Задачи Программы в отчетном году Главной целью
Вид материала | Отчет |
- Задачи Программы в отчетном году. Реализованные в отчетном году мероприятия Программы, 44.67kb.
- 1. Задачи Программы в отчетном году, 1324.61kb.
- Задачи Программы в отчетном году, 469.45kb.
- О ходе реализации программы развития Государственного образовательного учреждения высшего, 817.84kb.
- Отчет о работе Каменского педагогического колледжа в 2010-2011 учебном году, 1933.63kb.
- Программы развития государственного образовательного учреждения высшего профессионального, 872.35kb.
- Цели и задачи, стоявшие перед библиотеками в отчетном году. Библиотечная сеть. Структурная, 1720.92kb.
- О. Н. Григорьева 2011г, 1393.66kb.
- Основные позиции программы развития в отчетном году., 439.36kb.
- Некоммерческого Фонда «Институт перспективных исследований», 31.56kb.
Существенные изменения в 2010 году претерпела инфраструктура в научной сфере. Её основу составляют подразделения научно-исследовательской части, Центр порошкового материаловедения, ОКБ «Темп», научные лаборатории, подразделения вуза, созданные совместно с крупными предприятиями - институт нефти и газа, институт калия, институт авиадвигателестроения и газотурбинных технологий, институт фундаментальных исследований, институт фотоники и оптоэлектронного приборостроения, а также центры коллективного пользования, вузовско-академические кафедры и др.
В университете в 2009-2010 годах в рамках ПНР создано и функционирует 8 научно-образовательных центров. Они приняли активное участие в подготовке конкурсных заявок на выполнение НИР в рамках ФЦП «Научные и научно-педагогические кадры инновационной России 2009-2013гг.» и «Исследования и разработки по приоритетным направлениям развития научно-технологического комплекса России на 2007-2012 годы». В 2010г. по различным мероприятиям этих программ сотрудниками НОЦ было подготовлено более 40 конкурсных заявок, из которых 12 получили поддержку.
В ходе совершенствования инфраструктуры создано 7 научных лабораторий:
динамических испытаний материалов; прототипирования; диагностики нефтепромыслового оборудования и трубопроводных систем; промышленной экологии; построения современных систем стендовых испытаний; перемешивающей сварки трением; мониторинга урбанизированных территорий.
В отчетном году продолжалось развитие инновационной инфраструктуры университета. В ее состав входят:
технопарк, включивший 6 малых предприятий инновационного пояса ПГТУ; студенческий бизнес-инкубатор, предложенный в качестве методической площадки для проведения краевого конкурса студенческих бизнес-проектов «Большая охота» и Всероссийского конкурса «У.М.Н.И.К.»; Центр трансферта технологий; инновационный образовательный центр ПГТУ, продолживший дополнительное образование студентов старших курсов вузов и колледжей, специалистов с высшим и средним специальным образованием, сотрудников университета и предприятий города по программам в области инновационной деятельности; инженерные проблемно-ориентированные центры университета, функционирующие на основе принципа окупаемости (объем научно-исследовательских и опытно-конструкторские работ, выполняемых в центрах, составляет значительную часть общего объема работ университета).
Развитие инновационной инфраструктуры связано с деятельностью по созданию в вузе хозяйственных обществ. В соответствии с федеральным законом от 2.08.2009 №217-ФЗ в ПГТУ созданы три хозяйственных общества: ООО «Вулкан-Плазма», ООО «Научно-производственный центр «Энергия», ООО «Институт Инновационных ИТ - решений».
Основными тенденциями инфраструктурных изменений в вузе стали: увеличение числа структурных подразделений, ведущих научную и инновационную деятельность на высокопрофессиональном уровне; ориентация подразделений на проведение исследований в пограничных областях образования, науки, техники.
4. Наиболее значимые научные достижения по приоритетным направлениям развития НИУ за отчетный год
Университет, реализуя свой научный и инновационный потенциал, основанный на высокопрофессиональном кадровом составе научных работников, современной инфраструктуре, динамичном менеджменте и творческой среде в коллективе, получил значимые научные результаты.
Одной из первоочередных проблем, стоящих перед университетом в этой сфере, было наращивание объёма научных исследований и, прежде всего, за счёт НИОКР, выполнение их с высоким качеством.
