Охрана здоровья граждан - это совокупность мер экономического, правового, медицинского, противоэпидемического и санитарно- гигиенического характера, направленных на сохранение и укрепление здоровья человека, поддержание его долголетней активной жизни. В систему здравоохранения РФ входят государственные, муниципальные и частные лечебно-профилактические, научно-исследовательские и образовательные медицинские учреждения, фармацевтические, аптечные предприятия и другие организации, центры государственного санитарно-эпидемиологического надзора в районах и городах. Органом государственного управления в области охраны здоровья граждан выступает Министерство здравоохранения и социального развития РФ, соответствующие министерства здравоохранения субъектов РФ.
В сфере здравоохранения Министерство здравоохранения и социального развития РФ выполняет функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию по вопросам организации медицинской профилактики и медицинской помощи, фармацевтической деятельности, качества, эффективности и безопасности лекарственных средств, санитарно-эпидемиологического благополучия. Важную роль в организации управления в сфере здравоохранения призваны играть Федеральные агентства и службы. К функциям Федерального агентства по здравоохранению и социальному развитию отнесены оказание медицинской помощи, организация судебно- медицинских и судебно-психиатрических экспертиз, оказание протезно- ортопедической помощи, реабилитация инвалидов, а также ведение реестров и регистров в сфере здравоохранения. Федеральное медико- биологическое агентство осуществляет медико-санитарное обеспечение работников отдельных отраслей промышленности с особо опасными условиями труда. Контроль и надзор в сфере здравоохранения осуществляет Федеральная служба по надзору в сфере здравоохранения и социального развития. К ее компетенции, в частности, отнесены: государственный санитарно-эпидемиологический надзор за соблюдением санитарного законодательства; санитарно-карантинный контроль в пунктах пропуска через государственную границу Российской Федерации.
|
- з 6. Виды государственного управления
управления являются: 1) внутреннее государственное управление, осуществляемое исполнительными органами государственной власти в целях организации самой системы этих органов и обеспечения правовых режимов их рабо ты, т. е. для проведения позитивной управленческой деятельно сти для решения государственных задач и исполнения норматив ных правовых актов (осуществление действий по организации
- 14.4. СУЩНОСТЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, ПРИНЦИПЫ И МЕТОДЫ ЕЕ ИСЧИСЛЕНИЯ И ПЛАНИРОВАНИЯ
управления предприятием, и от нее в значительной мере зависит эффективность его работы, так как заработная плата является одним из важнейших стимулов в рациональном использовании рабочей силы. И об этом необходимо всегда помнить. В литературе отсутствует общепринятая трактовка заработной платы. Приведем некоторые из них. Заработная плата - это выраженная в денежной форме часть национального
- СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА ГОСУДАРСТВА
управления, которые также имеют право на законо дательное нормотворчество в пределах своих муниципалитетов. Федеральное законодательство представлено такими законами, как Гражданский кодекс, Кодекс законов о труде, О повышении со циальных гарантий для трудящихся, О занятости населения в РФ, О медицинском страховании граждан в Российской Феде рации, О беженцах, О вынужденных
- ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОТНОШЕНИЙ СОБСТВЕННОСТИ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА
управления хозяйством. Последнее означа ет передачу государством функций непосредственного управле ния предприятиям или их объединениям. В ходе разгосударств ления предприятие как государственный хозяйствующий субъект обретает полную самостоятельность и ответственность. Приватизация как инструмент ликвидации монополизма госу-дарства на собственность - наиболее короткий путь к созданию
- 17.1 Факторы, влияющие на реструктуризацию
управления, роста показателей эффективности и конкурентоспособности. Трансформационный характер российской экономики определяет зависимость процесса реформирования предприятий от ряда факторов: 1) организационно-правовой формы предприятий; 2) приоритетов и целей их деятельности; 3) типа управления; 4) уровня специализации и развития кооперационных связей; 5) динамики внутренних и внешних
- 6.3. ВОСПРОИЗВОДСТВО НАСЕЛЕНИЯ И РЕСУРСОВ
ДЛЯ ТРУДА
управления этим процессом. В основе осуществления государственного управления мигра-цией населения находится миграционная политика Российской Федерации. Ее целью является преодоление стихийного развития миграции, выработка рычагов воздействия на этот процесс, сниже ние уровня негативных последствий для общества и государства, повышение эффективности использования потенциала мигрантов. В
- 26.3. Внешнеторговая политика в эпоху глобализации
управления внешней торговлей, в том числе: - экономических средств - таможенных пошлин, налогов, субси дий и т.п., административных мер - запретов и ограничений, лицензирова ния и квотирования, лдобровольных ограничений экспорта и др., технических средств (барьеров) - технических норм, стандартов, методов соответствия, сертификации, санитарно-ветеринарных, экологи ческих норм и норм
- з 2. ОРГАНЫ ГОСУДАРСТВА И ИХ КЛАССИФИКАЦИЯ
управлению конкретной сферой об-щественной жизни и органически взаимодействующая с другими частя ми государственного механизма, образующими единое целое. Как видно из определения, государственный орган имеет опреде ленные признаки: Все органы государства образуются в законодательном порядке, который определяет их компетенцию, другими словами, образование и функциональная деятельность органа
- з 2. ОСНОВНЫЕ ВНУТРЕННИЕ И ВНЕШНИЕ ФУНКЦИИ ГОСУДАРСТВА
управлению внутренней жизнью общества. Классификация внутренних функций проводится по сферам деятельности государства. Каждое государство, независимо от фор мы правления или государственного устройства, решает ряд основопо лагающих экономических, социальных, охранительных и контрольных задач. Кроме того, в настоящее время важнейшей задачей всех госу дарств является охрана окружающей среды. В
- з 4. СООТНОШЕНИЕ СИСТЕМЫ ПРАВА И СИСТЕМЫ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
управлении и другие). Как видно, один и тот же нормативно-правовой акт может регу лировать различные по своему содержанию виды общественных отно шений, включая нормы нескольких отраслей права, поэтому у него не может быть единого предмета и метода правового регулирования. Как отмечалось, это объясняется тем, что в реальной жизни возникает по-требность урегулировать одним или группой
|