Отчет о результатах самообследования Гуманитарного института (г. Москва) 2009 год
Вид материала | Отчет |
Содержание9. Информационно-методическое обеспечение учебного процесса 10. Научно-исследовательская работа 11. Материально-техническое обеспечение учебного процесса |
- Отчёт орезультатах самообследования Международного славянского института Москва 2009, 2092.3kb.
- Отчет о результатах самообследования основных видов деятельности института за период, 4574.47kb.
- Отчет о результатах самообследования самара, 1670.33kb.
- Отчет о результатах самообследования Саранского кооперативного института (филиала), 1479.91kb.
- Отчет о результатах самообследования москва 2008, 1374.57kb.
- Отчет о результатах самообследования ноу впо уральского международного института туризма, 1143.25kb.
- Отчет о результатах самообследования основных образовательных программ, 1842.73kb.
- Отчет о результатах самообследования Орск 2009, 773.73kb.
- Отчет о результатах самообследования обсуждается и принимается на педагогическом совете, 1467.66kb.
- Отчет о результатах самообследования азовского института экономики управления и права, 1568.9kb.
8. Кадровое обеспечение образовательного процесса По состоянию на 01.09.2009г. в институте работает 63 человека (44 ставки) профессорско-преподавательских кадров: из них 40 человек (29,25 ставок) с учеными степенями и званиями, в том числе 12 (7,75 ставки) докторов наук, профессоров. Процент преподавателей с учеными степенями и званиями составляет 66,5 — по ставкам; 63,5 — по физическим лицам (лицензионный норматив по институту - 60 % - выполняется), в том числе докторов наук, профессоров – 17,6 — по ставкам; 19,04 — по физическим лицам. Штатных преподавателей, включая внутренних совместителей, — 32 человека (29 ставок), из них 23 человека (20,25 ставок) с учеными степенями и званиями, в том числе 8 (6 ставок) докторов наук, профессоров. Процент штатных преподавателей с учеными степенями и званиями от общего количества ППС составляет 46 — по ставкам; 36,5 — по физическим лицам, в том числе докторов наук, профессоров – 13,6 — по ставкам; 12,7 — по физическим лицам. За отчетный период количество почасовиков сократилось практически в 3 раза – с 63 до 12. Процент лиц с учеными степенями и званиями среди ППС, привлекаемого к ведению образовательной деятельности по направлениям и специальностям: 030300.62 Психология - 22 человека, в том числе с учеными степенями и званиями - 15. По циклу ГСЭ – 85,7%, ЕН – 60%, ОПД – 66,6%, СД – 60% , в целом по направлению 68%. 030301.65 Психология - 22 человека, в том числе с учеными степенями и званиями - 15. По циклу ГСЭ – 85,7%, ЕН – 60%, ОПД – 66,6%, СД – 60% , в целом по специальности 68%. 030500.62 Юриспруденция - 19 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 15. По циклу ГСЭ – 82%, ЕН – 52%, ОПД – 78%, СД – 85,5% , в целом по направлению 74,3%. 030501.65 Юриспруденция - 19 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 15. По циклу ГСЭ – 82%, ЕН – 52%, ОПД – 78%, СД – 85,5%, в целом по специальности 74,3%. 031100.62 Лингвистика - 24 человека, в том числе с учеными степенями и званиями - 14. По циклу ГСЭ – 91%, ЕН – 66,7%, ОПД – 48%, СД – 51,2%, в целом по направлению 64,2%. 031202.65 Перевод и переводоведение - 24 человека, в том числе с учеными степенями и званиями - 14. По циклу ГСЭ – 91%, ЕН – 66,7%, ОПД – 48%, СД – 51,2%, в целом по специальности 64,2%. 080100.62 Экономика - 25 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 20. По циклу ГСЭ – 74,43%, ЕН – 66,7%, ОПД – 100%, СД – 100%, в целом по направлению 84,5%. 080105.65 Финансы и кредит - 25 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 20. По циклу ГСЭ – 74,43%, ЕН – 66,7%, ОПД – 100%, СД – 100%, в целом по специальности 84,5%. 080109.65 Бухгалтерский учет, анализ и аудит - 25 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 19. По циклу ГСЭ – 66,67%, ЕН – 40%, ОПД – 100%, СД – 83,33%, в целом по специальности 72,5%. 