Трудовые ресурсы и пути улучшения их использования
Курсовой проект - Менеджмент
Другие курсовые по предмету Менеджмент
его валки холодного проката, определим количество работающих в нем в1996 и 1997 годах. На основании этих расчетов определим, есть ли необходимость принимать на работу работников той или иной категории или же наоборот в цехе наблюдается излишек рабочей силы по сравнению с предыдущим годом, и в зависимости от полученных данных строить прогнозы на будущий год.
Численность производственных рабочих определим по формуле: Рпр=(tт* N)/(Fд * Кн) ;
где: tт - трудоемкость 1т валков;
N - Годовая программа выпуска, m;
Fд - действительный фонд времени одного человека за плановый период, час;
Кн - коэффициент выполнения норм выработки .
- Расчет численности работающих в 1996 году.
Программа выпуска - 300m (N)
Действительный фонд времени Fд=230*8*К;
где - плановые потери на болезни, отпуска, выполнение государственных или общественных обязанностей - 12%.
Таблица 1.
Численность работающих по операциям.
Рабочие на оборудованиинормочасыЧисленность рабочихна 1 mна программу1. токарном 7422200102. расточном7218513. фрезерном15450024. строгальном7210015. зуборезном7208816. долбежном8246417. шлифовальном16480528. сверлильном721281ИТОГО:1414247019
Определяем численность производственных рабочих для работы на предоставленном оборудовании:
Рпр. ток.=22200/1840*1,2=10(чел.)
Рпр. раст.=2185/2208=1(чел.)
Рпр. фрез.=4500/2208=2(чел.)
Рпр. строг.=2100/2208=1(чел.)
Рпр. зуб.=2088/2208=1(чел.)
Рпр. шлиф.=4805/2208=2(чел.)
Рпр. долб.=2464/2208=1(чел.)
Рпр. сверл.=2128/2208=1(чел.)
Итого основных производственных рабочих:
10+1+2+1+1+1+2+1=19(чел.)
Механическому цеху необходимы прочие производственные рабочие.
Таблица 2.
Прочие производственные рабочие
Прочие производственные рабочиенормочасына mна программу1.Разметчики1442322.Слесари-сборщики1240183.Маляры72209
Известно, что плановые потери рабочего времени составляют 11,5%.
Fд=1840*11, 5=2116(час.)
Определим количество прочих производственных рабочих:
Рразм.=4232/2116=2 (чел.)
Рслес. сб=4018/2116=2(чел.)
Рмаляр.=2209/2116=1(чел.)
Итого прочих производственных рабочих:
2+2+1=5(чел.)
Всего производственных рабочих:
19+5=24(чел.)
На основании произведенных расчетов составим ведомость производственных рабочих.
Таблица 3.
Ведомость производственных рабочих.
Наименование
профессийкол- В т. .ч. по разрядамсредн. тариф-.во чел.123456ный разряд1.Токари10---6224,62.Расточники1---1--43.Строгальщики1---1--44.Фрезеровщики2---11-4,55.Зуборезчики1--1---36.Долбежники1-1----27.Сверловщики1---1--48.Шлифовщики2-----26ИТОГО основных производственных раб.19-1110344,49.Разметчики2--11--3,510.Слесари-сборщики2---2--411.Маляры1-1----2ИТОГО прочих производственных раб.5-113--ВСЕГО производственных рабочих24-221334
Средний тарифный разряд находим по формуле:
чел. - разряд 1*2+1*3+10*4+3*5+4*6 4,4
общее к-во чел. 19
Это значит, что средний разряд основных производственных рабочих, работающих в цехе №3 - 4,4 , т.е. преобладающее число рабочих в цехе - четвертого разряда. Средний разряд прочих производственных рабочих рассчитывается не по общему количеству прочих производственных рабочих, т.к. они выполняют различные операции, (в отличие от основных производственных рабочих, которые заняты работой на станках, т.е. являются сдельщиками), а по каждой профессии отдельно.
Ср. разр. размет.=(1*3+1*4)/2=3,5;
т.е. в цехе есть два разметчика, у одного из которых - 3-й разряд, а у другого - 4-й.
Ср. разр. слесаря=4*2/2=4;
Ср. разр. маляра=2*1/1=2;
Произведя данные расчеты, мы выяснили, что численность рабочих-сдельщиков определяется на основе данных о трудоемкости выпускаемой продукции, коэффициента выполнения норм (в данных расчетах Кн принимается за 1, т.е. план выполняется на 100%), и план в фонда времени на одного рабочего.
Кроме определения к-ва производственных рабочих, определяем численность вспомогательных рабочих.
Численность вспомогательных рабочих определяется в размере 20% от численности производственных рабочих.
Рвспом.=24*0,2=5(чел.)
Таблица 4
Ведомость вспомогательных рабочих
Наименование
профессийкол- В т. .ч. поразрядамсредн. Тариф-.во чел.123456ный разряд1.Крановщики2---2--42.Стропальщики1---1--43.Слесари-ремонтникики1---1--44.Слесари-электрикики1-----16ИТОГО5---4-64,4
Определим средний тарифный разряд по каждому виду работ:
Ср. разр. кран.= 2*4/2=4:
Ср. разр. строп =1*4/1=4;
Ср. разр. слес-рем =1*4/1=4;
Ср. разр. слес-эл. = 1*6/1=6.
Численность ИТР составляет 6% от общего числа рабочих . ИТР - инженерно-технические работники - это персонал, осуществляющий техническое, организационное и экономическое руководство производственным процессом и организацией деятельности трудящихся на производстве.
Ритр = (24+5) * 0,06 = 2 (чел.).
Численность служащих составляет 4% от общего числа рабочих. Служащие - работники , которые выполняют административно-хозяйственные, финансовые, счетно-бухгалтерские, статистические, делопроизводственные и другие подобные функции.
Рслуж. = (24 + 5) * 0,04 = 1 (чел.).
Численность МОП составляет 2% от общего числа рабочих. МОП - младший обслуживающий персонал - работники, осуществляющие функции по уходу служебных помещений, обслуживанию рабочих, ИТР, служащих данного предприятия.
Рмоп = (24 + 5) * 0,02 = 1(чел.).
Таблица 5.
Ведомость ИТР, служащих и МОП
Наиме?/p>