Етап 2 Розроблення методичних засад підвищення мотивації роботодавців у створенні здорових та безпечних умов праці, профілактики травматизму на підприємстві

Вид материала

Документы

Содержание Додаток б 2. Розрахунок і встановлення надбавки до страхового тарифу 3. Розрахунок та встановлення знижок до страхового тарифу 4. Заключні положення Перелік використаних джерел

Подобный материал:

• Міська програма поліпшення стану безпеки, умов праці та виробничого середовища на 2009-2011, 50.03kb.
• Методичні рекомендації щодо організації роботи з охорони праці в навчальних закладах, 425.36kb.
• Ації праці, належних безпечних умов праці, підвищення її продуктивності та ефективності,, 84.75kb.
• Правил а, 83.51kb.
• Затвердити план першочергових заходів з профілактики виробничого травматизму на підприємствах,, 80.52kb.
• Затвердити план проведення місячника з охорони праці. (додається до наказу) Заступнику, 39.61kb.
• Книга перша, 2833.03kb.
• Кваліфікаційна характеристика педагога-організатор, 388.4kb.
• Питання для перевірки знань працівників, 70.46kb.
• Покрокова інструкція для роботодавців щодо розробки та впровадження Політики та Плану, 910.72kb.

ДОДАТОК Б

МЕТОДИКА РОЗРАХУНКУ ЗНИЖОК І НАДБАВОК ДО СТРАХОВИХ ТАРИФІВ НА ЗАГАЛЬНООБОВЯЗКОВЕ ДЕРЖАВНЕ СОЦІАЛЬНЕ СТРАХУВАННЯ ВІД НЕЩАСНОГО ВИПАДКУ НА ВИРОБНИЦТВІ ТА ПРОФЕСІЙНОГО ЗАХВОРЮВАННЯ, які спричинили втрату працездатності

(проект)

1. Загальні положення

1.1. Методика розрахунку знижок і надбавок до страхових тарифів на загальнообов’язкове соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності (далі – Методика) розроблена у відповідності до Законів України “Про загальнообов’язкове соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності”, “Про охорону праці” та на виконання постанови Кабінету Міністрів України “Про внесення змін до Порядку визначення страхових тарифів для підприємств, установ та організацій на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання” від “____” ____________ 200__ р. № ____.

1.2. Знижки і надбавки до страхових тарифів на обов’язкове соціальне страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань (далі – знижки і надбавки) встановлюється Фондом соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України (далі Фонд) на поточний календарний рік у розмірах не більше 50 % страхового тарифу.

Знижки встановлюються за низький рівень травматизму та професійної захворюваності, належний стан охорони праці, відсутність заборгованості страхових внесків, здійснення фінансово-господарської діяльності не менше 3 років з дня реєстрації підприємства та своєчасне надання відомостей для розрахунку знижок виконавчому органу Фонду.

Надбавки до страхових тарифів встановлюються за високий рівень травматизму і професійної захворюваності, неналежний стан охорони праці та наявність виявлених органами державного нагляду за охороною праці систематичних або грубих порушень нормативно-правових вимог на підприємстві, в установі, організації.

1.3. Для розрахунку знижок і надбавок застосовуються показники , , , визначені за результатами минулого календарного року.

Показник розраховується за формулою

, (1)

де – сума витрат Фонду на відшкодування шкоди потерпілим; – сума страхових внесків.

Показник Б (кількість працюючих у шкідливих і небезпечних умовах праці) визначається за формулою

, (2)

де – кількість працюючих у шкідливих і небезпечних умовах праці; – загальна кількість працюючих.

Показник В (відношення витрат на заходи з охорони праці до річного фактичного обсягу реалізованої продукції (робіт, послуг), за винятком податку на додану вартість і акцизного збору), розраховується за формулою

, (3)

де – сума витрат на заходи з охорони праці за минулий рік; – обсяги реалізованої продукції (робіт, послуг) за минулий календарний рік.

1.4. Середні значення показників, наведених у п.1.3, для класів професійного ризику або видів економічної діяльності (, , ) розраховуються і затверджуються Фондом за погодженням Міністерства праці і соціальної політики України не пізніше 31 березня поточного року.

