Об итогах деятельности
Вид материала | Доклад |
- Доклад ректора сгу л. Ю. Коссовича об основных итогах работы сгу в 2011 году, 328.19kb.
- А. З. Фаррахова 03 февраля 2012 год Об итогах деятельности отрасли здравоохранения, 191.63kb.
- Р. И. об итогах нир университета за 2009 год на Ученом совете от 8 февраля 2010 год, 887.59kb.
- В. Ф. Кулакова (7 июля 2008 года, Совет Федерации) Об итогах деятельности Комиссии, 118.04kb.
- А. А. Чеченова о деятельности Парламента, 311.77kb.
- Коллегии Управления Россельхознадзора по Ульяновской области Об итогах контрольно-надзорной, 119.74kb.
- «Об итогах деятельности Совета депутатов Маслянинского района в 2011 году», 1336.63kb.
- Сибай Республики Башкортостан, где опубликованы показатели по всем направлениям деятельности., 163.81kb.
- А. Е. Суворов, 271.04kb.
- Информация об итогах внешнеэкономической деятельности Пензенской области в I квартале, 72.18kb.
Управление образования Администрации города Ижевска
ПУБЛИЧНЫЙ ДОКЛАД
ОБ ИТОГАХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Управления образования Администрации города Ижевска
в 2011 году и задачах на 2012 год
Ижевск, 2012
СТРУКТУРА ДОКЛАДА
i. Характеристика условий функционирования муниципальной образовательной системы и внешний запрос к системе образования | 3 |
| 3 |
| 3 |
| 4 |
ii. Цели и задачи муниципальной системы образования | 4 |
| 4 |
| 5 |
| 5 |
iii. Доступность образования | 5 |
| 5 |
| 6 |
| 7 |
| 8 |
IV. Результаты деятельности системы образования | 12 |
| 12 |
| 15 |
| 17 |
| 26 |
V. Условия обучения и эффективность использования ресурсов | 28 |
| 28 |
| 30 |
| 35 |
| 37 |
VI. Меры по развитию системы образования | 38 |
VII.Перспективы развития системы образования города Ижевска на 2012 год | 41 |
- Характеристика условий функционирования муниципальной образовательной системы и внешний запрос к системе образования
1. 1. Общая социально-экономическая характеристика МО
Город Ижевск расположен в восточной части Восточно-Европейской равнины, в Европейской части России между Волгой и Уралом, в междуречье рек Камы и Вятки, на несудоходной реке Иж. Город входит в число крупнейших центров российской промышленности. Ижевск изначально был ориентирован на производство оборонных видов вооружений, обеспечивающих безопасность страны. Эта специализация поддерживается и развивается вплоть до настоящего времени. В настоящее время Ижевский ссылка скрыта представлен 50 крупными предприятиями машиностроения, металлургии, электроники, химии и т.д. Среди них ссылка скрыта, ОАО "Буммаш", ссылка скрыта, ссылка скрыта, ссылка скрыта, ОАО "Ижнефтемаш", ссылка скрыта, ОАО "Ижевский завод пластмасс" и другие. Оборудование для топливно-энергетического комплекса, аграрно-промышленного комплекса, производства бумаги, станки с цифровым программным управлением, редукционные передачи, автомобили, все типы стрелкового оружия, металл и металлопрокат, комплексные системы космической связи и электронное оборудование, медицинские и бытовые приборы, пластмассовые изделия, военное оборудование - это не полный список продукции предприятий города.
Благодаря высокому техническому развитию производства, Ижевск обладает мощным интеллектуальным и научно-исследовательским потенциалом. Социальная сфера, сложившаяся в ходе индустриализации, рассчитана на предоставление всего комплекса социальных услуг по здравоохранению, социальному обеспечению и подготовке рабочей силы. Не вполне благоприятная экологическая ситуация существенным образом сказывается на здоровье населения и снижает качество жизни.
В соответствии с этими факторами формируется внешний запрос к муниципальной системе образования, предполагающий:
- обеспечение условий для реализации непрерывного образования жителей, разнообразие и вариативность образовательных программ для выбора в соответствии с изменяющимися образовательными потребностями и возможностями обучающихся;
- обеспечение доступности и качества всех видов образовательных услуг для жителей города вне зависимости от места жительства, состояния здоровья;
- оптимизацию бюджетной политики с целью повышения эффективности бюджетных расходов;
- совершенствование форм воспитательной работы с детьми и молодёжью, взаимодействие с семьёй в решении задач образования и воспитания;
- превращение образовательной среды в здоровьесберегающую.
1.2. Демографическая ситуация (возрастная структура, миграция, динамика численности населения по возрастам)
Население Ижевска - 627917 жителей (на 1 января 2011 года), причем женщин больше мужчин - 53,9% против 46,1%. Многонациональность населения всегда отличала Ижевск от большинства промышленных городов страны. В столице Удмуртии сегодня проживают люди более чем 100 национальностей. Удмуртское население в Ижевске не является преобладающим, его доля составляет около 30%. Более половины горожан составляют русские (58,9%). Среди других национальностей значительную долю в составе населения города представляют татары (9,6%). С целью поддержания демографической динамики в городе, как и по всей республике продолжается реализация комплекса мероприятий правового, идеологического и организационного порядка. В последнее время отмечается рост рождаемости.
