Отчет о результатах самообследования деятельности филиала Негосударственного образовательного учреждения высшего профессионального образования

Вид материалаОтчет

Содержание


10. Материально-техническая база филиала
11. Внеучебная и воспитательная работа
12. Анализ устранения замечаний комиссии по проверке соблюдения предусмотренных лицензией условий (в октябре 2009г.)
Выводы по результатам самообследования
Подобный материал:
1   2   3   4   5

10. Материально-техническая база филиала


Образовательный процесс в Филиале НОУ ВПО «СФГА» в г.Череповце организован на площадях, арендуемых по договорам долгосрочной аренды. На арендованных площадях проводятся учебные занятия, предусмотрена организация физкультурных занятий.

Разрешения органов государственного санитарно-эпидемиологического надзора и государственной противопожарной службы на проведение учебного процесса в используемых зданиях и помещениях имеются.

На основании договоров обучающиеся, преподаватели и сотрудники филиала обеспечены питанием и медицинским обслуживанием.

Для проведения учебно-спортивной и физкультурно-оздоровительной работы со студентами используются спортивный и тренажерный залы.

Строительные, санитарные и гигиенические нормы высшим учебным заведением выполняются; уровень обеспечения охраны здоровья обучающихся и работников соответствует установленным требованиям.

Для реализации образовательных программ оборудованы два компьютерных класса (один из них – мобильный) с 39 компьютерами, объединенными в локальную сеть. Общее количество используемых компьютеров – 45, имеется выход в Интернет с 45 рабочих мест. Большинство циклов дисциплин всех образовательных программ обеспечены электронными ресурсами (изданиями) на CD-R носителях.

Для осуществления практической направленности подготовки специалистов используется и материально-техническая база организаций и учреждений, в которых в соответствии с заключёнными договорами, проводится практика студентов на рабочих местах (Мировой суд Вологодской области, Череповецкий городской суд, Коллегия адвокатов «Аргумент» г. Череповец, Межрайнонная ИФНС №12 по Вологодской области, муниципальные дошкольные учреждения «Детский сад №64» Колокольчик», «Детский сад №4» и «Центр развития ребенка – детский сад №5» г. Череповец, муниципальные образовательные учреждения среднего общего образования «Школа №21», «Школа №5» и «Школа №8» г. Череповец, Управление образования Череповецкого муниципального района, ЧерМК ОАО «Северсталь» г. Череповец, ОАО «Череповецкий молочный комбинат», ООО Производственная компания «Агро-Череповец» г. Череповец).

Оборудование учебных лабораторий по психологии, экономике и юриспруденции обеспечивает возможность реализации всех образовательных программ и даёт возможность для выполнения научно-исследовательской работы преподавателей.


11. Внеучебная и воспитательная работа

 

В настоящее время в Филиале НОУ ВПО «СФГА» в г. Череповце нет очной формы обучения, тем не менее, воспитательная работа является одним из важнейших аспектов деятельности. При этом ответственными лицами за организацию и проведение воспитательной работы являются директор, заместитель директора, специалисты, курирующие студентов определённой специальности, председатель старостата, кураторы студенческих групп (по поручению директора филиала).

Организация воспитательной работы со студентами в филиале осуществляется в рамках нормативно-правовых актов, регламентирующих образовательную деятельность в Российской Федерации. В филиале были разработаны документы, регламентирующие организационно-воспитательную работу:
  • планы организационно-воспитательной работы;
  • положение о старосте;
  • положение о студенческой группе;
  • положение о кураторе учебной группы;
  • положение о проведении научно-практических конференций и др.

В обязанности кураторов был вменён контроль за успеваемостью и посещаемостью учебных занятий, консультирование студентов по проблемам организации учебного процесса. В обязанности старост студенческих групп было включено ведение «Журнал посещаемости занятий». Данные документы были адаптированы к специфике филиала и направлены на оптимизацию учебно-воспитательного процесса в целом. Старосты групп осуществляют взаимосвязь студентов с учебно-методическим отделом, помогают специалистам филиала осуществлять контроль за оплатой обучения, выдают во время сессии и собирают по её окончании зачётные книжки студентов, распределяют тематику контрольных работ. Старосты совместно с профессорско-преподавательским составом приобщают студентов к системе культурных ценностей и формированию потребности в высоких культурных и духовных ценностях и их развитии; участвуют в формировании общечеловеческих норм гуманистической морали, культуры поведения, воспитании здорового образа жизни и профилактике негативных, асоциальных форм поведения, выявлении и развитии творческого потенциала каждого студента.

