Программа учебно-ознакомительной практики для студентов по специальности 080507 65 «Менеджмент организации» Составитель Л. Ф. Емелеева Программа утверждена зам директора идо по учебной работе: Панова В. М

Вид материала

Программа

Содержание 1 Цели и задачи практики 2 Организация и руководство практикой 3 Обязанности руководителя практики от университета 4 Обязанности студентов во время прохождения практики 5 Регламент времени студента в период учебно-ознакомительной практики Ориентировочный график прохождения практики 6 Программа практики Задания для учебно-ознакомительной практики Задания для экономической практики 7. Источники получения информации 8. Оформление отчета о практике 9. Подведение итогов практики Предписание на учебно-ознакомительную практику Руководитель практики от университета Руководитель практики от предприятия Убыл из предприятия Отзыв руководителей от предприятия Заключение руководителя от университета ОТЧЕТ о прохождении учебно-ознакомительной практики

Подобный материал:

• Рабочая программа, методические указания и контрольные задания для студентов специальности, 176.53kb.
• Программа преддипломной практики для специальности 080507. 65 "Менеджмент организации", 125.78kb.
• Программа учебно-ознакомительной практики (адвокатура, юридическая служба организаций), 126.96kb.
• Программа преддипломной практики для специальности 080507. 65 "Менеджмент организации", 178.18kb.
• Программа производственной (предпринимательской) практики методические указания для, 283.27kb.
• Программа прохождения преддипломной практики по специальности 080507. 65 Менеджмент, 181.43kb.
• Методические указания по организации учебной практики для студентов специальности 080507, 196.62kb.
• Программа экономической (производственной) практики студентов по специальностям 080507, 184.63kb.
• Учебно-методический комплекс для студентов специальности 080507 «Менеджмент организации», 584.52kb.
• Программа сквозной производственной практики для студентов специальности 080507 «Менеджмент, 233.16kb.

Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

Ульяновский государственный технический университет

Институт дистанционного образования


Утверждаю

Директор ИДО УлГТУ

____________ Ю. В. Исаев

«__» _____________ 2007 г.


ПРОГРАММА

учебно-ознакомительной практики для студентов
по специальности 080507 65 «Менеджмент организации»


Составитель Л. Ф. Емелеева


Программа утверждена зам. директора ИДО по учебной работе: Панова В. М.

Программа согласована с выпускающей кафедрой «Экономика и менеджмент»

Зав. циклом «Дистанционные технологии обучения»
на кафедре «Экономика и менеджмент»: к.э.н. профессор Кузнецов В. В.


Ульяновск 2007

Содержание

Введение

Учебно-ознакомительная и экономическая практика является составной частью процесса подготовки специалистов в области менеджмента и направлена на обеспечение непрерывности и последовательности в овладения студентами профессиональными знаниями и навыками.

В соответствии с учебным планом экономико-математического факультета студентам, обучающимся по специальности 08050765 «Менеджмент организации» на прохождение учебно-ознакомительной практики и экономической практики выделяется соответственно по 2 недели. Проведение практики организуется на 2 курсе во втором семестре.

Учебно-ознакомительная и экономическая практика проводится на предприятиях, учреждениях, организациях, в учебных лабораториях, образовательных структурах с целью углубления знаний, полученных в университете и приобретения практических навыков в области экономики и менеджмента с применением современной компьютерной техники. Она базируется на знаниях, полученных студентами при изучении дисциплин «Правоведение», «Экономика и социология труда», «Статистика», «Бухгалтерский учет», «Экономика предприятия» и др.

1 Цели и задачи практики

Целью практики является закрепление и углубление знаний, полученных во время обучения в университете, закрепление навыков работы с научной и специальной литературой; приобретение практических навыков в области экономики.

В процессе прохождения практики студенты обязаны решить следующие основные задачи:

1. Ознакомиться с организацией предприятия, его структурой, технологией, основными функциями производственных и управленческих подразделений, учредительными документами;
   
2. Ознакомиться с внутренними нормативными документами, организацией работы планово-экономических, финансовых, маркетинговых, производственных подразделений, службы управления персоналом;
   
3. Ознакомиться с экономическими аспектами деятельности предприятия и его отдельных структурных подразделений.
   