080502.65 Экономика и управление на предприятии (по отраслям) - 27 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 20. По циклу ГСЭ – 71,43%, ЕН – 40%, ОПД – 85,71%, СД – 87,5%, в целом по специальности 71,16%. 080507.65 Менеджмент организации - 27 человека, в том числе с учеными степенями и званиями - 20. По циклу ГСЭ – 71,43%, ЕН – 66,67%, ОПД – 66,67%, СД – 87,5% , в целом по специальности 73,07%. 080801.65 Прикладная информатика (в экономике) - 25 человек, в том числе с учеными степенями и званиями - 18. По циклу ГСЭ – 71,43%, ЕН – 40%, ОПД – 85,71%, СД – 87,5%, в целом по специальности 71,16%. В целом по институту по циклам: ГСЭ – 90%, ЕН – 50%, ОПД – 65,9%, СД – 60,7%. Преподаватели цикла СД наряду со стажем работы в вузе имеют практический опыт деятельности в сфере экономики, психологии, лингвистики, информационных технологий, в правовых структурах. Количество штатных ППС с ученой степенью и званием в возрасте до 35 лет - 4 человека, докторов наук, профессоров в возрасте до 50 лет - 2. Базовое образование, соответствующее профилю преподаваемых дисциплин, имеют 100% преподавателей. Процент лиц с учеными степенями и званиями среди ППС, привлекаемого к ведению образовательной деятельности по программам послевузовского и дополнительного профессионального образования составляет от 75 до 100%. Количество штатных ППС, закончивших курсы повышения квалификации за последние 5 лет – 12 человек, с ученой степенью и званием – 10. Основные формы повышения квалификации – участие в научно-методическом совете, участие в конференциях, семинарах, соискательство, обучение в аспирантуре и на курсах повышения квалификации. За отчетный период штатными сотрудниками защищено 4 диссертации, в том числе 1 докторская. Один сотрудник имеет почетное звание «Заслуженный работник высшей школы». Почетными грамотами Министерства образования Республики Бурятия и Министерства образования Нижегородской области за результаты в научно-педагогической деятельности, подготовке специалистов с высшим образованием в 2008 г. награждена президент института – Асташкина Н.В. Выводы: Кадровое обеспечение учебного процесса отвечает лицензионным требованиям и аккредитационным нормативам. Следует усилить качественный состав ППС за счет привлечения кадров с ученой степенью, званием по специальности «Перевод и переводоведение» - циклы ОПД и СД; увеличить количество практических работников – преподавателей по специальности «Прикладная информатика (в экономике)» - циклы ОПД и СД. 9. Информационно-методическое обеспечение учебного процесса В институте имеется собственная библиотека общей площадью 181,7 кв.м. и читальный зал на 42 посадочных места, оснащенный 4 компьютерами с выходом в Интернет. Библиотечный фонд составляет 16902 экземпляра современной учебной, учебно-методической, научной и дополнительной литературы, при этом объем фонда учебной литературы составляет 10405 ед. (61,56%), в т.ч. с грифами – 6348 ед. (61%), учебно-методической литературы – 5238 ед. (31%,), научной – 566 ед. (3,35 %). За 2008-09 учебный год было списано 556 экземпляров всех видов литературы в связи с ее устареванием. По циклу общих гуманитарных и социально-экономических дисциплин объем фонда учебной и учебно-методической литературы (без учета электронной базы) составляет соответственно: 2439 экз./902 наименования и 480 экз. /36 наименований; степень новизны 80% и 85%; реальная обеспеченность 0,8 и 0,7 экз. в среднем на одного обучающегося; процент изданий с грифами от общего количества экз. 60 % и 64%. По циклу общих математических и естественнонаучных дисциплин – 905 экз./329 наименований и 720 экз./48 наименований; степень новизны 90% и 95%; реальная обеспеченность 1,3 и 1 экз. в среднем на одного обучающегося; процент изданий с грифами от общего количества экз. 61,1% и 63%. По циклу общепрофессиональных и