Формирование философско-мировоззренческой позиции студентов, их политической культуры, воспитание патриотизма, воспитание правовой культуры, уважение к нормам коллективной жизни происходит через организации встреч с представителями различных ветвей власти Вологодской области, включение в научно-исследовательскую деятельность, проведение дискуссий и конференций, круглых столов и других форм организации внеучебной работы.

В профориентационных целях и в целях профессионального самоопределения проводятся тренинги, беседы, встречи с людьми (в том числе и с выпускниками филиала), состоявшимися в профессии. Данное направление деятельности подкрепляется учебными, учебно-ознакомительными и преддипломными практиками, которым предшествуют установочные конференции, а по завершении практики проводятся итоговые конференции с приглашением руководителей практик на рабочих местах.

В качестве основных направлений деятельности организационно-воспитательной работы можно выделить следующие:
  • формирование и совершенствование деятельности органов студенческого самоуправления в области учебно-научного и воспитательного процессом;
  • психолого-педагогическое сопровождение студентов;
  • профориентационное направление;
  • формирование и воспитание политической, правовой культуры и патриотизма среди студентов;
  • проведение Дней открытых дверей;
  • участие в местных ярмарках вакансий учебных и рабочих мест;
  • формирование и воспитание здорового образа жизни и профилактика девиантных форм поведения среди молодежи.

К проводимым в филиале культурно-массовым и спортивным мероприятиям можно отнести: церемонию посвящения в студенты, «День здоровья» и т.д.

Отдельным направлением организационно-воспитательной работы является организованная, целенаправленная, системная деятельность филиала со студентами 1 курса, ориентированная на социально-ролевую адаптацию студентов к условиям обучения в вузе; активное включение в учебную деятельность; приобщение студентов-первокурсников к нормам, правилам, традициям филиала; включение студентов-первокурсников в систему самоуправления; развитие личностного потенциала каждого студента. В связи с этим в филиале проводятся различные программы и мероприятия.

Акцент в своей организационно-воспитательной деятельности руководство филиала ставит и на непосредственное трудоустройство студентов-выпускников и их дальнейшие сопровождение. В связи с этим развивается сеть сотрудничества филиала с работодателями. Среди них такие организации как ОАО «Аммофос», ОАО «Еврохолдинг», ООО «Балтийская строительная компания», ЗАО «Аминвест», ООО «Брокеркредитсервис», ЧерМК ОАО «Северсталь» и ряд других.

Таким образом, структура воспитательной системы на современном этапе в Филиале НОУ ВПО «СФГА» в г.Череповце включает в себя совокупность различных компонентов, позволяющих обеспечить реализацию целей и задач воспитательной деятельности по всем ее направлениям.


12. Анализ устранения замечаний комиссии по проверке соблюдения предусмотренных лицензией условий (в октябре 2009г.)


Во исполнение предписания Рособрнадзора №03-55-156/03 от 30.12.2009 по устранению нарушений условий образовательной деятельности, предусмотренных лицензией и законодательства РФ в области образования при осуществлении приема граждан в филиале НОУ ВПО «СФГА» в г.Череповце были приняты следующие меры (таблица 11).

Таблица 11

Нарушение

Содержание мер по устранению

Несоответствие документов, подтверждающих наличие у филиала в собственности или на ином законном основании объектов физической культуры и спорта, требованиям законодательства Российской Федерации в области образования.

В арендуемых помещениях оборудован спортивный зал с необходимым спортивным инвентарем.

Отсутствие методических материалов для проведения практических занятий, для выполнения контрольных работ студентами заочной формы обучения.

Подготовлены и исправлены УМК по дисциплинам, предусматривающим практические занятия.

Подготовлены методические рекомендации по выполнению контрольных работ.

Недостаточная обеспеченность учебного процесса периодическими изданиями.

Перечень выписываемых периодических изданий приведен в соответствие с государственным образовательным стандартом ВПО по специальности 030501.65- Юриспруденция.

