Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

Эффективное развитие регионального промышленного потенциала на основе совершенствования социально-экономических факторов производства тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Автореферат

Ученая степень	кандидат экономических наук
Автор	Лесных, Денис Николаевич
Место защиты	Б.м.
Год	0
Шифр ВАК РФ	08.00.05

Диссертация

Автореферат диссертации по теме "Эффективное развитие регионального промышленного потенциала на основе совершенствования социально-экономических факторов производства"

ЭФФЕКТИВНОЕ РАЗВИТИЕ РЕГИОНАЛЬНОГО ПРОМЫШЛЕННОГО ПОТЕНЦИАЛА НА ОСНОВЕ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ФАКТОРОВ ПРОИЗВОДСТВА (на примере Воронежской области)

Специальность: 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством: региональная экономика АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Воронеж 2006

Работа выпонена в АНО Воронежском институте высоких технологий

Научный руководитель:

Научный консультант:

Официальные оппоненты:

Ведущая организация:

доктор технических наук, профессор Львович Игорь Яковлевич кандидат экономических наук, доцент Мяснянкина Ольга Викторовна доктор экономических наук, профессор Трещевский Юрий Игоревич кандидат экономических на>% доцент Сироткина Наталья Валерьевна ГООУ ВПО Воронежский институт инновационных систем

Защита состоится л 20 декабря 2006 г. в

часов на заседании

диссертационного совета ДМ 212.037.09 Воронежского государственного технического университета по адресу: 394026, г. Воронеж, Московский проспект, 14.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке Воронежского государственного технического университета.

Автореферат разослан л17 ноября 2006 года.

Ученый секретарь

диссертационного совета ^^ / Мяснянкина О.В.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. На протяжении всей истории человечества одной из самых не разрешимых проблем является проблема бесконечного роста потребностей и одновременно ограниченности ресурсов для их удовлетворения. Каждый хозяйствующий субъект или целые регионы вынуждены ежедневно превращать абсолютную ограниченность ресурсов в относительную за счет преимущественного производства отдельных товаров и услуг. Однако в современных условиях проблема оптимального выбора заключается не столько в определении перспективных направлений расходования ресурсов, сколько в выявлении наиболее ограниченных и лимитирующих видов ресурсов и факторов производства, с целью обеспечения их воспонения. Трудовые ресурсы представляют собой специфический вид базовых ресурсов, воспроизводство которого оказывается наиболее сложным. Кроме этого характер использования трудовых ресурсов непосредственным образом влияет на социальную направленность и эффективность экономического развития на любом уровне экономики.

Проблема современной экономики заключается в том, что, с одной сто- Х роны, человек, колектив, социальная группа выступают как представители целевой сферы экономики, с другой, - требования эффективности использования ресурсов распространяются и на человеческий ресурс, что выводит его из целевой сферы и ставит на один уровень с ресурсами материально-вещественного характера.

Опыт развитых стран свидетельствует о том, что эффективное использование всех производящих ресурсов и поддержание человеческого потенциала, в том числе, является важнейшим фактором эффективного развития и экономического роста.

Вместе с тем, отсутствие единого теоретического подхода в соответствии с которыми можно было бы оценить уровень эффективности функционирования экономических систем и уровень их ресурсной эффективности, привело к необходимости разработки системы частных показателей эффективности использования каждого производственного и социально-экономического фактора. Данное обстоятельство обусловливает актуальность темы диссертационного исследования, посвященного совершенствованию взаимодействия социально-экономических факторов производства с целью обеспечения перспективного роста региональной экономики, на основе комплексного изучения и воздействия на промышленные объекты, выпускающие продукцию конечного потребительского спроса и расположенные в рамках территориального производственного подкомплекса.

Диссертация выпонена в рамках гранта Министерства Образования РФ Разработка оптимизационных моделей управления распределением инвестиций на предприятии по видам деятельности № ГОО-3.3-306. .

Степень изученности проблемы. Исследованию вопросов эффективного использования ресурсов и факторов производства посвящены труды отече-

ственных и зарубежных исследователей данной проблемы, таких как С.Б. Бобылев, А.Т. Засухин, М. Каниташвили, В.В. Куликов, В. Лексин, Р. Манн, Э. Майер, К.В. Павлов, К.В. Папенов, P.M. Петухов, Я. Сергиенко, А.Ш. Ход-жаев, Р. Яковлев, Е.П. Ясин.

В то же время вопросы определения приоритетных направлений управления эффективностью производственных факторов, а также особенности взаимодействия факторов производства в условиях региональной экономики исследованы недостаточно поно. Теоретическая и практическая значимость проблемы эффективного развития экономического потенциала отдельных территорий на основе комплексного совершенствования социально-экономических факторов производства, входящих в их состав хозяйствующих субъектов, и недостаточная ее разработанность в современных условиях предопределили актуальность проведенного исследования.

Цель и задачи исследования. Цель настоящего исследования заключается в разработке перспективных направлений управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающими перспективный рост региональной экономики.

Достижение поставленной цели предопределило постановку и решение следующих задач:

- изучить характер и содержание эффективного использования социально-экономических факторов производства в системе территориального производственного подкомплекса;

- установить особенности взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса;

- разработать методические рекомендации, позволяющие провести комплексную оценку экономической эффективности производства на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса;

- обосновать методику построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающей перспективный рост региональной экономики;

- предложить методические подходы по оценке уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального потенциала.

Предмет и объект исследования. Предметом исследования выступают особенности процесса взаимодействия социально-экономических факторов производства в территориально-производственном комплексе, обусловливающие перспективы его развития. Объектом настоящего исследования является территориальный комплекс промышленных объектов Воронежской области, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса.

Теоретической и методологической базой исследования являются публикации современных отечественных и зарубежных исследователей по проблемам обеспечения роста экономической эффективности региональной экономики, аналитических процедур оценки влияния на нее различных факторов и прогнозирования перспектив ее роста. Методы исследования опре-

делялись целями и задачами работы и включали: теоретический анализ и синтез, приемы системного исследования, методы экономического, .абстрактно-логического и сравнительного анализа. В качестве инструментов исследования использованы методы экономико-математического моделирования, экспертных оценок, анкетирования, статистической обработки данных. .

Информационная база исследования включает справочные и нормативные документы Правительства РФ, Министерства Финансов РФ, Федеральной службы РФ по финансовому оздоровлению и банкротству, информационно-статистические данные ФА по статистике РФ, фактические данные о результатах производственно-хозяйственной деятельности промышленных объектов Воронежской области.

Положения, выносимые на защиту: Х ,

1. Механизм ресурсного обеспечения региональной экономической системы. -

2. Методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства промышленными объектами региональной экономики.

3. Агоритм построения организационной системы управления региональной. экономикой на основе совершенствования социально-экономических факторов производства.

4. Методические приемы совершенствования управлением социально-экономическими факторами при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса.

5. Методика расчета интегрального показателя оценки уровня эффективности взаимодействия производящих факторов . в условиях региональной экономики.

Научная новизна заключается в теоретическом обосновании положений по совершенствованию социально-экономических факторов производства с целью обеспечения экономического роста региональной экономики. Степень научной новизны характеризуют следующие результаты:

- выявлены характер и содержание эффективного использования ресурсов территориально-производственного комплекса, позволяющие обосновать перспективные направления управления их взаимодействием с целью обеспечения устойчивого роста региональной экономики;

- установлены региональные особенности осуществления производственно-хозяйственной деятельности промышленными объектами, выпускающими товары конечного потребительского спроса и формирующими территориальный производственный подкомплекс, учет которых позволяет разработать рекомендации по совершенствованию управления социально-экономическими факторами производства;

- разработаны методические рекомендации, отличающиеся комплексным подходом к оценке уровня экономической эффективности региональной экономики и позволяющие объективно оценить ресурсную эффективность > производства на промышленных объектах региона;

- обоснованы методические приемы, обеспечения эффективного взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промыш-

ленных товаров конечного потребительского спроса, позволяющие формировать развитие регионального социально-экономического потенциала;

- предложена методика оценки уровня эффективности взаимодействия производящих факторов, отличающаяся разработкой интегрального показателя, способного привести результаты производственно-хозяйственной деятельности промышленных объектов разной отраслевой принадлежности в сопоставимый вид.

Практическая значимость работы. Практическое значение имеют следующие научные и прикладные разработки:

- методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства продукции конечного потребительского спроса на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса Воронежской области;

- агоритм построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающими перспективный рост региональной экономики;

- система экономических показателей, позволяющих провести интегральную оценку уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального промышленного потенциала.

Внедрение результатов исследования. Внедрение авторских разработок позволит повысить результативность производства на мезоэкономическом уровне, за счет эффективного управления социально-экономическими факторами производства. Методика расчета комплексного показателя эффективности использования производственных факторов прошла апробацию и внедрена в практическую деятельность ОАО КМ Калачеевский, агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой используется администрацией Воронежской области..

Апробация и внедрение результатов исследования. Основные положения диссертации докладывались автором на следующих конференциях и семинарах: международной научно-практической конференции Место и роль России в мировом хозяйстве (Воронеж, 2006), Всероссийской научно-практической конференции Инновации в современных экономических системах (Воронеж, 2006), Межвузовской научно-практической конференции Проблемы социально-экономического развития предприятий, отраслей и регионов (Воронеж, 2006), а также научно-практических конференциях и семинарах профессорско-преподавательского состава ВИВТ (Воронеж, 20042006).

Публикация результатов исследования. По результатам диссертационного исследования в рамках исследуемой проблемы соискателем опубликовано 12 печатных работ, перечень которых приведен в конце автореферата, в том числе 1 печатная работа опубликована в издании, рекомендованном ВАК РФ.

В работах, опубликованных в соавторстве, соискателю лично принадлежит анализ сложившейся в регионе социально-экономической ситуации [1], расчет и соотношение показателей роста производительности труда и сред-

ней заработной платы по промышленным предприятиям региона [2,3]; оценка результатов экономической эффективности производства на промышленных предприятиях территориального производственного подкомплекса, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса [7, 9, 10]; агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой [12].

