Работа кадровых служб на предприятии
| Вид материала | Семинар |
- На кого рассчитана программа: сотрудников и специалистов кадровых служб организаций,, 12.26kb.
- Дисциплина: «Государственная и муниципальная служба» Марина Е. А., доцент кафедры-, 15.65kb.
- Цель программы: осуществить переподготовку слушателей, направленную на достижение ими, 28.38kb.
- Зав кафедрой д э. н., проф. С. К. Егорова Вопросы итогового междисциплинарного государственного, 74.22kb.
- М. И. Магура поиск и отбор персонала настольная книга, 4200.35kb.
- Конференция «Корпоративные интернет-порталы для металлургии и металлоторговли», 44.84kb.
- Семинар-практикум в Санкт-Петербурге, 40.74kb.
- 4 Экспертные системы, 51.16kb.
- Задачи: Рассмотреть сложные случаи заполнения унифицированных и неунифицированных форм, 82.5kb.
- В рубрику: «Вопросы праворазъяснительной практики» Роль юридической службы на предприятии, 25.25kb.
Работа кадровых служб на предприятии.
14-15 сентября.
В ПРОГРАММЕ СЕМИНАРА:
• Нормативная законодательная база регламентирующая работу кадровых служб.
• Организация работы кадровых служб.
- нормативная база работы с кадрами;
- основные требования к организации кадрового делопроизводства;
- общие требования к оформлению и составление служебных документов;
- подготовка и оформление приказов при принятии, переводе и освобождении работников;
- подготовка и составление приказов из личного состава;
- оформление, ведение личных дел, личных карточек, трудовых книжек, других учетных документов;
- особенности совместительства профессий – должности, временное замещение и выполнение долговременно отсутствующего работника;
- должностные (рабочие) инструкции;
- порядок и оформление отпусков согласно Закона Украины „Про отпуска”.
• ^ Нормативы многочисленности работников кадровых служб.
• Аттестация руководителей, служащих и персонала.
• Подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
• Режим труда и отдыха:
- особенности применения предприятием меньшей нормы длительности рабочего времени, сокращенного и неполного рабочего времени;
- просуммирован учет рабочего времени;
- изменения и дополнения в нормативные акты относительно рабочего времени и отдыха;
- отпуска, их виды, порядок и условия предоставления.
• ^ Определение права на льготное пенсионное обеспечение по спискам № 1 и 2, с
учетом изменений в законодательстве.
• Законодательная основа Пенсионной реформы в Украине.
• Практика применения законодательства Украины о труде в конфликтных ситуациях, которые возникают в процессе деятельности кадровых служб.
• ^ Порядок проведения проверок. Контроль за соблюдением законодательства о труде.
• Современные технологии управления, оценки и мотивации персонала.
^ КАЖДОМУ УЧАСТНИКУ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ:
- Комплект учебно-методических материалов;
- СЕРТИФИКАТ о повышении квалификации по данной тематике.
^ СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ В СЕМИНАРЕ:
630.00 грн. - за одного участника.
Для второго и третьего участника скидки – 5% и 7% соответственно.
В стоимость входит: информационно консультационное обслуживание, сборник материалов, кофе-пауза, обед в ресторане, обсуждение докладов и обмен мнениями с лектором.
Регламент семинара: 9.30 – 17.00. Перерыв 13.00-14.00.
Регистрация с 9.00 в холле.
Тематика семинара всецело охватывает сферу развития и продвижения бизнеса, а расходы за участие относятся к составу валовых (ст. 5 «ЗУ о налогообложении прибыли предприятий»), которые связаны с подготовкой, организацией и управлением производства. Всем участникам предоставляется комплект бухгалтерских документов: оригиналы договора, акта и счета.
РЕГИСТРАЦИЯ УЧАСТНИКОВ ПРОВОДИТСЯ
ПО ТЕЛЕФОНУ:
(044) 233-46-69, 237-90-05
НА САЙТЕ:
www.nbc.ua