Ирина Ксёндзова, Елена Пантелеева, «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №68, 20. 04. 2012, c. 2
| Вид материала | Документы |
СодержаниеВозьми мое сердце Владимир Андреев, «Областная газета» (Екатеринбург), № 153-154, 19.04.2012 Рука помощи | фонд на случай чп Наталия Микиртумова, «Флаг Родины» (Севастополь), № 42, 19.04.2012 |
- Ирина Ксёндзова, «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №44, 17. 03. 2012,, 2978.08kb.
- Ирина Ксёндзова, «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №245, 31. 12. 2011,, 3402.26kb.
- Ежедневные новости-Подмосковье (Москва), №103, 22 2008, раскатав рукава, 639.3kb.
- «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №63, 13. 04. 2012,, 4325.83kb.
- «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №36, 02. 03. 2012,, 2893.4kb.
- Ежедневные новости-Подмосковье (Москва), №121, 17 2008, отряд противопожарного назначения, 378.17kb.
- «Ежедневные новости-Подмосковье» (Москва), №34, 29. 02. 2012,, 2020.3kb.
- Темы дня : сохранить репродуктивный потенциал. Проблемы контрацепции в россии время, 788.29kb.
- Риа новости 23. 02. 2003 Казимиру Малевичу 125 лет москва, 23 февраля. /Корр. Риа "Новости", 244.39kb.
- Тэк сегодня вторник, 17 марта 2009 г. Содержание, 1730.59kb.
ВОЗЬМИ МОЕ СЕРДЦЕ
В Екатеринбурге во второй раз вручат премию общественного признания "Данко". Премия общественного признания "Данко" - за самоотверженный поступок и благотворительность - вручается в Екатеринбурге снова. В прошлом году гипсовую статуэтку (сердце в ладони) получили представители крупного бизнеса. На этот раз добавились индивидуальные номинации, в которых конкретные герои спасали конкретных людей.
Владимир Андреев,
«Областная газета» (Екатеринбург), № 153-154, 19.04.2012
В Екатеринбурге во второй раз вручат премию общественного признания "Данко"
Премия общественного признания "Данко" - за самоотверженный поступок и благотворительность - вручается в Екатеринбурге снова. В прошлом году гипсовую статуэтку (сердце в ладони) получили представители крупного бизнеса. На этот раз добавились индивидуальные номинации, в которых конкретные герои спасали конкретных людей.
В этом году статуэтка уже не напоминает подставку для мобильного телефона, где вместо мобильника - сердце. Сейчас это стеклянная фигурка, держащая на вытянутых руках красное сердце. Но никакого денежного вознаграждения эта премия не предусматривает - как в прошлом году, так и в этом. Но суть, конечно же, не в деньгах, рассуждают учредители - общественная организация "Дорогами добра". Поскольку герои по определению бессребреники.
Номинаций в этом году семь, первые пять - за благотворительность и вклад в развитие социальных проектов. Две остальные номинации интересны тем, что героев выдвигают уральские СМИ. И если в номинации "Чиновник, сделавший больше, чем должен" не густо (основной претендент - заведующая отделом по работе с ветеранами администрации губернатора Свердловской области Наталья Изгагина), то номинация "Поступок года" самая массовая - здесь семеро. И все они, кроме одного, работники полиции.
Сержант Мухаметханов (поселок Медный) по пути на работу спас из огня беспомощного старика, старший лейтенант Александр Просвирнин и рядовой Иван Константинов (Красноу-фимск) вытащили из реки девушку, пытавшуюся покончить с собой, прапорщик Альфред Халиков и сержант Евгений Плещев (Арамиль) вывели из горящего дома три семьи. Майор Юрий Ма-хамалкин из Нижнего Тагила, не раздумывая, ступил на лед, чтобы прийти на помощь двум мальчикам, провалившимся в полынью на середине реки. Майор при весе под сто килограммов сам мог уйти под воду в любую минуту, десять мужиков полегче весом стояли на берегу, но так и не решились сойти с места. А майор, не раздумывая, полез на лед. И это при том, что у него самого дома полуторагодовалая дочка.
И, наконец, третий кандидат - вполне гражданское лицо Евгений Корозников из посёлка Уральский. Евгений работает смотрителем плотины на Исети, ездит на работу за 40 километров. В день его очередного дежурства он спас от верной гибели тонущую первоклассницу. Опоздай он немного, и её бы затянуло в створ плотины.
РУКА ПОМОЩИ | ФОНД НА СЛУЧАЙ ЧП
Год назад при теркоме профсоюза ЧФ был создан фонд социальной поддержки, возглавлять который доверили Анатолию Кононенко, председателю групкома штаба и органов управления ЧФ. Завести отдельную благотворительную копилку на случай чрезвычайных ситуаций заставила сама жизнь. Ведь в ней появились такие суровые реалии, как задержки зарплаты, протестные голодовки, неподъемные для рабочего человека медицинские услуги.