Объем и структура работы. Работа состоит из введения, трех глав, выводов и предложений, списка использованной литературы, включающего 152 наименования и приложений. Основное содержание работы изложено на 159 страницах компьютерного набора, содержит 16 таблиц и 6 рисунков.

ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ

Во введении раскрыта актуальность темы исследования, определены цели и задачи, предмет и объект исследования, указаны научная новизна и практическая значимость работы, а также результаты апробации и внедрения полученных разработок.

В первой главе Ч Теоретические основы эффективного использования социально-экономических факторов производства Ч рассмотрены взгляды отечественных и . зарубежных исследователей на проблему ресурсной эффективности в условиях рынка, исследованы теоретические основы эффективного вовлечения в экономику производящих ресурсов и использования в региональной экономике социально-экономических факторов производства, изучены резервы роста регионального экономического потенциала.

Установлено, что большинство исследователей под ресурсами производства понимают совокупность тех природных, социальных и духовных сил, которые могут быть использованы в процессе создания товаров, услуг и иных ценностей. При этом, природные, материальные и трудовые ресурсы называют базовыми, так как они присущи любому типу производства, а финансовые ресурсы по причине их более позднего возникновения и принадлежности к рыночному типу экономических отношений называют производными. Факторы производства - это экономическая категория, обозначающая уже реально вовлеченные в процесс производства ресурсы. Каждый фактор производства способен принести своему владельцу соответствующий доход.

Как правило, производство осуществляется в условиях ограниченности ресурсов и ограниченных возможностей. При этом экономическая организация производства возникает только тогда, когда участники производства исходят из принципа экономической целесообразности.

Осуществляя предпринимательскую деятельность, хозяйствующие субъекты дожны оценить ресурсы, имеющиеся у них в наличии, выбрать наиболее приоритетные направления расходования ресурсов и проанализировать возможности привлечения ресурсов со стороны. Экономический аспект проблемы выбора заключается в выяснении: какой вариант использования ограниченных ресурсов обеспечит максимум доходности.

Установлено, что любые эволюционные преобразования дожны осу-

ществляться ради качественного улучшения производства и повышения эффективности использования всех видов ресурсов. Главной целью реализации данного принципа в настоящее время является обеспечение максимально возможного соответствия объемов и структуры предложения товаров и услуг динамично меняющимся общественным потребностям, в целях последовательной социальной ориентации экономики.

Экономический рост региональной экономики оказывается возможным при стабильном функционировании участников региональной экономической системы и их возможности адаптироваться к воздействиям внешней среды. Такое развитие основано на выборе наиболее эффективных научно обоснованных управленческих действий в интересах отдельных предприятий экономики региона в целом. Концепция эффективного взаимодействия ресурсов . и факторов производства в рамках территориально-производственного комплекса представлена на рис. 1.

Учитывая стратегическую направленность регионального развития, концепция ресурсного обеспечения региональной экономики включают в себя три стратегии:

1. стратегию управления финансовыми ресурсами региональной экономики;

2. стратегию управления производственным потенциалом региональной экономики;

3. стратегию принятия оптимальных управленческих решений.

Внешние неуправляемые воздействия

Участники территориально-производственного комплекса (промышленные объекты различной доходности и размера)

Стратегия управления финансовыми ресурсами

Стратегия управления материальными и трудовыми ресурсами

Система

абсолютных

показателей

Система

относительных

показателей

Стратегия принятия управленческих решений

Региональный экономический рост

Внутренние воздействия

Рис. 1. Концепция обеспечения экономического роста территориально-производственного комплекса Инструментарием проявления динамической теории выступают учет фактора инфляции, учет фактора временной стоимости денег (рост или снижение цен), учет фактора неполучения выгоды (упущенной выгоды) или альтернативных затрат.

Определяя необходимость рассмотрения трех стратегий в общей концепции развития региональной экономики, автор отмечает, что экономиче-

ский рост возможен и будет обеспечен за счет любой из следующих составляющих:

1) изменение потока финансовых ресурсов;

2) значительный производственный потенциал;

3) оптимальные научно-обоснованные управленческие решения.

Для современной экономики нашей страны проблема выбора стоит чрезвычайно остро, причем наиболее дефицитным видом ресурсов, лимитирующим эффективность развития экономики в целом, являются трудовые ресурсы. Рабочая сила представляет собой особый товар, неотделимый от своего собственника. На перспективное обеспечение современных промышленных объектов региональной экономики квалифицированной рабочей силой требуется длительный период времени и существенный объем инвестиций. В целях незамедлительного повышения эффективности использования ресурсов, в первую очередь, трудовых, необходимо принять оперативные меры по совершенствованию использования ресурсов и их взаимодействия.

Выявлены основные направления обеспечения роста эффективности использования социально-экономических факторов производства, определяющиеся синтезом традиционных для экономики и новых, возникающих в изменившихся условиях, направлений. В настоящее время решение социальных вопросов невозможно без создания благоприятных возможностей для повышения уровня доходов работников.

Исследованы мотивационные возможности повышения эффективности социально-экономических факторов промышленными объектами территориального производственного подкомплекса, как объективная необходимость разработки направлений по совершенствованию их взаимодействия в условиях социально-ориентированной региональной экономики.

- : . Опираясь на материалы проведенного обзора литературных источников, во второй главе - Тенденции развития социально-экономического потенциала территориального комплекса Воронежской области рассмотрены региональные особенности размещения и функционирования промышленных объектов, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса, проведена оценка и анализ эффективности. организационной культуры на промышленных объектах региональной экономики и выявлены перспективные направления обеспечения эффективного взаимодействия социально-экономических факторов, с целью обеспечения роста региональной экономики.

Установлено, что выбранная для исследования совокупность хозяйственных субъектов отражает структурное разнообразие территории и позволяет выявить и оценить возможности повышения эффективности производственных факторов в зависимости от места предприятия в рамках региональной экономической системы.

В целях объективного анализа проведена группировка промышленных объектов региона по размеру и доходности (табл. 1). Установлено, что именно выделение высокодоходных секторов региональной экономики с определением их реального места в системе экономических приоритетов позволяет,

показать формирование нового типа управления факторами производства.

Выбранные для рассмотрения хозяйственные субъекты представляют различные отрасли хозяйственной деятельности, что позволяет проанализировать возможные связи действующих субъектов экономики, определенных единством условий функционирования, определить направления их взаимодействия с целью повышения уровня социально-экономической эффективности производства и наметить основные возможности увеличения ее управляемости.

Таблица 1. Динамика объемов производства товарной продукции организациями высокодоходного сектора региональной экономики, мн.р.

Наименование предприятия 2001 г. 2002 г. 2003 г. 2004 г. 2005 г.

ОАО Рудгормаш 3612,7 8382,0 9428,2 9885,1 10765,7

ЗАО Воронежский механический завод 151,9 357,0 425,5 405,5 773,1

ОАО Воронеж-Дом 155,4 156,2 295,2 309,3 528,7

ОАО КМ Калачеевский 117,7 122,3 121,4 180,4 211,5

Рассматриваемые предприятия являются представителями сектора высокодоходных организаций территориально-производственного комплекса Воронежской области. Общим для данных организаций фактором производства является рабочая сила. При этом указанные хозяйствующие субъекты выступают как в роли партнеров, так и в роли конкурентов, причем в силу своей близости, они конкурируют и как покупатели, и как товаропроизводители. Х

Затраты на оплату труда с отчислениями, а именно по этому показателю традиционно определяется вновь созданная стоимость, колеблются в исследуемой совокупности предприятий от 7,5% на ОАО Рудгормаш, до 26,0% на ЗАО Воронежский механический завод (ОАО Воронеж-Дом -20,4%, ОАО КМ Калачеевский - 18,2%). Достаточно большой разрыв в значениях в данном случае, говорит о различных подходах к повышению экономической эффективности производства субъектами региональной экономики. Тем не менее, в задачу исследования входит определить единые подходы и обеспечить их применение в изменяющихся условиях.

Труд является одним из важнейших ресурсов производства. Причем от эффективности использования именно этого ресурса непосредственно зависят результаты производственно-хозяйственной деятельности. Вовлечение трудовых ресурсов в процесс производства приводит к появлению соответствующего фактора производства, доходность которого измеряется уровнем заработной платы. Основная задача собственников имущества и менеджеров сводится к повышению эффективности заработной платы. При этом особую актуальность приобретает проблема организации оплаты труда, которая бы способствовала определенной заинтересованности в эффективном использовании трудовых ресурсов, т.е. на сколько эффективно стимулирование с по-

г мощью заработной платы; используется ли оно в соответствии с требованиями времени; как определить размер вознаграждения, чтобы вызвать у испонителя поведение, соответствующее требованиям. Принцип целесообразности заработной платы доминирует над принципом справедливости оплаты труда, при этом, как показывает практика, предприятие достаточно спокойно относится к проблеме определения абсолютно справедливой заработной платы.

Анализ соотношения роста оплаты труда и производительности был обязательным элементом планово-экономической работы при административно-командной системе. Несмотря на то, что в последнее время часто декларируется довод о том, что соблюдение данного соотношения сдерживает выпонение определенных принципов и функций оплаты труда, в частности, функцию обеспечения платежеспособного спроса, автор исследования, придерживается точки зрения, согласно которой опережающее повышение производительности труда по отношению к росту заработной платы свидетельствует о наличии источников финансирования расширенного воспроизводства.

В настоящее время является бесспорным утверждение о том, что отрыв заработной платы от экономической эффективности на различных уровнях экономики мешает выходу из кризиса производственного сектора, так как размер оплаты труда, ее структура, методы выплаты дожны носить справедливый характер, иначе имеется опасность, что весь процесс реформ работниками будет восприниматься отрицательно. В свете вышеизложенного, предлагается, для разрешения данных противоречий, в рамках исследования эн-догеннь1х факторов повышения экономической эффективности осуществить ряд мероприятий по приведению соотношения оплаты и производительности труда к соответствующему уровню.

