Профсоюзы и охрана труда

Вид материала

Документы

Содержание Управление охраны труда, участие профсоюза

Подобный материал:

• Охрана труда, 345.09kb.
• Методические указания и задания для домашней контрольной работы учебной дисциплины, 645.89kb.
• Территориального Общественного Объединения Федерации Омских Профсоюзов. Охрана труда, 776.69kb.
• Программа дисциплины «Охрана труда» разработана на основании фгос спо по специальности, 73.12kb.
• Лекция Правовые и организационные вопросы охраны труда, 43.87kb.
• В. А. Петров охрана труда учебное пособие, 4654.03kb.
• Тематический план проведения семинаров и курсов повышения квалификации на 2012 год, 2025.98kb.
• Вопросы к экзамену по предмету «охрана труда», 42.25kb.
• И. М. Вашко Охрана труда Электронный курс лекций, 2415.19kb.
• Д. В. Зеркалов Охрана труда Методические указания, 2460.72kb.

УПРАВЛЕНИЕ ОХРАНЫ ТРУДА, УЧАСТИЕ ПРОФСОЮЗА

Поляков В.Н.,
ФГУП НПП «Мотор», г. Уфа

Главная суть охраны труда – сохранение здоровья и жизни работников в процессе трудовой деятельности. Она включает в себя правовые, социально-экономические, организационно- технические, санитарно-гигиенические, лечебно- профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Основное направление деятельности профсоюзной организации – это защита прав трудящихся на здоровые и безопасные условия труда. Для этого в каждом подразделении избраны общественные уполномоченные по охране труда в количестве 15 человек.

В основу работы уполномоченных по охране труда подразделений заложено в первую очередь предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний путем ежегодного осмотра состояния условий труда конкретно на рабочих местах.

Так, в 2006 году в ходе проверок выявлено нарушений законодательств – 110, направлено требований и представлений по устранению нарушений законодательства по охране труда в количестве – 59, по 51-ой проверке нарушения исправлялись на месте, остановлена работа неисправного оборудования –4 ед.

К примеру:

по цеху № 552 выявлено нарушение в работе бензомоечного отделения и участка гидроиспытаний. Работа была приостановлена предписанием № 06/0118 и была возобновлена после устранения нарушений.

На предприятии действует 3-х ступенчатый контроль по состоянию охраны труда. Порядок проведения определен положением от 31.12.2004г., где 1-я и 2-я ступени проводятся в подразделении. 1-я ступень контроля по охране труда проводится ежедневно – мастером, 2-я ступень - комиссией подразделения в составе начальника, зам. начальника цеха, ст. уполномоченного проводится 2 раза в месяц, при этом проверяют:

1. выполнение мероприятий, указанных предыдущей проверкой;
   
2. состояние рабочих мест и соответствие их требованиям безопасности труда;
   
3. исправность оборудования, машин и механизмов, приспособлений и инструмента, применяемых на участке;
   
4. наличие на рабочих местах организационной и технической документации (технологических карт, инструкций, санитарных паспортов, инструкций по технике безопасности и т.д.), регламентирующей технологические процессы;
   
5. соблюдение работающими требований правил, с инструкцией по технике безопасности;
   
6. соблюдение правил складирования заготовок и готовой продукции на участке;
   
7. наличие и исправность приточной и вытяжной вентиляции;
   
8. наличие и исправность использования работающими средств индивидуальной защиты (СИЗ);
   
9. результаты 1 ступени контроля записываются в журнал. При отсутствии замечаний об этом также производится запись;
   
10. нарушения и недостатки, выявленные проверкой должны устраняться незамедлительно под непосредственным руководством мастера.
    

На второй ступени контроля проверяют:

1. выполнение мероприятий и предложений по устранению нарушений, выявленных предыдущими проверками II и III ступени контроля;
   
2. организацию и результаты проверки работы первой ступени контроля. Замечания заносятся в журнал, а при отсутствии замечаний начальник цеха только расписывается в нем;
   
3. выполнение приказов и распоряжений руководителя предприятия и начальника цеха, решений комитета профсоюза;
   
4. выполнение мероприятий по материалам расследования несчастных случае;
   
5. исправность и соответствие производственного, транспортных средств и технологических процессов требования стандартов безопасности труда и другой НТД по охране труда;
   
6. соблюдение работающими требований правил инструкций по технике безопасности;
   