В рамках ПНР в 2010 году в ПГТУ проводилась работа по выполнению 840 договоров на создание/передачу научно-технической продукции и оказание научных и технических услуг, включая государственные и муниципальные контракты, в том числе по заключенным ранее 2010 года. Общий плановый объем договоров составил свыше 1091 млн. руб. Общая сумма поступлений по этапам 2010 года – 445,77 млн. руб. Количество переходящих договоров с 2009г. на 2010 г. – 321 договор. В 2010 году в ПГТУ заключены и зарегистрированы 519 договоров с общим объемом поступлений по этапам 2010 года свыше 300 млн. руб.
Ниже приведены наиболее значимые научные результаты по приоритетным направлениям развития университета.
В рамках ПНР «Авиационное двигателестроение и газотурбинные технологии» выполнен большой объем фундаментальных и прикладных НИР по государственным контрактам и хозяйственным договорам, связанных с решением актуальных задач в области разработки новых авиационных двигателей и газотурбинных установок.
Полученные результаты представляют собой существенно важные научные достижения в области современной науки и техники:
- разработана технология восстановления титановых лопаток газотурбинных двигателей методом лазерной наплавки на установке LENS 850-R. В настоящий момент произведено восстановление 15-ти титановых лопаток для ОАО «Пермские моторы», производится их металлографический анализ (разработка награждена серебряной медалью Х международного салона инноваций и инвестиций, г. Москва, 7-10.09 2010г.);
- разработан пакет прикладных программ для проведения исследований информационно-измерительных устройств и систем, основанных на нейронных структурах и применяемых в области конструирования новых авиационных двигателей и газотурбинных установок;
- разработан программно-технический комплекс для повышения надежности и энергоэффективности электроэнергетических систем (разработка награждена золотой медалью Х международного салона инноваций и инвестиций, г. Москва, 7-10 сентября 2010 г.);
- создан пакет прикладных программ, позволяющий формировать информационно-аналитическую среду управления жизненным циклом электротехнического оборудования (на основе CALS-методологии);
- создан пакет прикладных программ, реализующий функции АРМ-автоматизированного рабочего места «ЭнергоСовет», которое позволяет определять расход энергоносителей, рассчитывать затраты на топливно-энергетические ресурсы, формировать списки энергосберегающих мероприятий для обследуемых типов объектов;
- разработана технология переработки древесных отходов в тепловую и электрическую энергию посредством пиролиза и газогенерации;
- разработан метод контроля качества сварных соединений трубопроводов из полимерно-армированных труб (разработка реализована в НПО «РОС», г. Пермь, в переносном 8-канальном программно-техническом комплексе «Камертон» и награждена золотой медалью Х международного салона инноваций и инвестиций, г. Москва, 7-10 сентября 2010 г.);
- разработана технология финишного плазменноого упрочнения инструментальных и конструкционных материалов.
В рамках ПНР «Добыча и переработка нефти, газа и полезных ископаемых» выполнен наибольший объем НИОКР по заказу крупных нефтегазовых российских компаний, а также российских компаний с участием иностранного капитала. Получены существенно важные научные достижения в данной области науки и техники:
- разработана и внедрена технологическая схема комплексного изучения и освоения территориально совмещенных месторождений калийных солей, нефти и газа;
- подготовлено вероятностно-статистическое обоснование инвестиционных проектов при поисках нефтегазовых месторождений по территории Пермского края;
- получен прогноз подтверждаемости структур, подготовленных сейсморазведкой к глубокому нефтепоисковому бурению;
- разработана методика оценки термодинамических условий начала интенсивного образования асфальтеносмолопарафиновых отложений в нефтедобывающих скважинах;
- разработано научно-техническое обоснование методов и технологий экологически безопасной эксплуатации залежей нефти, территориально совмещенных с месторождениями калийных солей на территории Пермского края (результаты переданы в Министерство образования и науки РФ);
- разработано научное обоснование комплекса геолого-технических мероприятий по увеличению производительности нефтедобывающих скважин (результаты переданы в Министерство образования и науки РФ);
- разработано научное обоснование методов проектирования и оптимизации энергосберегающих технологий при эксплуатации нефтегазопромысловых систем (результаты переданы в Министерство образования и науки РФ);
- предложен комплекс мероприятий для повышения эффективности проведения и обработки результатов гидродинамических исследований нефтедобывающих скважин в карбонатных коллекторах (результаты переданы в Министерство образования и науки РФ);
- разработана и готова к внедрению технология получения карбоната кальция реактивной чистоты;
- разработана и готова к внедрению технология получения гексагидрата нитрата магния реактивной чистоты;
- разработан газожидкостный реактор для получения окисленных нефтяных битумов (разработка внедрена на технологической установке по производству нефтебитумов в ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез»);
- разработан и готов к внедрению газлифтный смеситель сырья и сжатого воздуха для окислительных колонн в производстве нефтебитумов.
