Особенности рынка труда в России (Удмуртская Республика)

Дипломная работа - Экономика

Другие дипломы по предмету Экономика

?станавливает минимальную заработную плату и продолжительность рабочего дня, величину пособий по безработице и некоторые другие параметры. Механизм реализации социально-трудовых отношений в целом выступает как государственно-рыночный. В результате достигается определенный баланс интересов трудящихся, работодателей и государства.

. Основные особенности рынка труда в России: значительный потребитель рабочей силы в современных условиях - частный сектор экономики; широкое распространение получила вторичная занятость; промышленные предприятия сталкиваются с трудностями на пути поиска оптимальной численности и подбора работников необходимых специальностей и квалификации; появление мигрантов на рынке труда; неэффективное использование трудового потенциала общества; дифференциация занятости по территориальному принципу; расширение теневой занятости в экономике; высокий уровень монополизации рынка труда.

. В ходе анализа рынка труда Удмуртии были выявлены следующие тенденции:

В настоящий момент в Удмуртской Республике ситуация на рынке труда стабильна. Напряженность на рынке труда республики снизилась более чем в три раза. Наилучшая ситуация - в Ижевске. Здесь на одну заявленную вакансию претендует менее одного официального безработного. Более 60 тысяч жителей республики при содействии службы занятости в прошлом году были устроены на работу или занялись предпринимательской деятельностью.

Этих достаточно весомых результатов удалось добиться благодаря государственной поддержке, которая была реализована в течение двух лет в рамках Ведомственной целевой программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда УР. Программа продолжена и в 2011 году. В рамках программы осуществляются:

стимулирование сохранения и создания рабочих мест;

разработка посткризисных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Удмуртской Республики, в том числе поддержание занятости населения монопрофильных населенных пунктов с напряженной ситуацией на рынке труда;

содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

содействие трудоустройству выпускников образовательных учреждений;

содействие самозанятости безработных граждан;

развитие территориальной трудовой мобильности населения Удмуртской Республики.

Список литературы

 

1. Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 О занятости населения в Российской Федерации.

. Постановление Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 1011 О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации.

. Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2010 года № 1143 О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 1011.

. Ашмаров И.А. Рынок труда и его особенности в переходной экономике // Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: История. Политология. Экономика. Информатика. 2009. Т. 9. № 11-1-1.

. Баскин А.С. Стратегия развития республики: взгляд с позиций концепции рефлексивности // Вестник Удмуртского университета. 2010. № 2-1.

. Иохин В.Я. Экономическая теория: Учебник. - М.: Экономист, 2004 г.

. Кибанов А.Я. Экономика и социология труда: Учебное пособие. - М.: ИНФПА-М, 2007.

. Кочетков А.А. Основы экономической теории: Учебник. - М.: Дашков и К, 2005.

. Мингалева, Ж. А. Теоретико-методологические основы приоритетного инвестирования прогрессивных структурных сдвигов в промышленности : автореф. … д-ра экон. наук / Жанна Аркадьевна Мингалева. - Пермь, 2006.

. Нижегородцев Р. Рынок труда: иллюзии равновесия и проблемы переходной экономики // Проблемы теории и практики управления, №4, 2004г.

. Одегов Ю.Г. Кадровые проблемы российских предприятий: диагностика и пути решений //Вестник Омского университета. Серия: Экономика. 2011. № 2.

. Плеханова Е.Ф. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ СТРУКТУРНОЙ ПЕРЕСТРОЙКИ ПРОМЫШЛЕННОСТИ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ // Вестник Ижевского государственного технического университета. 2007. № 4.

. Соловьева О.А. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ РЫНКА ТРУДА // Вестник Челябинского государственного университета. 2009. № 9.

. Чепурин М.Н. Курс экономической теории: Учебное пособие. - Киров: АСА , 2008.

. Экономика и социология труда: (социально-трудовые отношения): Учебник (под ред. В.А. Гаги). - Томск: Изд-во Томского госуниверситета, 2008.

. Экономическая теория: МАКРОЭКОНОМИКА: Учебно-методический комплекс. - М.: 2008.

.

.

.

.

.

 

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

 

Состав граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы

Обратилось за содействием в поиске подходящей работыНашли работу (доходное занятие)Всего, чел.из них женщиныВсего, чел.из них женщиныЧисленность граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работыЧисленность граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы40762197342871913413из них:граждане Российской Федерации40749197312871113411иностранные граждане и лица без гражданства13382по категориям занятости:незанятые граждане32950160412217210375занятые граждане7812369365473038по пр?/p>