специальных дисциплин - 7061экз./2864 наименования и 4038 экз./276 наименований; степень новизны 85% и 88%; реальная обеспеченность 0,6 и 1,6 экз. в среднем на одного обучающегося; процент изданий с грифами от общего количества экз. 62% и 60,2%. Реальная обеспеченность учебно-методической литературой на одного обучающегося заочно – 1,1 экз./чел. Кроме того, в фонде библиотеки представлено 566 экз./89 наименований научной литературы; 300 комплектов (105 наименований) официальных изданий; 18 комплектов (18 наименований) общественно-политических и научно-популярных периодических изданий; справочно-библиографических изданий – 363 комплекта (131 наименование), а также 6 информационных баз данных (по профилям образовательных программ, по 1 экземпляру каждая). В библиотеке и на кафедрах имеется 18, в т.ч. 6 иностранных, наименований ежегодных подписных изданий по специальностям, представленным к экспертизе. Ежегодно на подписку журналов и газет выделяется в среднем 90 тыс. рублей. За отчетный период штатными преподавателями института подготовлено и издано следующее количество учебно-методической литературы - 12 изданий общим объемом 94,8 п.л. Разработано 7 электронных учебно-методических пособий по дисциплинам «Методологические основы психологии», «Психологическое консультирование», «Основы нейропсихологии», «Международное частное право», «Римское право», «Статистика», «Финансы предприятий», одна имитационно-обучающая программа по комплексу дисциплин («Криминалистика», «Уголовный процесс», «Уголовное право», «ОРД») в программной оболочке «TeachLab e-ИМК Builder», видеокурс лекций по дисциплине «Налоги и налогообложение». В читальном зале ведутся алфавитный и систематический каталоги, журнальная картотека. За последний год новые поступления в библиотечный фонд составили 435 экземпляров литературы 195 наименований на сумму 99000,00 руб. В библиотеке создан электронный каталог в программной среде «1С Библиотека Вуза». Сформирована электронная база, включающая в себя электронные версии учебно-методических комплексов по дисциплинам всех образовательных программ, также УМК имеются в виде готовых электронных продуктов на дисках и установлены в учебных аудиториях. В институте имеется Интернет-сайт - ссылка скрыта. Информация на сайте достоверная и разносторонняя. Выводы: Уровень обеспеченности учебного процесса информационно-библиотечными ресурсами в институте соответствует нормативным требованиям и лицензионным нормативам. Рекомендации: Продолжить работу по: - систематическому увеличению объема электронной библиотеки; - активизации внедрения в учебный процесс мультимедийных обучающих программ, тестовых заданий, контрольных тестов и прочих материалов. Активизировать работу по подготовке и изданию учебно-методических пособий в области юриспруденции, психологии, лингвистики, информационных технологий. Разработать долгосрочный план редакционно-издательской деятельности. 10. Научно-исследовательская работа Порядок организации и проведения научно-исследовательской работы в институте регламентированы следующими документами: концепцией «Инновационные технологии управления и качественного менеджмента образовательной деятельности Гуманитарного института», Положениями о научно-исследовательской деятельности негосударственного некоммерческого образовательного учреждения высшего профессионального образования «Гуманитарный институт» (г. Москва), об Ученом совете, о факультете, о департаменте, о кафедре, о студенческом научном обществе, о конкурсе на лучшую научную работу студентов Гуманитарного института (г. Москва), планом работы института на учебный год, планами научной деятельности факультетов и департаментов на учебный год, планом работы института на пять лет. Основными направлениями научно-исследовательской работы сотрудников кафедры иностранных языков лингвистического факультета являются: - лингводидактические аспекты обучения английскому языку как образовательной дисциплине (ст. преп. Чебан Е.