В рамках ПНР «Наноиндустрия» выполнен наибольший объем НИР с финансированием из средств госбюджета в рамках федеральных целевых программ и грантов РФФИ. Основные направления научных исследований связаны с разработкой технологий нанесения покрытий, созданием особо чистых химических материалов и оптических волокон.
Получены существенно важные научные достижения в этой области науки и техники:
- разработан технологический комплекс производства нано - ультрадисперсных материалов сжиганием газовзвесей порошков металлов (создана и испытана экспериментальная технологическая установка для синтеза нано- и ультрадисперсных порошков оксидов металлов, разработка награждена серебряной медалью Х международного салона инноваций и инвестиций, г. Москва, 7-10 сентября 2010 г.);
- выявлены основные закономерности физико-химических процессов получения керамического материала функционального назначения на основе циркона (результаты переданы в ЗАО НТЦ «Бакор», г.Москва);
- разработаны процессы получения наноструктурированных ионно-плазменных пленок с заданными свойствами (результаты переданы в ОАО «Пермское агрегатное объединение «Инкар», ЗАО «Третий спецмаш»).
- разработаны процессы получения слоистых композиционных материалов со сложноорганизованной поровой структурой, обладающих функциональными свойствами шумогашения и защиты от катастрофических разрушений газотурбинных двигателей (результаты переданы в ВИАМ, г. Москва);
- исследованы процессы формирования фуллеренсодержащих фаз в порошковых композициях на основе железа, а также структура и фазовый состав порошковых композиций железо – графит, железо – фуллерен С60, железо – углеродные нанотрубки (получены опытные образцы);
- разработан жаростойкий высокопористый ячеистый проницаемый каталитический блок - элемент в энергетических установках по получению экологически чистой энергии (внедряется совместно с ООО «Энергооборудование» г. Москва);
- разработана и готова к внедрению технология нанесения износостойкого вакуумного покрытия для пар трения топливорегулирующего агрегата двигателя ПД-14;
- разработана и готова к внедрению технология нанесения защитного покрытия на основе нитрида титана на поверхности деталей изделия РСЗО.
- разработан и готов к внедрению универсальный модульный комплекс плазменных технологий «УМК-Плазма»;
- разработана технология наноструктурирования системно легированных сплавов железа в условиях скоростного циклического термического воздействия (разработана многокомпонентная система легирования, различные варианты технологии термоциклической обработки сталей с высоким уровнем диффузионной релаксации);
- созданы и готовы к практическому использованию образцы системнолегированных низкоуглеродистых сплавов со структурой блочного наномартенсита и сверхвысокой конструкционной прочностью.
- разработаны состав и технологии термической обработки валов винтовых забойных двигателей из низко-углеродистых мартенситных сталей (результаты переданы в ООО «Радиус-Сервис»);
разработана технология производства длинномерных композиционных сверхпроводящих материалов для магнитных систем (передана в ОАО «Чепецкий механический завод »);
- разработано техническое предложение по созданию наноструктурированых материалов методами интенсивной пластической деформации;
- разработана технология промышленного производства углеродных наноматериалов из генераторного газа древесных отходов (технология была представлена на III международном форуме по нанотехнологиям «RUSNANOTECH – 2010»);
- разработана имитационная модель манипулирования нано-объектами при помощи атомно-силового микроскопа (изготовлен рабочий прототип.).
В рамках ПНР «Урбанистика» выполнен наибольший объем НИОКР, финансируемых из средств муниципальных бюджетов.
