Програма переддипломної практики для студентів заочної форми навчання (іі-вища) спеціальності 050104 «фінанси»
| Вид материала | Диплом |
- Міністерства освіти І науки україни, 246.67kb.
- Методичні вказівки та робоча програма переддипломної практики для студентів 5, 6 курсів, 337.94kb.
- Конспект лекцій для студентів спеціальності 050104 «Фінанси» заочної форми навчання, 799.86kb.
- Робоча програма, методичні вказівки та індивідуальні завдання до вивчення дисципліни, 574.82kb.
- Робоча навчальна програма дисципліни "Вища освіта І Болонський процес" для студентів, 406.21kb.
- Робоча програма, методичні вказівки та індивідуальні завдання до вивчення дисципліни, 703.92kb.
- Навчавчальна програма курсу «історія україни» для студентів денної (заочної) форми, 213.67kb.
- Тимчасова навчальна програма з дисципліни бухгалтерський облік та статистика для студентів, 565.2kb.
- Робоча навчальна програма курсу «місцеві фінанси» для студентів денної форми навчання, 219.49kb.
- Конспект лекцій для студентів спеціальностей 030508 І 030508 "Фінанси І кредит" денної, 4154.08kb.
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ, молоді та спорту України
ТЕРНОПІЛЬСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ВІННИЦЬКИЙ ІНСТИТУТ ЕКОНОМІКИ
КАФЕДРА “Фінанси і кредит”
ПРОГРАМА
ПЕРЕДДИПЛОМНОЇ ПРАКТИКИ
Для СТУДЕНТІВ заочної форми навчання
(ІІ-вища) СПЕЦІАЛЬНОСТІ 7.050104 «ФІНАНСИ»
Термін практики з 30 січня 2012 року по 13 квітня 2012 року
ВІННИЦЯ – 2011/2012 н.р.
Вступ
В умовах утвердження ринкових засад господарювання суттєво змінюються вимоги до стилю та організації роботи як фінансових органів, які вимагають підвищення рівня професіоналізму і компетентності їх працівників, так фінансової діяльності промислових підприємств, фінансових установ та інших суб'єктів господарювання. Це має пряме відношення і до навчального процесу у вузі, завершенням якого є практика на різних суб'єктах господарювання (промислових підприємствах, фінансових установах, бюджетних установах та організаціях тощо).
Переддипломна практика розглядається як форма адаптації студентів до умов та характеру майбутньої роботи. Вона дає можливість студентам засвоїти стиль та методи роботи різних суб'єктів господарювання, набути практичні навики роботи працівника промислового підприємства, фінансової або державної установи.
Крім того, під час переддипломної практики студенти виконують дипломну роботу. Тому цей етап навчального процесу є важливим заключним видом науково-дослідної роботи в межах навчання.
Переддипломна практика по спеціальності 7.050104 "Фінанси" проходить на останньому навчальному році підготовки і триває 12 робочих тижнів.
Для проходження переддипломної практики студенти спеціальності «Фінанси» ВІЕ ТНЕУ направляються:
- на підприємства реального сектора економіки.
- у фінансові установи (комерційні банки, страхові компанії, інститути спільного інвестування).
- на інші суб'єкти господарювання: органи державної влади і органи місцевого самоврядування; державні установи і організації, створені органами влади;
- громадські організації та їх об'єднання.
Порядок проходження переддипломної практики
По прибутті на базу проходження переддипломної практики студент зобов'язаний пред'явити у відділ кадрів направлення на практику (розміщується на 2 сторінці щоденника). Керівник установи чи підприємства разом з начальником відділу кадрів та головними спеціалістами вирішують питання про місце проходження переддипломної практики. Одночасно, з числа провідних спеціалістів назначається загальний керівник практики. Керівник практики від підприємства, установи чи організації назначається наказом.
