«время собирать камни»

Вид материалаДоклад
Подобный материал:


Доклад


Содействие производственным региональным предприятиям при освоении рынка Москвы и Московской области как вариант развития бизнеса

Настоящий момент в российской экономике можно охарактеризовать, как «время собирать камни». Это время наиболее благоприятно не только для восстановления нарушенных экономических связей, но и для формирования качественно новых межрегиональных деловых отношений.


Одновременно с этим наблюдается отчетливая тенденция взаимопроникновения регионального и московского бизнеса. Московский бизнес вкладывает средства в развитие региональных подразделений. Региональное производство, в свою очередь, ищет новые рынки сбыта, и московский рынок представляется для них одним из самых перспективных.


Кроме того, Москва может быть интересна региональным предприятиям не только в качестве рынка сбыта, но как основной коммерческий и логистический центр России. У предприятий, представленных в Москве, появляется доступ к большому количеству заказчиков, в том числе и к крупным федеральным, которые, как правило, территориально расположены в Московском регионе. И это позволяет обеспечить постоянную загрузку производственных мощностей предприятия.


Но выход на московский рынок и первые этапы развития сопряжены с определенными сложностями. Это и территориальная удаленность, и отсутствие систематизированных деловых связей и контактов, и незнание многих местных деловых традиций. Эти и некоторые другие причины не дают возможности работать в привычном для Москвы ритме.


Практика показывает, что с целью поиска и поддержания деловых связей с потребителями и заказчиками своей продукции, региональные предприятия используют три основных способа обеспечить представленность своего предприятия в Москве.


В первом, самом простом, варианте этой работой занимается один человек, выполняющий все задачи. В силу ограниченных возможностей (профессиональных, временных, технических) он не всегда в состоянии обеспечить качественное выполнение необходимого объема работ.


Вторым способом является взаимодействие регионального предприятия с московскими организациями разного рода деятельности, работающими в таких областях как маркетинг, реклама, финансовый и юридический консалтинг, логистика и торговля. Это как раз те предприятия, функции которых необходимо задействовать при продвижении продукции на московский рынок. Но сотрудничество с несвязанными между собой предприятиями несет основную сложность в несогласованности проводимых ими работ.


Третьим, самым дорогостоящим, вариантом присутствия в Москве, является организация собственного филиала, содержание которого не всегда экономически оправдано. По самым скромным подсчетам расходы по содержанию филиала в Москве составляет как минимум в 100 тыс. рублей в месяц.


Все эти факторы – как положительные, так и отрицательные и стали предпосылкой создания нашей новой программы, ориентированной на поддержку региональных производственных предприятий в Москве.


Цель этой программы в осуществлении представительских функции региональных предприятий в Москве для продвижения их продукции.


Работа с региональными предприятиями в рамках новой программы в первую очередь заключается в том, что каждое из них получает возможность использовать готовую коммерческую, хорошо отлаженную структуру для решения своих задач в Москве. Необходимые специалисты используются в той степени, в которой этого требует конкретная задача. Руководствуясь стратегией предприятия по освоению нового рынка, задействованные в проекте сотрудники, планируют, подготавливают и осуществляют конкретные действия и мероприятия.


Преимущество данной программы - ее максимально рациональный и эффективный подход при поисках новых деловых связей с потребителями и заказчиками, а также сопровождение всей деятельности лесопромышленных предприятий Вологодской области в Москве.


При этом:


- предприятие не несет затрат на жизнеобеспечение офиса, его покупку или аренду;


- предприятие избегает трудностей и расходов, связанных с поиском сотрудников, поддержанием их соответствующего профессионального уровня и оплатой их труда (особенно это важно на первых этапах, когда нет четкого представления, какие именно потребуются сотрудники для решения задач конкретного представительства).


Но при этом же:

- предприятие получает возможность оперативно взаимодействовать как с состоявшимися, так и с потенциальными потребителями, что важно для работы на московском рынке.


- предприятие работает с нами по «принципу одного окна», что дает скоординированность в действиях своего представительства, удобство взаимодействия с ним и, соответственно, полную информированность о состоянии дел на текущий момент.


На сегодняшний день с нами работают региональные предприятия таких отраслей как: пищевая, строительная, лесопромышленная, мебельная, машиностроительная, фармацевтическая, упаковочная.


География реализуемых нами проектов: Ленинградская, Волгоградская, Нижегородская, Ярославская, Тверская, Смоленская, Челябинская, Свердловская, Самарская, Камчатская, Тюменская области, Краснодарский край, Ямало-Ненецкий и Ханты-Мансийский округа, республика Башкортостан.


Мы сотрудничаем с представительствами российских регионов – Брянской, Вологодской, Самарской, Калужской, Рязанской областей, Краснодарского края, республики Алтай.


Наша компания поддерживает партнерские отношения с ведущими выставочными комплексами, образовательными организациями, организаторами деловых мероприятий в Москве.


Я хочу познакомить вас со структурными подразделениями, которые будут задействованы в реализации программы и с их функциями. Ориентировочно это выглядят следующим образом.


В первую очередь - это менеджер проекта, осуществляющий общее руководство и координацию работы всех задействованных подразделений.


Далее. Наша служба маркетинга проводит сегментацию рынка, анализ конъюнктуры рынка, выделяет нужные сегменты с учетом индивидуальных особенностей продукции.


Служба рекламы и информационного обеспечения планирует и проводит рекламные и информационные мероприятия.


Финансовая и правовая служба обеспечивает подготовку и анализ документов, необходимых для продвижения и реализации продукции.


Также для осуществления текущей разноплановой работы задействуются такие службы как call-центр, секретариат, служба логистики и другие вспомогательные службы.


Конечно же, более точно структура и ее функции определяется конкретными задачами каждого лесопромышленного предприятия.


В данный момент нами уже накоплен опыт подготовки и реализации программ как для небольших предприятий, так и для крупных промышленных холдингов и даже для групп предприятий, поставляющих продукцию одного плана.


Мы готовы познакомить заинтересовавшихся с проектом, который может лечь в основу программы продвижения продукции лесопромышленного предприятия на рынке Москвы.


В заключении хочу отметить, что, безусловно, такие мероприятия, как этот круглый стол, полезны и плодотворны. Многие общие проблемы сообща находят свое решение. Но в дальнейшем, из-за территориальной удаленности бывает трудно поддерживать отношения такого рода. Мы готовы выступить в роли связующего звена и представительского центра с целью наиболее эффективной работы ваших предприятий в Москве.