Получены существенно важные научные достижения в этой области науки и техники:
- выполнено научное обоснование использования отходов нефтеперерабатывающих и металлургических предприятий для дорожно-строительных материалов (используется в новом строительстве).
- разработаны принципиально новые бетонорезы с использованием энергии пороховых газов эксплуатационных патронов (результаты переданы для организации производства в ООО «Малое инновационное предприятие «Энергомашиностроение»);
- разработана технология получения строительной керамики из террикоников Кизеловского угольного бассейна (предложен способ, рецептура, результаты переданы в ООО «БаЕр»).
- разработана пространственно-аналитическая система «Urban Network Opportunities – University» (разработка награждена Дипломом Х международного салона инноваций и инвестиций, г. Москва, 7-10 сентября 2010 г.).
В 2010 году в этой сфере проявился ряд существенно важных тенденций: университету удалось не только сохранить объём бюджетных и хоздоговорных НИР, но и превзойти достигнутые показатели; значительно повысился интерес к сотрудничеству с вузом со стороны российских и зарубежных предприятий и компаний, университетов и научных организаций.
5. Совершенствование образовательного процесса по ПНР
Университет осуществлял мероприятия по развитию всех составляющих многомерного образовательного процесса, включающего разветвленную образовательную инфраструктуру, научно-педагогический потенциал профессорско-преподавательского состава, новые образовательные программы и стандарты, современные учебно-методические комплексы и образовательные технологии, автоматизированную систему управления.
Одной из первоочередных проблем, стоящих перед университетом в этой сфере, было создание условий для перехода вуза на уровневую подготовку и ФГОС, обеспечение интеграции учебно-воспитательной, научной и инновационной деятельности вуза.
В отчётном году в рамках ПНР университетом предприняты разнообразные организационные меры:
- до 8 программ сократилось число ООП подготовки специалистов, количество магистрантов стало более 450 человек (запланировано увеличение их числа на 22 %), при этом доля магистрантов и аспирантов в общем числе обучающихся по ПНР составила в отчётном году 12%;
- увеличена доля новых основных образовательных программ ВПО и ППО по ПНР университета (она составила от их общего числа в вузе 8,5%);
- существенно изменена структура и содержание реализуемых программ ВПО, ППО и ДПО (модернизированы 14 магистерских программ и 42 программы подготовки специалистов, усилена фундаментальная составляющая – увеличен объём часов на математику, физику, химию, а также составляющая, формирующая общекультурные компетенции; доля новых и модернизированных программ составила 37% от общего числа реализуемых в вузе программ
- увеличена доля новых программ дополнительного профессионального образования по ПНР (она составила от их общего числа 43%);
- увеличено число разработанных вместе с учёными институтов Пермского научного центра Уральского отделения РАН образовательных программ, обеспечивающих подготовку выпускников для профессиональной деятельности на стыке наук (открыты 6 совместных специализированных программ подготовки магистров;
- созданы новые и модернизированы имеющиеся учебно-исследовательские лаборатории по ПНР университета, обеспечивающие единство образовательного процесса и научных исследований (их число выросло до 12);
- существенно расширен спектр нового вида образовательных программ – дуальных образовательных программ, охватывающих различные уровни системы ВПО (в частности, сопряжение «бакалавр-бакалавр», «магистр-магистр») и реализуемые с использованием современных IT-технологий и технологий дистанционного обучения (наибольшим спросом в 2010 году пользовалось сопряжение технических направлений с экономическим);
- разработаны 3 новые основные образовательные программы подготовки специалистов на основе технологии двойного диплома магистра (в том числе совместно с Техническим Университетом г. Вена, Австрия, а также Университетом прикладных наук г. Анхальт, Германия, их общее число в вузе выросло до 7);
- разработаны четыре модуля магистерской программы «Иностранный язык», предназначенные для подготовки магистрантов к международному экзамену IELTS и Zertifikat Deutsch B2 (проведены занятия в четырёх пилотных группах обучающихся);
Реализация различных форм, видов и механизмов интеграции обеспечивает формирование единой научно-образовательной, инновационно-ориентированной среды, ставшей основой для комплексного решения важнейших задач совершенствования образовательного процесса в рамках ПНР.
