Дипломна робота
Вид материала | Диплом |
СодержаниеРозділ 2: роль та місце інновацій в малому та середньому бізнесі 36 Розділ 3: перспективи інноваційного розвитку малого та середнього бізнесу 62 |
- Дипломна робота, 721.18kb.
- Дипломна робота складається з трьох розділів: Дипломна робота складається з трьох розділів, 204.46kb.
- Дипломна робота, 1198.16kb.
- Дипломна робота, 1603.78kb.
- Дипломна робота тема: хуліганство, 923.82kb.
- Дипломна робота, 656.13kb.
- Дипломна робота "Менеджмент як наука І мистецтво управління організацією", 1633.97kb.
- Дипломна робота, 140.25kb.
- Дипломна магістерська робота на тему "Планування рекламної кампанії на підприємстві", 103.39kb.
- Дипломна робота на тему, 994.44kb.
ДИПЛОМНА РОБОТА
СТРАТЕГІЇ РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВ МАЛОГО ТА СЕРЕДНЬОГО БІЗНЕСУ
РЕФЕРАТ
Дипломна робота: 85 с., 11 мал., 5 табл. 45 джерел, 4 додатки.
Перелік ключових слів: ІННОВАЦІЙНА СТРАТЕГІЯ, ІННОВАЦІЙНА СПРИЙНЯТЛИВІСТЬ, ІННОВАЦІЙНИЙ ПОТЕНЦІАЛ, ПІДПРИЄМСТВА МАЛОГО ТА СЕРЕДНЬОГО БІЗНЕСУ, СТРАТЕГІЯ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ.
Об’єктом дослідження є процеси розвитку малого та середнього бізнесу в умовах транзитивної економіки.
Метою роботи є комплексне дослідження теоретичних та практичних засад інноваційних стратегій підприємств малого та середнього бізнесу через узагальнення світової і вітчизняної практики управління інноваціями з урахуванням особливостей її застосування суб’єктами бізнесу обраної категорії.
Методи дослідження: якісного та кількісного порівнянь, аналізу та синтезу, історизму, моделювання та статистичного аналізу.
Одержані результати: визначена роль та місце інновацій в малому та середньому бізнесі; досліджено теоретико-методологічні засади інноваційного розвитку суб’єктів бізнесу; визначені концепції та методи управління інноваційним бізнесом; окреслені перспективи інноваційного розвитку малого та середнього бізнесу та шляхи його прискорення в Україні.
Результати дипломної роботи можуть бути використані в процесі формування та вдосконалення власної інноваційної стратегії на конкретних підприємствах малого та середнього бізнесу.
ЗМІСТ
ВСТУП 8
РОЗДІЛ 1: Теоретико-методологічні засади інноваційного розвитку суб’єктів бізнесу 11
- Сутність та принципи формування інноваційних стратегій підприємств 11
- Класифікація інноваційних стратегій 16
- Концепції та методи управління інноваційним розвитком 22
- Етапи провадження інноваційних стратегій підприємствами 26
Висновки до розділу 1 34
РОЗДІЛ 2: РОЛЬ ТА МІСЦЕ ІННОВАЦІЙ В МАЛОМУ ТА СЕРЕДНЬОМУ БІЗНЕСІ 36
- Місце та роль малого та середнього бізнесу в економіках країн світу 36
- Інноваційна сприйнятливість малого та середнього бізнесу 48
- Використання інноваційних технологій в управлінні малим та середнім бізнесом 50
- Інновації як вирішальний чинник зростання суб’єктів малого та середнього бізнесу 53
Висновки до розділу 2 60
РОЗДІЛ 3: ПЕРСПЕКТИВИ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ МАЛОГО ТА СЕРЕДНЬОГО БІЗНЕСУ 62
3.1. Стратегічні альтернативи інноваційного розвитку підприємств малого та середнього бізнесу 62
3.2. Шляхи прискорення інноваційного розвитку малого та середнього бізнесу в Україні 66
Висновки до розділу 3 74
ВИСНОВКИ 76
Список використаних джерел 79
Додатки 84
ВСТУП
У сучасному геоекономічному просторі єдиний реальний шлях поступального розвитку економіки – активна розробка та комерціалізація інновацій. Актуальність інноваційної моделі розвитку зумовлюється стрімким зростанням впливу науки та нових технологій на розвиток глобальної економіки. Гальмування перебудовчих процесів в окремих країнах відповідно до більш високих технологічних укладів веде до економічної деградації, негативних довгострокових перспектив і зниження конкурентоспроможності економік цих країн у світовому економічному просторі. Україна може й повинна, реалізувати свої потенційні переваги, знайти своє гідне місце на світовому ринку, посісти провідні позиції в тих сферах економічної діяльності, де вона має для цього умови.
