Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

Управление интелектуальной собственностью в корпоративных экономических системах тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Автореферат

Ученая степень	кандидат экономических наук
Автор	Гильмутдинов, Азат Анварович
Место защиты	Казань
Год	2011
Шифр ВАК РФ	08.00.05

Диссертация

Автореферат диссертации по теме "Управление интелектуальной собственностью в корпоративных экономических системах"

На правах рукописи

ГИЛЬМУТДИНОВ АЗАХ АНВАРОВИЧ

УПРАВЛЕНИЕ ИНТЕЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТЬЮ В КОРПОРАТИВНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СИСТЕМАХ

Специальность: 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями)

АВТОРЕФЕРАТ

диссертация на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Казань - 2011 3 О ИЮН 2011

4851131

Работа выпонена в ГОУ ВПО Казанский государственный технологический университет

Научный руководитель:

доктор экономических наук, профессор Авилова Вилора Вадимовна

Официальные оппоненты: доктор экономических наук, профессор

Табурчак Петр Павлович

доктор экономических наук, профессор Сафиулин Ленар Наилевич

Ведущая организация:

ГОУ ВПО Московская государственная академия тонкой химической технологии им.М.ВЛомоносова

Защита состоится 1 июля 2011 года в 14.00 часов на заседании диссертационного совета ДМ 212.079.07 при ГОУ ВПО Казанский государственный технический университет им. А.Н.Туполева по адресу: 420111, г. Казань, ул. К. Маркса, д. 10, зал заседаний Ученого совета.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке ГОУ ВПО Казанский государственный технический университет им. А.Н.Туполева.

Сведения о защите и автореферат диссертации размещены на официальном сайте ГОУ ВПО Казанский государственный технический университет им. А.Н.Туполева www.kai.ru.

Автореферат разослан 31 мая 2011 года.

Ученый секретарь диссертационного совета кандидат экономических наук, доцент

М.Ф. Сафаргалиев

I. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. В основе рыночного регулирования экономики во всех промышленно развитых странах лежит управление корпоративной собственностью. В той или иной степени именно право собственности используется для прямого и косвенного воздействия участников рыночных отношений на экономику страны в целом. Сегодня в мировой экономике сложилась прочная тенденция наращивания интелектуального потенциала страны и смещения основного внимания в организации управления из сферы производства в сферу инноваций, где интелектуальная собственность, являясь важнейшим фактором, обеспечивающим прочность рыночных позиций ее обладателей, рассматривается как основной стратегический ресурс страны.

Экономический, социальный и научно-технический прогресс в мире на пороге третьего тысячелетия породили совершенно особый вид товарного производства, при котором объектом купли-продажи становится не обычный, всем привычный продукт, имеющий материальную оболочку, а сугубо интелектуальный продукт нематериального характера, выступающий в виде прав на товарные знаки фирмы, программ для ЭВМ и баз данных, патентов на изобретения, промышленные образцы и селекционные достижения, гудвил, ноу-хау и др.

Актуальность выбранной тематики заключается в том, что в России отсутствует инновационная экономика в том виде, в котором она функционирует в развитых западных странах прежде всего из-за не достаточной зрелости российской рыночной экономики, а также коррупции, клановости и чрезмерной сырьевой направленности. Малый бизнес не в состоянии реализовать инновационный прорыв из-за отсутствия капитала и инфраструктурных возможностей.

В этой связи корпоративные структуры дожны стать основным звеном и субъектами, способными взять инициативу и выстроить стратегию национальной инновационной экономики посредством управления корпоративной интелектуальной собственностью.

Необходимо отметить, что современное состояние вопроса управления интелектуальной собственностью характеризуется, с одной стороны, практическим отсутствием в отечественной экономической науке сколько-нибудь разработанной теории, относительно управления интелектуальной собственности в корпоративных экономических системах, а с другой - явным недостатком опыта реального использования корпоративными структурами возможностей для реализации инновационной деятельности посредством распоряжения корпоративной собственностью, в том числе и интелектуальной.

Ситуация с правом распоряжения интелектуальной собственностью усложняется тем, что она принадлежит субъекту, объективно работающему в

данной корпорации, и только когда субъект передаст свои права корпорации, интелектуальная собственность станет корпоративной собственностью, приносящей доход. С другой стороны, не каждый субъект способен породить продукт интелектуальной собственности в силу разных причин, факторов и обстоятельств. С третьей стороны, не каждое изобретение может бьпъ доведено до процесса коммерциализации, не каждое может иметь высокий инновационный потенциал. И, в четвертых, не всякая корпорация, имеющая высокие текущие доходы будет склонна к приобретению интелектуальной собственности и способствовать ее внедрению, опасаясь возможных потерь и убытков, которые могут быть в случае неудачных проектов.