4. Ознакомиться с информационными технологиями, применяемыми в работе организаций;
   
5. Ознакомиться с технологиями документооборота и делопроизводством.
   
6. Изучить порядок составления планов организации, а также опыт оперативного контроля и анализа его выполнения по основным показателям деятельности;
   
7. Изучить опыт решения социальных и экономических проблем предприятия в условиях рынка;
   
8. Изучить уровень автоматизации управления предприятием.
   
9. Участвовать в работе одного из структурных подразделений.
   

При изучении различных сторон деятельности предприятия необходимо использовать материалы отделов и служб предприятия.

2 Организация и руководство практикой

Требования к организации практики студентов университета и оформление сопутствующей документации определяются ГОС В ПО, программами практик и приказами ректора университета

Для руководства практикой выпускающая кафедра назначает руководителя. Руководство практикой от кафедр университета поручается опытным профессорам, доцентам и преподавателям, хорошо знающим современное производство, работу учреждений. Непосредственное руководство практикантами на производственных объектах возлагается на высококвалифицированных специалистов структурных подразделений организаций и учреждений.

Условия проведения практик со студентами университета на предприятиях регламентируются договорами об их проведении. Базы практик, как правило, являются предприятиями города Ульяновска.

Практиканты подчиняются правилам внутреннего распорядка и руководствуются программой практики. Студент обязан посещать все занятия, вести дневник практики, выполнять все общие и индивидуальные задания, полученные от руководителя.

Студенты университета, независимо от форм обучения, вправе самостоятельно выбирать предприятия в качестве баз практик, отвечающие требованиям программ, по согласованию с руководителями практик от кафедр и оформив необходимые документы.

Студентам, имеющим стаж практической работы по профилю подготовки, по решению соответствующих кафедр на основе аттестации может быть зачтена учебная и производственная практики.

На преддипломную практику они направляются в установленном порядке.

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики на предприятиях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет - не более 36 часов в неделю, в возрасте от 18 лет и старше -не более 40 часов в неделю (ст.91, 92 Трудового кодекса РФ). С момента зачисления студентов университета на период практик на вакантные рабочие места предприятий, на них распространяется трудовое законодательство, а также установленные нормы и правила для работников данных предприятий.

3 Обязанности руководителя практики от университета

Руководитель практики группы студентов назначается приказом по университету из числа штатных профессоров, доцентов и опытных преподавателей, хорошо знающих производство, по представлению зав. кафедрой и декана факультета.

В подготовительный период руководитель обязан:

а) получить от заведующего кафедрой указания по подготовке и проведению практики;

б) разработать программу практики, изучить учебно-методическую документацию по практике, ознакомиться в учебной части с договорами, заключенными между университетом и принимающими предприятиями, организациями;

в) за 3 месяца до начала практики согласовать со студентами места прохождения практики, отвечающие требованиям программ;

г) собрать письма от руководителей предприятий о согласии принять студента на практику;

д) оформить договора на проведение практики студентов;

е) разработать индивидуальные задания и выдать их студентам;

ж) познакомиться с группой студентов, направляемых на практику под его руководством;

з) получить на кафедре или в деканате необходимую документацию на практику, а в учебной части - направления в принимающую организацию, дневники и т. д;

и) провести организационное собрание с группой студентов;

До начала практики руководитель обязан:

а) подготовить списки студентов для получения пропусков на предприятии за подписью декана;

б) оформить журнал по ОТ и ТБ на кафедре и провести инструктаж со студентами.

Во время пребывания на предприятии (на базе практики) руководитель обязан:

а) согласовать с начальником ОТО (ОК) предприятия график прохождения практики;

б) составить список руководителей практики от предприятия;

в) распределить студентов по рабочим местам;

г) оказывать студентам помощь в выполнении программы практики;

д) проверять не реже одного раза в неделю ведение студентами дневников практики и подбор материалов для отчета;

е) обо всех несчастных случаях, происшедших со студентами, немедленно сообщать в деканат, учебную часть и в отдел охраны труда и техники безопасности университета;

ж) систематически информировать кафедру о ходе прохождения практики. О грубом нарушении дисциплины студентами сообщать в деканат и учебную часть.

