Анализ системы управления персоналом на примере предприятия ОАО "ЗМЗ"
Курсовой проект - Менеджмент
Другие курсовые по предмету Менеджмент
?товлению орг. оснастки и монтажу технологического оборудования.
В 1971 году была начата глобальная реконструкция производства. За период преобразований, к 1978 году, мощности по выпуску двигателей выросли до 450 тыс. штук в год и предприятие приступило к массовому выпуску двигателей ЗМЗ-24 (с производственной программой 115 тыс. штук в год) и восьмицилиндровых (110 тыс. штук в год).
В 1992 году заработал цех малых серий. В нем было организовано производство новых двигателей семейства ЗМЗ-406, с управляемым впрыском, разработки конструкторов ЗМЗ.
В 1996 году начат серийный выпуск в основном производстве нового бензинового двигателя ЗМЗ-4062.10.
Последнее достижение завода создание собственной конструкции малолитражного дизельного двигателя ЗМЗ-514.10 и выпуск первой промышленной партии.
С 2001 года ОАО ЗМЗ входит в холдинг СеверСталь-авто.
С 2002 года дизельные двигатели ЗМЗ-514 поставляются на УАЗ и вторичный рынок. Дизельный двигатель ЗМЗ-514 успешно прошел технический аудит инжиниринговой фирмой AVL и получил международный сертификат на соответствие требованиям Евро-2 по экологии.
Основными потребителями двигателей ОАО ЗМЗ являются предприятия автомобильной промышленности:
- ООО ГАЗ;
- ОАО Ульяновский автомобильный завод;
- ООО Павловский автобус.
ОАО ЗМЗ поставляет двигатели для Министерства обороны РФ. Также поставка двигателей осуществляется в Кубу, Сирию, Вьетнам и другие страны.
Запасные части к двигателям реализуются через сеть дилеров ОАО ЗМЗ, которая состоит из более 50 организаций в России и более 30 организаций в странах СНГ и дальнего зарубежья.
ОАО ЗМЗ является владельцем 640 патентов на технические разработки, 19 свидетельств на товарный знак, 34 патента используется в производстве.
В 2005 году проведена реструктуризация ОАО ЗМЗ - с января выделены дочерние общества ООО Ремсервис, ООО Специнструмент, ООО Завод Металлоформ, с июля ООО Литейный завод РосАЛит.
Предприятие работает с прибылью, награждено Свидетельством добросовестного налогоплательщика, бюджет района наполняет более чем на половину, по объемам платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды входит в число 7 крупнейших предприятий Нижегородской области. Утверждена программа развития предприятия на ближайшую перспективу, в рамках которой на улучшение качества и развитие производства инжекторных двигателей семейства ЗМЗ-406 и дизельного двигателя ЗМЗ-514 на ближайшие три года предусмотрены инвестиции в объеме $52 млн.
Проведена модернизация экспериментальной базы для производства двигателей, соответствующих стандартам Евро-3 и Евро-4.
Сохраняется социальная стабильность в регионе: вдвое увеличилась заработная плата моторостроителей, финансируется спортивно-оздоровительный комплекс предприятия, оказывается благотворительная помощь ветеранам, детским спортивным, образовательным, медицинским и дошкольным учреждениям города.
В новый век ЗМЗ вошел лауреатом конкурса 1000 лучших предприятий и организаций России XXI века в номинации За высокую деловую активность и эффективную деятельность.
По итогам конкурса Лучшие российские предприятия-2000 за эффективную экологическую политику ЗМЗ зачислен в десятку ведущих российских предприятий - экологических лидеров российской экономики.
За высокое качество подшипников скольжения ЗМЗ в 2001 году удостоен диплома победителя конкурса Сто лучших товаров России и права размещать золотой знак лауреата на упаковках всех 630 наименований подшипников скольжения марки ЗМЗ.
Причина успеха - конкурентоспособность и качество продукта. Все двигатели семейства ЗМЗ-406 с нейтрализаторами отработавших газов соответствуют экологическим стандартам "Евро-2", дизельный двигатель ЗМЗ-514 отвечает требованиям Евро-2 без нейтрализатора и охладителя наддувочного воздуха.
Возврат двигателей с ОАО ГАЗ снизился в первом полугодии 2002 года в 2,6 раза и составил 0,11% от собранных автомобилей в комплектации с моторами ЗМЗ, по двигателям семейства ЗМЗ-406 в 3,3 раза (0,06%).
Утверждена программа качества. Началось внедрение системы персональной ответственности работников за изготовленную продукцию, введена новая система мотивации по качеству выпускаемых двигателей. Ужесточен входной контроль.
Заводская система качества сертифицирована германским Обществом технического надзора TUF на соответствие требованиям международных стандартов ИСО 9001-94 и стандарта ГОСТ Р ИСО 9001-96. В 2001 году на основании контрольного аудита действие стандартов было подтверждено. В 2002 году ЗМЗ приступил к работе по получению международного сертификата ИСО 9000 версии 2000 года.
Хозяйственная деятельность ОАО ЗМЗ ориентирована на достижение социального благополучия моторостроителей в сочетании с экологически безопасным, устойчивым развитием производства. Подтверждением тому является Политика по охране окружающей среды.
Принципы Политики нашли отражение в постоянном совершенствовании и эффективной эксплуатации природоохранного комплекса завода, включающего в себя 96 систем газопылеулавнивания, станцию нейтрализации промышленных стоков, полигон захоронения токсичных отходов, систему оборотного водоснабжения завода, биологическую очистку стоков города и объектов оздоровительного комплекса.
Ликвидация ряда п