Поэтому в диссертации на основе анализа известных отечественных и зарубежных разработок по рассматриваемой проблеме, а также результатов собственных исследований, автором сформулированы направления совершенствования управления интелектуальной собственностью корпораций.

В работе рассмотрены общие принципы эффективного управления и проанализированы возможности их применения для целей управления инновационной деятельностью корпораций, посредством управления корпоративной собственностью.

Степень разработанности проблемы.

Проведенный анализ современной экономической литературы позволил отметить, что зарубежные ученые-экономисты, в большей степени реализуют институциональное направление в рамках юридического подхода к исследованию интелектуальной собственности, ограничиваются исследованиями значения объектов интелектуальной собственности в современной экономике и спецификации прав интелектуальной собственности с учетом трансакционных издержек, связанных с 1л закреплением и охраной. Весомый вклад в развитие этого направления внесли ученые: М. Хассель, П. Друкер, П. Маслоу, Д. Клеланд и др.

Однако создание рыночного механизма хозяйствования в России, обусловливает необходимость решения новых задач, связанных с активизацией процессов формирования и реализации интелектуальной собственности корпоративных систем в направлении получения доходов от этого вида деятельности.

Наиболее значимые результаты при исследовании воспроизводства интелектуальной собственности были получены советскими и российскими учеными-экономистами: В. С. Агеевым, М. И. Бакановым, Г. И. Баклановым, С. Г. Беляевым, Г.М. Загидулиной, В. И. Кошкиным, Р.К. Мазитовой, П.П. Табурчаком, Л.Н.Сафиулиным, В.М.Туминым, Г.А. Хасановой, Д.В. Шишляевым и другими. Именно они провели глубокий социально-экономический анализ собственности, попытались раскрыть механизм, обеспечивающий ее формирование и экономическую реализацию.

Основные положения исследований в области управления корпоративной собственностью изложены в трудах таких ученых-экономистов, как Л.И.

Абакин, В.В.Авилова, О.Н. Антипина, Н. Бекетов, A.B. Бузгалин, A.B. Бельков, B.JI. Иноземцев, СМ. Климов, А.И. Коганов, В.М. Кульков, В.И. Лоскутов, А.Д. Радыгин, К.А. Хубиев, В.Н. Черковец и многие другие.

Несмотря на определенные достижения в исследовании проблемы расширенного воспроизводства корпоративной интелектуальной собственности, существует множество проблем, требующих разъяснения. В частности необходимо определить содержание категории линтелектуальная собственность применительно к корпоративным системам; социально-экономическое содержание элементов этой системы и особенностей их воспроизводства; уточнить субъективно-объективную структуру интелеетуальной собственности корпорации. Недостаточно исследована роль институционального регулирования в интелектуализации корпоративной деятельности. Проблема формирования механизма управления интелектуальной собственностью корпорации также требует проработки.

Актуальность проблемы и недостаточная ее научная разработанность в современной экономической науке определили объект, предмет, цель и задачи данного исследования.

Цель и задачи исследования.

Цель работы состоит в теоретическом обосновании и разработке механизма управления интелектуальной собственностью в корпоративных экономических системах в условиях рыночной экономики.

Поставленная в работе цель обусловила решение следующих задач:

- исследовать сущность категорий линтелектуальная собственность и луправление интелектуальной собственностью применительно к корпоративным экономическим системам на основе обобщения опыта отечественной и зарубежной теории и практики управления собственностью корпораций;

- систематизировать практику корпоративного управления объектами интелектуальной собственности на основе сравнительного анализа изобретательской активности Республики Татарстан и регионов Российской Федерации;

- предложить механизм управления интелектуальной собственностью на основе процессного подхода к реализации инновационной стратегии развития корпорации;

- разработать модель воспроизводства интелектуального капитала корпораций на основе системного подхода к ее формированию;

- на основе анализа существующих методик разработать авторскую методику оценки интелектуальной собственности, учитывающую специфику корпоративных экономических систем, выпускающих инновационные продукты и дать и оценку ее величины применительно к ОАО НКНХ

- предложить проектный вариант структуры инновационного центра, обеспечивающего эффективность инновационной деятельности корпорации на

основе учета, анализа и коммерциализации объектов интелектуальной собственности корпораций.

