Организация как система. Системный анализ функционирования

Вид материала

Документы

Подобный материал:

• Системный анализ, моделирование и оптимизация функционирования систем централизованного, 327.76kb.
• 1. понятие компьютерного моделирования, 110.25kb.
• Системный анализ комплексной эффективности и оптимизация функционирования региональной, 342.12kb.
• 2. Системный подход как метод управления, 2677.2kb.
• Теория систем и системный анализ. Модуль 1 (1-6 недели), 1077.63kb.
• Системный анализ, 1201.25kb.
• Программа курса основы нового управления (психологический аспект), 401.34kb.
• Программа учебной дисциплины "системный анализ и моделирование в техносфере" для специальности, 294.34kb.
• Введение в системный анализ и его место научном познании учебные вопросы, 429.21kb.
• Тема «Системный анализ предметной области», 127kb.

ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ

Выполнение курсовой работы:

1. Организация как система. Системный анализ функционирования.
   
2. Проблемы эффективности функционирования организации.
   
3. Значение и роль организационных отношений в обществе.
   
4. Классификация организаций и ее использование в процессе формирования организаций.
   
5. Типы социальных организаций, их специфика. Особенности формирования и функционирования.
   
6. Анализ особенностей социально-экономических организаций.
   
7. Анализ системы управления организацией (состав, структура, особенности).
   
8. Анализ функционального содержания организации.
   
9. Проблемы разработки функциональной структуры организации.
   
10. Анализ условий оптимального построения функциональной системы управления.
    
11. Проблемы использования ФСА как инструмента исследования организационных структур управления.
    
12. Проблемы построения оптимальной бюджетной системы организации.
    
13. Анализ финансовой устойчивости организации.
    
14. Проблемы управления инвестиционным процессом в организации.
    
15. Анализ процессов формирования самоорганизации и самоуправления в организации.
    
16. Анализ условий действия закона синергии.
    
17. Анализ условий действия закона самосохранения.
    
18. Анализ условий действия закона развития.
    
19. Анализ условий действия закона информированности и упорядоченности.
    
20. Анализ условий действия закона анализа и синтеза.
    
21. Анализ условий действия закона композиции и пропорциональности.
    
22. Анализ организационно-экономических основ устойчивого функционирования организации.
    
23. Проблемы управления персоналом организаций.
    
24. Проблемы управления занятостью в организации.
    
25. Анализ организации в системе социальной защиты населения.
    
26. Анализ принципов формирования организационных систем.
    
27. Общества, их специфика, особенности функционирования.
    
28. Товарищества, их достоинства и особенности.
    
29. Холдинг – как форма организации.
    
30. Финансово-промышленные группы.
    
31. Основные принципы статической и динамической организаций.
    
32. Влияние внешней и внутренней среды на деятельность организации.
    
33. Жизненный цикл организации и характеристика его этапов.
    
34. Специфические законы социальной организации.
    
35. Организационная культура.
    
36. Основные тенденции развития организаций.