Учет финансово-хозяйственной деятельности предприятия
Курсовой проект - Бухгалтерский учет и аудит
Другие курсовые по предмету Бухгалтерский учет и аудит
собой совокупность вкладов учредителей в имущество при создании предприятия для обеспечения его деятельности в размерах, определенных учредительными документами. Это капитал, подлежащий внесению учредителями в виде нематериальных активов, основных и оборотных средств. Его сумма фиксируется в уставе предприятия в момент его регистрации.
Размер уставного капитала предприятия составляет 1500 тыс.руб. Уставный капитал распределяется между пятью учредителями, каждый учредитель полностью внес свой вклад в уставный капитал предприятия после его регистрации.
Формирование уставного капитала предприятия и распределение взносов между учредителями представлено в таблице 1.
Таблица 1 Формирование уставного капитала и распределение вкладов
№УчредителиДоля вкладаВид вкладаРазмер вклада, руб.1Колоскова Н.А.30%осн. ср.4500002Овчарук П.С.20%матер.3000003Федосеев К.М.20%деньги3000004Миронов Г.А.20%осн. ср.3000005Шушунов С.Н.10%мат.150000 Итого100% 1500000
В уставный капитал в качестве вкладов внесены: основные средства на сумму 750 тыс. руб.; материалы на сумму 450 тыс. руб.; денежные средства в размере 300 тыс. руб.
1.2 Составление штатного расписания работающих
Согласно Общероссийскому классификатору профессия рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) провидится распределение работников организации по категориям персонала: рабочие, руководители, специалисты и другие служащие.
К рабочим относятся лица, непосредственно занятые в процессе создания материальных ценностей, а также занятые ремонтом, перемещением грузов, перевозкой пассажиров, оказанием материальных услуг и т.д.
К специалистам относятся: работники, занятые инженерно-техническими, экономическими и другими работами, в частности, администраторы, бухгалтеры, инспекторы, инженеры и т.д.
К руководителям относятся: директор, руководители, начальники, главный бухгалтер, главный инженер и другие.
Другие служащие - это работники, осуществляющие подготовку и оформление документации, учет и контроль, в частности, кассир, делопроизводитель, секретарь-машинистка и другие.
Вид системы оплаты труда, размеры тарифных ставок, окладов, премий и иных поощрительных выплат, а также соотношение в их размерах между отдельными категориями персонала предприятия определяют самостоятельно и фиксируют их в коллективных договорах, иных локальных нормативных актах. Месячная оплата труда работника не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Минимальный размер оплаты труда составляет - 4611 руб.
Формирование штатного расписания работающих оформляется в табл. 2.
Таблица 2 Штатное расписание работающих
№Фамилия И.О.ДолжностьЗарплата в месяц, руб.1Терентьев В.Г.директор600002Синцова В.В.гл. бухгалтер500003Малышева И.А.бухгалтер360004Краснова В.С.экономист350005Гришина С.В.экономист350006Каретников В.В.менеджер по сбыту200007Зайцев А.С.менеджер по сбыту200008Хирина А.Д.менеджер по снабжению200009Парфенов Н.А.менеджер по снабжению2000010Щепров В.А.рабочий2500011Нетужилова Н.А.рабочий2500012Лопатина Л.Р.рабочий2500013Тихомиров А.Ю.рабочий2500014Петрова Е.А.рабочий2200015Козлова Л.В.рабочий2200016Иванов И.В.рабочий2200017Никитин Н.А.грузчик1600018Макаров Д.А.водитель1600019Демидов К.В.водитель1600020Опарина Л.Н.кладовщик15000 Итого: 525000
Таким образом, фонд заработной платы работников в месяц составляет 525 тыс. руб.
1.3 Заключение хозяйственных договоров с поставщиками
материальных ресурсов и покупателями продукции
С поставщиками материальных ресурсов заключается договор на сумму, которая определяется по формуле:
См = Qм * Цм * N + НДС,
где Qм - вес 1 кг материала, кг;
Цм - стоимость 1 кг материала, руб.;
N - программа выпуска продукции в натуральном выражении за квартал, шт.;
НДС - налог на добавленную стоимость, руб.
См =6 * 75 * 8250 *1,18 = 4 380 750 руб.
Поставщиком материалов является ЗАО Меркурий. Материалы поступают на предприятие 5 числа каждого месяца квартала. Оплата счетов поставщиков осуществляется после реализации продукции и поступления денежных средств на расчетный счет.
Покупателем продукции является оптовое предприятие ООО ОПТ+. Продукция отгружается ежемесячно в конце каждого месяца квартала. Отгрузка готовой продукции покупателю происходит 25 числа каждого месяца. Оплата за поставленную продукцию от покупателей поступает в течение 2 дней с момента отгрузки.
1.4 Составление сметы расходов и доходов
Расходы по общим видам деятельности формируются по экономическим элементам:
материальные затраты;
затраты на оплату труда;
отчисления на социальные нужды;
амортизация;
прочие.
Материальные затраты включают стоимость поставляемых материальных ресурсов и сумму транспортно-заготовительных расходов.
Затраты на оплату труда включают фонд заработной платы работающих.
Отчисления на социальные нужды включают суммы страховых взносов и взносов от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. С 2012 г. тариф страховых взносов распределяется следующим образом:
22% в Пенсионный фонд Российской Федерации
2,9% в Фонд социального страхования Российской Федерации,
5,1% в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования.
Таким образом, итоговая ставка страховых взносов составляет 30%.
Величина страхового тарифа на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных забо