Рост эффективности производства рассматривается как главный фактор не только сохранения, но и наращивания потенциала региона. Измерители эффективности производства в различных соотношениях и связях являются выражением темпов экономического роста и рассматриваются в качестве одного из факторов, ' определяющих уровень производственного потенциала отдельных хозяйственных единиц и территориального производственного подкомплекса в целом.

Опережение темпов роста заработной платы по отношению к темпам роста производительности труда является типичным для современной экономической ситуации. Согласно данным табл. 2 только на рассмотренном предприятии пищевой промышленности (ОАО Комбинат мясной Калачеев-ский) наблюдается адекватное соотношение между ростом производительности труда и заработной платой.

Если за допустимое отклонение принять разницу в 10 % с условием опережающей тенденции производительности труда, то практически на всех предприятиях за исключением ОАО Комбинат мясной Калачеевский, необходимо ликвидировать отрыв от темпов роста заработной платы в диапазоне от 14 % до 49 % (табл. 2). В создавшихся условиях меры по выявлению

резервов повышения производительности труда на отдельном предприятии будут недостаточными, необходим комплекс мероприятий, связанный с увязкой показателей роста в масштабах региона.

Таблица 2. Соотношение показателей роста производительности труда и средней заработной платы по промышленным предприятиям региона

за 2004-2005 гг.

Наименование Средние Средние по- Опере- Объект воздей-

предприятия показатели казатели жение, ствия

роста зара- роста произ- отстава-

ботной водительно- ние

платы сти труда (+,-)

ОАО Рудгормаш 1,38 1Д4 +0,24 Производи-

ЗАО Воронежский 1,47 1,03 +0,43 тельность труда

механическии завод

ОАО Воронеж-Дом 1,69 1,10 +0,59

ОАО Комбинат 1,03 1,49 -0,46 Заработная пла-

мясной Калачеев- та, производи-

скии тельность труда

Анализ индикаторов социально-экономического положения предприятий свидетельствует о крайней неравномерности их развития, что обуславливает недопустимость однообразных подходов к оценке уровня эффективности их деятельности. Комплексный характер категории экономическая эффективность требует дифференцированного подхода к набору характеризующих его признаков. При этом потенциальные возможности повышения экономической эффективности связанны как с эндогенной средой, так и с экзогенными факторами.

Применение моделирования как современного метода исследования экономических систем предполагает широкий диапазон его использования. Математическое моделирование применяется для изучения современных тенденций развития мировой экономики, планирования региональной политики в области экономики, решения вопросов оптимизации процессов управления предприятиями и др.

Рассматривая экономические системы как сложные образования, открытые внешним воздействиям, делаются попытки анализировать процессы, происходящие в таких системах на основе детерминированных моделей с вводом в них параметра, влияющего, по мнению исследователя, на эти процессы. Такой подход нельзя назвать верным с точки зрения теории множественности моделей. По экспериментальным данным принципиально нельзя найти единственную модель. Эта проблема решается методами структурной идентификации, основанными на теории самоорганизации, где величина внешних критериев отбора позволяет определить оптимальную модель изучаемого процесса. Поэтому, для успешного решения задачи структурной идентификации исследуемого процесса необходимо правильно подобрать внешний критерий, соответствующий типу решаемой задачи моделирования.

Автором на основе изучения современных математических методов моделирования экономических. систем и с целью создания на их основе программного комплекса для управления взаимодействием социально-экономических факторов в территориально-промышленном комплексе Воронежской области предложена методика моделирования субдинамических экономических систем, базирующуюся на положениях теории самоорганизации и ее реализации - методе группового учета аргументов.

Методика структурной идентификации субдинамических экономических систем представлена на рис. 2. В самой основе метода, в использовании внешних критериев селекции заложен постоянный контроль за изменением экономических условий. Автором получена модель с заранее известной погрешностью прогноза. Изменения экономических условий легко контролируются по возрастанию погрешности и превышению значений критериев селекции. В этом случае происходит простой пересчет модели по новым фактическим данным.

Рис. 2. Основные положения методики моделирования субдинамических экономических систем Методика создания программного комплекса позволяет решать на ее основе следующие вопросы:

- прогнозировать положение отдельных участников территориально-производственного комплекса на рынке, исходя из объема выпуска продук-

ции с соответствующим ассортиментом и качеством;

- прогнозировать уровень задоженности предприятия перед кредиторами и устанавливать порядок погашения кредиторской задоженности;

- провести прогноз уровня устойчивости развития участников региональной экономики под влиянием внешних и внутренних факторов;

- определять состояние экономического развития региональной экономической системы и возможности его улучшения;

- производить расчет экономических показателей динамики состояния и перспектив взаимодействия социально-экономических факторов производства в региональной экономической системе.

В третьей главе - Пути и методы совершенствования механизма управления в территориальном промышленном комплексе разработана методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства продукции конечного потребительского спроса, предложены рекомендации по совершенствованию организационной системы управления социально-экономическими факторами производства и дана интегральная оценка уровня эффективности взаимодействия производящих факторов, обеспечивающих рост региональной экономики.

Для целей исследования предложено структуру заработной платы на промышленных объектах региональной экономики рассматривать в двух направлениях: дифференциация оплаты труда и ее пропорциональность. Под дифференциацией заработной платы понимается ее градация с учетом следующих критериев: требования к квалификации, индивидуальный объем работы, возраст испонителя, потенциал способностей, стаж работы.

Кроме перечисленных факторов, играет роль также аспект дифференциации в соответствии с ситуацией, складывающейся на рынке труда, например дефицит рабочей силы. Определение градации заработной платы является вопросом пропорциональности оплаты труда. Уровень заработной платы на предприятии зависит от условий формирования индивидуальной ее величины, оговоренной тарифным соглашением. Способы установления заработной платы касаются способа ее расчета и выплаты. В данном случае имеется в виду индивидуальная и групповая или колективная заработная плата.

Все перечисленные моменты играют важную роль для мотивации сотрудников, поскольку затрагивают взаимосвязь между индивидуальной производительностью и доходом.

Анализируя деятельность предприятий, отмечаются относительно одинаковые подходы к определению параметров в оплате и стимулировании труда, и, тем не менее, приведенные данные указывают на высокую степень как внутрипроизводственной, так и внутриотраслевой и межотраслевой дифференциации заработной платы.

Исследование отмечает высокие корректирующие коэффициенты, применяемые по отношению к стимулированию качества продукции. В результате анализа отмечаются критерии, на уровень которых прямо не могут повлиять работники (например, расходование бюджетных средств в рамках

лимита). Только в одном случае в качестве характеристики критерия условно отмечается оценка производительности труда. Средние повышающие коэффициенты стимулирования труда отмечаются по исследуемым предприятиям различных отраслей региональной экономики в следующем диапазоне: ОАО Рудгормаш г 1,82; ЗАО Воронежский механический завод - 1,30; ОАО Воронеж-Дом -1,37. Возможно предположение, обусловившее зависимость среднего коэффициента стимулирования труда работников и дифференциации их оплаты в рамках исследуемых предприятий.

Кроме того, указывается на отсутствие индивидуального подхода к оценке эффективности труда, а это подтверждает еще раз тот факт, что в качестве критерия только на одном из исследуемых предприятий не приводится производительность труда. Известным фактом является утверждение, что, приводя в движение резервы максимизации прибыли, предприятие дожно в первую очередь связывать их с совершенствованием организации труда, в том числе с его нормированием. В этом плане, считается целесообразным изложить рекомендации, связанные с повышением стимулирующей роли показателей эффективности производства на исследуемых предприятиях.

Учитывая, что стимулирующие критерии, как показывает анализ, опираются чаще на запланированные показатели, которые зависят от объективности и корректности планирования, возможно, что использование комплексного экспресс-показателя уровня эффективности производства позволит:

- выявить сигналы неэффективного состояния отдельных подсистем производства;

- регулировать параметры состояния системы эффективного хозяйствования в соответствии с комбинацией внутренних и внешних факторов;

- строить стимулирующую систему в соответствии с оценкой эффективности использования производственных факторов, что может способствовать выравниванию темпов роста производительности труда и заработной платы;

- повысить роль нормирования, как фактора совершенствования организации труда..

. Теоретический анализ источников, исследование условий и тенденций формирования частных показателей дает возможность обосновать расчет слагаемых интегрального показателя эффективности социально-экономических факторов (табл. 3), и рекомендовать для проведения экспресс-оценки в различных условиях индикатор эффективности.

В основе метода расчета лежит вышеизложенное утверждение о соединении в интегральной системе частных показателей эффективности использования каждого в отдельности производственного фактора. Причем в качестве весовых коэффициентов, предлагается принять соотношение элементов затрат в структуре себестоимости, с учетом особенностей функционирования хозяйственных единиц.

Таким образом, в расчете экспресс-индикатора эффективности учитываются:

1) ресурсно-затратные направления эффективности производственной

деятельности;

2) эффективность потребленных ресурсов;

3) особенности функционирования производственной единицы в зависимости от отраслевой принадлежности.

Таблица 3. Обоснование комплексного показателя эффективности

использования производственных факторов

Наименование предприятия Индексы роста показателей (2004-2005 гг.) Интегральный экспресс-индикатор эффек- ' тивности

Производитель ность труда Фондоотдача Материа-лоотдача Фондовооруженность труда Рентабельность продукции

ОАО Рудгормаш 1,11 1,12 0,86 0,98 0,62 0,900

ЗАО Воронежский механический завод 1,03 0,98 0,90 1,08 0,86 0,944 ..

ОАО Воронеж-Дом 1,3 1,05 1,03 1,28 0,84 1,203.

Расчеты предлагается вести по следующей формуле:

Киз=Кв,1пт+ Кв21ф0+ КДз1м0+ Кв41фп Ке51рп где Кв - удельные веса влияния каждого фактора на уровень эффективности, принимаемые на основе экспертной оценки автора исследования, соответствуют показателям структуры затрат, в сумме составляющие единицу; /Д,Д - индекс роста производительности труда; 1фо - индекс роста фондоотдачи; 1мо - индекс роста материалоотдачи; 1фД - индекс роста фондовооруженности труда; 1рп - индекс роста рентабельности продукции. . .