Существенное внимание университет уделил развитию аспирантуры и докторантуры, как наиболее эффективному пути подготовки высококвалифицированных научных кадров для реализации Программы:
- разработано 4 новых и 12 модернизированных образовательных программ для аспирантов в соответствии с федеральными государственными требованиями (участие приняло более 50 НПР университета);
- получена поддержка Минобрнауки РФ по открытию в докторантуре университета по ПНР 3-х новых специальностей научных работников;
- увеличен до 35 человек целевой прием в аспирантуру из числа работников организаций оборонно-промышленного комплекса: ОАО «Авиадвигатель», ОАО Пермский завод «Машиностроитель» и др.;
- увеличен объем финансирования, выделяемого для внутривузовских грантов аспирантам, докторантам и сотрудникам университета, завершающим работу над кандидатскими и докторскими диссертациями (выделено 29 грантов на сумму 1,35 млн. руб.);
- всем очным аспирантам и докторантам университета обеспечено финансирование научных командировок (не менее двух раз в год), а также публикаций в ведущих отечественных и зарубежных изданиях.
В результате принятых мер выполнен показатель эффективности работы аспирантуры - процент защиты аспирантами кандидатских диссертаций в срок составил 45% .
Университет осуществляет деятельность по созданию условий для расширения экспорта образовательных технологий: в 2010 году в числе объектов экспортных процедур были образовательные программы, разработанные по технологии двойного магистерского диплома и реализуемые, как в базовом вузе, так и в ведущих мировых университетских центрах.
В 2010 году в развитии образовательного процесса проявился ряд существенно важных тенденций: увеличение доли новых образовательных программ ВПО и ППО, созданных на основе всех видов и форм интеграции вуза с академическими и научно- исследовательскими институтами, предприятиями наукоёмких сфер реальной экономики; возрастание численности магистрантов, аспирантов и докторантов, обучающихся на базе образовательных программ ВПО и ППО, разработанных совместно с ведущими университетами Европы и мира.
6. Кадровое обеспечение ПНР
Университет осуществлял разностороннюю деятельность по кадровому обеспечению ПНР. По степени вовлеченности кадров в процесс реализации Программы работники университета можно условно разделить на три группы: I - активные участники программы, организаторы - примерно 120-140 чел.); II - работники, выполняющие преимущественно исполнительские функции, всего более 450 человек; III- другие работники университета, принимающие эпизодическое участие в выполнении мероприятий по ПНР (свыше 600 человек). В целом, это две трети кадрового состава научно- педагогических работников университета.
Одной из первоочередных проблем, стоящих здесь перед университетом, было обеспечение ПНР университета квалифицированными кадрами и, прежде всего, молодыми, способными обеспечить прорывное развитие в актуальных областях науки, техники, технологий, создание благоприятной атмосферы в вузе.
В ходе развития кадрового потенциала ПНР применяются разнообразные формы и методы работы, повышающие эффективность процесса подбора и расстановки кадров (преимущественный приём на работу выпускников университета, поручение молодёжи в рамках ПНР ответственных функций и др.), системы повышения квалификации и переподготовки кадров, условий для успешной адаптации и закрепления новых работников в коллективе (обеспечение мобильности молодых исследователей, карьерный рост и др.)
Активно используются возможности вузовской системы повышения квалификации и переподготовки научно-педагогических работников, основу которой составляет факультет повышения квалификации преподавателей (ФПКП). В 2010 году на ФПКП прошли обучение без отрыва от работы 230 НПР университета, участвующих в реализации ПНР, по программам: «Методика разработки образовательных программ по ФГОС» - 107 человек, «Информационная компетентность в профессиональной деятельности преподавателя вуза» - 61 человек, «Методика компьютерного тестирования» - 41 человек, «Формы и методы дистанционного обучения» - 21 человек. Кроме того, в 2010 году успешно завершили обучение 5 аспирантов по программе профессиональной переподготовки для присвоения дополнительной квалификации «Преподаватель высшей школы».
