Расчёт и оценка основных технико-экономических показателей деятельности ООО "Алия"
Дипломная работа - Экономика
Другие дипломы по предмету Экономика
p>
Данные занесём в таблицу 9.
Таблица 9. Динамика стоимости и структуры материальных ресурсов на предприятии
По данной таблице видно, что стоимость материальных затрат за 2011 год по сравнению с 2010 годом увеличилась на 3307,09 тыс. руб. Стоимость на сырьё и материалы за 2011 год в сравнении с 2010 годом увеличилась на 3144 тыс. руб., стоимость топлива за 2011 год в сравнении с 2010 годом также увеличилась на 86 тыс. руб., стоимость энергии за 2011 в сравнении с 2010 годом аналогично увеличилась на 77,09 тыс. руб.
Рассмотрим изменение структуры: за 2011 год по сравнению с 2010 годом удельный вес сырья и материалов увеличился на 0,07%, удельный вес топлива за 2011 по сравнению с 2010 годом увеличился на 0,05%, а удельный вес энергии за 2011 год по сравнению с 2010 годом уменьшился на 0,13%.
Наглядно динамика рассмотренных и рассчитанных показателей показана на рисунках 16 и 17.
Рисунок 16. Структура использования материальных ресурсов предприятия за 2010 год
Рисунок 17. Структура использования материальных ресурсов предприятия за 2011 год
Рисунок 18. Динамика стоимости материальных ресурсов предприятия
На основании данных таблиц 18, 7.1 и 8.1 рассчитаем показатели эффективности использования материальных ресурсов предприятия:
МЁ = МЗ/ТП (15)
МО = ТП/МЗ (16)
УВмз = МЗ/ТП*100% (17)
УВмзс/сть = МЗ/С/сть*100% (18)
Где, МЁ - материалоёмкость производства продукции;
МЗ - сумма материальных затрат предприятия;
УВмз - удельный вес материальных затрат;
УВмзс/сть - удельный вес материальных затрат себестоимости;
ТП - объём выпущенной продукции;
Произведём расчеты:
МЁ2010 = 19851,64/77367 = 0,26 руб./руб.
МЁ2011 = 23158,73/84589,7 = 0,27 руб./руб.
МО2010 = 77367/19851,64 = 3,9 руб./руб.
МО2011 = 84589,7/23158,73 = 3,65 руб./руб.
УВмз 2010 = 19851,64/77367*100 = 26 %
УВмз 2011 = 23158,73/84589,7*100 = 27 %
УВмзс/сть 2010 = 19851,64/71289,61*100 = 27,85 %
УВмзс/сть 2011 = 23158,73/83494,69*100 = 27,74 %
Расчёты занесём в таблицу 10.
Таблица 10. Динамика показателей, характеризующих использование материальных ресурсов
По данной таблице видно, что материалоёмкость за 2011 год по сравнению с 2010 годом увеличилась на 0,01 руб./руб., а материалоотдача за 2011 по сравнению с 2010 годом уменьшилась на 0,25 руб./руб.
Удельный вес материальных затрат за 2011 год по сравнению с 2010 годом увеличился на 1%, а удельный вес материальных затрат себестоимости за 2011 год по сравнению с 2010 годом уменьшился на 0,11%.
Данные показатели можно просмотреть на рисунках 19 и 20.
Рисунок 19. Динамика показателей эффективности использования материальных ресурсов
Рисунок 20. Динамика показателей эффективности использования материальных ресурсов
2. РАСЧЕТ ПОКАЗАТЕЛЕЙ, ХАРАКТЕРИЗУЮЩИХ
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
ПРЕДПРИЯТИЯ
.1 Расчёт показателей, характеризующих движение кадров ООО
Алия
Персонал любого предприятия представлен его кадрами. Состав и структура кадров постоянно меняется в соответствии с изменением техники, технологии, организации производства и управления. Состав кадров характеризуется следующими показателями: образовательный уровень, специальность, профессия, квалификация, стаж работы, возраст, соотношение отдельных категорий работников. Характерно и то, что кадры - наиболее подвижная часть производительных сил.
Под движением кадров обычно понимают:
прием на работу;
перевод на другую работу;
увольнение;
предоставление отпусков;
командирование.
Кадры предприятия - совокупность работников, с которыми у данного предприятия заключены договорные отношения на выполнение определенных трудовых обязанностей. Можно считать синонимом термина персонал предприятия.
По профессионально - квалификационной структуре кадры (персонал) организации делятся на три укрупненные группы в соответствии с международной статистикой:
) "белые воротнички", т.е. сосредоточенные преимущественно на нефизическом труде;
) "синие воротнички", т.е. рабочие различных профессий и уровней квалификации;
) работники обслуживания (к последней группе в международной статистике относят поваров, официантов, медицинский обслуживающий персонал, полицейских, пожарных, работников домашнего хозяйства - прислугу, уборщиков и т.п.)
Соотношение различных категорий работников в их общей численности характеризует структуру кадров предприятия, цеха, участка.
Структура может определяться и по таким признакам как возраст, пол, уровень образования, стаж работы, квалификация, степень выполнения норм и т.д.
Профессиональность - квалификационная структура кадров. Она складывается под воздействием профессионального и квалификационного разделения труда.
Опираясь на исходные данные таблицы 1 о работниках предприятия за 2010, 2011 года, можно составить таблицу 11.
Таблица 11. Динамика численности работников по подразделениям ООО Алия
По данным таблицы 11 сделаем вывод, что численность персонала за промежуток времени с 2010 по 2011 год на предприятии ООО Алия увеличилась на 1,79 человек, из них численность общехозяйственного персонала за 2011 год по сравнению с 2010 годом уменьшилась на 0,3 человека, а численность общепроизводственного персонала за 2011 год в сравнении с 2010 годом увеличилась на 5,21 чел., численность производственных рабочих за 2011 год по сравнению с 2010 годо?/p>