Задачи дисциплины: формирование целостного представления об экономическом механизме функционирования и развития фирмы как единой системы
Вид материала | Программа |
СодержаниеЗадачи дисциплины |
- Рабочая программа дисциплины «Основы социального государства» Рекомендуется для направления, 163.91kb.
- Рабочая программа дисциплины «Основы социального государства» Рекомендуется для направления, 163.99kb.
- Задачи дисциплины: дать студентам представление о международном опыте молодежной политики, 29.65kb.
- Учебно-методический комплекс учебной дисциплины современный рынок труда и занятость, 181.77kb.
- Аннотация программы учебной дисциплины «Основы этики» Цели и задачи дисциплины, 25.01kb.
- Программа дисциплины од. Ф. 10 Экономика отрасли Цели и задачи дисциплины 1 Цели дисциплины, 284.22kb.
- Задачи учебного предмета Физическое воспитание дошкольников, 198.75kb.
- Программа дисциплины «Актуальные проблемы процессуального права» для специальности, 129.71kb.
- Примерная программа дисциплины физиология Рекомендуется для подготовки специальности, 1107.47kb.
- Примерная программа дисциплины физиология Рекомендуется для специальности подготовки, 1159.29kb.
АННОТАЦИЯ
дисциплины «ЭКОНОМИКА ФИРМЫ»
Дисциплина «Экономика фирмы» входит в вариативную часть профессионального цикла по направлениям «Экономика» и «Менеджмент» (программа подготовки бакалавра).
Дисциплина «Экономика фирмы» закладывает фундамент для изучения всех экономических и финансовых дисциплин, входящих в ООП бакалавра.
Цель дисциплины
- получение системных знаний об общих принципах функционирования и развития фирм в условиях рыночной экономики. При этом важно изучить не только процесс формирования и функционирования фирмы, но и направления ее развития.
Задачи дисциплины:
- формирование целостного представления об экономическом механизме функционирования и развития фирмы как единой системы;
- овладение теоретическими и прикладными знаниями об основных аспектах производственной, коммерческой, социальной и финансовой деятельности фирм.
Дисциплина «Экономика фирмы» обеспечивает инструментарий формирования следующих профессиональных компетенций бакалавра по направлениям:
- знание основных принципов формирования, разработки и оценки эффективности экономической стратегии отраслей и предприятий национальной экономики (ПК-2, ПК-4, ПК-5, ПК-7);
- способность формировать концепции инновационного развития предприятия (ПК-9, ПК-13);
- способность планировать производственную деятельность организаций; участвовать в разработке стратегии управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию (ПК-13, ПК-19).