Объектом исследования явилась интелектуальная собственность корпораций Республики Татарстан как совокупность объектов, которыми необходимо эффективно управлять. Выбор объекта исследования обусловлен практической необходимостью в создании соответствующей методологии в связи с отсутствием цельных методических материалов по данному вопросу.

Предметом исследования являются институциональные и социально-экономические условия расширенного воспроизводства интелектуальной собственности в акционерных корпорациях с учетом требований рыночной стратегии социально-экономического развития.

Теоретическая и методологическая основа исследования.

Исследование базируется на теоретических и методологических положениях, содержащихся в трудах отечественных и зарубежных ученых, фундаментальных и прикладных работах в области исследования интелектуальной собственности корпораций, отражающих специфику корпоративных экономических систем.

В рамках генерации новых научных результатов в исследовании использованы общенаучные и специфические методы познания, к которым относятся методология системного подхода, процессного подхода, формализации, абстрактно-логический метод, монографический метод, метод моделирования и др.

Информационной базой диссертационного исследования послужили статистические данные Государственного комитета по статистике РФ и РТ, данные Министерства экономики РТ, Центра экономических и социальных исследований при Кабинете Министров РТ, научных журналов и периодической печати, электронных научных изданий, справочников, обзоров и первичных материалов предприятия ОАО Нижнекамскнефтехим, материалы научно-практических конференций, а также данные глобальной информационной сети Интернет.

Соответствие содержания диссертации избранной специальности. Работа выпонена в соответствии с п. 2.26 Разработка методологии управления интелектуальной составляющей инновационного продукта Паспорта специальности ВАК 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями).

Научная новизна диссертационного исследования состоят в следующем:

на основе систематизации известных определений предложено авторская трактовка категорий линтелектуальная собственность и луправление интелектуальной собственностью применительно к корпоративным системам:

Интелектуальная собственность корпорации - это совокупность нематериальных благ и интелектуальных активов право пользования, владения, распоряжения которыми принадлежит конкретной корпорации.

Управление интелектуальной собственностью корпорации деятельность по развитию интелектуального капитала посредством вовлечения создателей интелектуального продукта в создание прироста прибавочной стоимости в целях достижения эффекта взаимоувеличения экономического роста корпорации, отличного от простого суммирования их действия;

- на основании анализа практики корпоративного управления объектами интелектуальной собственности на примере ОАО Нижнекамскнефтехим определена взаимосвязь и взаимообусловленность между создателями интелектуального продукта и собственниками, принимающими решения о его коммерциализации;

- предложен механизм управления интелектуальной собственностью корпорации, сущность которого заключается в том, что опираясь на стратегические аспекты инновационного развитая корпорации, используя инструменты управления инфраструктурой и регулирования шггелектуальной деятельностью корпорации, формируется воспроизводство интелектуальной собственности корпорации в виде интелектуальных продуктов, обеспечивающих рост доходов корпорации;

- предложена модель воспроизводства интелектуальной собственности, в рамках системного подхода, сущность которой заключается в том, что на основании анализа спроса на продукцию формируется логистическая связь маркетинг-системы с информацией о имеющихся разработках интелектуальных продуктов и их собственниках, для последующего удовлетворения потребностей рынка, посредством создания интелектуального продукта, используя механизм воспроизводства интелектуальной собственности;

разработана методика оценки интелектуальной собственности, учитывающая специфику корпоративных экономических систем выпускающая инновационные продукты;

- предложен проектный вариант структуры инновационного центра (КИЦ), призванный обеспечить эффективность и результативность инновационной деятельности корпорации.

Теоретическая значимость диссертационного исследования состоит в обобщении ряда научных категорий и подходов к оценке управления интелектуальной собственностью корпораций, отражающих специфику отношений по поводу создания и присвоения продуктов интелектуальной деятельности.

Практическая значимость диссертационного исследования состоит в том, что разработанные рекомендации и предложения по внедрению модели воспроизводства интелектуального капитала и механизма управления корпоративной собственностью доведены до уровня использования в

практической деятельности ОАО Нижнекамскнефтехим Республики Татарстан. Получена модель управления интелектуальной собственностью, адаптированная к реалиям корпоративных экономических систем. Произведены расчеты по оценке интелектуальной собственности ОАО НКНХ.