Поное обоснование комплексного показателя эффективности .использования представлен в таблице 3.

Предложенная методика представляет практическую ценность для применения в рамках хозяйственных единиц вне зависимости от отраслевой принадлежности и масштабов производства. Определяется достаточно широкая область применения показателя и предлагается его использование в качестве стимулирующего коэффициента при корректировке фонда заработной платы и в стимулирующих целях. Для установления связи между частными показателями эффективности предлагается-рассчитать коэффициент корреляции основанный на системе рангов К. Спирмена:

где <1 Ч разность рангов признаков;

п - число наблюдаемых единиц. Коэффициент корреляции рангов изменяется от -1 до +1. Чем ближе

значение коэффициента корреляции к +1, тем ближе уровень эффективности к намеченному уровню (таблица 4).

Таблица 4. Оценка результатов экономической эффективности производства

ОАО Руд- ЗАО Воро- ОАО

Показатели гормаш нежский механический завод Воронеж-Дом Ожидаемые ранги

Индекс Ранг Индекс Ранг Индекс Ранг

роста роста роста

Производи- 1,11 2 1,30 1 1,03 2 2

тельность тру-

да

Фондоотдача 1,12 1 1,05 3 0,98 3 3

Материалоот- 0,86 4 1,03 4 0,90 4 1

дача

Фондовоору- 0,98 3 1,28 2 1,08 1 5

женность

Рентабельность 0,62 5 0,84 5 0,86 5 4

Коэффициент корреляции рангов для ОАО Рудгормаш со ставил: 61(2-2)4(1-3)-+(4-I)2+(3-S)2+(5-4)2| 5(52 -1)

Коэффициент корреляции рангов для ЗАО Воронежский механический завод составил:

б[(1-2)2+(3-3)2+(4-1)2+(2-5)2+(5-4)2| Q0; 5(52 -1)

Коэффициент корреляции рангов для ОАО Воронеж-Дом составил:

б[(2-2)2+(3-3)2+(4-1)2+(1-5)2-ь(5-4)21_025 5(52 -1)

Таким образом, полученные коэффициенты корреляции определили степень приближения к ожидаемой ситуации в уровне оценки эффективности производства. Предлагается возможность установления различного порядка ранжирования ожидаемых результатов в зависимости от мобильности рыночных процессов в регионе. Варьируя ранги, не исключается возможность оценивать значение частных показателей эффективности в зависимости от положения на рынках факторов производства. Такой подход еще больше расширяет область использования предложенной методики, которая является только частью общей системы управления эффективностью производства.

Проведенные исследования позволили нам разработать модель управления экономической эффективностью субъектов региональной экономики и механизм создания системы определения уровня экономической эффективности производства на основе интегральной оценки взаимодействия производственных факторов. На основе анализа выяснены пути совершенствова-

ния взаимной увязки частных показателей эффективности материально-вещественных факторов производства и фактора труда посредствам использования экспресс-индикатора эффективности в системе стимулирования труда работников предприятия.

Рис. 3. Агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой Создание организационной модели управления экономической эффективностью производства, встроенной в структуру управления региональной экономикой позволит получить прямой эффект, а также общий синергиче-ский эффект от реализации организационного механизма, связанный с совершенствованием взаимодействия производящих факторов.

ОСНОВНЫЕ ВЫВОДЫ И РЕКОМЕНДАЦИИ:

1. В ходе исследования изучены хара1<ггер и содержание эффективнооэ использования социально-экономических факторов производства, позволяющие выявить резервы роста производственного потенциала региональной

ЭКОНОМИКИ. , Х.

2. Установлены особенности взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промышленных, товаров конечного потребительского спроса, заключающиеся в лимитирующем воздействий на экономическую эффективность фактора рабочая сила и обусловливающее необходимость системного воздействия на уровень доходов работников, стимулирование трудовой активности, развитие корпоративной культуры и организационное слияние промышленных объектов.

3. Разработаны методические рекомендации позволяющие провести комплексную оценку экономической эффективности производства на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса и выявить перспективы их роста с целью прогнозирования экономического роста производственного потенциала региональной экономики.

4. Обоснована методика построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающая перспективный рост территориального производственного подкомплекса.

' " 5. Предложены методические подходы по оценке уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального производственного потенциала.

- : ОСНОВНЫЕ ПУБЛИКАЦИИ ПО ТЕМЕ ДИССЕРТАЦИИ ;;

Публикации в изданиях, рекомендованных ВАК РФ . "' 1: Паринов, И.П. Анализ показателей социально-экономического развития муниципального образования (на примере Воронежской облает)/ И.П' Шрйнов, Д.Н. Лесных // Российский экономический интернет-журнал: Интернет-журнал АТиСО / Акад. труда и социал. отношений - Электрон, журн - М;.: АТиСО, 2006 - Ссыка на домен более не работаетArtic:es/2006/ Parinov.pdf "

Статьи и материалы конференций

2. Львович, ИЛ. Оценка влияния использования факторов производстве на.'ёгр эффективность / И.Я. Львович, Д.Н. Лесных // Сборник научных трудов: Математические и инструментальные методы экономики. Ч Вып. 2 -Воройеж, 2004. - С. 32-38.

3.'' Львович, ИЛ. Методические подходы к обоснованию соотношения роста производительности труда и заработной платы для обеспечения эффективного использования труда как фактора производства [текст] / ИЛ. Львович, Д.Н. Лесных, А.И. Матвеев // Сборник научных трудов: Математические и инструментальные методы экономики. - Вып. 2 - Воронеж, 2004. -С. 38-46.

4. Лесных, Д.Н. Исследование влияния социально-экономических факторов на эффективность территориального производственного подкомплекса / Д.Н. Лесных // Материалы отчетной научной конференции профессорско-преподаватгльского состава ВИВТ за 2003-2004 гг. Ч Вып. 2. - Воронеж, 20С4.-С. 101-103.

:5. Лесных, Д.Н. Региональные особенности размещения и функционирования промышленных объектов / Д.Н. Лесных // Материалы межрегиональной научнопрактической конференции: От управления качеством предметной подготовки к профессионально-личностному становлению специалиста в системе непрерывного образования. Ч М., 2004. Ч С. 226-230.

5. Лесных, Д.Н. Анализ и оце:зка эффективности использования производных ресурсов производства в региональной экономике / Д.Н. Лесных // Материалы международной научно-практической конференции: Образование XXI век: непрерывное образование - основа специализации личности . - Воронеж, 2004. - С. 23-25.

7. Львович, И .Я. Перспективные направления оценки персонала промышленных предприятий / И .Я. Львович, Д.Н. Лесных // Материалы всероссийской научно-практической конференции: Инновации в современных экономических системах. Ч Воронеж, 2006. - С. 21-27

Лесных, Д.Н. Сравнительная характеристика промышленных объектов территориально-промышленного комплекса Воронежской области / Д.Н. Лесных, А.И. Матвеев // Материалы всероссийской научно-практической конференции: Инновации в современных экономических системах. - Воронеж, 2006.-С. 27-31

'). Матвеев, А.И. Показатели оценки эффективности совершенствования производства / А.И. Матвеев, Д.Н. Лесных // Материалы всероссийской науч к о-практической конференции: Инновации в современных экономических системах. - Воронеж, 2006. - С. 60-62

10. Львович, ИЛ. Проблемы оценки эффективности управления про-извэдством и их решение / И.Я. Львович, Д.Н. Лесных // Сборник научных труцов: Проблемы социально-экономического развития предприятий, отраслей, регионов. - Воронеж, 2006. Ч Вып. 1. - С. 24-30

11. Лесных, Д.Н. Сравнительная характеристика промышленных объектов терркториально-промыпленного комплекса / Д.Н. Лесных // Сборни: научных трудов: Проблемы социально-экономического развития предприятий, отраслей, регионов. - Воронеж, 2006. - Вып. 1. - С. 30-34.

12. Львович, И.Я. Перспеьтивные направления организационного совершенствования системы упраЕления региональной экономикой / И.Я. Лыювич, Д.Н. Лесных // Материалы международной научно-практической корференции: Место и роль России в мировой хозяйстве. - Воронеж, 2006. Ч С. :.52т,155:

Формант 60x84 1/16. Бумага оисетиая. Гарнитура Тайме. Ризография. Усл. печГ'Л. Уч.-изд. л. <,0 Тираж/ОС? экз. Заказ 1067

Отпгчатано: участок оперативной полиграфии РНКЦ Ренакорд 304000. г. Вооонеж. ул. Ф.Энгельса. 18

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Лесных, Денис Николаевич

Введение

1 Теоретические основы эффективного взаимодействия социально- 11 экономических факторов производства

1.1 Теоретическая оценка взаимодействия факторов производства в экономиче- 11 ских системах

1.2 Концептуальные подходы к оценке уровня эффективности региональных про- 28 мышленных комплексов

1.3 Специфика проявления социально-трудового фактора в развитии региональ- 44 ных хозяйственных структур

2 Тенденции развития социально-экономического потенциала территориального 59 комплекса Воронежской области

2.1 Современное состояние социально-экономического потенциала хозяйствен- 59 ных структур Воронежской области

2.2 Характеристика региональной политики организационного построения про- 68 мышленных объединений

2.3 Анализ индикаторов социально-экономического развития 78 экономических структур региональной экономики

3 Пути и методы совершенствования механизма управления в территориальном 97 промышленном комплексе

3.1 Методическое обоснование организационной модели управления на предпри- 97 ятиях территориально-промышленного комплекса

3.2 Разработка инструментальной базы повышения качества социально- П5 экономических факторов производства в отраслях конечного потребительского спроса региональной экономической системы

3.3 Совершенствование механизма мотивации субъектов регионального промыш- 127 ленного комплекса на основе интегральной оценки результативности производства

Диссертация: введение по экономике, на тему "Эффективное развитие регионального промышленного потенциала на основе совершенствования социально-экономических факторов производства"

Актуальность темы исследования. На протяжении всей истории человечества одной из самых не разрешимых проблем является проблема бесконечного роста потребностей и одновременно ограниченности ресурсов для их удовлетворения. Каждый хозяйствующий субъект или целые регионы вынуждены ежедневно превращать абсолютную ограниченность ресурсов в относительную, за счет преимущественного производства отдельных товаров и услуг. Однако в современных условиях проблема оптимального выбо-ь ра заключается не столько в определении перспективных направлений расходования ресурсов, сколько в выявлении наиболее ограниченных и лимитирующих видов ресурсов и факторов производства, с целью обеспечения их воспонения. Трудовые ресурсы представляют собой специфический вид базовых ресурсов, воспроизводство которого оказывается наиболее сложным. Кроме этого характер использования трудовых ресурсов непосредственным образом влияет на социальную направленность и эффективность экономического развития на любом уровне экономики.