1.5. Надбавка до страхового тарифу встановлюється Фондом у випадку, якщо відношення витрат Фонду на відшкодування шкоди потерпілим до страхового внеску та кількість працюючих у шкідливих і небезпечних умовах праці на тисячу працівників на підприємстві, в установі чи організації більші, а відношення витрат на заходи з охорони праці до обсягів реалізованої продукції у минулому календарному році були меншими, ніж середні значення їх у відповідних класах професійного ризику (видах економічної діяльності).

Знижки встановлюються Фондом за умов, що відношення витрат Фонду на відшкодування шкоди потерпілим до страхового внеску та кількість працюючих у шкідливих і небезпечних умовах праці на підприємстві, в установі чи організації менші, а відношення витрат на заходи з охорони праці до обсягів реалізованої продукції (робіт, послуг) більші, ніж середні значення їх у відповідних класах професійного ризику (видах економічної діяльності).


2. Розрахунок і встановлення надбавки до страхового тарифу

2.1. Надбавка до страхового тарифу для підприємства, установи, організації встановлюється Фондом не пізніше 30 квітня поточного календарного року або у будь-який час за рішенням відповідного органу виконавчої дирекції Фонду на основі відповідного подання страхового експерта.

2.2. Величина надбавки розраховується Фондом для підприємств, установ, організацій у випадку, якщо показники , ,  відповідають умовам встановлення надбавки, передбаченим в п.1.5 даної Методики. Розрахунок надбавки здійснюється за формулою

, (4)

де , ,  – показники , , , розраховані для підприємства, установи, організації; , ,  – середні значення показників для класу професійного ризику або виду економічної діяльності, до якого віднесено підприємство.

2.3. У випадку, якщо результати розрахунків дають значення надбавки у діапазоні від 0 до 50 %, встановлюється надбавка до страхового тарифу в розмірі, отриманому за формулою (4) (з урахуванням округлення). Якщо результати розрахунків дають значення надбавки більше 50 %, надбавка встановлюється у розмірі 50 %.


3. Розрахунок та встановлення знижок до страхового тарифу

3.1. Умовами, за яких здійснюється розгляд робочим органом виконавчої дирекції Фонду розгляд питання про встановлення для підприємства, установи, організації знижки до страхового тарифу є:

своєчасне (до 15 травня поточного року) надання підприємством, установою, організацією заяви та відомостей для розрахунку знижок до відповідного робочого органу виконавчої дирекції Фонду;

відсутність заборгованості страхових внесків;

відповідність нормативно-правовим вимогам фінансування заходів і засобів з охорони праці;

здійснення фінансово-господарської діяльності не менше 3 років з моменту реєстрації підприємства;

відсутність штрафів за порушення законодавства про охорону праці;

підприємство, установа, організація не відносяться до окремих галузей економіки, для яких встановлено спеціальні страхові тарифи (ст. 2 Закону України “Про страхові тарифи на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності”).

3.2. Рішення про встановлення знижки приймається робочим органом виконавчої дирекції Фонду не пізніше 30 календарних днів з моменту реєстрації заяви.

3.3. Для кожного підприємства, установи, організації, заяву яких прийнято до розгляду, величина знижки розраховується за формулою:

, (5)

3.4. Підприємству, установі, організації, розрахунок у яких дає знижку в діапазоні від 0 до 50 %, встановлюється знижка у розмірі отриманого за формулою (5) (з урахуванням округлення). Якщо розрахунок дає знижки більше 50 %, знижка встановлюється 50 %.


4. Заключні положення

4.1. Встановлення знижок і надбавок до страхових тарифів оформляється наказом відповідних робочих органів виконавчої дирекції Фонду.

Повідомлення про встановлення знижок і надбавок чи про відмову про встановлення знижки направляється підприємству, установі, організації протягом 10 днів з дня прийняття рішення.

4.2. Розбіжності, які виникають між Фондом і підприємством, установою, організацією стосовно встановлених знижок і надбавок чи відмови від встановлення знижки розглядаються в порядку, встановленому законодавством.