В структуре внешней переподготовки кадров НИУ выделяются два направления: повышение квалификации и прохождение стажировок ППС в других ведущих университетах, научных организациях и центрах; организация стажировок, участие в конференциях и семинарах в зарубежных научных центрах и университетах;
В 2010 году в российских учебных заведениях и научных центрах прошли повышение квалификации 56 человек, из них: 2 - по программе «Разработка контрольно-измерительных материалов при переходе к уровневой системе образования» (в Национальном исследовательском ядерном университете «МИФИ»); 2 - по программе «Новые тенденции в методологии и методике преподавания и практической работе специалистов по бухучету, анализу и аудиту» (в Санкт-Петербургском государственном инженерно-экономический университете); 2 - по программе «Реализация уровневой системы ВПО» (в Санкт-Петербургском государственном Инженерно-экономическом университете); 1 - по программе «Совершенствование методологии и методики преподавания дисциплины «Антикризисное управление» и разработка её программы по ФГОС третьего поколения для подготовки бакалавров и магистров по направлению экономики» (в Московском государственном строительном университете); 1 - по программе «Психолого-педагогическая компетентность преподавателя высшей технической школы в условиях перехода на 2-х уровневую подготовку» (в Московском государственном строительном университете); 1 - по программе «Современные технологии в образовании. Технологии создания презентационных материалов и методика публичных выступлений» (в Томском политехническом университете); 1 - по программе «Графическая среда программирования систем автоматизации экспериментальных исследований и комплексных испытаний» (в Томском политехническом университете); 1 - по программе «Физика и технология наноструктур» (в Национальном исследовательском ядерном университете «МИФИ»); 1 - по программе «Модернизация подготовки специалистов в области современных строительных материалов с учетом перехода двухуровневую подготовку» (в Московском государственном строительном университете); 1 - по программе «Высокопроизводительные вычисления» (в Нижегородском государственном университете им. Н.И. Лобачевского); 1 - по программе «Научно-исследовательская деятельность преподавателя ВШ» (в Казанском государственном технологическом университете); 1 - по программе «Человек, мировоззрение, культура в мире глобализации: проблемы, поиски, решения» (в Дальневосточном государственном гуманитарном университете); 1 - по программе «Информационные технологии в проектировании машиностроительных изделий» (в Московском государственном техническом университете им. Н.Э.Баумана); 1 - по программе «Современные технологии в образовании» (в Казанском государственном университете); 1 - по программе «Организация учебного процесса на основе федерального государственного образовательного стандарта третьего поколения» (в Новосибирском государственном техническом университете); 1 - по программе «Современные технологии обучения иностранным языкам в техническом вузе» (в Дальневосточном государственном техническом университете); 1 - по программе «Механизмы практического внедрения двухуровневой подготовки и ФГОСов 3-го поколения в системе инженерного образования в России на примере направления подготовки «Автоматизация технологических процессов и производств» (в Московском государственном технологическом университете «Станкин»); 1 - по программе «Проектирование и реализация основных образовательных программ вуза при переходе на ФГОС» (в МИПК Московского государственного технического университета им. Н.Э.Баумана); 10 – стажировку в ИМСС УроРАН и НЦВО РАН г. Москва и др. В 2010 году прошли научные стажировки в зарубежных научных центрах и университетах 98 научно-педагогических работников, в том числе с участием в научных конференциях и семинарах, из них:
- 24 человек, участвующих в реализации ПНР «Авиационное двигателестроение и газотурбинные технологии»; 4 – ПНР «Добыча и переработка нефти, газа и полезных ископаемых»; 12 – ПНР «Наноиндустрия»; 58 – ПНР «Урбанистика». По продолжительности зарубежной командировки: 12 человек – прошли стажировку сроком от 1 до 3 месяцев, 58 человек - прошли стажировку сроком от 10 до 30 дней, 28 – участвовали в международных конференциях и семинарах сроком от 6 до 10 дней. По месторасположению принимающей зарубежной организации: в США обучались 6 человек, в странах дальнего зарубежья – 87 человек, в странах ближнего зарубежья – 5.
В целом, в кадровом обеспечении ПНР в 2010 году проявился ряд существенно важных тенденций: увеличение числа активных участников Программы развития НИУ; увеличение количества НПР, прошедших повышение квалификации в активных формах внешней переподготовки кадров; увеличение количества молодых учёных, получающих уникальные возможности для освоения сложного оборудования и использования его в выполнении НИР.;