Проблема современной экономики заключается в том, что, с одной стороны, человек, колектив, социальная группа выступают как представители целевой сферы экономики, с другой, - требования эффективности использования ресурсов распространяются и на человеческий ресурс, что выводит его из целевой сферы и ставит на один уровень с ресурсами материально-вещественного характера.

Опыт развитых стран свидетельствует о том, что эффективное использование всех производящих ресурсов и поддержание человеческого потенциала, в том числе, является важнейшим фактором эффективного развития и экономического роста.

Вместе с тем, отсутствие единого теоретического подхода в соответствии с которыми можно было бы оценить уровень эффективности функционирования экономических систем и уровень их ресурсной эффективности, привело к необходимости разработки системы частных показателей эффективности использования каждого производственного и социально-экономического фактора. Данное обстоятельство обусловливает актуальность темы диссертационного исследования, посвященного совершенствованию взаимодействия социально-экономических факторов производства с целью обеспечения перспективного роста региональной экономики, на основе комплексного изучения и воздействия на промышленные объекты, выпускающие продукцию конечного потребительского спроса и расположенные в рамках территориального производственного подкомплекса.

Диссертация выпонена в рамках гранта Министерства Образования РФ Разработка оптимизационных моделей управления распределением инвестиций на предприятии по видам деятельности № ГОО-3.3-306.

Степень изученности проблемы. Исследованию вопросов эффективного использования ресурсов и факторов производства посвящены труды отечественных и зарубежных исследователей данной проблемы, таких как С.Б. Бобылев, А.Т. Засухин, М. Каниташвили, В.В. Куликов, В. Лексин, Р. Манн, Э. Майер, К.В. Павлов, К.В. Папенов, P.M. Петухов, Я. Сергиенко, А.Ш. Ходжаев, Р. Яковлев, Е.П. Ясин.

В то же время вопросы определения приоритетных направлений управления эффективностью производственных факторов, а также особенности взаимодействия факторов производства в условиях региональной экономики исследованы недостаточно поно. Теоретическая и практическая значимость проблемы эффективного развития экономического потенциала отдельных территорий на основе комплексного совершенствования социально-экономических факторов производства, входящих в их состав хозяйствующих субъектов, и недостаточная ее разработанность в современных условиях предопределили актуальность проведенного исследования.

Цель и задачи исследования. Цель настоящего исследования заключается в разработке перспективных направлений управления социальноэкономическими факторами производства, обеспечивающими перспективный рост региональной экономики.

Достижение поставленной цели предопределило постановку и решение следующих задач:

- изучить характер и содержание эффективного использования социально-экономических факторов производства в системе территориального производственного подкомплекса;

- установить особенности взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса;

- разработать методические рекомендации, позволяющие провести комплексную оценку экономической эффективности производства на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса;

- обосновать методику построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающей перспективный рост региональной экономики;

- предложить методические подходы по оценке уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального потенциала.

Предмет и объект исследования. Предметом исследования выступают особенности процесса взаимодействия социально-экономических факторов производства в территориально-производственном комплексе, обусловливающие перспективы его развития. Объектом настоящего исследования является территориальный комплекс промышленных объектов Воронежской области, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса.

Теоретической и методологической базой исследования являются публикации современных отечественных и зарубежных исследователей по проблемам обеспечения роста экономической эффективности региональной экономики, аналитических процедур оценки влияния на нее различных факторов и прогнозирования перспектив ее роста. Методы исследования определялись целями и задачами работы и включали: теоретический анализ и синтез, приемы системного исследования, методы экономического, абстрактно-логического и сравнительного анализа. В качестве инструментов исследования использованы методы экономико-математического моделирования, экспертных оценок, анкетирования, статистической обработки данных.

Информационная база исследования включает справочные и нормативные документы Правительства РФ, Министерства Финансов РФ, Федеральной службы РФ по финансовому оздоровлению и банкротству, информационно-статистические данные ФА по статистике РФ, фактические данные о результатах производственно-хозяйственной деятельности промышленных объектов Воронежской области.

Положения, выносимые на защиту:

1. Механизм ресурсного обеспечения региональной экономической системы.

2. Методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства промышленными объектами региональной экономики.

3. Агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой на основе совершенствования социально-экономических факторов производства.

4. Методические приемы совершенствования управлением социально-экономическими факторами при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса.

5. Методика расчета интегрального показателя оценки уровня эффективности взаимодействия производящих факторов в условиях региональной экономики.

Научная новизна заключается в теоретическом обосновании положений по совершенствованию социально-экономических факторов производства с целью обеспечения экономического роста региональной экономики. Степень научной новизны характеризуют следующие результаты:

- выявлены характер и содержание эффективного использования ресурсов территориально-производственного комплекса, позволяющие обосновать перспективные направления управления их взаимодействием с целью обеспечения устойчивого роста региональной экономики;

- установлены региональные особенности осуществления производственно-хозяйственной деятельности промышленными объектами, выпускающими товары конечного потребительского спроса и формирующими территориальный производственный подкомплекс, учет которых позволяет разработать рекомендации по совершенствованию управления социально-экономическими факторами производства;

- разработаны методические рекомендации, отличающиеся комплексным подходом к оценке уровня экономической эффективности региональной экономики и позволяющие объективно оценить ресурсную эффективность производства на промышленных объектах региона;

- обоснованы методические приемы, обеспечения эффективного взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса, позволяющие формировать развитие регионального социально-экономического потенциала;

- предложена методика оценки уровня эффективности взаимодействия производящих факторов, отличающаяся разработкой интегрального показателя, способного привести результаты производственно-хозяйственной деятельности промышленных объектов разной отраслевой принадлежности в сопоставимый вид.

Практическая значимость работы. Практическое значение имеют следующие научные и прикладные разработки:

- методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства продукции конечного потребительского спроса на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса Воронежской области;

- агоритм построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающими перспективный рост региональной экономики;

- система экономических показателей, позволяющих провести интегральную оценку уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального промышленного потенциала.

Внедрение результатов исследования. Внедрение авторских разработок позволит повысить результативность производства на мезоэкономическом уровне, за счет эффективного управления социально-экономическими факторами производства. Методика расчета комплексного показателя эффективности использования производственных факторов прошла апробацию и внедрена в практическую деятельность ОАО КМ Калачеевский, агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой используется администрацией Воронежской области.

Апробация и внедрение результатов исследования. Основные положения диссертации докладывались автором на следующих конференциях и семинарах: международной научно-практической конференции Место и роль России в мировом хозяйстве (Воронеж, 2006), Всероссийской научно-практической конференции Инновации в современных экономических системах (Воронеж, 2006), Межвузовской научно-практической конференции Проблемы социально-экономического развития предприятий, отраслей и регионов (Воронеж, 2006), а также научно-практических конференциях и семинарах профессорско-преподавательского состава ВИВТ (Воронеж, 2004-2006).

Публикация результатов исследования. По результатам диссертационного исследования в рамках исследуемой проблемы соискателем опубликовано 12 печатных работ, перечень которых приведен в конце автореферата, в том числе 1 печатная работа опубликована в издании, рекомендованном ВАК РФ.

В работах, опубликованных в соавторстве, соискателю лично принадлежит анализ сложившейся в регионе социально-экономической ситуации [1], расчет и соотношение показателей роста производительности труда и средней заработной платы по промышленным предприятиям региона [2, 3]; оценка результатов экономической эффективности производства на промышленных предприятиях территориального производственного подкомплекса, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса [7, 9, 10]; агоритм построения организационной системы управления региональной экономикой [12].

Объем и структура работы. Работа состоит из введения, трех глав, выводов и предложений, списка использованной литературы, включающего 152 наименования и приложений. Основное содержание работы изложено на 159 страницах компьютерного набора, содержит 16 таблиц и 6 рисунков.

ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ

В первой главе - Теоретические основы эффективного использования социально-экономических факторов производства - рассмотрены взгляды отечественных и зарубежных исследователей на проблему ресурсной эффективности в условиях рынка, исследованы теоретические основы эффективного вовлечения в экономику производящих ресурсов и использования в региональной экономике факторов производства, изучены резервы роста регионального экономического потенциала.

Опираясь на материалы проведенного обзора литературных источников, во второй главе - Тенденции развития социально-экономического потенциала территориального комплекса Воронежской области рассмотрены региональные особенности размещения и функционирования промышленных объектов, выпускающих продукцию конечного потребительского спроса, проведена оценка и анализ эффективности организационной культуры на промышленных объектах региональной экономики и выявлены перспективные направления обеспечения эффективного взаимодействия социально-экономических факторов, с целью обеспечения роста региональной экономики.

В третьей главе - Пути и методы совершенствования механизма управления в территориальном промышленном комплексе - разработана методика комплексной оценки уровня экономической эффективности производства продукции конечного потребительского спроса, предложены рекомендации по совершенствованию организационной системы управления социально-экономическими факторами производства и дана интегральная оценка уровня эффективности взаимодействия производящих факторов, обеспечивающих рост региональной экономики.

В заключении автором сделаны основные выводы по результатам исследования.

Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Лесных, Денис Николаевич

ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ

1. В ходе исследования изучены характер и содержание эффективного использования социально-экономических факторов производства, позволяющих выявить резервы роста производственного потенциала региональной экономики. Разностороннюю деятельность современного предприятия целесообразно характеризовать как функционирование в многомерном пространстве сложной системы, описывать состояние, прогнозировать и оптимизировать развитие которого можно только с помощью сотен взаимосвязанных параметров. Учитывая многовариантность развития, современный менеджмент дожен опираться на принятие решений по реализации качественных характеристик роста. Достижение результатов интенсивного развития производства невозможно без повышения эффективности использования производящих социально-экономических факторов. Определив в качестве основных материально-вещественные факторы и фактор труда, автор, обобщая результаты исследования, показывает тесное взаимодействие социально-трудовых и экономических факторов, что предопределяет высокую степень взаимосвязи частных оценок эффективности их использования в оценке эффективности производства.

В соответствии с вышеизложенным автор предлагает привести систему управления эффективностью производства в соответствие с современными требованиями и условиями хозяйствования с учетом договременной перспективы.

2. Установлены особенности взаимодействия социально-экономических факторов при производстве промышленных товаров конечного потребительского спроса, заключающиеся в лимитирующем воздействии на экономическую эффективность фактора рабочая сила и обусловливающие необходимость системного воздействия на уровень доходов работников, стимулирование трудовой активности, развитие корпоративной культуры и организационное слияние промышленных объектов.

3. Разработаны методические рекомендации позволяющие провести комплексную оценку экономической эффективности производства на промышленных объектах территориального производственного подкомплекса и выявить перспективы их роста с целью прогнозирования экономического роста производственного потенциала региональной экономики. Отмечено, что в силу своей природы и значимости социально-трудовой фактор является основным, производящим и связующим. Роль экономических методов в повышении эффективности его использования в процессе производства заключается в разработке механизмов управления, стимулирующих результативность его функционирования. В связи с этим целесообразно сделать вывод о мо-тивационных возможностях повышения эффективного взаимодействия всех факторов производства на основе совершенствования организации стимулирования труда работников предприятия, с учетом в качестве базисного параметра интегрального показателя, отражающего особенности функционирования хозяйствующего субъекта на основе вклада каждого производящего ресурса.

4. Обоснована методика построения организационной системы управления социально-экономическими факторами производства, обеспечивающая перспективный рост территориального производственного подкомплекса. Внутренний и внешний рост экономических структур предполагает развитие предприятий по направлениям активизации собственного потенциала и приращения, связанного с использованием кооперативных и интеграционных форм взаимодействия. В данном направлении диссертант предлагает разно-вари-антные подходы, базирующиеся на законодательных и уставных требованиях. Использование различных направлений слияния, обеспечит преимущества экономического характера: удовлетворение личных потребностей менеджеров, увеличение объемов закупок, экономия на постоянных затратах, укрепление позиций по сбыту продукции. Очевидным является си-нергический эффект, достигаемый в данном случае вследствие диверсификации производства.

5. Предложены методические подходы по оценке уровня эффективности взаимодействия производящих факторов и его влияния на развитие регионального производственного потенциала. Анализ слабых сторон и выявленное недостаточное внимание управления к проблеме повышения уровня экономической эффективности функционирования факторов в рамках изучаемых хозяйственных структур дают возможность утверждать о своевременности и целесообразности предлагаемых мероприятий по повышению качества управленческих решений с целью обеспечения устойчивого роста эффективности производства на основе повышения результативности базовых факторов. Целесообразность и эффективность формирования системы управления эффективностью производства, доказывается ее встроенностью в общую структуру управления предприятием, что позволит минимизировать затраты на ее реализацию с выделением независимой службы, выпоняющей функции анализа, прогнозирования и контроля.

6. Принципы эффективного функционирования производящих ресурсов и использование их взаимодействия с целью повышения результативности производства предполагают совершенствование информационного обеспечения процесса сбора материала, анализа, контроля и управления. Предложенная в работе модель является оптимальной, экономичной и динамичной системой, позволяющей комплексно оценить и выявить тенденции изменения результативности процессов как на уровне производственной единицы, так и в рамках отдельных подразделений.

7. Анализ квалификационного уровня трудового потенциала предприятия является необъемлемой частью работы по повышению качества используемого ресурса. Процедуры отбора и найма персонала, пути и методы совершенствования методики оперативной и объективной оценки соответствия претендентов на вакантные дожности, предложенные автором, способствуют адекватности оценки уровня подготовленности работника с уровнем требований по рабочему месту.

8. Учитывая высокую степень динамики процессов, автор предлагает осуществлять корректирующие действия по отношению к соответствующим звеньям системы на основе интегрального подхода к формированию уровня эффективности производства, постоянно вносить коррективы в оценку качества труда работников подразделений предприятия на основе достижения уровня комплексных показателей эффективности.

Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Лесных, Денис Николаевич, Б.м.

1. Гражданский кодекс РФ. Части первая и вторая. М.: ИНФРА-М, 1996.

2. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 г.

3. Бюджетный кодекс РФ от 31.07.1998 № 145-ФЗ

4. Налоговый кодекс РФ (части 1 и II). Часть I от 31 июля 1998 г. № 145-ФЗ; часть II от 5 августа 2005 г. № 117-ФЗ

5. Федеральный Закон Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений от 25.02.1999 г. № 39-Ф3

6. Федеральный закон от 29.05.92 г. № 2872 О залоге.

7. Федеральный закон от 22.11.95 г. № 174-ФЗ Об экологической экспертизе.

8. Федеральный закон от 16.07.98 г. № 102-ФЗ Об ипотеке (залоге недвижимости)

9. Федеральный закон от 1.10.2006 г. № 39-Ф3 Минимальной заработной плате.

10. Ю.Федеральный закон от 09.07.99 г. № 160-ФЗ Об иностранных инвестициях в Российской Федерации.

11. Закон РСФСР Об инвестиционной деятельности в РСФСР от 26.06.1991 г. № 1488-114.3акон Воронежской области от 14.03.97 г. № 87-03 О порядке предоставления налоговых льгот в части, зачисляемой в областной бюджет.

12. Закон Воронежской области от 20.03.2002 г. № 15-03 Об областном залоговом фонде.20.3акон Воронежской области от 10.07.2002 г. № 44-03 О Программе экономического и социального развития Воронежской области на 2002-2006 годы.

13. Постановление Правительства РФ от 26.06.1995 г. № 594 О реализации Федерального закона О поставках продукции для федеральных государственных нужд.

14. Постановление Правительства РФ от 01.05.96 г. № 534 О допонительном стимулировании частных инвестиций в Российской Федерации.

15. Аакер, Д. Стратегическое рыночное управление Текст. Пер. с англ. / Под ред. Ю.Н. Каптуревского. СПб.: Питер, 2002. - 544 с.

16. Абовский Н.П. Творчество: системный подход, законы развития, принятие решений Текст. / Н.П. Абровский М.: СИНТЕГ, 1998. - 312 с.

17. Адамчук, В.В. Экономика и социология труда Текст. / В.В. Адамчук, О.В. Романов, М.Е. Сорокина. Учебник. М.: ЮНИТИ, 1999.-407 с.

18. Азоев, Г. Маркетинговые исследования для среднего бизнеса: состояние рынка и перспективы развития Текст. / Г. Азоев, В. Яхин // Маркетинг и маркетинговые исследования в России. 2001. - № 2.

19. Азоев, Г.Л. Конкурентные преимущества фирмы Текст. / Г. Азоев, А.П. Членков. -М.: ОАО Типография Новости, 2000.-256 с.

20. Азоев, Г.Л. Конкуренция: анализ, стратегия и практика Текст. / Г. Азоев. М.: Центр экономики и маркетинга, 1996. - 208 с.

21. Айвазян, С.А. Прикладная статистика и основы эконометрики Текст. / С.А. Айвазян, B.C. Мхитарян. М.: ЮНИТИ, 1998. - 102 с.

22. Андреев, С.Ю. Совершенствование организационно-экономических механизмов управления региональной экономикой Текст. / С.Ю. Андреев. СПб.: СПбГТУ, 1998. - 145 с.

23. Андреева, И.М. Технология бизнеса Текст. / И.М. Андреева. М.: Инфра-М, 1997.-124 с.

24. Ансофф, И. Новая корпоративная стратегия Текст. / И. Ансофф; Пер. с англ. СПб: Питер, 1999. - 416 с.

25. Артеменко, В.Г. Финансовый анализ: Учебное пособие. Текст. / В.Г. Артеменко, М.В. Белендир М.: Дело и сервис; Новосибирск: Издательский дом Сибирское соглашение, 1999.

26. Акимова, И.М. Промышленный маркетинг Текст. / И.М. Акимова. 2 -е изд. перераб. и доп. К.: О-во Знания, КОО, 2001. - 294 с.

27. Акофф, Р. Л. Планирование будущего корпорации Текст. / Р.Л. Акофф /Пер, с англ. М.: Прогресс, 1985. Ч 326 с.

28. Арженовский, И.В. Маркетинг регионов Текст./И.В. Арженовский/ Международный институт экономики, права и менеджмента Нижегородского государственного архитектурно-строительного университета // Ссыка на домен более не работаетp>

29. Алексеева, М. М. Планирование деятельности фирмы Текст. / М.М. Алексеева. Ч М.: Финансы и статистика, 1997. Ч 248 с.

30. Антикризисное управление / Под редакцией проф. Грязновой А.Г. -М.: Ассоциация авторов и издателей "ТАМДЕМ". Издательство ЭК-МОС, 1999.-368с.

31. Ансофф И. Стратегическое управление. Текст. / И. Ансофф. Сокр. пер. с англ. М.: Экономика, 1989. с. 243.

32. Ашманов, С. А. Введение в математическую экономику Текст. / С.А. Ашманов. М.: Наука, 1984.

33. Байе, М. Р. Управленческая экономика и стратегия бизнеса: Учебное пособие для вузов Текст. / Перевод с английского под редакцией А. М. Никитина М.: ЮНИТИ - ДАНА, 1999. - 743 с.

