Geum.ru

Новости 11

Вид материалаДокументы

Содержание


В ШКОЛАХ ОБЛАСТИ ВЫБИРАЮТ УЧИТЕЛЕЙ Московский комсомолец, 18.02.2009
ПРЕЗИДЕНТУ ВЫБРАЛИ СОТНЮ Московский комсомолец, 18.02.2009
Подобный материал:
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   ...   32

В ШКОЛАХ ОБЛАСТИ ВЫБИРАЮТ УЧИТЕЛЕЙ

Московский комсомолец, 18.02.2009


Автор: Валентина Семьянцева Номер полосы: 8

для финала конкурса "Педагог года”

Середина января, февраль — разгар самой длинной школьной четверти. А в Подмосковье еще и время выбора лучших педагогов и воспитателей. Пока конкурсы проходят в регионах. Весной область узнает имена финалистов, из которых после серии заданий жюри выберет только двух.

В Серпуховском районе завершающий этап конкурса проходил в ДК "Лира” в поселке Пролетарский. Это уже традиция. Говорят, здешние стены всем талантливым помогают. Открыл конкурс глава района Александр Шестун и начальник районного управления образования Марина Дудорис.

"Мы постараемся сделать все, чтобы кризис не затронул образования. У нас в районе это по-прежнему приоритетное направление. Тем более что всегда  получаем поддержку губернатора Бориса Громова и министра образования Лидии Антоновой” — слова главы района заставили зал аплодировать.

Шестун представляет собравшимся депутата Госдумы Александра Бурносова, приехавшего в южное Подмосковье с деловым визитом.  И больше для него, чем для земляков, коротко обрисовывает ситуацию с образованием в регионе. С гордостью говорит о выигравших по миллиону сельских школах — Липицкой и Куриловской. И о том, что уже более десятка здешних педагогов стали победителями в рамках национального проекта "Образование”. А также напоминает, что ровно год назад на подобном конкурсе услышал приятную весть о рождении своего четвертого ребенка, сына Григория, которого недавно окрестили в райсеменовском храме, архитектором которого был известный русский архитектор Казаков.

На такой позитивной ноте и начался праздник. Именно праздником и следует назвать финал. Когда-то члены жюри решили, что излишне заставлять педагогов танцевать на сцене, готовить репризы, пытаться понравиться залу всеми способами. Как-то неправильно все это. Открытые уроки, занятия, причем в чужих садах и школах,  необычные методики и оригинальный подход к учебному процессу — вот что должны демонстрировать претенденты на звание лучших педагогов и воспитателей.

Потому члены жюри не шибко скрывали, что итог соревнований уже предопределен. Оставалось еще раз представить всех семерых вышедших в финал участниц. И раздать призы. Совсем не мелкие — каждой по музыкальному центру, СВЧ-печи, пылесосу.

Состоялось оглашение победительниц в номинациях. Приз "За профессионализм и эрудицию” завоевала учитель начальных классов Пролетарской средней школы Светлана Козлова. В номинации "Вдохновение и педагогический артистизм” победила преподаватель русского языка и литературы из Данковской средней школы Ирина Азаркина. За профессиональный оптимизм премирована ее коллега из Шараповоохотской школы Анжелика Буравлева. "Народные традиции в педагогике” — в этой  номинации равных не было воспитателю из детского сада "Лесная сказка” Анастасии Алиевой. "Гражданские ценности в образовании” — эта ступень конкурса принесла награду Татьяне Красновой — воспитателю продленки из Липицкой средней школы.

Когда пять имен были озвучены, зал уже выкрикивал поздравления воспитателю детсада "Колобок” из Дашковки Олесе Макеевой и педагогу Куриловской гимназии Владилене Лазаревой.  Они — лучшие. Осталось поехать на областной финал и там доказать, что в список  подмосковных номинантов попали не зря.


