Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года Федеральная целевая программа развития образования на 2006-2010 годы
Вид материала | Программа |
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года Федеральная целевая, 58.48kb.
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года. Федеральная, 66.75kb.
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года. Федеральная, 195.51kb.
- Приказ от 11 февраля 2002 г. N 393 о концепции модернизации российского образования, 408.22kb.
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года, 376.13kb.
- «Концепции модернизации российского образования на период до 2010 года», 187.39kb.
- Областная программа «Развитие региональной системы оценки качества образования Белгородской, 412.72kb.
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года Роль образования, 420.69kb.
- Программа развития муниципального образовательного учреждения средней общеобразовательной, 535.17kb.
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года Приложение, 377.86kb.
в Асбестовском муниципальном общеобразовательном учреждении
средней общеобразовательной школе № 22
на период 2008 – 2011 годы.
Основания:
- Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года
- Федеральная целевая программа развития образования на 2006-2010 годы
- Материалы заседания Совета по науке и образованию при президенте РФ.
- Материалы встречи Д.Медведева с лауреатами Всероссийского конкурса "Учитель года - 2007".
- Методические рекомендации по проведению августовских педагогических совещаний работников образования
«Актуальные задачи современной модели образования»
- Модель развития школьного образования в асбестовском городском округе на период 2008-2011 года
- Программа развития школы на 2008-2009 годы
Решаемые проблемы:
- Необходимость повышения уровня оснащенности образовательного процесса и эффективности использования имеющегося оборудования.
- Кадровый состав школы образования не отвечает современным требованиям, недостаточный уровень использования информационных технологий и применения современных педагогических технологий.
- Недостаточность развития механизмов привлечения общественных и профессиональных организаций к решению вопросов формирования и реализации образовательной политики
- Отсутствие условий для развития независимых форм оценки качества образования, а также неэффективность механизмов определения, поддержки и распространения лучших образцов инновационной образовательной деятельности.
- Недостаточный уровень развития государственно-общественного управления образовательным учреждением в целях развития общественного участия в образовательной деятельности и повышения открытости сферы образования;
- Недостаточная эффективность системы работы с учащимися различных категорий.
-
Цель: обеспечение условий для удовлетворения потребностей обучающихся и родителей в качественном образовании
Образование как система | Образование как процесс | Образование как результат |
- Развитие структуры и содержания сайта школы, в том числе через реализацию социальных проектов обучающихся - Совершенствование структуры, содержания, оформления, представления, обсуждения и принятия публичного доклада школы о результатах образовательной и финансово-хозяйственной деятельности - Оптимизация системы школьных стандартов. - Активизация взаимодействия с СМИ ( публикации в местных газетах, выступления на АТВ, городском радио, выпуск школьных газет). - Повышение эффективности деятельности Совета школы . - Развитие органов детского самоуправления, - Совершенствование работы педагогического коллектива по формированию портфолио обучающегося как механизма объективного учета его внеучебных достижений в системе образовательных результатов, - Обеспечение реализации программ дополнительного образования в рамках общего образования на основе принципов нормативно подушевого финансирования;
- Проведение системных мероприятий по комплектованию 1, 5, 10 общеобразовательных классов; 1 классов для детей с нарушением речи в течение предшествующего учебного года. - Заинтересованность педагогов и родительской общественности в сохранении контингента обучающихся в классах. - Раннее выявление детей, нуждающихся в специальной коррекционной помощи через работу школьного консилиума. 3. Повышение профессиональной компетенции педагога: - повышение квалификации (курсовая подготовка, обучающие семинары – метод проектов, освоение интерактивных форм обучение, использование информационных технологий); - развитие информационной культуры; - самообразование; - переподготовка административно-управленческого персонала.