34. Бланк, И.А. Основы финансового менеджмента Текст. / И.А. Бланк. -Киев: Ника-центр, Эльга, 1999. 352 с.

35. Бланк, И.А. Управление прибылью. Текст. / И.А. Бланк. Киев: Ника-центр, Эльга, - 544 с.

36. Бляхман, Л.С. Экономика, организация управления и планирование научно технического прогресса: Учебное пособие Текст. / Л.С. Бляхман - М.: Высшая школа. 1991.

37. Бобылев, С.Н. Экологизация экономики и конечные результаты Текст. / Бобылев С.Н. А.Ш. Ходжаев. // Вестник Московского университета. -2001-№4-с. 96-108.

38. Бердникова, Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия: Учебное пособие. Текст. / Т.Б. Бердникова -М.: ИНФРА-М, 2001.

39. Баканов, М.И. Теория экономического анализа: Учебник Текст. / М.И. Баканов, А.Д. Шеремет А.Д. М.: Финансы и статистика, 1996.

40. Баринов, В.А. Развитие организации в конкурентной среде Текст. / В.А. Баринов, A.B. Синельников // Менеджмент в России и за рубежом, №6. 2000.

41. Бешелев, H.H. Математико-статистические методы экспертных оценок Текст. / Н.Н Бешелев, Ф.Г. Гурвич. М.: Статистика, 1980. - 263 с.

42. Болотов, С.П. Развитие управления фактор обновления. Текст. / С.П. Болотов - Сыктывкар: Коми книжн. изд-во, 1991. - 197с.

43. Большаков, A.C. Современный менеджмент: теория и практика Текст. / A.C. Большаков, В.И. Михайлов. СПб: Питер, 2002. - 416 с.

44. Бочкарев, А. 7 нот менеджмента: Настольная книга руководителя Текст. / А. Бочкарев, В. Кондратьев, В. Краснова и др.; Под ред. В. Красновой, А. Привалова. 5-е изд., перераб. и доп. - М.: Эксмо: "Журнал Эксперт", 2002. - 652 с.

45. Брызгалина, Г.И. Экономическая теория. Текст.: Уч.пособие. / Г.И. Брызгалина М.: ИНФРА-М, 2002. - 238 с.

46. Бухаков, М.И. Внутрифирменное планирование Текст. / М. И. Бу-хаков. М.: ИНФРА-М, 2000. - 400 с.

47. Выборов, E.H. Финансовая диагностика: сущность, концепция, технология. // Финансы и кредит. 2003. - №15(29), стр. 18-24.

48. Веснин, В.Р. Основы менеджмента. Текст.:Учебник / В.Р. Веснин -М.: Институт международного права и экономики. Изд-во "Триада ТД", 1996.-384с.

49. Веренер, Б. Руководство по оценке эффективности инвестиций. Текст. / Б. Веренер, М. Хавранек Пер. с англ. перераб. и допон. изд. M.: АОЗТ "Интер -ксперт", "ИНФРА-М", 1995. - 528 е.: табл., граф.

50. Виханский, О.С Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник Текст. / О.С. Виханский, А.И. Наумов- М.: Изд-во МГУ, 1996. с. 38.

51. Вайсман, А. Стратегия маркетинга: 10 шагов к успеху. Стратегия менеджмента: 5 факторов успеха Текст. / А. Вайсман Пер. с нем. М.: Интер.эксперт, Экономика, 1995. - 344с.

52. Виссема, X. Менеджмент в подразделениях фирмы: Предпринимательство и координация в децентрализованной компании Текст. / X. Виссема / Пер. с англ. Н.А.Нуреева. М.: ИНФРА - М, 1996. - 288с.

53. Гительман, Л.Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам реорганизаций и консультантам по управлению. Учебное пособие. Текст. / Л.Д. Гительман М.: Дело, 1999. - 496с.

54. Герасимчук, В.Г. Развитие предприятия: диагностика, стратегия, эффективность. Текст. / В.Г. Герасимчук К: Вища шк., 1995. с. 65.

55. Герчикова, И.Н. Менеджмент: Управление. Текст. / H.H. Герчикова -2-е изд., перераб. и допон. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1995. -480с.

56. Горелов, H.A. Экономика трудовых ресурсов: Учебное пособие Текст. М.: Высшая школа. 1989. - 208 с.

57. Дементьев, В. Финансово промышленные группы в стратегии реформирования российской экономики Текст. // Российский экономический журнал. - 2000 -№11-12-0.3-10.

58. Дембицкий, С.Г. Регулирование национальной экономики: вмешательство, участие или имманентная функция государства?// Финансы и кредит. 2004. - №29 (167), стр. 73-84.

59. Джай, К. Основы коммерческого бюджетирования Текст. / К. Джай Шим, Г. Джойл С.-Петербур. - Издательство Бизнес - Микро, -2003.-405с.

60. Догов, А.И. Подготовка и экспертиза диссертаций Текст. / А.И. Догова М.: МФ РФ, 1995. - 124 с.

61. Донцова, JI.B. Анализ финансовой отчетности: Учебное пособие. Текст. / J1.B. Донцову, H.A. Никифорова М.: Дело и Сервис, 2003. -336 с.

62. Дойль, П. Менеджмент: стратегия и тактика Текст. / П.Дойль / Пер. с англ, под ред.Ю.Н.Каптуревского СПб.: Издательство Питер , 1999.-560с.

63. Друкер, П. Практика менеджмента: Текст. / П. Друкер. Пер. с англ.: Уч.пос. М.: Издательский дом Вильяме, 2000. - 398с.

64. Думнов, А.Д. Формирование важнейших микроэкономических показателей при статистическом изучении природопользования с учетом методологии Текст. / А.Д. Думнов, Е.О. Восьмирко // Вопросы статистики. 1999 - №5 - с. 14-23.

65. Дуракова, И.Б. Управление персоналом: отбор и найм. Исследование зарубежного опыта Текст. / И.Б. Дуракова Воронеж: Издательство Воронежского государственного университета, 1998.-184 с.

66. Емельянов, С. В. Международная конкурентоспособность американских производителей: политика фирм и конкурентные преимущества Текст. // Вестник Московского Университета. 2001 - №6 - с. 60 - 74.

67. Емцов, Р. Г. Микроэкономика: Учебник Текст. / Р.Г. Емцов, М.Ю. -М.: МГУ им. М. В. Ломоносова, Издательство ДИС, 1997. 320

68. Ефимова, М. Р. Общая теория статистики: Учебник Текст. / М.Р. Ефимова, Е.В. Петрова, В.Н. Румянцева М.\ ИНФРА - М, 1998.-416 с.

69. Интернет ресурс: Ссыка на домен более не работает.

70. Карлофф, Б. Деловая стратегия: Текст. / Б. Карлофф. Пер. с англ. / Научн. ред. и авт. послесл. Приписнов В. А. М.: Экономика, 1991. -239с.

71. Кашина, Т.В. Основы предпринимательской деятельности Текст. / Т.В. Кашина / Уч. Пособие. М.: ИНФРА-М, 1999. - 212 с.

72. Ковалев, В.В Финансовый анализ управления капиталом. Выбор инвестиций. Анализ отчетности. Текст. / В.В. Ковалев М.: Финансы и статистика, 1996.

73. Колесников, С.Н. Стратегии бизнеса: управление ресурсами и запасами Текст. / С.Н. Колесников. М.: Статус-Кво 97,2000.

74. Кондраков, Н.П. Основы финансового анализа Текст. / Н.П. Кондра-ков. -М.: Главбух, 1998.

75. Короткое, Э.М. Концепция менеджмента: Текст. / Э.М. Короткое -М.: Изд.-консал. компания "ДеКА", 1998. 304с.

76. Котляр, А. О понятии рынка труда Текст. / А. Котляр // Вопросы экономики. 1998., № 1, С. 33-42

77. Краюхин, Г.А. Методика анализа деятельности предприятий в условиях рыночной экономики Текст. /Г.А. Краюхин. СПб.: 1995 - 346 с.

78. Крейнина, М.Н. Анализ финансового состояния и инвестиционной привлекательности акционерных обществ в промышленности, строительстве и торговле Текст. / М.Н. Крейнина. М.: Финансы и статистика, 1998.

79. Клейнер, Г.Б. Предприятие в нестабильной экономической среде: риски, стратегии, безопасность Текст. / Г.Б.Клейнер, В.Л.Тамбовцев, Р.М.Качалов; под общ. ред. С.А.Панова. М.: ОАО Изд-во "Экономика", 1997. с.94.

80. Козырев, В.М. Основы современной экономики: Учебник. Текст. / В.М. Козырев М.: Финансы и статистика, 2000.

81. Крейнина, М.Н. Финансовое состояние предприятия. Методы оценки Текст. / М.Н. Крейнина. М.: ИКЦ Дис, 1997.

82. Кунц, Г. . Управление: системный и ситуационный анализ управленческих функций. Том.1. Пер. с англ. Текст. / Г. Кунц, С. О'Доннел -М.: Прогресс, 1981. -495с.

83. Кустов, А.И. Предметно-ориентированные информационные системы: учебное пособие Текст. / А.И. Кустов Воронеж: ВЭПИ, 2006. -153с.

84. Кондрашева, Т. К. Государство на различных этапах трансформации командно административной системы в социальное рыночное хозяйство Текст. // Вестник Московского Университета. - 2001 - №2 - с. 57 -74.

85. Корчагина, З.А. Социально экономические трансформации на рубеже веков Текст. // Вестник Московского Университета. - 2001 - №1 - с . 110-120.

86. Кулагина, Р.Д. Анализ региональной дифференциации показателей эффективности производства и определяющих ее факторов Текст. / Р.Д. Кулагина, E.H. Степанян // Вопросы статистики. 1995 - №5 - с. 23 -28.

87. Куликов, В.В. Концептуальные основы современной экономики труда. // Российский экономический журнал. 2000 - №11 - 12 - с. 56 - 68.

88. Ладанов, И.Д. Психология управления рыночными структурами: Преобразующее лидерство. Текст. / И.Д. Ладанов М.: АОЗТ "Торгсин": УЦ "Перспектива", 1997. - 288с.

