Тематика рефератов по дисциплине «Организационное поведение»
| Вид материала | Реферат |
- Тематика рефератов по курсу «Организационное поведение», 14.12kb.
- Примерная тематика рефератов по курсу «Организационное поведение», 22.28kb.
- Тематика курсовых работ по дисциплине "организационное поведение", 19.96kb.
- Методические указания по выполнению курсовой работы по дисциплине «Организационное, 296.9kb.
- Программа курса «организационное поведение» Владивосток Издательство вгуэс 2003, 342.23kb.
- Методические указания по дисциплине "Организационное поведение" для студентов специальностей, 790.78kb.
- Фрагменты лекций по предмету "Организационное поведение", 125.16kb.
- Список литературы, рекомендованный для изучения дисциплины «Организационное поведение», 29.02kb.
- Э. П. Утлик организационное поведение курс лекций, 772.56kb.
- Учебно-методический комплекс по дисциплине «организационное поведение» для студентов, 1241.21kb.
Тематика рефератов по дисциплине «Организационное поведение»
| № | Темы | Фамилия |
| | Кросскультурные исследования организационных культур. | |
| | Показатели удовлетворенности трудом в исследовании организационного поведения. | |
| | Исследование групповых норм и групповой сплоченности. | |
| | Исследование групповой сплоченности. | |
| | Экология человека и организационная среда. | |
| | Экологический подход в исследовании организаций. | |
| | Должностные инструкции как средство управления поведением в организации. | |
| | Организационные цели как интегратор группового и индивидуального поведения в организации. | |
| | Социально- психологический портрет руководителя. | |
| | Исследование стиля лидерства. | |
| | Исследование эффективности руководства. | |
| | Ориентации руководителя в процессе принятия решения. | |
| | Система управления конфликтом в организации. | |
| | Показатели продуктивности трудового коллектива, применяемые в исследовании организационного поведения. | |
| | Карьера как объект управления. | |
| | Методы исследования организационного поведения. | |
| | Маркетинговое поведение персонала: диагностика и модификация. | |
| | Осуществление нововведений на предприятии как социально-психологическая проблема управления. | |
| | Исследование типов инновационного поведения. | |
| | Программа модификации поведения студентов в процессе обучения. | |
| | Социально-психологические проблемы адаптации личности в трудовом коллективе. Система мероприятий по адаптации индивида в организации. | |
| | Организационная культура как объект управления: виды, функции, задачи управления, операционализация, индикаторы. | |
| | Анализ типа организационной культуры. | |
| | Организационная культура и организационный порядок. | |
| | Исследование организационной среды. | |
| | Мотивационный потенциал рабочего места. | |
| | Управление организационным поведением индивида: наставничество. | |
| | Исследование системы обратной связи в организации. | |
| | Исследование системы организационных вознаграждений. | |
| | Стимулирование туда и мотивирование работников как способы управления организационным поведением | |
| | Управление мотивацией трудовой деятельности в организациях при переходе к рыночным отношениям | |
| | Исследование эффективности организационных коммуникаций. | |