Задачи и основные направления анализа показателей по труду и его оплате Факторный анализ фонда оплаты труда

Вид материала

Документы

Подобный материал:

• Учет труда и расчетов с персоналом по его оплате, анализ показателей по труду, 7.8kb.
• Методика анализа фонда оплаты труда 10 Анализ учета оплаты труда и фонда заработной, 300.39kb.
• Анализ использования фонда оплаты труда, 162.06kb.
• Методика анализа использования фонда оплаты труда, 615.87kb.
• Игнатовой Вероники Евгеньевны на тему: «Учет и аудит расчетов по оплате труда, анализ, 16.28kb.
• Положение об оплате труда, компенсационных выплатах и порядке распределения стимулирующей, 359.89kb.
• Методика расчёта фонда оплаты труда и начисление заработной платы; Порядок расходования, 124.83kb.
• Работников ОАО "Шинный завод" на 2000, 46.62kb.
• План мероприятий по переходу на новую систему оплаты труда работников школы № п/п, 35.15kb.
• 4. "Анализ использования трудовых ресурсов, производительности труда и фонда оплаты, 336.03kb.

Аудит расчетов с персоналом по оплате труда


Введение…….…………………………………….……………………………….5

Глава 1. Теоретические и методические основы учета расчетов по оплате труда.

1. Формы и системы оплаты труда. Виды заработной платы……………………….…….7
   
2. Документальное оформление заработной платы…………………………….…………22
   
3. Синтетический и аналитический учет затрат на оплату труда…………….………….27
   

Глава 2. Анализ учета расчетов с персоналом по оплате труда на примере "Смоленского Полиграфического Комбината ".

1. Технико-экономическая характеристика предприятия………………………..………31
   
2. Задачи и основные направления анализа показателей по труду и его оплате…………………………………….…………………………………………………40
   
3. Факторный анализ фонда оплаты труда ……………………………………….………45
   
4. Анализ средней заработной платы по категориям работающих………………………………………………………………………………..47
   
5. Анализ соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы………………..……………………………………………………………..………51
   

Глава 3. Основные направления и методы аудиторских расчетов по оплате труда на примере предприятия..

3.1 Цели и основные направления процедур внутреннего контроля в организации……………………………………………………………………………………60

3.2 Источники информации и основные направления проверки расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………………………...…….63

3.3 Методика проверки расчетов с персоналом по оплате труда……………………………………………………………………………………..……68

Заключение…………………………………………………..……..…77

Список литературы ………………………………………………….85