ПЕРЕЛІК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

	Законодавство України про охорону праці. Збірник нормативних документів, т.1. – Київ: Основа, 1995. – 528 с.
	Державний реєстр міжгалузевих і галузевих нормативних актів про охорону праці (Реєстр ДНАОП). // Комітет по нагляду за охороною праці України. – К.: 1998. – 250 с.
	Методичні рекомендації для оцінки ефективності соціально-економічних нормативів охорони праці (проект). – Київ: ННДІОП, 2001. – 72 с.
	Національна програма поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища на 2001–2005 рр. Комп’ютерна правова система «Ліга. Закон».
	Закон України “Про охорону праці” від 14 жовтня 1992 р., N 2694-XII Комп’ютерна правова система «Ліга. Закон».
	Панкратов В. Экономический стимул охраны труда // Охрана труда и социальное страхование. 2000, № 9. – с.2–3.
	Европейская точка зрения на эффективность охраны труда // Охрана труда и социальное страхование. – 2001, № 3. – с.33–37.
	Наукові основи економічних питань охорони праці: опрацювання критеріїв економічної оцінки потреб на охорону праці на рівні підприємств, галузей (вугільна, металургійна, енергетика) та держави // Наук. звіт Національного науково-дослідного інституту охорони праці України. – Київ: 2001. – 123 с.
	Водяник А.О.Визначення основних напрямків профілактики виробничого травматизму зі смертельними напрямками // Зб.наук.праць Національного науково–дослідного інституту охорони праці України, № 5. – Київ: 2002. – С.7–16.
	Кульбовская Н.К., Збышко Б.Г. Новое в налоговом законодательстве затрат на охрану труда. // Справочник специалиста по охране труда. – 2002, № 5. – С. 35–42
	Положение о государственных, отраслевых, региональных фондах охраны труда и фондах охраны труда предприятий. // Законодавство України про охорону праці. Збірник нормативних документів, том 1 – К: Основа. – 1995. – 478 с.
	ЗаконУкраїни «Про внесення змін до Закону України «Про оподаткування прибутку підприємств», № 283/97-ВР від 22.05.1997 р. // Відомості Верховної ради. – 1997. –№ 27.– С.181
	Закон України „Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності” від 23 вересня 1999 р. № 1105-XIV. Веб-сторінка комп’ютерної правової системи «Ліга. Закон».
	Про затвердження Порядку визначення страхових тарифів для підприємств, установ та організаційна загально обов’язкове соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання. Постанова КМ України від 13 вересня 2000 р. № 1423, К.: 2000
	Про страхові тарифи на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності. – Закон України від 17 січня 2002 р. № 2980–ІІІ. Веб-сторінка комп’ютерної правової системи «Ліга. Закон»
	Методика розрахунку страхових тарифів по обов’язковому страхуванню майна державних підприємств і організацій. Наказ Міністерства економіки України, Комітету у справах нагляду за страховою діяльністю, Міністерства фінансів України від 31 липня 1995 р. № 124/48/131. Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 22 серпня 1995 р. № 310/846. Веб-сторінка комп’ютерної правової системи «Ліга. Закон»
	Об утверждении Методики расчета скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на произвлдстве и професиональных заболеваний. Постановление ФСС России от 05.02. № 11. –Справочник специалиста по охране труда, 2002, № 5. – С.45–50
	Матвеев О.В. Некоторые математические молели определения оптимальной величины страховой премии. Страховое дело. – М.: 2001, № 11 – С.48–50
	Білостоцька В.О., Водяник А.О., Малихін О.В. Аналіз потенціалу профілактичної діяльності в системі соціального страхування від нещасних випадків на виробництві. Інформаційний бюлетень з охорони праці. Національний науково-дослідний інститут охорони праці. К: 2003. – 12–14 с.
	Закон України “Про внесення змін до Закону України “Про страхові тарифи на загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності” від 3 квітня 2003 р. № 660-IV  Веб-сторінка комп’ютерної правової системи «Ліга. Закон».
	Постановление правительства российской федерации от 6 сентября 2001 г. № 652 «Об утверждении правил установления страхователям скидок-надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» // Веб-страница Министерства труда и социальной политики России
	Оценка состояния охраны труда на предприятиях России // Веб-страница сайта ссылка скрыта
	Інформаційне повідомлення Національного науково-дослідного інституту охорони праці / ННДІОП. – К., 2003 № 1, № 2: Аварії на виробництві. – 120 с.