Бухгалтерский учёт на предприятии
Методическое пособие - Менеджмент
Другие методички по предмету Менеджмент
имеющих методическую и организационно-техническую составляющие, а также элементы методики исчисления некоторых налогов (сборов).
К способам ведения бухгалтерского учета относятся способы группировки и оценки факторов хозяйственной деятельности, погашение стоимости активов, организации документооборота, инвентаризации, применения счетов бухгалтерского учета, системы учетных регистров, обработки информации.
Учетная политика организации включает в себя:
1. Описание принятых способов ведения бухгалтерского учета.
2. План счетов бухгалтерского учета.
3. Формы первичных документов и регистров бухгалтерского учета (если они отличаются от типовых).
4. График документооборота.
Учетная политика организации разрабатывается главным бухгалтером организации, оформляется приказом и утверждается руководителем. Положение по учетной политике включает в себя организационно-технические и методические аспекты учета.
Методический аспект в учетной политике предполагает отражение:
обособленной стоимости основных средств и средств труда в обороте;
применения различных методик и порядка начисления амортизации основных средств;
оценки нематериальных активов;
порядка начисления амортизации по нематериальным активам;
порядка учета процесса приобретения материалов и их оценки;
ведение учета операций по заготовлению и приобретению материальных ценностей;
порядка списания материалов в производство;
учета и финансирования ремонта основных средств;
учета расходов будущих периодов и сроков их погашения;
перечня резервов предстоящих расходов;
методов оценки незавершенного производства;
методов распределения коммерческих расходов;
методов учета затрат на производство и калькулирования себестоимости продукции;
метода определения реализации продукции при признании в бухгалтерском учете выручки от реализации по мере отгрузки продукции, выполнения работ, оказания услуг (метод начисления) или по мере оплаты продукции, товаров, работ, услуг;
распределения и использования прибыли;
порядка формирования резервных фондов;
вариантов начисления процентов по займам и кредитам по мере их выплаты или по мере их начисления.
Способы ведения бухгалтерского учета, отражаемые в учетной политике.
При выборе технической составляющей учетной политики определяются:
рабочий план счетов (за основу принимается Типовой план счетов);
формы первичных документов, внутренние правила документооборота;
формы бухгалтерского учета (мемориально-ордерная, журнально-ордерная, автоматизированная, упрощенная), последовательность записей в них и их взаимосвязь;
категории имущества и обязательства, подлежащие инвентаризации, сроки их проведения, порядок оформления результатов инвентаризации в учете;
состав, формы отчетов, периодичность, сроки составления и представления внутрипроизводственной отчетности.
В организационном аспекте предусматривается построение бухгалтерской службы, ее место в системе управления и взаимодействие с другими структурными подразделениями.
Для обеспечения сохранности имущества, соблюдения законности и целесообразности финансово-хозяйственной деятельности, а также достоверности учетных и отчетных данных в организации создается система внутрихозяйственного контроля, в которую включаются:
разделение функций по ведению бухгалтерского учета;
установление ответственности каждого работника;
использование бланков строгой отчетности;
организация хранения ценностей;
организация внутреннего аудита;
организация службы информационной безопасности.
1.3 Права, обязанности и ответственность главного бухгалтера
Главный бухгалтер организации назначается или освобождается от должности руководителем и подчиняется непосредственно руководителю организации.
Главный бухгалтер руководствуется законодательством, Законом Республики Беларусь О бухгалтерском учете и отчетности и другими нормативными правовыми актами и несет ответственность за соблюдение содержащихся в них требований и правил ведения бухгалтерского учета. Должностной оклад главного бухгалтера устанавливается, как правило, на уровне должностного оклада заместителя руководителя организации.
При освобождении главного бухгалтера от работы производится сдача дел вновь назначенному бухгалтеру. При этом проверяется состояние бухгалтерского учета и достоверность отчетных данных. Составляется соответствующий акт, который утверждается руководителем организации.
Главный бухгалтер организации обязан обеспечить:
ведение бухгалтерского учета в соответствии с законодательством Республики Беларусь;
контроль и отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций организации;
составление отчетности и представление оперативной информации о хозяйственной деятельности организации и ее структурных подразделений;
осуществление анализа финансово-хозяйственной деятельности в целях выявления и мобилизации внутренних резервов;
оценку фактического использования выявленных ресурсов.
Главному бухгалтеру предоставлено право подписи документов, служащих основанием для приемки и выдачи товарно-материальных ценностей и денежных средств, а также расчетных, кредитных и денежных обязательств.
С главным бухг?/p>