Руководитель практики от университета несет ответственность совместно с руководителем практики от организации за соблюдение студентами правил техники безопасности. На заключительном этапе руководитель обязан:

а) проверить и подписать дневники и отчеты студентов;

б) оказать помощь руководителям практики от предприятия в составлении отзыва на каждого студента;

в) принять у студентов зачет по практике;

г) сдать письменный отчет заведующему кафедрой.

После окончания практики руководитель обязан в двухнедельный срок:

а) представить в деканат письменный отчет по установленной форме вместе с замечаниями и конкретными предложениями по совершенствованию практической подготовки студентов;

б) отчитаться на заседании кафедры о результатах практики.

4 Обязанности студентов во время прохождения практики

1. Прибыть на практику в установленные сроки на основании приказа ректора.

2. Иметь при себе паспорт, студенческий билет, программу практики, дневник с заданием, необходимые допуски и разрешения, а также документы, предусмотренные договором о проведении практики.

3. Полностью выполнять задания, предусмотренные программой практики.

4. Строго выполнять правила охраны труда, техники безопасности и промышленной санитарии.

5. Подчиняться действующим на предприятии, учреждении правилам внутреннего трудового распорядка.

6. Вести дневник по установленной форме, в который записывать необходимые материалы для отчета по практике. Дневник подписывается руководителем практики от учреждения, предприятия.

7. Представить руководителю практики письменный отчет о выполнении всех заданий и сдать зачет по практике. Для оформления отчета студенту выделяется 2 - 3 дня в конце практики.

Студенты, не выполнившие программы практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из учебного заведения как имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном уставом университета.

5 Регламент времени студента в период учебно-ознакомительной практики

Порядок прохождения практики осуществляется в соответствии с графиком, который составляется руководителем практики от университета совместно с руководителем практики от организации.

Ориентировочный график прохождения практики:

1. Проведение собрания студентов перед началом практики - за 1 - 2 дня до начала практики (Приложение А).

2. Работа студентов на рабочих местах - в течение 24 рабочих дней, в том числе 2 - 3 дня отводится на составление отчета о практике на основании записей в дневнике о практике.

3. Защита отчетов о прохождении практики - в течение 2 - 3 дней.

Во время прохождения практики студент наблюдает и анализирует внутреннюю организацию и работу структурного подразделения предприятия. Студент получает и анализирует доступные конкретные материалы в соответствии содержанием разделов практики, а также выполняет задания руководителя практики от предприятия.

В ходе практики студент ведет дневник, в который ежедневно записывает выполненную работу и ее результаты (см. Приложение Б).

Дневник проверяется и подписывается руководителем практики от университета и предприятия.

Дневник практики должен включать:

1. Предписание на практику и индивидуальное задание на период практики.

2. Календарный план работ по неделям.

3. Рабочие записи, а именно:

• описание основных целей и задач соответствующего подразделения (отдела) предприятия, организации или учреждения;
  
• краткие характеристики используемых в структурном подразделении технологий, которые освоил практикант;
  
• ссылки на специальную литературу, изучаемую в период практики;
  
• описание основных задач, выполненных в период практики.
  

Отзыв руководителей практики от университета' и организации.

6 Программа практики

Учебно-ознакомительная практика является первым этапом практической подготовки специалистов, проводится на предприятиях, учреждениях, в учебных мастерских, лабораториях вуза и т.п.

Цель учебно-ознакомительной практики - закрепить полученные знания в рамках отдельного теоретического курса и подготовить студентов к осознанному и углубленному изучению специальных дисциплин, а также ознакомить студентов университета с производственными процессами и начальной адаптацией к профессиональной деятельности.

Задания для учебно-ознакомительной практики

1) Общее ознакомление с предприятием.

2) Изучение организационной структуры предприятия и основных функций его подразделений, особенностей производственных и иных процессов на предприятии.

3) Экскурсии по территории и рабочим помещениям предприятия при наличии подобной возможности.

4) Краткая технико-экономическая характеристика предприятия: название предприятия; организационно-правовая форма; учредители предприятия; основные виды деятельности; прочие юридические и экономические аспекты деятельности предприятия.

5) Управление предприятием:

• организационная структура предприятия;
  
• распределение функций между отдельными подразделениями предприятия;
  
• характеристика персонала;
  
• прочие сведения.
  

