Совершенствование системы отбора персонала
Дипломная работа - Менеджмент
Другие дипломы по предмету Менеджмент
?та.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
- Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть первая от 30 ноября 1994 г. № 51-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. - 1994. - № 32. - ст. 3301.
- Трудовой кодекс Российской Федерации. - М.: 000 ВИТРЭМ, 2004. 360 с.
- Андреев А.Ф. Основы кадрового менеджмента / А.Ф.Андреев, Н.В.Гришина, С.Г.Лопатина. - М.: Юрайт, 2001. 354 с.
- Базаров Т.Ю. Оценка управленческого персонала государственных и коммерческих структур / Т.Ю.Базаров, Х.А.Беков, Е.А.Аксенова. - М.: Центр Кадровых Технологий XXI век, 2003. - 312 с.
- Борисова Е. Критерии оценки персонала. Рецепт для тех, кому некогда / Персонал-Микс - 2003. - №3. С5-6.
- Васькин А.А. Оценка менеджеров: учебно-практическое пособие / А.А.Васькин. М.: Компания Спутник +, 2000. - 237 с.
- Веснин В.Р. Управление персоналом: учебное пособие / В.Р.Веснин. М.: ТК Велби, изд. Проспект, 2006. 407 с.
- Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе / В.Р.Веснин. М.: Юристъ, 2004. - 496 с.
- Гупалов В.К. Управление рабочим временем / В.К.Гупалов. - М.: Финансы и статистика, 2002. 430 с.
- Егоршин А.П. Управление персоналом: Учебник для вузов / А.П.Егоршин. 3-е изд. Н.Новгород: НИМБ, 2002. 256 с.
- Жуков Е.Ф. Управление кадрами предприятия / Е.Ф.Жуков. - М.: Издательское объединение ЮНИТИ, 2005. 288 с.
- Журавлев П.В. Персонал. Словарь понятий и определений / П.В.Журавлев, С.А.Карташов, Н.К.Маусов. М.: Экзамен, 2000. 318 с.
- Иванов П.С. Как подбирать сотрудников и их учить. // За рубежом , 2003. - №33. - С.10-18.
- Иванцевич Дж. Человеческие ресурсы управления / Дж.Иванцевич, А.А.Лобанов. М.: Дело, 2003. 128 с.
- Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: Учебник / А.Я.Кибанов. - М.: ИНФРА-М, 2002. - 303 с.
- Кравченко К.А. Поиск и отбор персонала: История и современность. // Управление персоналом. 2001. - №12. - С.39-42.
- Кузнецова Н.В. Оценка потребности персонале // Справочник по управлению персоналом. 2003. - №6. С.15-36.
- Магура М.И. Поиск и отбор персонала / М.И.Магура. - М.: ЗАО Бизнес-школа Интел-Синтез, 2002. 316 с.
- Магура М.И. Современные персонал-технологии / М.И.Магура, М.Б.Курбатова. М.: ЗАО Бизнес-школа Интел-Синтез, 2003. -376 с.
- Моргунов Е. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение / Е.Моргунов. М.: ИНФРА-М, 2005. 339 с.
- Плешин Ю.И. Управление персоналом: учебное пособие / Ю.И.Плешин. СПб: Питер, 2003. 218 с.
- Пошерстник Н.В. Кадры предприятия / Н.В.Пошерстник, М.С.Мейксин. СПб.: Издательский дом Герда, 2002. 296 с.
- Пугачев В.П. Руководство персоналом организации: Учебник / В.П.Пугачев. М: Аспект Пресс, 2001. 359 с.
- Саакян А.М. Управление персоналом в организации / А.М Саакян, А.П.Зайцев, О.Н.Лашманова.- СПб.: Питер, 2001. 505 с.
- Технологии кадрового менеджмента: учебно-практическое пособие / Под ред. И.В.Мишуровой. М.: ИКЦ Март, 2004.- 274 с
- Технологии управления персоналом в России. Опыт профессионалов. М.: HRC. Кадровый клуб, Книжный мир, 2003. - 240 с.
- Травин В.В. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. Пособие / В.В.Травин, В.А.Дятлов. М.: Дело, 2002. - 272 с.
- Дуракова И.Б. Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация. Учебное пособие для ВУЗов / И.Б.Дуракова, А.Я.Кибанов - М.: ИНФРА-М, 2005. 275 с.
- Управление персоналом / Под общей ред. А.С.Турчинова. М.: Изд. РАГС, 2002. 321 с.
- Управление персоналом / Под ред. С.И.Самыгина. Ростов н/Д.: Феникс, 2004. 298 с.
- Управление персоналом предприятия / Под ред. А.А.Крылова, Ю.В.Прушинского. М.: ЮНИТИ: Единство, 2002. 344 с.
- Чижов Н.А. Персонал предприятия: технология управления и развития / Н.А.Чижов. - М.: Издательский центр Анкил, 2003. 275 с.
- Шахмалов Ф.И. Американский менеджмент. Теория и практика / Ф.И.Шахмалов. -М.: Наука, 2002. 272 с.
- Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. Учебно-практическое пособие. Издание 3-е, переработанное и дополненное / С.В.Шекшня. М.: ЗАО Бизнес-школа Интел-Синтез, 2002. 318 с.
- Шкатула В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. Изд. 2-е, изм. и доп. / В.И.Шкатула. - М.: Изд. группа ИНФРА-М НОРМА, 2000. - 560 с.
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение А
Демографические данные персонала Банка
Год рожденияМужчинЖенщинВсего1948101194902219500221951156195201119531341954156195503319560221957055195813419591341960145196107719620551963044196435819651111119661671967033196812319693251970281019710551972257197306619741671975268197624619770881978145197913419801561981224198225719832131984011198510119860001987011ИТОГО36148184
Приложение Б
ПОРЯДОК
отбора и приема на работу специалистов в отделения Сбербанка России, организационно подчиненные территориальному банку СБ РФ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящий Порядок определяет содержание мероприятий по отбору специалистов для работы в отделениях Банка, порядок подбора персонала для комплектования должностей номенклатуры аппарата и номенклатуры отделений Банка
1.2. Прием на работу в отделения Банка осуществляется по результатам профессионального отбора персонала системы оценочных процедур и мероприятий, позволяющих выявлять кандидатов, которые по своим деловым качествам наиболее пригодны к профессиональной деятельности в соответствующей предметной области.
1.3. Подбор персонала организуется и проводится iелью комплектования вакантных должностей, формирования эффективного кадрового потенциала, рационального планирования человеческих ресурсов и развития персонала отделений Банка.
2. СПИСОК ТЕРМИНОВ И ОПРЕДЕЛЕНИЙ
- В настоящем документе используются следующие термины и определения:
Банк территориальный банк Сб