Информационные технологии в управлении персоналом (на примере ОАО "Завод "НЕФТЕПРОММАШ")

Дипломная работа - Менеджмент

Другие дипломы по предмету Менеджмент



В°нсового положения ОАО Завод НЕФТЕПРОММАШ, имеющие критические значения:

на последний день анализируемого периода (31.12.2010) значение коэффициента обеспеченности собственными оборотными средствами (0,98) не удовлетворяет нормативному, находясь в области критических значений;

коэффициент текущей (общей) ликвидности значительно ниже нормативного значения;

коэффициент быстрой (промежуточной) ликвидности существенно ниже нормативного значения;

коэффициент абсолютной ликвидности существенно ниже нормативного значения;

отрицательная динамика изменения собственного капитала относительно общего изменения активов организации;

критическое финансовое положение по величине собственных оборотных средств.

На ОАО Заводе НЕФТЕПРОММАШ встал вопрос о принятии мер по повышению эффективности управления на основе улучшение качества информационных технологий.

Руководство ставит задачу усовершенствовать взаимодействие отдела кадров с центром занятости. В процессе выбора программы было принято решение внедрить ПО Электронный работодатель. Программное обеспечение предусматривает организацию информационного обмена между работодателями и службой занятости населения в электронном виде. Данная программа экономить время на заполнение анкет для новых вакансий, а также время на взаимодействие с Центром Занятости Населения. Таким образом завод выйдет на новый уровень. Будет иметь электронную печать, сократить бумажный документооборот, путем перехода на электронный.

Список литературы

1.Григорьев В.П., Соловьев Д.П. Управление персоналом: процессный подход: учеб пособие - Самара, Изд-во Самар. гос. экон. ун-та, 2006. - 108 с.

2.Десслер Г. Управление персоналом / Пер. с англ. - М.: БИНОМ. Лаборатория знаний, 2004. - 799 с.

.Кибанов А.Я. Основы управления персоналом: Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2002. - 304 с.

.Одегов Ю.Г., Соловьев Д.П. Стратегическое управление персоналом: Учеб. пособие. - Самара, Изд-во СГЭА, 2004. - 100 с.

.Соловьев Д.П. Управление персоналом (анализ работы и подготовка требований к кандидатам на должность): Учеб. пособие. - Самара, Изд-во СГЭА, 2003. - 80 с.

.Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. - 2-е изд., доп. и перераб. - М.: ИНФРА-М, 2002. - 638 с.

.Управление человеческими ресурсами / Под ред. М. Пула, М. Уорнера / Пер. с англ. - СПб.: Питер, 2002. - 1200 с. (Энциклопедия. Серия Бизнес-класс)

.Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. Учебно-практическое пособие. Изд. 5-е, перераб. и доп. - М.: ЗАО Бизнес-школа Интел-Синтез, 2002. - 368 с.

.Шаленко В.Н. Конфликты в трудовых коллективах. - М., 1992.

.Балабанов И.Т. Основы финансового менеджмента: Учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика, 2000.

.Басовский Л.Е. Финансовый менеджмент: учеб. для студ. эконом. вузов, обуч. по спец. "Финансы и кредит", "Бух. учет, анализ и аудит" / Л. Е. Басовский. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 240 с.

.Бланк И.А. Основы финансового менеджмента: В 2-х т. - Киев: Ника-Центр, 1999.

.Бланк И.А. Финансовый менеджмент: учеб. курс / И.А. Бланк. - 2-е изд., перераб. и доп. - Киев: Эльга: Ника-Центр, 2004. - 656 с.

.Бочаров В.В. Корпоративные финансы. - СПб: Питер, 2001. - 256с.

.Ван Хорн, Дж. К. Основы управления финансами: пер. с англ. / Дж.К. Ван Хорн. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 800 с.

.Теплова Т.В. Финансовый менеджмент: Управление капиталом и инвестициями. Учеб. - М.: Государственный университет. Высшая школа экономики, 2000.

.Финансовый менеджмент: теория и практика: учеб. для студ. вузов, обуч. по спец. "Финансы и кредит", "Менеджмент", "Бух. учет и аудит" / ред. Е. С. Стоянова. - 5-е изд., перераб. и доп. - М.: Перспектива, 2004. - 656 с.

.Финансовый менеджмент: учеб. пособие / ред. Е. И. Шохин. - М.: ФБК-Пресс, 2004. - 408 с.

.Финансовый менеджмент: Учебник для вузов / Под ред. Акад. Г.Б.Поляка. - 2-е изд., перераб. и доп. -М.:ЮНИТИ-ДАНА,2004.- 527 с.

.Брайсон А. Прикладная теория оптимального управления, М., Мир, 1986.

.Буслаенко Н.П. Моделирование больших систем. М., Наука, 1989.

.Гиг Джон ван. Прикладная общая теория систем: в 2 кн. М.: Мир, 1981.

.Исаев В.В. Общая теория систем: Учеб. пособие. СПб.: СПбГИЭУ, 2001.

.Никаноров С.П. Концептуальные методы. - М.: Издательство Концепт, 2002. Проблемы и решения. - М. Издательство Концепт, 2001.

.Никаноров С. П. Системный анализ и системный подход // Проектирование организаций: от системного анализа к концептуальному. Системное управление - проблемы и решения: Сб. ст. - М.: Концепт, 2001. - № 12. - С. 5-20.

.Перегудов Ф.И., Тарасенко Ф.П. Введение в системный анализ: Уч. пособие. М.: Высш. школа, 1989. 367 с.

.Спицнадель В.Н. Основы системного анализа. М.: Бизнес-Пресса, 2001.

.Годин В.В., Корнеев И.К. Управление информационными ресурсами. - М.: "Инфра-М", 2000. - 352 с. Грабауров В.А. Информационные технологии для менеджеров. - М.: ФиС, 2001, 368 с.

.Гринберг А.С., Король И.А. Информационный менеджмент: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 415 с.

.Информационные системы в экономике: Учебник / Под ред. проф. В.В. Дика. - М.: ФиС, 1996. - 272с.

.Карминский А.М., Нестеров П.В. Информатизация бизнеса. - М.: ФиС, 1997.

.Костров А.В., Александров Д.В. Уроки информационного менеджмента. Практикум: Учеб. пособие. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 304 с.

.Кравченко Т.К., Пресняков В.Ф. Инфокоммуникационные технологии управления предприятием. М.: ВШЭ, 2003. 270 с.

.Лазарев И.А., Хижа Г.С., Лазарев К.И. Новая информационная экономика и сетевые механизмы развития. - Издательско-торговая корпорация Дашков и К, 2006. - 240 с.

.?/p>