Экономическая практика является следующим этапом практической подготовки и проводится по профилю специальности. Производственная практика проходит на крупных предприятиях, являющихся базами практик, в учреждениях, конструкторских бюро, в акционерных обществах, коммерческих структурах и других организациях.

Цель экономической практики - анализ основных технико-экономических показателей деятельности предприятия (необходимо представить формулы из курса «Экономика предприятия» и результаты расчетов на примере предприятия).

Задания для экономической практики

1. Основные показатели деятельности предприятия (по возможности данные показатели можно представить за ряд лет и проанализировать изменения):

• производственная программа,
  
• себестоимость,
  
• прибыль,
  
• рентабельность,
  
• объем производства,
  
• валовая продукция,
  
• запасы и незавершенное производство.
  

2. Ресурсы предприятия:

• основные фонды предприятия (структура, оценка, амортизация, источники формирования; фондоемкость, фондоотдача, фондовооруженность, коэффициент обновления основных фондов и т.д., производственная мощность);
  
• оборотные средства (элементы, источники формирования, коэффициент оборачиваемости).
  

3. Издержки производства:

• основные статьи затрат (себестоимости) при классификации по калькуляционным статьям и по экономическим элементам затрат;
  
• переменные и постоянные затраты (какие -перечислить).
  

4. Персонал предприятия:

• структура персонала (среднесписочная численность, рабочие, служащие, ИТР, АУП и т.д.);
  
• производительность труда (трудоемкость работ, выработка);
  
• текучесть кадров (ее причины);
  
• организация оплаты и стимулирования труда (применяемые на предприятии формы и системы оплаты труда, среднемесячная зарплата, структура фонда заработной платы).
  

5. Социально значимая деятельность предприятия (проведение коллективных праздников, направление на лечение и отдых трудящихся, поощрения и т.д.).

6. Факторы влияния деятельности предприятия на экологическую обстановку в регионе.

7. НИР и ОКР (научно-исследовательская работа и опытно-конструкторская работа - опишите ее основные направления на предприятии).

8. Факторы внутренней среды предприятия.

9. Факторы внешней среды предприятия.

10. Основные конкуренты (опишите конкурентные преимущества и слабые стороны предприятия).

11. Фирмы-посредники, фирмы-поставщики (перечислите).

7. Источники получения информации

В ходе выполнения заданий практики студент может воспользоваться следующими источниками информации:

• лекционные и практические материалы по изученным дисциплинам;
  
• нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность предприятия (законы, постановления, решения и т.д.);
  
• доступная внутренняя документация предприятия (баланс предприятия, отчет о прибылях и убытках, учетная политика предприятия, устав предприятия и иные документы);
  
• учебные пособия из фондов библиотеки ИДО УлГТУ по экономике и социологии труда, экономике предприятия и т.д. (приложение В)
  

8. Оформление отчета о практике

Отчет об учебно-ознакомительной и экономической практике отражает выполнение студентом программы практики (см. Приложение Г).


Содержание отчета

Введение

Раздел 1. Ознакомление с деятельностью предприятия (раздел должен быть выполнен по пунктам задания для учебно-ознакомительной практики)

Раздел 2. Анализ основных технико-экономических показателей деятельности предприятия (раздел должен быть выполнен по одному из пунктов задания для экономической практики)

Заключение

Список использованной литературы

Приложения


Отчет (15 - 20 страниц) должен быть напечатан на стандартных листах белой бумаги формата А4. При оформлении текста оставляются поля: левое поле - 20 мм, правое - 10 мм, верхнее и нижнее - по 20 мм, шрифт Times New Roman, размер 12, интервал - одинарный.

Отчет должен содержать:

• краткую технико-экономическую характеристику предприятия;
  
• описания организации, форм и методов экономического анализа на предприятии по отдельным разделам программы практики (с приложением необходимых документов);
  
• индивидуальный календарно-тематический план.
  

Отчет должен содержать развернутый аналитический и расчетный материал в соответствии с разделом 3.

9. Подведение итогов практики

Порядок проведения аттестации студентов университета по итогам практики, форма и вид отчетности, а также требования к содержанию, объему и структуре письменного отчета определяют кафедры университета в соответствии с требованиями ГОС ВПО.