7. состояние переходов, проездов;
   
8. состояние уголков по технике безопасности, наличие и состояние плакатов по технике безопасности, знаков безопасности;
   
9. наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств, КИП;
   
10. своевременность и качество проведения инструктажа по технике безопасности труда;
    
11. обеспеченность работающих СИЗ, их состояние, применение и хранение;
    
12. состояние санитарно- бытовых помещений и устройств;
    
13. наличие и правильность заполнения паспортов санитарно- технического состояния условий труда в цехе;
    
14. соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудового законодательства;
    
15. обеспечение работающих молоком и другими профилактическими средствами;
    
16. в случае нарушения требований безопасности ведения работ, которое может причинить ущерб здоровью работающих или привести к аварии, комиссия приостанавливает работу до устранения нарушений;
    
17. результаты II ступени контроля записываются в журнал, который зранится у начальника цеха. II ступень контоля в цехе считается проведенной, если её результаты обсуждены на Дне технике безопасности с оформлением протокола с указанием сроков и ответственных лиц;
    
18. начальник цеха и старший общественный инспектор по охране труда цеха один раз должны информировать о нарушениях, выявленных проверкой и принятых мерах по их устранению на совещании и по III ступени контроля.
    

Третья ступень проводится по графику, разработанному на год и утвержденному главным инженером. Согласно графика обследование цеха, отдела включатся в месячный план работы цеха, отдела.

Комиссия по 3-ей ступени контроля возглавляется главным инженером, в его отсутствии руководителем службы охраны труда.

В состав комиссии по 3-ей ступени входят главный механик, главный энергетик, главный технолог, главный металлург, старший уполномоченный по охране труда профкома, ведущий инженер технического надзора, инженер по надзору за техническим состоянием зданий и сооружений, инженер по безопасности дорожного движения.

Кроме того, к работе комиссии привлекаются инспектор ПЧ –28, при необходимости санитарно-промышленный врач, технический инспектор охраны труда Роспрофина.

Обследование итоги работы цеха, отдела и выставляется общая оценка состояния условий охраны труда цеха, отдела, и делается соответствующая запись в отчете работы цеха, отдела о наличии или отсутствия замечаний.

В 2006 году проведено обследование 17 подразделений и выдано 17 предписаний по нарушениям требований охраны труда и пожарной безопасности. В конце года при подведении итогов отрадно видеть положительные результаты совместной работы администрацией.

Так, по сравнению с 2005 годом, в 2006 году сократились потери рабочих дней по несчастным случаям на 70%, уменьшился коэффициент тяжести с 46, 8 до 14,1, уменьшился коэффициент частоты.

В соответствии с отраслевыми нормами работники предприятия обеспечиваются средствами индивидуальной защиты. Порядок обеспечения СИЗ определен СТП 07540515.12.002-2003.

Так на каждого работника, занятого в производстве с вредными и опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением или выполняемых в особых температурных условиях, заведена личная карточка учета, в которой предусмотрен рост, размеры одежды, обуви, головного убора, пол, дата поступления на работу, профессия, дата изменения профессии, наименование СИЗ, пункт ТОН, срок носки.

Ежегодно начальники цехов и отделов, руководители служб до 20 декабря текущего года представляют перечни – заявки на следующий год на получение СИЗ.

В связи с особенностями производства может быть представлен перечень СИЗ на изменение и дополнение к ТОН.

Надо отметить, несмотря на обращение профкома к администрации предприятия, оставалась проблема, связанная с обеспечением сертифицированными средствами индивидуальной защиты (СИЗ), так, в 2006 году обеспечено только – 50%. Не предусмотрен резерв СИЗ для вновь приятых работников, которые длительное время (3-4 мес.) не обеспечивались СИЗ. Сложившаяся ситуация не гарантировала работникам право на руд, отвечающий требованиям охраны труда.

По этой проблеме состоялось совместное заседание администрации о ликвидации задолженности перед работниками предприятия в части обеспечения сертифицированными средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами, а вновь принятых работников обеспечить СИЗ со дня поступления на работу.

На предприятии проведена аттестация рабочих мест в соответствии с нормативными документами в области охраны труда. Аттестовано 978 рабочих мест.

В настоящее время издан приказ № 115 от 12.03.2007г. о проведении очередной аттестации рабочих мест с вредными условиями труда и разработан график его проведения.