89. Лебедев, В.Г. Управление затратами на предприятии: Учеб. пособие Текст. / В. Г. Лебедев, Т. Г. Дроздова, В. П. Кустарев. СПб., 1999. -132 с.

90. Лебединский, Н. П. Основы методологии планирования автоматизации плановых расчетов. Текст. / Н.П. Лебединский. Ч М.: Экономика, 1989. Ч27

91. Лучшие предприятия агропромышленного комплекса Воронежской области / Сост. А. Балахонов. Воронеж: Пресс-Пилот, 2003. - 56 с.

92. Любушин, Н.П. Анализ финансово экономической деятельности предприятия. Текст. / Н.П. Любушин, В.Б. Лещева, В.Г. Дьякова -М.: ЮНИТИ, 1999

93. Майданчик, Б.И Анализ и обоснование управленческих решений. Текст. / Б.И. Майданчик, М.Б. Карпунин, Л.Г. Любенецкий и др. -М.: Финансы и статистика, 1991

94. Мазур, И. И. Реструктуризация предприятий и компаний Текст. / И.И. Мазур М.: Высшая школа,2000.-С. 131.

95. Мескон, М. Основы менеджмента Текст. / М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури; Пер. с англ. М. А. Майорова и др. М: Дело, 2002. -701 с.

96. Менеджмент организации. Текст. / Учебное пособие / Под ред. З.П.Румянцевой, H.A. Саломатина. Ч М.: Инфра-М, 1996. Ч 432 с.

97. Методические рекомендации по реформе предприятий (организаций)/ Текст. / Под ред. Минакова O.A. М.: М.:Инфра-М,2000-96с.

98. Мутаса, М. Стандарты системы управления качеством ИСО 9000 -инструмент для достижения конкурентоспособности Текст. / М. Мутаса // Пищевая промышленность. №1. - 2002. - С. 7-8.

99. Малевинская, A.A. Слияние и поглощение как способ объединения компаний Текст. // Вестник Московского университета. 2002 -№1-с. 71-84.

100. Манн, Р. Контролинг для начинающих Текст. / Пер. с нем. Ю.Г. Жукова / Манн Р., Майер Р.,/ Под ред. и с предисловием д. э. н. В.Б. Ивашкевича -2-е изд., перераб. и доп.-М.: Финансы и статистика, 1995.-304 с.

101. Михайлов, А. ФПГ: принципы антимонопольного контроля Текст. // Российский экономический журнал. 1997 - №11-12 - с. 25 -29.

102. Московская, А. Избыточная занятость на промышленных предприятиях России: pro et contra Текст. // Вопросы экономики. -199 8-№ 1-е.59-73.

103. Нестеров, JL Новые подходы к оценке национального богатства. Текст. // Вопросы статистики. 1998 - №8 - с. 3 - 8. 54.

104. Носов, С. Интеграция инвестиционных ресурсов в структуре стратегического альянса Текст. // Вопросы экономики. 2002 - №1 -с. 140- 152.

105. Обэр-Крие, Дж. Управление предприятием, пер. с фр. Текст. / Дж. Обэр-Крие Дж М.: Прогресс, 1973. -302с.

106. Одинцова, Г.С. Комплексное управление развитием производственных объединений отрасли Текст. / Г.С. Одинцова Киев: Наукова думка, 1980. - 192с.

107. О развитии пищевой промышленности Воронежской области в 2005 году. Аналитическая записка, Госкомстат России, Воронежский областной комитет государственной статистики Текст. Воронеж, 2004.

108. Основы предпринимательской деятельности: Экономическая теория. Маркетинг. Финансовый менеджмент Текст. / Под ред. проф. В.М. Власовой М.: Финансы и статистика, 1994. - 496 с.

109. Обзор основных тенденций Российской экономики Текст. // Вопросы экономики. 2004 - №5 - с. 39 - 84.

110. Павлов К.В. Оценка эффективности интенсификации производства Текст. // Вопросы статистики. 1999 - №5 - с. 28 - 33.

111. Папенов, К. В. Экономические решения и состояние окружающей среды Текст. // Вестник Московского Университета. 2001 - №5 -с. 55 - 80.

112. Петухов, P.M. Оценка эффективности промышленного производства. Методы и показатели Текст. М.: Экономика, 1990. - 95 с.

113. Плышевский, Б.П. Соотношение динамики производительности и оплаты труда Текст. // Вопросы статистики. 2002 - №6 - с. 3 - 6.

114. Пороховский, А.А. Российский экономический вектор в координатах мирового развития Текст. // Вестник Московского университета. 2001 - №2 - с. 13

115. Поспелов, Г. С. Программно-целевое планирование и управление Текст. / Г.С. Поспелов, В.А. Ириков Москва: Сов. Радио, 1976. -303с.

116. Петухова, И.В. Прогнозирование емкости рынка отдельных групп товаров и услуг Текст. / И.В. Петухова, Н.В. Петухова // Маркетинг в России и за рубежом. 2000. - № 5.

117. Питере, Т. В поисках эффективного управления: Опыт лучших компаний: Перев. с англ. Текст. / Т. Питере, О. Уотермен /Общ. ред. Евенко Л.И. М.: Прогресс, 1986.С. 47.

118. Попов, С.А. Стратегическое управление: 17-модульная программа для менеджеров "Управление развитием организации". Модуль 4. Текст. / С.А. Попов М.: ИНФРА-М, 2000. - 304с.

119. Прилепский, Б.В. Стратегическое планирование комплексного развития промышленного предприятия Текст. / Б.В. Прилепский, М.Б. При-лепский//ЭКО.- №3.- 1999.-С. 104-126.

120. Программа социально-экономического развития Воронежской области на 2005 г. и на период до 2008 г. Интернет ресурс: Ссыка на домен более не работает

121. Промышленность Воронежской области. Текст.// Статистический сборник. Госкомстат России. Воронежский областной комитет государственной статистики . - Воронеж, 2004.

122. Румянцева, З.П. Общее управление организацией: принципы и процессы: 17-модульная программа для менеджеров "Управление развитием организации". Модуль 4. Текст. / З.П. Румянцева М.: ИНФРА-М, 1999.-336с.

123. Румянцева, 3. П. Современная система взглядов на менеджмент // Российский экономический журнал, №9,1995.

124. Русимов, Ф.М. Формирование инвестиционных проектов: Теория и методология Текст. / Ф.М. Русимов М.: ИФРА-М, 2001. - 342 с.

125. Радыгин, А. Корпоративное управление в России: ограничения и перспективы Текст. // Вопросы экономики. 2002 - №1 - с. 101 -125.

126. Сергиенко Я. Феномен использования доверительных стратегий предприятия реального сектора экономики Текст. // Российский экономический журнал.-2002-№157-64.

127. Современная экономика труда Текст. / Научный редактор В.В. Куликов. М.: ЗАО Финстатинформ, 2001.-660 с.

128. Современная экономика. Многоуровневое учебное пособие. / Под редакцией О. Ю. Мамедова.- Ростов на - Дону: Феникс, 1996. -608 с.

129. Самуэльсон, П. Экономика. Текст. / П. Самуэльсон, В. Нордхаус М.: Бином-КноРус,1997.-С.783.

130. НО.Санталайнен, Т. Управление по результатам: Текст. / Т. Санталай-нен, Э. Воутилайнен, П Поренна. Пер. с финского.- М.: Прогресс.1991.-319с.

131. Томпсон, A.A. Стратегический менеджмент. Искусство разработки и реализации стратегии: Учебник для вузов Текст. / A.A. Томпсон, А.Дж. Стрикленд /Пер. с англ, под ред. Зайцева Л.Г., Соколовой М.И. М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998.-576с.

132. Управленческое консультирование Текст. / Под ред. М.Кубра, 2-е изд., переработанное. Том 1: Пер. с англ. М.: СП "Интерэкспорт",1992.-319с.

133. Уош, К. Ключевые показатели менеджмента. Как анализировать, сравнивать и контролировать данные, определяющие стоимость компании Текст. / К. Уош. Пер. с англ. - М.: Дело, 2000. - 360 с.

134. Управление организацией: Учебник Текст. / Под ред. А.Г. Поршне-ва, З.П. Румянцевой, H.A. Саломатина. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 1999.-669 с.

135. Фролов, С.А. Имитационное моделирование бизнес процессов в среде Project Expert. Текст. / С.А. Фролов. М: Парус, 2004. - 286с.

136. Хойер, В. Как делать бизнес в Европе. Текст. / В. Хойер. Ч М.: Прогресс, 1992. Ч253 с.

137. Шеремет, А.Д. Методика финансового анализа Текст. / А.Д. Шеремет, Е.В. Негашев. М.: ИНФРА-М, 2000.

138. Шершнева, З.Е. Стратегическое управление. Учебное пособие Текст. / З.Е. Шершнева, C.B. Оборонская. Киев: КНЕУ, 1999., 123 с.

139. Яковлев, Р. Как нацелить политику заработной платы на преодоление бедности Текст. // Российский экономический журнал. 2001 -№8 - с. 43 - 55.

140. Яковлев, Р. Нормирование труда: необходимость и задачи возрождения Текст. // Вопросы экономики. 2001 - №9 - с. 64 - 69.

141. Яковлев, Р. Реформирование оплаты труда, возрождение ее основных функций Текст. // Человек и труд. 1996 - №7 - с. 7 -15.

142. Ясин, Е. Перспективы Российской экономики: проблемы и факторы роста Текст. // Вопросы экономики. 2002 - №5 - с. 4 - 26.

Похожие диссертации

• Совершенствование социально-экономического механизма управления эффективностью производства на основе взаимодействия базовых факторов
• Повышение эффективности производственной деятельности промышленного предприятия на основе совершенствования информационной базы
• Стратегия управления развитием регионального рынка автопассажирских услуг с учетом социально-экономических факторов
• Повышение эффективности развития экономики региона на основе активизации финансового потенциала
• Повышение эффективности рабочих процессов угледобывающего предприятия на основе совершенствования организационно-экономических отношений