Обеспеченность экономики России рабочей силой
Контрольная работа - Экономика
Другие контрольные работы по предмету Экономика
»ачиваемым профессиям, по которым существуют вакансии. Так, пополнение рабочей силы происходит за счет иностранных граждан. Поэтому, существует острая необходимость, стоящая перед государством по решению проблем рабочей силы страны и выработке методов по ее количественному и качественному совершенствованию.
2.2 Цели, задачи и направления улучшения российской рабочей силы
Как и в любом обществе, в России занятость рабочей силы является первоочередной задачей обеспечения макроэкономического равновесия и социально-политической стабильности, комплексным и динамическим процессом, чрезвычайно важным для всех экономических агентов и социальных партнеров, для настоящего и будущего общества, связанным с различными экономическими, социальными, культурно-воспитательными, политическими и другими вопросами. Основной целью государственной политики занятости рабочей силы является создание благоприятных экономических условий для увеличения количества рабочих мест при поддержке инвестиций и развития промышленности как ключевой задачи для решения комплексной проблемы занятости населения. (31)
Существенной целью государства в области улучшения количественного состава рабочей силы является решение демографических проблем, постепенная стабилизация численности населения и формирование предпосылок последующего демографического роста. Поэтому для реализации данных предпосылок необходима хорошо выработанная демографическая политика, основными задачами которой являются:
увеличение ожидаемой продолжительности жизни населения за счет улучшения качества жизни, снижения преждевременной, особенно предотвратимой смертности, в первую очередь, в младенческих возрастах, среди подростков и лиц трудоспособного возраста;
улучшение репродуктивного здоровья населения;
увеличение продолжительности здоровой (активной) жизни, путем сокращения заболеваемости, травматизма и инвалидности;
создание предпосылок для повышения уровня рождаемости путем постепенного перехода от преимущественно малодетного к среднедетному типу репродуктивного поведения семей;
всестороннее укрепление института семьи как формы наиболее рациональной жизнедеятельности личности и ее нормальной социализации;
создание условий для самореализации молодежи;
социальная защита и материальное поощрение ответственного родительства;
регулирование иммиграционных потоков с целью создания действенного механизма миграционного замещения естественной убыли населения Российской Федерации;
повышение эффективности миграционных потоков путем достижения соответствия их объемов, направлений и состава перспективам социально-экономического развития Российской Федерации;
обеспечение интеграции мигрантов в российский социум и формирование толерантности к мигрантам.
Важным аспектом в области эффективной занятости рабочей силы является ее эффективное трудоустройство. Поэтому в данной области необходима политика государства по повышению конкурентоспособности выпускников, устранение несоответствия профессионально-квалификационной структуры выпускников потребностям экономики и структуре имеющихся вакансий, создание механизма, обеспечивающего взаимосвязь между рынком труда и рынком образовательных услуг; создание вакансий для молодежи, не имеющей опыта трудовой деятельности и высокой квалификации.(9)
Развитие науки и технологий служит решению задач социально-экономического прогресса страны и относится к числу высших приоритетов Российской Федерации. Целью государственной политики в области развития науки и технологий является переход к инновационному пути развития страны на основе избранных приоритетов. Для этого необходимо создание организационных и экономических механизмов для повышения востребованности инноваций отечественным производством, обеспечения опережающего развития фундаментальной науки, важнейших прикладных исследований и разработок; совершенствование нормативно-правовой базы научной, научно-технической и инновационной деятельности; совершенствование системы подготовки научных и инженерных кадров высшей квалификации в области науки и технологий; и др. Кроме того, необходимо уделять внимание неформальной занятости, рациональному распределению работников по отраслям и территориям, а также формировать систему контроля за миграцией (сократить отток специалистов), контроля по оптимизации оплаты труда рабочих, предоставления им социальных гарантий, а также регулирования профессионального состава населения.(10)
Таким образом, перед российским государством стоит задача в формировании такой политики, которая бы в полной эффективной мере могла создать реальную возможность в предоставлении населению социальной защиты в области занятости, охраны и оплаты труда, улучшения качества жизни, здоровья населения для стимулирования его воспроизводства и ликвидации естественной убыли, а также содействовании повышению образованности населения, регулировании миграционных потоков.
2.3 Методы государственной политики по улучшению российской рабочей силы
Для решения существующих в стране проблем, российское государство вырабатывает и проводит ряд мер по их устранению. Такими мерами в области рабочей силы являются методы государственной политики, представленные в виде государственных федеральных программ, концепций и