ПРЕЗИДЕНТУ ВЫБРАЛИ СОТНЮ

Московский комсомолец, 18.02.2009


Автор: Приходько Виктория Номер полосы: 2

Кадровый резерв Кремля составили анонимные граждане

Вчера на сайте Кремля вывесили список так называемой президентской сотни управленцев — главного кадрового резерва государства. Впрочем, некоторые из них и так свеженазначены: например, Гарри Минх, совсем недавно ставший полпредом главы государства в Госдуме. Или Андрей Турчак, позавчера предложенный ДАМом в губернаторы Псковщины. Да и прочие "резервисты” занимают неплохие должности в госструктурах, бизнесе и науке. Смысл пребывания в списке глава администрации г-н Нарышкин объяснил как "дополнительное общественное признание”…

Программу формирования резерва управленческих кадров, в том числе "президентской тысячи”, Дмитрий Медведев поручил создать в своем первом послании Федеральному собранию. Вскоре создали комиссию по кадровой работе, которую возглавил Нарышкин, — она, в свою очередь, сформировала экспертную группу из 172 "известных и пользующихся авторитетом людей”, от политиков до… духовенства. Имена этих избранных глава АП афишировать не стал — мол, чтобы избежать давления на экспертов.

Из той самой "президентской тыщи”, а точнее, отобранных в нее 1211 человек, сформировали "сотню первых”. Каждому эксперту предложили назвать до 11 кандидатов, если имя повторялось — это и служило причиной попадания в итоговый список, рассказал Нарышкин. Отбирать полагалось по определенным критериям — возраст (от 25 до 50 лет), наличие высшего образования, профессиональная принадлежность (кандидаты должны были принадлежать к разным категориям управленцев), успешность, управленческие способности, стратегическое мышление и положительная репутация. А еще у кандидата не должно было быть судимостей (информацию проверяли в правоохранительных органах). При этом партийная принадлежность кандидата значения не имела.

"Первую сотню” разбили по категориям — 36 человек представляют федеральные органы исполнительной власти, 23 — региональные, 31 — бизнес и 10 — науку, образование и общественные организации. Кстати, в двух последних категориях оказались журналисты: "главред РИА "Новости” Светлана Миронюк и главред "Российского информационного канала” Дмитрий Медников.

При этом 36 "федералов” — действующие депутаты Госдумы (их четверо, в том числе Константин Косачев), замы министров и начальники департаментов Минпромторга (четверо), Минфина (трое), Минрегионразвития (трое), Минэкономразвития (пятеро), Минтранса (двое) и один директор департамента Минздравсоцразвития. А Минсельхоз оказался представлен замминистра Андреем Слепневым. Кстати, говорят, у него весьма неплохие шансы занять освободившееся место Гордеева.

Остальные "резервисты” списка возглавляют города, областные правительства и заксобрания, многие — крупные компании и институты. "С улицы” нет никого. А вот есть ли шансы получить приличную должность у тех, кто не вошел ни в "президентскую сотню”, ни в "тысячу”, ни в состав федерального резерва (в нем, по словам Нарышкина, 5000 человек), ни регионального (16 тыс. человек)? Например, по тому же возрастному цензу. На мой вопрос глава кремлевской администрации ответил четко: "Шансы абсолютные”. Да и ценз "не означает, что на руководящие должности не могут быть назначены люди более старшего возраста”.

Зато возраст — понятие значимое для президентского резерва. Нарышкин пояснил, что внутри категорий "кадровых резервов” предполагаются ротации, в том числе из-за возраста. То есть если на момент появления в "президентской сотне” кандидату 49 лет, через год его вычеркнут из списка.

Судя по всему, второй "бонус” после "общественного признания” для "сотенцев” — встреча с их патроном. Она состоится в начале марта.

Кстати, тем, кто не вошел в первую сотню, но находится в тысячном резерве, по словам Нарышкина, будут разосланы спецанкеты, в которых, например, им будет предложено ответить, хотят ли они публикации своих персональных данных в интернете и чего вообще желают от пребывания в президентском резерве. Впрочем, последнее уже решили за них — сейчас разрабатываются программы повышения их квалификации, а отечественные учебные заведения активно задействуют для спецподготовки "сотенцев”.