А., к.ф.н. Базарова Б.Б.) - использование информационных и коммуникационных технологий в обучении английскому языку (ст.пр. Виноградов В.П.). Для обеспечения научно-исследовательского потенциала психологического, юридического и экономического факультетов, возможности осуществлять научно-исследовательскую работу преподавателям факультета, а также в целях приобщения студентов к научно-исследовательской работе, на факультетах созданы Департаменты психологических, юридических и экономических исследований соответственно. В рамках Департаментов функционируют Студенческие научно-исследовательские общества. Департаменты разрабатывают следующие темы: психологических исследований - «Проблемы адаптации в условиях высшего профессионального образования»; «Неадаптивное поведение личности»; правовых исследований - «Роль юриста в современном обществе»; «Право и общество»; экономических исследований – «Организация бухгалтерского и налогового учета у хозяйствующих субъектов различных форм собственности»; «Актуальные проблемы взаимодействия экономики и права в период становления рыночных отношений в России»; «Актуальные вопросы менеджмента организаций»; «Совершенствование производственной и преддипломной практик». На заседаниях студенческого научно-исследовательского общества у студентов развиваются навыки и умения исследовательской работы, оказывается помощь в проведении эмпирического исследования для курсовых и дипломных работ, проводится профессиональное тестирование для получения объективной информации об индивидуальных способностях кадров и создания рабочих групп для решения конкретных проблем. Основная задача образования – научить человека учиться, чтобы, «получая базовое образование в рамках стандарта, все ученики и студенты развивали востребованные сегодня и в будущем творческие способности, умения добывать и применять знания, инициативность и ответственность - т.е., осваивали инновационное поведение» (проект государственной программы по комплексной модернизации образования на среднесрочную перспективу (2009 - 2012 годы)), а не механически заучивали учебный материал по дисциплине. С целью реализации данной задачи институтом проводятся научные исследования в области индивидуализации личности под руководством советника по науке д.п.н., д.псх.н., проф. Петривней И.В., результаты внедряются в образовательный процесс. Это позволяет «выравнивать» уровень подготовки студентов к завершению обучения, что подтверждается результатами итоговых испытаний, отзывами работодателей. Работы сотрудников института стали лауреатами конкурса на лучшую научную книгу, проводимого Фондом развития отечественного образования, и рекомендованы Фондом для использования в учебном процессе и переиздания в России и за рубежом: в 2007 году – Асташкина Н.В., Петривняя И.В. «Воспитание человека: национально-исторические основы», Рябчун Н.П. «Философия науки», Перевалова Е.В. История русской литературы и журналистики (19 – начало 20 вв.), Марченко Р.А. «Теория государства и права»; в 2008 году - Асташкина Н.В., Петривняя И.В. «Воспитание студента как человека элиты» и Быкова М.А., Пряничников С.Б. «Управление финансами коммерческой организации». За отчетный период финансирование научно-исследовательской работы производилось за счет собственных средств в объеме 6485 тыс. руб. (табл. 1, рис. 2), НИРС – 1230 тыс. руб. Таблица 1. Финансирование НИР за последние пять лет
![]() В течение 5 лет на базе института проведено свыше 20 научно-практических конференций, в т.ч. 7 международных. Штатными сотрудниками института издано по результатам научных исследований 14 монографий, опубликовано 26 научных статей в журналах списка изданий, утвержденных ВАК для защиты диссертаций, свыше 150 статей студентов, аспирантов, ППС и сотрудников в различных изданиях, в т.ч. «Вестник Гуманитарного института», «Труды молодых ученых» (Гуманитарный институт (г. Москва)). В течение 5 лет студентами института в мероприятиях разного уровня было получено дипломов, благодарностей: 234, 29 дипломных работ рекомендованы к публикации (табл. 2). Таблица 2. Показатели НИРС