Наталия Микиртумова,
«Флаг Родины» (Севастополь), № 42, 19.04.2012
Год назад при теркоме профсоюза ЧФ был создан фонд социальной поддержки, возглавлять который доверили Анатолию Кононенко, председателю групкома штаба и органов управления ЧФ. Завести отдельную благотворительную копилку на случай чрезвычайных ситуаций заставила сама жизнь. Ведь в ней появились такие суровые реалии, как задержки зарплаты, протестные голодовки, неподъемные для рабочего человека медицинские услуги. В таких обстоятельствах средств одной профорганизации недостаточно, а вот общими финансовыми усилиями можно существенно повлиять на ситуацию.
- Анатолий Николаевич, оправдала ли себя эта идея? Чем фонд за год помог флотским труженикам?
- За деньги положено отчитываться в цифрах. Наш первый результат - почти 8 тысяч гривен, за прошедший период выплаченных попавшим в беду рабочим и служащим ЧФ. В основном это помощь при дорогостоящих хирургических операциях, получении инвалидности, есть, увы, и один погорелец.
- Честно говоря, сумма не очень впечатляющая...
- Надо быть реалистами. Фонд складывается из того, что отчисляют в него профорганизации с мест, а это по утвержденному всеми нами положению - один процент валового плана профсоюзных взносов за квартал. Ксожалению, даже такое скромное вложение не всегда делается вовремя. Хотя все руководители знают: нет вложений - нет возможностей. Как это случилось, когда к нам обратился один из работников коллектива, замыкающегося на профком N40, «позабывшего» вовремя отчислить средства. Мы были вынуждены отказать человеку. И в то же время профорганизация может быть малочисленной, ее вклад в общую копилку несущественным, но если устав соблюден, даже при 400 гривнах вложений, как это сложилось у ПК-424, мы сумели оказать их коллеге помощь в размере 1.320 гривен. С удовлетворением отмечу: в черноморских профсоюзных организациях немало лидеров, хорошо понимающих необходимость нашей общей «заначки» на случай ЧП, активно участвующих в ее создании. Есть здесь и профкомы и групкомы, к примеру, возглавляемые Евгением Бражниковым и Вячеславом Ключенко, уже сделавшие отчисления и за первые месяцы текущего года.
И все-таки наш фонд только начинает развиваться. Но если год назад на счете было всего 5 тысяч гривен, сегодня мы имеем порядка 24 тысяч. А значит, возможность более весомо помогать нуждающимся товарищам растет.
- Вы руководствуетесь положением о фонде, которое было выработано на основании типовых правовых документов, предложений профактива. В каких же случаях можно воспользоваться его накоплениями?
- Об этом уже говорилось: невыплата заработной платы, тяжелая болезнь, организация протестных акций, привлечение при необходимости адвокатов для рассмотрения сложных дел в суде... Обстоятельств немало, но изначально нам было сложно предположить, с какими ситуациями чаще столкнемся, и смета была несовершенна. Сейчас, набравшись опыта, мы произвели ее корректировку, расширили долю наиболее востребованных статей.
- Для получения благотворительной ссуды необходимо подготовить пакет документов...
- Еще раз перечислю, но сначала подчеркну: фонд рассчитан на тех членов профсоюза, чьи организации участвуют в. нем. А у нас, увы, девять крупных флотских коллективов пока стоят в стороне от этого важного начинания. И если, скажем, 13-й СРЗ ЧФ уже давно использует практику весомой финансовой помощи членам своей профорганизации и его неучастие в фонде в какой-то мере оправдано, то бездеятельность некоторых других профкомов просто не выдерживает критики. Тем более что и фонд-то был создан для того, чтобы более сильные профорганизации поддержали малочисленные или по членству только встающие на крыло!
Теперь о порядке заявок. Начну с того, что фонд - последнее звено в помощи нуждающимся. Первым, конечно же, является собственный коллектив, потом объединенные и групповые комитеты, что необходимо подтвердить документально. В остальном - набор типовой: личное заявление, копии профсоюзного билета, паспорта, индентификационного кода. Плюс документы, подтверждающие ситуацию, от трат на лечение до борьбы со стихийным бедствием. Все это внимательно рассматривается на заседании правления фонда, и, поверьте, пустых придирок у нас не бывает. Всегда немаловажен и такой чисто человеческий аргумент, как участие в судьбе товарища лидера трудового коллектива. Взять Ольгу Петько из детского садика N56 (недаром мы избрали ее членом президиума групкома штаба и органов управления ЧФ!). Хорошо понимая, как непросто людям, особенно в беде, просить за самих себя, она сопровождает сбор необходимых документов, на заседании правления фонда присутствовала. Неравнодушный человек!
- Словом, фонд себя оправдывает.
- Безусловно! Оправдывает, растет и совершенствует свою работу, чему подтверждение и недавняя ротация двух членов правления. Судьба нашей общей копилки должна быть в руках самых доверенных лиц, представляющих разные коллективы, что мы и делаем. Работает и система контроля за расходом благотворительных средств - от проверок ревизионной комиссии до отчетов на пленуме теркома профсоюза ЧФ.
Фонд всегда готов прийти на помощь членам профсоюза. Пусть знают об этом все рабочие и служащие. Теребите своих председателей профкомов! Налаживайте с нами связь! При всем желании товарищам по флоту - добра, здоровья и удач, еще один шанс поддержки в случае непростых обстоятельств, уверен, любому не помешает.