Положение «Об оплате труда» работников моу «Пермяковская средняя общеобразовательная школа» Положение о компенсационных выплатах
Вид материала | Документы |
- Положение об оплате труда работников муниципального образовательного учреждения «Средняя, 274.49kb.
- Положение применяется при определении заработной платы работников моу шуйская средняя, 144.25kb.
- Приказ №48 от 28. 04. 2011 года положение об оплате труда работников муниципального, 738.31kb.
- Положение об оплате труда, компенсационных выплатах и порядке распределения стимулирующей, 359.89kb.
- Положение об оплате труда работников моу «Кузьминская сош» I. Общие положения, 445.5kb.
- Положение об оплате труда работников муниципального общеобразовательного учреждения, 469.3kb.
- Положение об оплате труда работников муниципального общеобразовательного, 802.93kb.
- «Средняя общеобразовательная школа №3 с углубленным изучением отдельных предметов», 66.84kb.
- Положение об оплате труда работников муниципального общеобразовательного, 1503.09kb.
- Примерное положение об оплате труда работников моу газимуро-заводская сош I. Общие, 146.46kb.
-при награждении Почетной грамотой, Благодарственным письмом Коллегии Администрации Кемеровской области, департамента образования и науки Кемеровской области, Администрации Беловского муниципального района и другими наградами и поощрениями – 3000 рублей.
- Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет
5.1. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет устанавливаются работникам учреждений приказом директора по согласованию с профсоюзным комитетом и органом государственно- общественного управления учреждения в виде премий.
5.2. Размер выплат за стаж работы:
- от 1 до 2-х лет 5% от ставки
-от 2-до 5 10% от ставки
-от 5-10 лет 15% от ставки
-свыше 10 лет 20% от ставки
Выплаты производятся один раз в год.
Порядок, размеры, условия назначения указанных выплат оговариваются в локальном акте учреждения, регламентирующем порядок и условия оплаты труда работников.
6. Иные поощрительные и разовые выплаты
6.1. Иные поощрительные и разовые выплаты в учреждении выплачиваются за счет установленной на эти цели доли стимулирующего фонда оплаты труда и экономии по фонду оплаты труда с учетом неиспользованных средств централизованного фонда учреждения.
6.2. Иные поощрительные и разовые выплаты устанавливаются работникам учреждений приказом директора по согласованию с профсоюзным комитетом и органом государственно- общественного управления учреждения в виде разовых премий к знаменательным датам и материальной помощи.
6.3. Размер разовых премий и материальной помощи:
Наименование разовых стимулирующих выплат и условия их предоставления | Размер премий (указать конкретно в % от тарифной части или в абсолютной величине) |
Премии к определенным датам -в связи с юбилеем за долголетний добросовестный труд (50,55,60 и т.д летия); К знаменательным датам: День учителя, День защитника Отечества, 8 Марта, День Матери, День автомобилиста, день работника культуры, Всемирный день охраны труда, День воспитателя и всех дошкольных работников, День кадрового работника, День финансиста -к определенным датам школы; -за ремонт и монтаж учебного и хозяйственного оборудования; | 2500 рублей 2500 рублей До 1 оклада |
Материальная помощь -на погребение родственников -новобрачным; -на пенсию; -по болезни; -рождение ребенка; -на курсы повышения квалификации без предоставления жилья; -приобретение дорогостоящих медикаментов для лечения; -социальная защита работников в трудной жизненной ситуации. | 3500 рублей |
Материальная помощь в учреждении выплачивается на основании письменного заявления работника учреждения.
Размеры повышающих коэффициентов к окладам (должностным окладам), ставке заработной платы за специфику работы образовательного учреждения (К2)
Специфика работы | Размер повышающих коэффициентов |
учителям и другим педагогическим работникам за индивидуальное обучение на дому на основании медицинского заключения детей, имеющих ограниченные возможности здоровья | 0,2 |
Размер повышающих коэффициентов к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы за наличие ученой степени или почетного звания категории должностей, относящихся к профессионально-квалификационной группе, руководителей, специалистов и служащих в сфере образования (К3)
Категория должностей | Размер повышающих коэффициентов |
работникам образовательных учреждений, имеющим почетные звания "Народный учитель", "Заслуженный учитель" и "Заслуженный преподаватель" СССР, Российской Федерации и союзных республик, входивших в состав СССР | 0,1 |