Снижение показателей за 2009 год объясняется тем, что год еще не закончился. Команда студентов специальности «Прикладная информатика (в экономике) награждена дипломами открытой Олимпиады МЭИ: «Информационные технологии в экономическом образовании» - в 2005 г.; «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)» - в 2006 г.; «Управление предприятием» с использованием КДИ «Бизнес-курс: Корпорация плюс» - в 2006 г.; «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)» - в 2007 г. В 2005 г. студентка Витюк Е.В. награждена медалью «За лучшую научную студенческую работу» Министерства образования и науки РФ; студентка Жуйкова М.П. получила благодарственное письмо за активное участие в межвузовской научной конференции по переводоведению «Уваровские чтения» (Академия ФСБ РФ). В 2006 г. студентка Дузаева М. награждена почетной грамотой за 3 место в конкурсе научных докладов на научно-практической конференции Российской таможенной академии «Таможня – инструмент развития экономики»; студентки Букреева Ю. – дипломом II степени, Стуковенко Н. – сертификатом участника круглого стола «Пять лет Уголовно-процессуальному кодексу России: теория и практика применения» (научное общество курсантов, слушателей и студентов МосУ МВД России). В 2007 году студентка Бумарскова М.А. награждена дипломом Министерства образования и науки РФ по итогам открытого конкурса на лучшую работу студентов по естественным, техническим и гуманитарным наукам в вузах РФ; студент Лавриков С. и аспирант Новоселов М. – дипломами III степени Московского городского координационного совета Студенческих Научных Обществ. Выводы: Состояние научно-исследовательской работы соответствует требованиям нормативной документации, аккредитационные показатели выполняются. Следует отметить, что за последний год снизилась активность студентов в части участия в олимпиадах, конференциях, проводимых внешними организациями и учреждениями. Рекомендации: Департаментам института активизировать подготовку студентов для участия в олимпиадах, конференциях, конкурсах проводимых вузами и прочими организациями и учреждениями г. Москвы. 11. Материально-техническое обеспечение учебного процесса Для организации образовательного процесса негосударственное некоммерческое образовательное учреждение высшего профессионального образования «Гуманитарный институт» (г. Москва) использует отдельно стоящее здание, расположенное по адресу: г. Москва, ул. 1-ая Мытищинская, 23, площадью 2934,7 кв.м., в том числе библиотека – 181,7 кв.м., учебные и лекционные аудитории – 1872,6 кв. м., лаборатории, компьютерные классы – 255 кв. м., буфет – 51 кв. м, тренажерный зал – 156 кв.м. Указанные помещения полностью удовлетворяют требованиям санитарно-эпидемиологического и противопожарного надзора, что подтверждено соответствующими заключениями. Институт располагает множительной техникой, позволяющей оперативно обеспечивать студентов достаточным количеством необходимого раздаточного материала. Питание студентов и сотрудников организовано на основании договора с ООО «Фирма Раздолье» от 04.08.2009 г. со сроком действия до 30 июня 2015 г. Медицинское обслуживание сотрудников осуществляется через ГУЗ ГП №98 УЗ на основании заключенного договора №5 от 14.09.2009 г. сроком действия до 31.12.2015 г. В институте оборудован пункт приема врача. Занятия по физической культуре со студентами института проводятся в собственном тренажерном зале и на базе спортивно-оздоровительного комплекса ГОУ «Центр образования» (договор №06/09 от 23.04.2009 г., срок действия – до 30.06.2015 г.). По мере необходимости проводится капитальный ремонт помещений, замена оборудования. |