Квалификация: бакалавр

Вид материалаДокументы

Содержание


Будущая профессия
Чему научат
Подобный материал:
Профиль:

Управление малым бизнесом

Квалификация:

бакалавр


Ключевые предметы
  • Экономика малого бизнеса
  • Создание и организация деятельности малого предприятия
  • Теория и практика корпоративного менеджмента, построение и эффективное управление компанией
  • Стратегический менеджмент
  • Менеджмент и правовое регулирование предпринимательской деятельности
  • Инвестиционная и инновационная деятельность на малом предприятии, управление изменениями
  • Стратегическое, тактическое планирование и бюджетирование в компании
  • Финансовый менеджмент, финансовые рынки и институты
  • Основы коммерческой деятельности и управления продажами
  • Бухгалтерский учет, отчетность и их особенности в малом бизнесе
  • Налогообложение в малом бизнесе
  • Оценка бизнеса и управление стоимостью компании
  • Межфирменные отношения, антимонопольная деятельность, поведение и защита прав потребителей
  • Информационные технологии в управлении малым предприятием
  • Организация и проведение закупок товаров, работ и услуг
  • Трудовое право, социальная ответственность, договоры в деятельности малого бизнеса
  • Деловые коммуникации, управление проектами и конкурентоспособность малого бизнеса и др.


Будущая профессия


Индивидуальный предприниматель


Генеральный директор


Коммерческий директор малого и среднего предприятия


Амбициозные, честолюбивые молодые люди зачастую связывают с управлением малым бизнесом и эффективной организацией предпринимательской деятельности надежды на получение интересной, перспективной, престижной работы, о которой без соответствующего образования нечего и мечтать. И это правильно, поскольку образование по предложенной программе и диплом бакалавра менеджмента выделяют такого молодого человека - выпускника Вуза из общей массы, обеспечивая более благоприятные возможности для карьерного роста.

Менеджеры-бакалавры этого профиля способны, как организовывать свой бизнес, так и нужны на должностях, требующих высшего экономического образования:
  • в корпоративном секторе экономики;
  • в государственных органах федерального, республиканского и муниципального уровней;
  • в экономических и управленческих службах компаний различных отраслей и форм собственности.


Аналитики-организаторы востребованы и в таких сферах, как:
  • исследование стратегических альтернатив бизнеса;
  • обоснование, разработка программ развития в малом бизнесе;
  • регулирование, прогнозирование, стратегическое планирование и управление производственными, финансовыми и информационными потоками, разработки кадровых стратегий и научных исследований в малом и среднем бизнесе.



Чему научат

Управление малым бизнесом – это современные технологии управления большими и малыми социально – экономическими системами, формирование и развитие стратегического мышления, формирование лидерской позиции, востребованной в динамичной деловой среде через накопление навыков, умений и знаний, которыми владеет выпускник.

  • участие в разработке и реализации корпоративной и конкурентной стратегии организации, а также функциональных стратегий (маркетинговой, финансовой, кадровой);
  • участие в разработке и реализации комплекса мероприятий операционного характера в соответствии со стратегией организации;
  • планирование деятельности организации и подразделений;
  • формирование организационной и управленческой структуры организаций;
  • организация работы исполнителей (команды исполнителей) для осуществления конкретных проектов, видов деятельности, работ;
  • разработка и реализация проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления);
  • контроль деятельности подразделений, команд (групп) работников;
  • мотивирование и стимулирование персонала организации, направленное на достижение стратегических и оперативных целей;
  • информационно-аналитическая деятельность:
  • сбор, обработка и анализ информации о факторах внешней и внутренней среды организации для принятия управленческих решений;
  • построение внутренней информационной системы организации для сбора информации с целью принятия решений, планирования деятельности и контроля;
  • создание и ведение баз данных по различным показателям функционирования организаций;
  • оценка эффективности проектов;
  • подготовка отчетов по результатам информационно-аналитической деятельности;
  • оценка эффективности управленческих решений;
  • предпринимательская деятельность:
  • разработка бизнес-планов создания нового бизнеса;
  • организация предпринимательской деятельности.