Безпосередньо за місцем проходження практики назначається загальний керівник та безпосередні керівники переддипломної практики за окремими розділами програми, які разом із студентами розробляють календарний план проходження практики згідно з вимогами даної програми. Календарний план складається за встановленою формою, підписується студентом-практикантом та затверджується загальним керівником практики.
Практику необхідно розпочинати із ознайомлення студентів із структурою бази практики, її традиціями, досягненнями. Рекомендується організувати зустріч студентів з працівниками, на якій представити студентів, ознайомитись з темами їхніх дипломних робіт, познайомити студентів зі спеціалістами. Відповідно до тем дипломних робіт доцільно рекомендувати консультантів з числа працівників відповідного органу (можливо, також підприємств, установ, організацій), погодити об'єкт дослідження, визначити можливості надання допомоги у виконанні студентами їхніх дипломних робіт.
Права і обов'язки студентів-практикантів.
Студент-практикант має право на зарахування на вакантну посаду з оплатою за фактичний час роботи (з врахуванням пропозицій керівника, реальних можливостей студента, обов'язкового виконання дипломної роботи та календарного плану практики).
Студенти-практиканти зобов'язані:
- надіслати (здати) в 3-денний термін на кафедру фінансів та кредиту ВІЕ ТНЕУ один примірник календарно-тематичного плану, затвердженого керівником практики;
- непорушно дотримуватись правил внутрішнього розпорядку діючого в фінансовому органі чи іншому суб'єкті господарювання;
- своєчасно виконувати затверджений календарно-тематичний план проходження практики;
- щоденно вести записи в щоденнику, які підписує безпосередній керівник практики я від бази практики по закінченню робочого дня;
- регулярно вести записи до текстової частини звіту й погоджувати їх з керівником практики;
- своєчасно і якісно готувати передбачені програмою матеріали до документальної частини звіту;
- якісно підготувати звіт про проходження практики і своєчасно здати його на кафедру.
Керівництво і контроль за ходом виконання завдань практики.
Керівництво практики здійснюється кафедрою фінансів ВІЕ ТНЕУ. Кафедра видає студенту програми і щоденник походження практики, а також визначає відповідальних керівників від університету по кожній базі практики.
Керівник практики від ВІЕ ТНЕУ перевіряє, а у випадку необхідності допомагає скласти календарний план проходження практики, здійснює постійний контроль за його виконанням; проводить консультації із студентами з питань проходження практики, оформлення звітів і написання дипломних робіт; регулярно інформує кафедру про хід виконання програми та календарного плану по базі практики, допущені відставання і відхилення від програми; перевіряє звіт про практику.
Загальна організація практики покладається на його керівника.
Керівник практики від бази практики зобов'язаний:
- визначити із провідних спеціалістів безпосередніх керівників практики;
- створити нормальні умови для роботи студентів;
- забезпечити належний контроль за рівнем трудової дисципліни і якісним виконанням студентами програми практики;
- своєчасно інформувати кафедру про порушення дисципліни студентами-практикантами;
- перевірити якість і достовірність звітів про практику й дати загальну його оцінку у вигляді відгуків;
- підготувати об'єктивну характеристику на студента за час перебування на практиці, оцінити його проходження, відмітивши позитивні і негативні сторони; висловити, по можливості, свою думку про доцільність використання студента після закінчення академії на відповідних посадах.
Звіт про проходження переддипломної практики
В процесі проходження практики студенти складають звіт про проходження практики. Основними критеріями при складанні звіту повинні бути програма та календарно-тематичний план. Звіт складається з двох частин: текстової та документальної. Текстова частина звіту повинна бути розділена з виділенням окремих питань плану і містити такі структурні елементи: титульну сторінку, календарний план, зміст, основну частину, списку використаних джерел. В основній частині студент дає коротку характеристику кожного питання і описує виконану ним роботу (пов'язуючи текстову частину з документами, які приводяться в додатках до звіту).
Звіт про проходження практики підписується загальним керівником практики від фінансового органу чи іншого суб’єкта господарювання (в залежності від місця проходження практики) і завіряється гербовою печаткою. Обсяг текстової частини звіту повинен складати 40-60 сторінок.
