Управление деятельностью туристического агентства "Континент"
Отчет по практике - Менеджмент
Другие отчеты по практике по предмету Менеджмент
>Предприятие имеет нормальную устойчивость финансового положения, что не означает отсутствия проблем в деятельности предприятия. Предприятие достаточно обеспечено оборотными средствами для ведения хозяйственной деятельности и своевременного погашения срочных обязательств предприятия (так как коэффициент текущей ликвидности равен 2,16). Наличие на балансе предприятия кредиторской задолженности является основным фактором финансового риска предприятия, этоговорит о том, что предприятие выбрало неправильную политику о предоставлении потребительского кредита покупателям.
В качестве мероприятий, способствующих выходу из сложившегося положения, повышению финансовой устойчивости предприятия и поддержке эффективной деятельности, можно предложить следующие:
- оптимизация дебиторской задолженности;
- отсрочка и (или) рассрочка платежей по кредитам;
- сокращение расходов;
- совершенствование организации труда и системы управления.
Приложение 1
ПроблемаПричинаРешениеРост заемных средствУвеличение кредиторской задолженностиСнижение затрат, оптимизация кредиторской задолженностиПостепенное снижение финансовой устойчивостиПриобретение основных средств в большом количестваСнижение затратСнижение общей прибыли в 2008 годуВысокая конкуренцияПовышение качества турпродукта и услугУвеличение управленческих расходовПовышение платы за аренду помещенияСменить помещение, либо снизить плату за аренду
Дневник практики
Прохождение экономической практики и практики менеджмента студентом IV курса факультета Менеджмент организации
№ п/пДата Краткое содержание выполненной работыМесто работы (замещаемая должность)1.20.06Ознакомление с должностными инструкциями работников туристской фирмы Менеджер2.21.06Ознакомление с нормативно-правовой базой предприятия, на основании которой построена работа администраторов Менеджер3.22.06Изучение клиентской базы турфирмы, работа с клиентами.Менеджер4.23.06Работа с основной документацией менеджеров: лист бронирования, журналы брони, счетов, договоров, расчетов с туристами. Менеджер5.24.06Бронирование туров по телефонуМенеджер6.25.06Знакомство и работа с документацией бухгалтерией.Менеджер 7.26.06Работа в бухгалтерии, изучение балансаМенеджер8.27.06Изучение интернет ресурсовМенеджер9.28.06Анализ финансово-хозяйственной деятельностиМенеджер10.29.06Анализ финансово-хозяйственной деятельностиМенеджер
Студент __________
(подпись)
Унифицированная форма № Т-2
Утверждена постановлением Госкомстата РФ
от 5 января 2004 г. № 1
КодФорма по ОКУД0301002по ОКПОнаименование организацииДата составле-нияТабель-ный но-мерИдентификационный номер налогоплательщикаНомер страхового свидетельства государственного пенсионного страхованияАлфа-витХарактер работыВид работы (основная, по совмести-тельству)Пол (мужской, женский)
Личная карточка работника
. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ
Трудовой договорномердата1.ФамилияИмяОтчествоКод2.Дата рождениядень, месяц, год3.Место рожденияпо ОКАТО4.Гражданствопо ОКИН5.Знание иностранного языкапо ОКИНнаименованиестепень знанияпо ОКИН6.Образованиепо ОКИНсреднее (полное) общее, начальное профессиональное, среднее профессиональное, высшее профессиональноеНаименование образовательногоучрежденияДокумент об образовании, о квалифика- ции или наличии специальных знанийГод окончаниянаименованиесерияномерКвалификация по документу об образованииНаправление или специальность по документуКод по ОКСОНаименование образовательногоучрежденияДокумент об образовании, о квалифика- ции или наличии специальных знанийГод окончаниянаименованиесерияномерКвалификация по документу об образованииНаправление или специальность по документуКод по ОКСОПослевузовское профессиональное образованиеКод по ОКИНаспирантура, адъюнктура, докторантураНаименование образовательного,научного учрежденияДокумент об образовании,номер, дата выдачиГод окончанияНаправление или специальность по документуКод по ОКСОКод7.Профессияпо ОКПДТРосновнаяпо ОКПДТРдругая
-я страница формы № Т-2
8.Стаж работы (по состоянию на20г. ):ОбщийднеймесяцевлетНепрерывныйднеймесяцевлетДающий право на надбавку за выслугу летднеймесяцевлетднеймесяцевлет9.Состояние в бракеКод по ОКИН
. Состав семьи:
Степень родства (ближайшие родственники)Фамилия, имя, отчествоГод рождения12311.Паспорт:№Дата выдачиг.Выданнаименование органа, выдавшего паспортДата регистрации по месту жительстваг.Номер телефона
II. СВЕДЕНИЯ О ВОИНСКОМ УЧЕТЕ
6.Наименование военного1.Категория запасакомиссариата по месту жительства2.Воинское звание3.Состав (профиль)7.Состоит на воинском учете:4.Полное кодовое обозначение ВУСа) общем (номер команды, партии)5.Категория годности к военной службеб) специальном8.отметка о снятии с воинского учетаРаботник кадровой службыдолжностьличная подписьрасшифровка подписиРаботникличная подпись20г.
-я страница формы № Т-2
III. ПРИЕМ НА РАБОТУ И ПЕРЕВОДЫ НА ДРУГУЮ РАБОТУ
ДатаСтруктурное подразделениеДолжность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификацииТарифная ставка (оклад), надбавка, рубОснованиеЛичная подпись владельца трудовой книжки123456
IV. АТТЕСТАЦИЯ
Дата аттестацииРешение комиссииДокумент (протокол)Основаниеномердата12345V. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
ДатаВид повышения квалификацииНаименование образовательного учреждения, место его нахожденияДокумент (удо?/p>