Внутрифирменное планирование технико-экономической деятельности цеха по производству одежды верхнего ассортимента
Дипломная работа - Менеджмент
Другие дипломы по предмету Менеджмент
Дрез = Тчас1КтарФРВЧрезДрез%/100 = 28001,9(2328+37)7 10%/100 = 6989,95 тыс. руб.
Тчас1 - часовая ставка 1-го разряда;
Ктар - тарифный коэффициент;
ФРВ - фонд рабочего времени;
Чрез - численность резервных рабочих;
Дрез% - процент доплат резервным рабочим
Итого часовой ФЗП:
ФЗПчас = 693524,63+208057,39+25716,37+6989,95 = 934288,34 тыс. руб.
Доплаты в составе дневного ФЗП:
Доплаты подросткам (Дпод). Подросткам производятся доплаты до полного рабочего дня. Подростки работают 7 часов, следовательно, доплаты должны осуществляться за 1 часа в день:
Дпод = ТчасВКДраб = 28001,161232 = 753,54 тыс. руб.
Тчас - часовая тарифная ставка; В-время, за которое производятся доплаты; К - количество подростков; Драб - количество рабочих дней
Итого дневной ФЗП: ФЗПдн. = 934288,34+753,54 = 935041,88 тыс. руб.
Доплаты в составе месячного ФЗП:
Оплата очередных отпусков (Оотп) производится за каждый день отпуска по среднедневному заработку:
Оотп = 935041,88/23520 = 79578,04 тыс. руб.
Учебные отпуска на предприятии оплачиваются по среднедневному заработку:
Длительность учебных отпусков (Дуч) составляет 20 дней в год. Численность студентов (Кст) - 3 чел.
Оуч.отп = ФЗПдн/Чсп/ДрабДучКст = 935041,88/235/97203 = 2461,18 тыс. руб.
Итого месячный ФЗП:
ФЗПмес. = 935041,88+79578,04+2461,18 = 1017081,10 тыс. руб.
Фонд заработной платы вспомогательных рабочих рассчитывается по повременно-премиальной системе оплаты труда.
Фонд их заработной платы включает: тарифный фонд оплаты труда, премии, доплаты за работу в ночное время (таблица 8).
Таблица 8 - Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих
№ п/пНаименование профессийЧисленностьРазряд рабочегоЧасовая тарифная ставка, руб.Плановый фонд рабочего времени, час.Тарифный фонд заработной платы, тыс. руб. ПремияДоплата за работу в ночное время.Часовой ФЗП, т. руб. %Сумма, тыс. руб. %Сумма, тыс. тыс. руб.1.Слесарь-ремонтник265320187719971,28305991,3840261,2826223,942.Электромонтер265320187719971,28305991,3840261,2826223,943.Слесарь-ремонтник ВТО265320187719971,28305991,3840261,2826223,943.Уборщик2-2800187710511,20303153,3640261,2813925,84ИТОГО870425,0421127,511045,1192597,67
Дневной фонд заработной платы вспомогательных рабочих равен часовому фонду.
В состав годового фонда входят доплаты за очередной отпуск.
Оплата очередных отпусков (Оотп) производится за каждый день отпуска по среднедневному заработку:
Оотп = 92597,67/23520 = 7880,66 тыс. руб.
Итого месячный ФЗП:
ФЗПмес. = 92597,67+7880,66 = 100478,33 тыс. руб.
Фонд заработной платы руководителей и специалистов определяется в соответствии со штатным расписанием и системой должностных окладов. Премии руководителям и специалистам в планируемый фонд заработной платы не включаются.
Таблица 9 - Фонд заработной платы руководителей и специалистов
ДолжностьЧисло работников в две смены, чел.РазрядТарифный коэффициентМесячный должностной оклад, руб.Месячный тарифный фонд заработной платы, руб.Начальник цеха1173,98189169022700,28Инженер-технолог1133,04144491017338,92Старший мастер1133,04144491017338,92Мастер2122,84134985032396,40Итого589774,52
Все расчеты по фондам заработной платы сводим в таблицу 10.
Данный раздел курсовой работы закончим расчетом показателей производительности труда и средней заработной платы работающих:
производительность труда производственных рабочих в натуральных единицах в час:
шт./чел.
выработка на одного работающего за год:
тыс. руб./чел.
Таблица 10 - Фонды заработной платы
№Наименование фонда заработной платыФонд производственных рабочих, руб.Фонд вспомогательных рабочих, руб.Всего, руб.1Часовой фонд:- прямой фонд693524,6370425,04763949,67- доплаты резервным рабочим6989,956989,95- премиальные доплаты208057,3921127,51229184,90- доплаты за ночное время25716,371045,1126761,48ИТОГО часовой фонд (Фч)934288,3492597,671026886,012Дневной фонд:0,00- Часовой фонд934288,3492597,671026886,01- Доплаты подросткам753,54753,54ИТОГО дневной фонд (Фдн)935041,8892597,671027639,553Месячный фонд:0,00- Дневной фонд935041,8892597,671027639,55- оплата отпусков79578,047880,6687458,70- оплата отпусков по учебе2461,182461,18ИТОГО месячный фонд (Фмес)1017081,10100478,331117559,434Фонд заработной платы руководителей, специалистов и служащихХХ89774,525ИТОГО фонд заработной платы персонала цехаХХ1207333,95
среднемесячная заработная плата одного работающего:
руб.
среднедневная заработная плата одного рабочего:
руб.
- среднечасовая заработная плата одного рабочего:
руб.
. Планирование и калькулирование себестоимости продукции
Произведем расчет затрат на производство и реализацию продукции по статьям калькуляции. Расчет ведется на калькуляционную единицу (одно изделие).
Все затраты на изготовление и реализацию продукции группируются и рассчитываются по следующим статьям калькуляции: 1. Основные материалы (за вычетом возвратных отходов); 2. Возвратные отходы; 3. Вспомогательные материалы; 4. Топливо и энергия на технологические цели; 5. Основная заработная плата производственных рабочих; 6. Дополнительная заработная плата производственных рабочих; 7. Отчисления от фонда оплаты труда; 8. Расходы на подготовку и освоение производства; 9. Общепроизводственные расходы; 10. Общехозяйственные расходы; 11. Коммерческие расходы; 12. Отчисления в инновационный фонд.
Рассчитываем плановую калькуляцию себестоимости годового объема продукции, работ, услуг и калькуляционной единицы (продукции, работ, услуг). Плановая калькуляция себестоимости составляется по статьям затрат (таблица 12).
. Сырье и о