В документальній частині звіту (в додатках) не допускається наявності незаповнених бланків. Документи повинні бути оформлені з дотриманням усіх вимог діловодства. Слід чітко розмежувати документи-копії (з приміткою в верхньому правому куті) і документи в складанні яких студент-стажист брав безпосередню участь під час перевірок та ревізій.
До звіту додається:
- Відгук керівника практики від бази практики на звіт.
- Паспорт бази практики.
- Характеристика керівника установи на студента завірена гербовою або з кодом печаткою (запис здійснюється в щоденнику).
- Календарно-тематичний план проходження практики, підписаний керівниками практики і завірений печаткою (див. додаток).
- Зауваження і побажання керівників баз практики по питаннях проходження практики, теоретичній підготовці студентів з метою покращення підготовки майбутніх спеціалістів фінансової системи.
Після закінчення практики організується захист звітів про її проходження. Захист проводиться у відповідності до затвердженого графіку захисту.
Результати захисту відображаються у відомості, яка завіряється підписами членів комісії. За результатами захисту виставляються оцінки "відмінно", "добре", "задовільно", "незадовільно" з урахування 100 бальної шкали оцінки знань студентів, яка фіксується на титульному аркуші у відомості і заліковій книжці.
З метою забезпечення єдиних критеріїв переваги в оцінці результатів проходження практики надається керівнику практики від ВІЕ ТНЕУ.
Захист звіту з практики приймає комісія, яку призначає завідувач кафедри з числа викладачів, з обов'язковим включенням до комісії керівника практики від кафедри.
У випадку неякісного оформлення звітів, несвоєчасного його представлення, незадовільної оцінки за результатами захисту кафедрою вирішується питання про повторне проходження студентом практики в наступному році.
Студенту, який не виконав програму практики з поважних причин, може бути надане право проходження практики повторно. Студент, який отримав негативну оцінку з практики в комісії, відраховується з університету.
Критерії оцінювання знань, умінь та навичок.
Процес оцінювання знань студентів передбачає:
• перевірку керівниками практики звіту з практики та написання відгуку;
• захист звіту студентом перед комісією.
В ході захисту оцінюються:
• повнота виконання програми практики та індивідуального завдання;
• відповіді студента на поставлені запитання.
Критерії оцінки :
| Оцінка за системою ЕСТS | Оцінка за бальною шкалою, що використовується в МСУ | Оцінка за національною шкалою | Якісні критерії оцінки знань |
| А | 90-100 | 5 (відмінно) | ставиться студенту за умови повного виконання програми практики та індивідуального завдання і ґрунтовних відповідей на поставлені запитання. |
| В | 85-89 | 4 (дуже добре) | ставиться студенту при виконанні програми практики та індивідуального завдання на 90 % і чітких відповідях на поставлені запитання. |
| С | 75-84 | 4 (добре) | ставиться студенту при виконанні програми практики та індивідуального завдання на 85 % і чітких відповідях на поставлені запитання. |
| D | 65-74 | 3 (задовільно) | ставиться студенту при виконанні програми практики та індивідуального завдання на 75 % і чітких відповідях на більшість поставлених запитань. |
| Е | 60-64 | 3(достатньо) | ставиться студенту при виконанні програми практики та індивідуального завдання на 65 % і чітких відповідях на більшість поставлених запитань. |
| FX | 35-59 | 2 (незадовільно з можливістю повторного складання) | таку оцінку виставляють студентові, якщо у звіті висвітлені не всі розділи програми практики або звіт підготовлений не самостійно. Характеристика студента, що стосується ставлення до практики і трудової дисципліни - негативна. |
| F | 1-34 | 2 (незадовільно з обов'язковим повторним курсом) | ставиться студенту при невиконанні програми практики, неякісного оформлення звіту, несвоєчасного його представлення. На більшість запитань членів комісії студент не дає задовільних відповідей. |