Загальновизнано, що малому та середньому бізнесу (МСБ) належить важлива роль у забезпеченні сталого економічного зростання, підвищенні інноваційного та експортного потенціалу країни. Підприємства малого та середнього бізнесу, частка яких у розвинених ринкових економіках перевищує 95%, забезпечують понад половину ВВП, дві третини загальної кількості робочих місць, чверть експорту та таку ж частку прямих іноземних інвестицій (ПІІ). Успішний розвиток малого та середнього бізнесу є запорукою формування середнього класу та передумовою забезпечення соціальної стабільності в суспільстві.
Малий та середній бізнес ще не відіграє такої значної ролі в економіці України, як у промислово розвинених країнах. Але його інноваційний розвиток може стати тією рушійною силою, яка спроможна забезпечити економічну незалежність України і скоротити розрив у розвитку порівняно з розвиненими країнами.
В українській економіці поки що мало суб'єктів МСБ, які здійснюють повною мірою інноваційну діяльність. Керівники і спеціалісти вітчизняних компаній зазвичай не мають достатньо повної уяви про роль інновацій в економічному зростанні, не використовують сучасні методи управління інноваційними процесами. Ця ситуація обумовлена складністю сприйняття і практичного переходу на інноваційну систему господарювання після довгих років примусового перерозподілу і концентрації ресурсів. Тому обмеженість ресурсів повинна підштовхувати виробництво вирішувати ці проблеми шляхом розробки та впровадження інновацій.
У провідних країнах світу до 60 % підприємств щорічно впроваджують продукцію, яка містить нові знання і технологічні рішення, а витрати на науку і проектні рішення в цивільних галузях перевищують 3 % ВВП. Зарубіжний досвід переконливо свідчить про те, що інноваційні підприємства МСБ виконують дуже важливі функції в економіці розвинених країн. Країни-лідери мають головну перевагу – нове підприємницьке мислення і свідомість, що сформувалися у багатьох громадян в останні десятиліття. Інноваційна психологія гармонічно об'єднує діяльність урядових структур, бізнесменів, учених і фінансистів.
Все це обумовлює актуальність і практичне значення обраної теми дипломної роботи.
Проблема управління інноваціями багатоаспектна. Вона включає питання державного регулювання інноваційної діяльності, пошуку інноваційних рішень, організації нововведень на підприємствах, маркетингу наукомісткої продукції, технологічного прогнозування і багато інших питань. Цим питанням присвячено ряд фундаментальних досліджень зарубіжних та вітчизняних авторів.
Дослідження суті та методів інноваційних стратегій на підприємствах малого та середнього бізнесу є об’єктом уваги ряду зарубіжних вчених, таких як П. Друкер, М. Портер, Й. Шумпетер, І. Ансофф.
Проблеми організації та менеджменту інноваційної діяльності, концепції, багаторівневі стратегії і механізми інноваційного розвитку порушували українські науковці в своїх роботах: Н. Галан, Н. Мешко, Л. Антонюк, А. Порочник, І. Літовченко, А. Перелещин, О. Кузьмін.
Метою роботи є комплексне дослідження теоретичних та практичних засад інноваційних стратегій підприємств малого та середнього бізнесу, через узагальнення світової і вітчизняної практики управління інноваціями з урахуванням особливостей її застосування суб’єктами бізнесу обраної категорії.
Мета роботи зумовила такі її завдання:
- Вивчення теоретико-методологічних засад інноваційного розвитку суб’єктів бізнесу;
- Визначення концепцій та методів управління інноваційним бізнесом;
- Визначення ролі та місця інновацій в малому та середньому бізнесі, враховуючи критерії, особливі ознаки та інноваційну сприйнятливість його суб’єктів;
- Окреслення перспектив інноваційного розвитку малого та середнього бізнесу та шляхів його прискорення в Україні.
Об’єктом дослідження є процеси розвитку малого та середнього бізнесу в умовах транзитивної економіки.
Предметом дослідження є інновації та інноваційні стратегії, що застосовуються МСБ.
В процесі написання цієї роботи автором використовувались наступні методи дослідження: якісного та кількісного порівнянь, аналізу та синтезу, історизму, моделювання та статистичного аналізу.
Результати дипломної роботи можуть бути використані в процесі формування та вдосконалення власної інноваційної стратегії на конкретних підприємствах малого та середнього бізнесу.