Отсутствуют сведения о результатах вступительных испытаний и экзаменационный лист (1 личное дело)

Исправлено

Имеется свидетельство о результатах ЕГЭ 2009 года с неудовлетворительным баллом по истории и результат вступительного испытания, организованного вузом самостоятельно по этому же предмету (1 личное дело)

Исправлено

Имеются материалы вступительных испытаний, организованных вузом самостоятельно, у лиц, получивших среднее (полное) общее образование в 2009 году, и отсутствуют результаты ЕГЭ (2 личных дела)

Исправлено

Представлены результаты одного вступительного испытания при обязательных двух (русский язык и профильная дисциплина) (2 личных дела)

Исправлено

В правилах приема: В нарушение пункта 24 Порядка приема – установлен срок приема документов на очно-заочную форму обучения до 30 декабря 2009 года

В правила приема в НОУ ВПО «СФГА» внесены изменения.

В нарушение п.72.2 Порядка приема не предусмотрена возможность поэтапного зачисления в НОУ ВПО «СФГА»»

В правила приема в НОУ ВПО «СФГА» внесены изменения.



Выводы по результатам самообследования

 

За период с 2008 по 2010 г.г. Филиал НОУ ВПО «СФГА» в г. Череповце систематизировал и структурировал свою деятельность в области предоставления образовательных услуг в регионе.

Политика филиала стабильно направлена на повышение качества и соответствия уровня образовательных услуг с учетом современных требований.

Подготовка студентов по специальностям и направлениям ведется на основании лицензии Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки.

Количество студентов по основным образовательным программам высшего профессионального образования на 01.11.2010 г. составляет 500 человек. Численность контингента обучающихся, приведенная к очной форме обучения, составляет 50,0 человека, что не превышает предельную численность контингента, установленную лицензией (75 человек).

Обеспеченность учебной и учебно-методической литературой по дисциплинам учебных планов в текущем учебном году составляет не менее 1 учебника на студента.

К ведению образовательного процесса привлечены высококвалифицированные кадры. Доля штатных и остепенённых преподавателей Филиала соответствует нормативам.

Учебные планы по направлениям и специальностям по всем показателям соответствует Государственным образовательным стандартам. Имеется дополнение к Государственным образовательным стандартам (регионально-вузовский компонент образовательного стандарта).

Максимальный объем учебной нагрузки студента не превышает допустимой нормы. Количество экзаменов за семестр не более 5, зачетов – также не более 5 (включая дисциплину физическое воспитание). Количество курсовых проектов (работ) допускается не более 2 в семестр. Продолжительность и количество практик соответствует требованиям ГОС.

Имеются утвержденные в соответствии с принятым в институте порядком рабочие учебные программы всех дисциплин учебного плана, включая дисциплины по выбору студентов. Содержание рабочих учебных программ соответствует требованиям к подготовке специалистов, изложены в соответствующих Государственных образовательных стандартах и дополнениях к ним.

Специальности обеспечены учебно-методической литературой. Основным источником информации является библиотека филиала.

По циклам дисциплин основная литература, указанная в учебных рабочих программах, имеется в достаточном количестве.

Современность источников учебной информации по общепрофессиональной подготовке находится в пределах 5 лет. Обеспечение учебно-методическими комплексами, методическими указаниями к практическим занятиям, самостоятельной работе студентов, курсовым и выпускным квалификационным работам и дипломным работам и производственным практикам имеется по дисциплинам всех блоков и отвечает требованиям ГОС и лицензии по критериям достаточности и современности.

Дисциплины всех блоков учебного плана по направлению обеспечены в достаточном количестве необходимым парком вычислительной техники.

Система оценки знаний соответствует принятой. Выработаны требования промежуточной аттестации студентов и итоговой аттестации выпускников. Для промежуточной аттестации студентов разработаны фонды контрольных заданий, выработаны единые требования к выпускным квалификационным работам.

Знания студентов оцениваются по результатам сдачи государственных экзаменов и контрольных опросов студентов по всем циклам дисциплин.

Анализ результатов контрольных опросов студентов позволяет сделать вывод о достаточном уровне подготовки специалистов по специальностям, представленным к аккредитации.

Кафедры филиала имеют необходимый набор лабораторий, оснащенных в достаточном количестве учебно-лабораторным оборудованием.

Взаимодействие филиала с работодателями позволяет выпускникам филиала успешно трудоустроиться поcле окончания обучения.

Общий анализ всех направлений деятельности филиала НОУ ВПО «СФГА» в г.Череповце показывает, что он в настоящее время удовлетворяет всем требованиям, предъявляемым учебным заведениям при лицензировании и аккредитации. Комиссия по самообследованию отмечает полную готовность филиала к работе внешней комиссии по лицензированию и аккредитации.


Директор филиала

НОУ ВПО «СФГА» в г.Череповце, к.э.н. О. Н. Мельников