Механизм улучшения экономического состояния промышленного предприятия
Дипломная работа - Экономика
Другие дипломы по предмету Экономика
?тепени определяет уровень производительности труда, качество вырабатываемой продукции, эффективное использование оборудования. Технический прогресс предъявляет всё большие требования к общетеоретической подготовке кадров предприятий. Высокий уровень общеобразовательной подготовки работника позволяет ему более рационально использовать и рабочее время. Выборочным обследованием было установлено, что у рабочих с низким общеобразовательным уровнем (8 классов) полезное использование оборудования составляет 80-85%, а у рабочих с образованием 8-11 классов - 92-95%. Методами математической статистики определено, что с повышением общего образования на один класс полезное использование оборудования увеличивается в среднем на 0,7% [52].
Квалификация рабочего, его натренированность в труде позволяют более полно использовать оборудование. У рабочих со стажем 1-3 года полезное использование оборудования составляет 92,9%, а со стажем 13 лет - 98,0%. Как установлено исследованием, использование оборудования повышается в среднем на 0,25% при увеличении стажа работы на том же предприятии и на том же месте на один год [52]. Более опытный и более квалифицированный рабочий лучше знает оборудование, на котором оно работает, не допускает его быстрого физического износа, предохраняет от аварий.
Повышение эффективности использования производственной мощности - проблема комплексная. Она охватывает не только вопросы инвестиций и использования оборудования, но и тесно связана с вопросами организации, планирования, технической подготовки и управления производством, а также повышения заинтересованности предприятия в лучшем использовании оборудования.
Также следует провести мероприятия по снижению потерь тепловой энергии ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация за счёт улучшения работы системы теплоснабжения.
При сложившихся условия предприятие теряет большое количество тепловой энергии (за истекшие три года удельный вес этих потерь в общем количестве выработанной и приобретённой тепловой энергии составил соответственно 10,35%, 9,06% и 9,56%), что ухудшает не только его экономическое состояние и снижает показатели его деятельности, но ухудшает качество поставляемой потребителям теплоэнергии. Следовательно, предприятию следует снижать эти потери.
В настоящее время теплотрасса филиала ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация имеет наземную форму. Утепляющий материал быстро изнашивается, что влечёт не только дополнительные расходы на обработку трубопровода, но и увеличивает количественные и качественные потери тепловой энергии.
При ремонтных работах и плановой реконструкции тепловых сетей следует применить трубопроводы с улучшенными теплоизоляционными характеристиками, в том числе с пенополиуретановой изоляцией в полиэтиленовой оболочке.
Протяжённость теплотрассы в двухтрубном исчислении равна 13 километров, при этом износ трубопровода составляет 67%. Предприятию следует заменить часть трубопровода тепловой трассы. То есть необходима замена трубопроводов тепловых сетей протяжённостью 4,1?2 км. Во-первых, это позволит сократить потери тепловой энергии, а, во-вторых, замена устаревшего трубопровода снизит количество прорывов на теплотрассе.
Мероприятия по экономии тепловой энергии и топлива позволят филиалу ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация сэкономить газовое топливо и тепловую энергию, повысить качество их использования. К данным мероприятиям следует отнести:
-проведение комплексной инженерной инструментальной наладки систем теплоснабжения (систем отопления, вентиляции и горячего водоснабжения), расчёт гидравлических режимов, замена или восстановление работоспособности тепловой автоматики;
-реконструкция (замена) газовых горелок котлоагрегатов;
перевод в водогрейный режим паровых котлов, где имеется техническая и экономическая целесообразность;
промывка систем отопления зданий, ревизия запорной арматуры;
проведение замены радиаторов в отопительных системах объектов социальной сферы и жилых домах;
применение термостатных вентилей с автоматической регулировкой теплоотдачи отдельных радиаторов для поддержания заданной температуры в помещении.
Совершенствование системы планирования и управления филиала ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация также необходимы данному предприятию.
В настоящее время внутрифирменное управление в филиале ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация находится на низком уровне. Это обусловлено тем, что:
-у руководящего персонала не хватает теоретических знаний и навыков по осуществлению эффективного управления;
-слабо развито инструментарно-методическое обеспечение управления. Причём, как правило, любой первый вариант решения парализует способность руководства к поиску альтернатив, что делает управление недостаточно вариативным;
значимость (или цена последствий) неудачного решения, повлекшего для предприятия материальные потери или банкротство, гораздо выше для него самого, чем для других участников рыночных отношений;
для руководства предприятия возникающие проблемы часто носят уникальный характер;
филиал ОАО ТГК 4 Орловская региональная генерация не может позволить иметь службы перспективного планирования и оперативного управления. В лице руководителя совмещаются и исполнительное руководство предприятия, и его планирующий орган. Более того, граница между перспективным и текущим упра?/p>