Начиная с 2006 года, наметилась тенденция снижения естественной убыли в Ижевске. В этот же период зафиксирован рост рождаемости и снижение смертности. За этот же период Удмуртия вышла на первое место по рождаемости в Приволжском Федеральном округе.
Демографическая ситуация в системе образования города становится более благоприятной. Ежегодно растёт численность первоклассников.
Учебный год | 2001-2002 | 2002-2003 | 2003-2004 | 2004-2005 | 2005-2006 | 2006-2007 | 2007-2008 | 2008-2009 | 2009-2010 | 2010-2011 | 2011-2012 |
Количество первоклассников по спискам на начало учебного года | 6489 | 5809 | 5434 | 5584 | 5591 | 5753 | 5837 | 5881 | 6494 | 7080 | 7304 |
1.3. Занятость населения
Ситуация на рынке труда города достаточно стабильна. На 01.01.12 г. численность безработных граждан, состоящих на учете в ГКУ УР ЦЗН г. Ижевска, составила 4033 (5747 – в 2011 г.) человека. В составе безработных 62,4% - женщины.
Уровень регистрируемой безработицы в городе Ижевске на 01.01.2012 года составил 1,05% (1,89% – в 2011 г.) от трудоспособного населения в трудоспособном возрасте. Потребность предприятий в работниках на 01.01.2012 г. составила 10419 человек, из них по рабочим профессиям – 8254 человека (79,2%). Количество имеющихся вакансий увеличилось на 17,4% по сравнению с аналогичным показателем на ту же дату прошлого года. На 01.01.2012 г. при содействии городской службы занятости населения нашли работу 24802 (25577 – в 2010 г.) человека или 82,5% (84,9% в 2010 году) от числа граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы.
Одним из приоритетных направлений снижение напряженности на рынке труда является стажировка. На нее имеют право выпускники учреждений всех уровней профессионального образования, окончившие учебное заведение в течение года до момента обращения в органы службы занятости. В основном на стажировку направляются инженеры, юристы, бухгалтеры, менеджеры по кадрам, секретари, электромонтеры. Сейчас большой спрос на стажеров для медицинских и образовательных учреждений.
II. Цели и задачи муниципальной системы образования
2.1. Роль системы образования в социально-экономическом развитии города
Функционирование и развитие образовательной системы города осуществляется в условиях системных инновационных процессов, происходящих в России: реализация приоритетного национального Проекта «Образование» и национальной образовательной инициативы «Наша новая школа», ключевой идеей которых стало обеспечение высокого качества образования школьников.
Деятельность Управления образования в 2011 году также была направлена на реализацию основной цели государственной и муниципальной политики в сфере образования – создание механизма устойчивого развития системы образования, обеспечивающего его доступность, качество и эффективность, воспитание нравственных ценностей, гражданственности, патриотизма.
2.2. Общая характеристика системы образования вне зависимости от системы подчинения и формы собственности
Общее направление развития современной школы задано в национальной образовательной инициативе «Наша новая школа».
Сегодня система образования города Ижевска характеризуется активными инновационными изменениями, связанными с внедрением новых подходов к финансированию образовательных услуг, переходом на новые Федеральные государственные образовательные стандарты.
Эти идеи заложены в основу формирования современной модели новой школы, соответствующей целям опережающего инновационного развития экономики и социальной сферы.
2.3. Соответствие основным направлениям и приоритетам образовательной политики в стране
Национальная образовательная инициатива «Наша новая школа» базируется на признании инвестиций в человеческий капитал, прежде всего – в образование. В соответствии с этим политика в сфере образования направлена на повышение доступности качественного образования, соответствующего требованиям инновационного развития экономики, современным потребностям общества и каждого гражданина.
Реализация государственных гарантий права граждан на образование обеспечивается путем создания системы и соответствующих условий для получения образования. Система образования города – совокупность факторов, обеспечивающих реализацию его социальных функций: сеть образовательных учреждений, образовательные стандарты, образовательные программы, ресурсное обеспечение — кадровое, научное, методическое, материальное, финансовое, сотрудничество с другими социальными отраслями, управление.
Основные направления экспериментальной и инновационной деятельности: разработка и опытная проверка: нового содержания образования, образовательных технологий, форм, методов и средств обучения и воспитания, программно-методического обеспечения образовательного процесса, учебников, учебно-методических комплексов; разработка и апробация новых механизмов управления, направленных на модернизацию образования; разработка и апробация новых направлений и технологий подготовки и переподготовки педагогических кадров; совершенствование учебно-методического, организационного, правового, финансово-экономического, кадрового, материально-технического обеспечения системы образования; новые механизмы, обеспечивающие модернизацию управления образованием, сетевое взаимодействие образовательных учреждений и образовательных систем в рамках организации профильного обучения; разработка модели здоровьесберегающего, здоровьеформирующего образовательного учреждения; новые формы государственно-общественной поддержки развития образовательного учреждения, муниципальной образовательной системы и другие.
В 26 образовательных учреждениях города приказами Управления образования организованы городские экспериментальные и опорные площадки.