ребёнке.

При проектировании предметно-развивающей среды в каждой группе ДОУ, мы исходили из необходимости учёта следующих факторов:

- социально-психологических особенностей ребёнка;

- развитие любознательности;

-гендерного развития;

- эмоционально-личностного развития ребёнка.


Результативность работы ДОУ

Дошкольное учреждение, его педагоги и дети являются активными участниками городских и областных конкурсов, мероприятий:

2009 год – МДОУ детский сад № 14 «Красная шапочка» стал победителем областного конкурса «Лучшее дошкольное учреждение – 2009»;

2008 год - группа № 3 «Золотой ключик» (воспитатели Галушина Н.М., Кожевникова Т.Д.) приняла участие в городском конкурсе «Лучшая группа»;

2009 год – I место в городском конкурсе «Лучшая группа»

среди групп общеразвивающей направленности с 3 до 4 лет (воспитатели Бирюкова О.А., Мунтян Е.А.);

2010 год – II место ДОУ в городском и областном конкурсе «Безопасное колесо»;

2010 год - Галушина Н.М. – победитель конкурса конспектов о родном городе к 70-летию города Котовска;

Активное участие педагоги принимают участие в городских ярмарках педагогических идей, в калейдоскопе открытых занятий:

Галушина Н.М., Гриднева О.А., Козадаева Т.В., Бирюкова О.А., Мунтян Е.А., Родионова Т.Н., Невзорова Е.В., Юрлова М.В.

Заместитель заведующего по ВМР в 2009-2010 учебном году принимала участие в областных семинарах, выступала с докладом «Развитие социальной компетентности дошкольников средствами синтеза искусств».


В 2009 -2010 учебном году педагоги дошкольного учреждения реализовали образовательные проекты по различным видам деятельности детей:

«Солнышко в группе» («Создание единого образовательного пространства семьи и ДОУ для развития коммуникативной и речевой активности детей в период адаптации») –

Мунтян Е.А.;

«Создание образовательной экологической системы в группе ДОУ» - Бирюкова О.А.;

«Умные пальчики» («Развитие мелкой моторики») – Козадаева Т.В.;

«Развитие интеллектуально-творческих способностей детей средствами синтеза искусств» - Невзорова Е.В., музыкальный руководитель;

«Инновационные подходы к обучению и воспитанию детей с речевыми нарушениями» - Юрлова М.В., логопед.


Администрации, коллективу и родителям дошкольного учреждения удалось много сделать для укрепления материально-технической базы и осуществления безопасности функционирования ДОУ и создания на его базе полноценной развивающей среды.


КАЧЕСТВО ЗНАНИЙ ВОСПИТАННИКОВ МДОУ ДЕТСКИЙ САД № 14 «КРАСНАЯ ШАПОЧКА» ЗА 2009– 2010 УЧ. ГОД


Раздел

возрастная

группа

Математическое

развитие

Речевое

развитие

Физическое

развитие

Художествен-

ное

развитие

Подготовка

к обучению

грамоте

Экологическое

развитие

Музыкальное

развитие

Валеологичес

кое

развитие

Качество

%


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н


В


С


Н

Группы общ.

направленности

для детей

с 2 до 4 лет

46,5%

48,7%

4,8%

41,5%

56,1%

2,4%

31,8%

63,1%

5,1%

55%

42,6%

2,4%

-

-

-

48,7%

48,9%

2,4%

35%

62,6%

2,4%

45%

50,2%

4,8%

Группы общ.

направленности

для детей

с 4 до 5 лет

49%

46,7%

4,3%

27,5%

70,3%

2,2%

35,9%

60,8%

3,3%

46,4%

51,4%

2,2%

-

-

-

43,8%

56,2%

-

41,5%

58,5%

-

22,5%

72,5%

-

Группы общ. направленности

для детей

с 5 до 6 лет

45,6%

49,9%

4,5%

58,7%

39%

2,3%

37,1%

60,4%

2,5%

79%

21%

-

48%

49,7%

2,3%

65,2%

32,5 %

2,3%

58,5%

39,2%

2,3%

56,9%

40,8%

2,3%

Группы общ.

направленности

для детей

с 6 до 7 лет


71,7%

28,3%

-

66,6%

33,4%

-

41,2%

58,8%

-

74,2%

25,8%

-

58,9%

41,1%

-

67,5%

32,5%

-

71,5%

28,5%

-

66,9%

33,1%






В - высокий уровень развития

С - средний уровень развития

Н – низкий уровень развития

РАЗДЕЛ 1

Цели и задачи воспитательно-образовательного процесса

ЦЕЛИ:

- создать благоприятные условия для полноценного проживания ребенком дошкольного детства с учетом возрастных и индивидуальных особенностей;

- сформировать основу базовой культуры личности, всесторонне развить психические и физические качества личности, подготовить ребенка к жизни в современном обществе.

ЗАДАЧИ:

1.Создать в ДОУ систему личностно ориентированного взаимодействия взрослых с детьми.

2.Создать в ДОУ комплексную систему по физическому воспитанию и оздоровлению детей, приобщению к здоровому образу жизни.

3.Развивать любознательность, произвольность психических процессов, активность в различных водах деятельности.

4.Создать условия для творческого способа получения любых знаний.

5.Развивать готовность к активному взаимодействию с окружающим миром (эмоциональную, интеллектуальную, коммуникативную)

6.Сформировать духовно - нравственный потенциал ребенка через социализацию личности, творчество и приобщение к ценностям культуры.