Оценка результатов практики студента осуществляется в форме защиты подготовленного отчета. Защита отчета - через день после окончания периода практики

К защите студент допускается при получении положительного письменного отзыва о прохождении практики, подписанного руководителем практики от организации. На защиту представляются:

дневник практики (с подписями руководителей и печатями предприятия) (приложение Б);

отчет о практике (приложение Г);

разработанные студентом планы и другие документы для практики;

информационная база выполненных исследований; предложения, разработанные студентом, и отчеты по их внедрению;

грамоты, выписки их приказов о поощрении студента и т.д.

Оценка студенту за практику выставляется по четырехбалльной системе («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно») и включается в приложение к диплому.

Оценка по итогам аттестации практики приравнивается к оценкам по теоретическим курсам обучения и учитывается при подведении итоговой успеваемости студентов университета.

Студенты университета, не выполнившие программу практики по уважительным причинам, направляются на практику вторично в свободное от учебы время.

Студенты университета, не выполнившие программу практики без уважительных причин или не аттестованные по итогам практик, могут быть отчислены из университета как, имеющие академическую задолженность в порядке, предусмотренном Уставом университета.


Приложение А


Инструкция

по проведению организационного собрания студентов
перед началом практики


Собрание проводится руководителем практики от профилирующей кафедры с участием заведующего этой кафедрой. В необходимых случаях на собрание приглашается декан факультета.

Сроки проведения организационных собраний должны быть заранее определены руководителем практики и согласованы с деканом.

На собрании должны присутствовать все студенты, которые будут проходить практику.

На собрании необходимо рассмотреть следующие вопросы:

1. Информировать студентов о сроках практики, представить непосредственных руководителей. Студенты должны иметь при себе паспорт, справку о прививках (в необходимых случаях): справку первого отдела и фотографии для пропусков.

2. Детально ознакомить студентов с программой практики, выделить главные вопросы прохождения практики и разъяснить особенности организации работы на данном предприятии (пропускной режим, распорядок дня, распределение по рабочим местам и т.д.); разъяснить порядок решения возникающих во время практики вопросов.

3. Обратить внимание студентов на необходимость прохождения инструктажа по технике безопасности, выполнения требований внутреннего распорядка на базах практики.

4. Выдать студентам дневники, ознакомить с требованиями по их ведению.

5. Представить список учебной литературы, необходимой во время практики.

6. Информировать студентов о сроках сдачи зачета по практике, о проведении итоговой конференции, на которой будут заслушаны сообщения по отдельным вопросам работы.

7. Подробно остановиться на требованиях к оформлению отчета по практике и сроках представления отчета на кафедру.

Назначить старших групп студентов и возложить на них обязанности помощника руководителя практики. Выдать старшим групп программы практик, дать рекомендации по работе с программами.


Приложение Б

(дневник распечатывать из файла «Дневник практики (образец)», раздел Метод. материалы)


Федеральное агентство по образованию

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

Ульяновский государственный технический университет

Институт дистанционного образования


ДНЕВНИК

учебно-ознакомительной практики студентов

ИДО УлГТУ

___________________________________

(специальность)

___________________________________

(фамилия, имя, отчество)

___________________________________

200_г.

Договор №


Продолжение приложения Б

ПРЕДПИСАНИЕ НА УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНУЮ ПРАКТИКУ


Студент ____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)


направлен на ________________________________________________ практику

(характер практики)


в гор. __________________________ на _________________________________

____________________________________________________________________

(наименование предприятия)


Срок практики с _________________________ по _________________________


РУКОВОДИТЕЛЬ ПРАКТИКИ ОТ УНИВЕРСИТЕТА


____________________________________________________________________

должность, фамилия, имя, отчество


Директор ИДО ________________________

подпись

М.П.


