Концепция внутриличностного конфликта З. Фрейда
Вид материала | Темы рефератов |
- Учебно-методический комплекс по дисциплине: конфликтология специальности, 1219kb.
- Введение в психоанализ, 7368.53kb.
- Всем подготовить конспект на тему: «Переговоры как способ разрешения конфликта» Литература, 13kb.
- Тест Последовательность анализа конфликта (примерная модель анализа). Задание: вдвоем, 111.26kb.
- Конфликт и способы его преодоления Причины конфликта, 131.62kb.
- Конспект лекции Роль руководителя в урегулировании конфликта Пять ролей руководителя, 30.17kb.
- Балтийский институт экологии, политики и права курсовая работа по теме: теория личности, 214.22kb.
- Курс, 1 семестр, 2011-2012 уч г. Медиарегулирование политических конфликтов Рабочий, 53.19kb.
- Управление конфликтами или пути их разрешения, 61.8kb.
- Биография З. Фрейда, 99.68kb.
Российская акАдемия предпринимательства
новосибирский филиал
конфликтология
Темы рефератов
- Марксистская теория социальных конфликтов.
- Теория конфликта Р. Дарендорфа.
- Функции социальных конфликтов по Г. Зиммелю и Л. Козеру.
- Функции и место социальных конфликтов в системном подходе Т. Парсонса.
- Конфликты в транзактной психологии Э. Берна.
- Гендерные различия как факторы динамики конфликтной ситуации.
- Концепция внутриличностного конфликта З. Фрейда.
- Способы определения внутриличностного конфликта и возможности его смягчения.
- Концепция внутриличностного конфликта А. Адлера.
- Концепция внутриличностного конфликта К.Юнга.
- Концепция внутриличностного конфликта Э. Фромма.
- Внутриличностный конфликт в теории «Я»-концепции.
- Объяснение конфликтных ситуаций в теории когнитивизме.
- Основные теории организационных конфликтов.
- Девиантное поведение как вид социального конфликта в социологии Э. Дюркгейма.
- Толпа как феномен. Психологические и социологические особенности поведения человека в толпе.
- Модели культурных конфликтов С. Хантингтона.
- Глобализация как кросскультурный конфликт.
- Основные способы формирования «образа врага» в межэтнических отношениях.
20. Основные формы завершения конфликта.