- Определение приоритетной роли самообразования в системе повышения квалификации кадров. - Обеспечение овладения каждым педагогическим и руководящим работником школы новыми информационными технологиями. - Разработка и реализация системы мер направленных на повышение социального статуса учителя и педагогической профессии. - Ориентирование методической службы школы на изучение и внедрение педагогических технологий, направленных на формирование базовых компетенций учащихся. - Повышение роли ШМО в управлении качеством образования. - Организационно-содержательные мероприятия, направленные на полную реализацию идеологии новой системы оплаты труда
- Развитие дополнительного образования по направленностям: физкультурно – спортивная, военно – патриотическая,, туристско - краеведческая; - Создание условий для развития дополнительного образования по направленностям: художественно – эстетическая,, эколого – биологическое, |
- Обоснованная разработка программы развития МТБ школы, системный контроль за ее реализацией. - Учет результатов работы педагога по развитию материальной и методической базы предметного кабинета при установлении доплат и надбавок. - Исключение формализма в проведении школьного смотра предметных кабинетов
- Приведение школьной инфраструктуры в соответствии с требованиями эстетики, эргономики, гигиены. - Реализация воспитательной системы школы, направленной на развитие гражданско – патриотического воспитания учащихся. - Обеспечение качественного исполнения каждым классным руководителем возложенных на него функций. - Усиление педагогического влияния на детей и подростков в период зимних, летних каникул и повышение их занятости. - Внедрение новых технологий в образовательный процесс, в том числе в систему дополнительного образования учащихся. - реализация программы «Одаренные дети» - обеспечение занятости детей «группы риска» дополнительным образованием; - формирование системы здорового образа жизни, профилактика социально – вредных явлений среди обучающихся через реализацию программы «Здоровье»; - внедрение различных форм организации школьных каникул; - реализация программ «Гражданин города – гражданин России» через: - проведение мероприятий, связанных с памятными событиями в истории страны, области, города, - организация поисковой работы, деятельности по увековечению памяти воинов, погибших при защите Отечества,
- Упорядочение участия в конкурсных процедурах разного уровня - активизация взаимодействия с СМИ ( публикации в местных газетах, выступления на АТВ, городском радио, выпуск школьных газет). - развитие государственно-общественного характера управления образовательным учреждением в целях развития общественного участия в образовательной деятельности и повышения открытости сферы образования |
- Пропаганда значимости русского языка, в том числе через систему конкурсных мероприятий. - Использование информационных технологий на различных уроках и расширение системы интегрированного обучения на уроках и внеклассной деятельности. - Включение в содержание деятельности школьного библиотекаря мероприятий, направленных на повышение интереса к изучению русского языка 2. Расширение адаптационных условий школьной образовательной среды - Помощь и поддержка детям дошкольного возраста через работу школы «Будущего первоклассника». - Развитие практики сопровождения различных категорий учащихся: - социально-дезадаптированных, - оказавшихся в трудной жизненной ситуации, - имеющих трудности в обучении (реализация целевого проекта «Сопровождение»). - Помощь и поддержка детям, имеющим отклонения в здоровье. - Выявление и поддержка способных (талантливых) детей (реализация целевого проекта «одаренный ребенок»): - развитие форм участия способных детей в фестивальном движении «Юные интеллектуалы Среднего Урала», конкурсах городского, областного уровней; - расширение системы поощрения победителей конкурсов и олимпиад через привлечение внебюджетных средств; - организация психолого-педагогического сопровождения способных детей. - Организация взаимодействия с учреждениями дополнительного образования на договорной основе. - Расширение дополнительного образования. - Использование современных технологий обучении и воспитания. - Информационное обеспечение образовательного процесса. - Развитие воспитательной системы по формированию культурно-образовательной среды в школе.
- Увеличение спектра предметов вариативной части УП в соответствии с образовательными потребностями учащихся - Создание условий для внедрения индивидуального УП. - создание условий для введения предметов с углубленным изучением предметов. - Развитие системы дополнительного «внутришкольного» образования 3. Совершенствование условий для обучения детей с тяжелыми нарушениями речи. - Работа школьного логопункта с группами дошкольников, имеющими речевые проблемы. - Создание и нормативное закрепление системы инклюзивного обучения детей с тяжелыми нарушениями речи на второй ступени обучения. - Функционирование специальных коррекционных классов для детей с тяжелыми нарушениями речи на первой и второй ступени обучения.
- Организация сопровождения детей, получающих среднее (полное) общее образованием в учреждениях профессионального образования - Определение приоритетной роли практико-ориентированной составляющей в профориентационной работе - Выстраивание шефских связей, направленных на профилирование обучающихся по ведущим специальностям шефствующего предприятия, способствующих дальнейшему образованию наиболее способных школьников и рассмотрению их как будущих работников предприятия. |