РУКОВОДИТЕЛЬ ПРАКТИКИ ОТ ПРЕДПРИЯТИЯ


____________________________________________________________________

должность, фамилия, имя, отчество


ПРИБЫЛ НА ПРЕДПРИЯТИЕ


М.П. «___» ________________ 200_г. _______________

Подпись


УБЫЛ ИЗ ПРЕДПРИЯТИЯ


М.П. «___» ________________ 200_г. _______________

Подпись

Продолжение приложения Б


ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ НА ПЕРИОД ПРАКТИКИ


Индивидуальное задание на учебно-ознакомительную практику

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________


Содержание индивидуального задания ______________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________


Подпись руководителя

от университета _____________________


Календарный план прохождения практики

Сроки работы	Цех, отдел или лаборатория и рабочее место студента

Подписи руководителя практики


от ИДО УлГТУ от предприятия

_____________________ _____________________

Дата	Рабочие записи

Продолжение приложения Б


ОТЗЫВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОТ ПРЕДПРИЯТИЯ
О ПРАКТИКЕ СТУДЕНТА


________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________


М.П. Руководитель__________________________________


__________________ 200_г.


Замечания руководителей по ходу практики


ЗАКЛЮЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ ОТ УНИВЕРСИТЕТА
О ПРАКТИКЕ СТУДЕНТА


________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________


__________________ 200_г.


Зачетная оценка практики __________________________________


Подпись ____________________

Приложение В


Примерный перечень литературы, рекомендуемой при составлении отчета

1. Белов, Андрей Анатольевич. Бухгалтерский учет. Теория и практика: учебник. - М.: ЭКСМО, 2005. - (Высшее экономическое образование). - 621 с.
   
2. Берзинь И. Э. Экономика предприятия: Учебник для вузов / Пикунова С. А., Савченко Н. Н., Фалько С. Г.; Под ред. С. Г. Фалько. -М.: Дрофа, 2003.
   
3. Бочкарева, Ирина Ивановна. Бухгалтерский учет: учебник. - М.: Проспект, 2007. - 363 с.
   
4. Бухгалтерский учет и отчетность. Кратко и доступно: практ. рук. / Под ред. В. В. Семенихина. - 2-е изд., испр. и доп. - М.: ЭКСМО, 2006. - (Портфель бухгалтера: ПБ). - 188 с.
   
5. Генкин, Борис Михайлович. Экономика и социология труда: учебник для вузов. - 5-е изд., доп. - М.: НОРМА, 2005. - 402 с.
   
6. Годин, Александр Михайлович. Статистика: учебник. - 4-е изд., перераб. и доп. - М.: Дашков и К, 2006. - 492 с.
   
7. Грибов,. Владимир Дмитриевич. Экономика предприятия: учебник: практикум. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2004.-335с.
   
8. Гусаров, Виктор Максимович. Статистика: учеб. пособие для '-вузов. - 2-е изд, перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2007. - 479 с.
   
9. Мухаев, Рашид Тазитдинович. Правоведение: учебник для вузов. -2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2005. - 415 с.
   
10. Правоведение: Учебник для вузов / Под ред. О. Е. Кутафина. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Юрист, 2004. - (тзйшйопез). - 408с.
    
11. Сапожникова, Наталья Глебовна. Бухгалтерский учет для менеджеров: учебник. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Кнорус, 2005. -445 с.
    
12. Скляренко, Вячеслав Константинович. Экономика предприятия: учебник для вузов. - М.: Инфра-М, 2006. - (Высшее образование). -527 с.
    
13. Статистика: учебник / под ред. В. С. Мхитаряна. - М.: Экономиста, 2005. - (НОМО РАВЕН). - 670 с.
    
14. Чуев, Иван Николаевич. Экономика предприятия: учебник для вузов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Дашков и К, 2005. - 415 с.
    
15. Экономика предприятия: Учебник для вузов / Под ред. В. Я. Горфинкеля, В. А. Швандара. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ, 2004.-718 с.
    

Приложение Г


Федеральное агентство по образованию

Ульяновский государственный технический университет


Институт дистанционного образования


ОТЧЕТ

о прохождении учебно-ознакомительной практики


студента ________________________________________________________________________

(Ф.И.О.)


Место прохождения практики______________________________________________________

(полное название организация)


Руководитель практики от организации

_______________________________________ _____________________

(ученая степень, ученое звание, (подпись)

должность, Ф.И.О.)


Руководитель практики от ИДО УлГТУ

_______________________________________ _____________________

(ученая степень, ученое звание, (подпись)

должность, Ф.И.О.)


Ульяновск, 2007