Основные положения, теоретико-методологические выводы диссертационного исследования предлагается использовать прежде всего для решения научных и прикладных задач расширенного воспроизводства интелектуальной собственности в современных корпорациях и разработки мероприятий, направленных на совершенствование использования интелектуального капитала корпорации. Диссертация содержит ряд положений, являющихся основой для исследования узловых проблем, связанных с оценкой эффективности экономической реализации интелектуальной корпоративной собственности. Результаты диссертационного исследования могут широко применяться в научной и образовательной деятельности высших учебных заведений при изучении таких дисциплин как Экономическая теория, Экономика предприятия, Менеджмент, Управление инновационными процессами и др.

Апробация результатов исследования. Основные положения диссертационного исследования докладывались автором на международных и всероссийских конференциях. В том числе результаты обсуждались на 1 и 2-ой научно-практической конференции студентов, аспирантов и молодых учёных Нугаевские чтения (Казань 2008, 2009 гг.), на Международной научно-практической конференции Инновационное развитие экономики России (г. Иваново, 2010 г.), на Всероссийской научно-практической конференции Экономика и управление в нефтегазохимическом комплексе (г. Казань, 2010 г.) на итоговых научно-практических конференциях КГТУ.

По теме диссертации опубликовано 7 работ объемом 2,77 п. л., в том числе в трех реферируемых журналах из перечня ВАК:

Объем и структура работы.

Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, библиографического списка. Изложена на 164 страницах, содержит 11 таблиц, 30 рисунков. Список использованной литературы включает 168 наименований работ отечественных и зарубежных авторов.

Положения и результаты диссертационной работы, выносимые на защиту и определяющие ее научную новизну и практическую значимость

1. На основе систематизации известных положений предложено авторская определение категорий линтелектуальная собственность и луправление интелектуальной собственностью применительно к корпоративным системам:

Интелектуальная собственность корпорации это совокупность объектов недвижимости, имущественных прав, работ и услуг, информации и технологий,

нематериальных благ и интелектуальных активов, в том числе патенты, лицензии, программы, модели, авторские права, торговые марки, секреты производства, творчество и другие качества работника, включаемые в воспроизводство корпорации право пользования, владения, распоряжения которыми принадлежит конкретной корпорации.

Управление интелектуальной собственности корпорации это деятельность по развитию интелектуального капитала, включающая увеличение результативности управления человеческими ресурсами, интелектуальными активами и интелектуальной собственностью, посредством вовлечения создателей интелектуального продукта в создание прироста прибавочной стоимости в целях достижения эффекта синергизма, обеспечивающего взаимоусиление экономического роста корпорации.

Объектами управления интелектуальным капиталом корпорации являются человеческие ресурсы, интелектуальные активы, интелектуальная собственность.

Сегодня наиболее зримо проявляются следующие инструменты управления интелектуальным капиталом корпорации:

- программа научно-технического развития корпорации, которая позволяет определить условия и направление развития научной базы корпоративного капитала, планировать преобразование свойств капитала, условий его обращения (скорости, формы);

- организационная структура корпорации, обеспечивающая оптимальное сочетание материальных, финансовых, трудовых и интелектуальных ресурсов формирование целостной системы факторов капитала;

- интелектуальная собственность, как инструмент, призванный повышать доходность корпорации в сроки авторского права за счет ограничения оборотоспособности объектов интелектуальной собственности;

- трудовое законодательство, способное определять основные условия воспроизводства трудовых ресурсов, с учетом государственной, сграновой, национальной, половой, возрастной и т.д.

В западной экономической науке под интелектуальным капиталом понимаются знания, которые могут принести прибыль. Такое определение предполагает включение в состав интелектуального капитала изобретений, адей, ноу-хау, технологий, компьютерных программ и публикаций.

В современных условиях значение интелектуальной собственности, особенно в рамках его корпоративной формы, непрерывно возрастает. В крупных компаниях большое значение приобретают наукоемкие процессы, поиск и внедрение новейших изделий, технологий. Успешное решение подобных задач требует высококвалифицированного персонала, обладающего определенным научным, творческим потенциалом.

Одной из современных форм материализации интелектуального капитала являются нематериальные факторы производства и труда (патенты,

лицензии, ноу-хау, модели, программы и пр.), находящие применение во всех сферах жизнедеятельности общества, его субъектов.

Среди них можно выделить интелектуальные активы, то есть упорядоченные объективированные знания, обладающие свойством оборотоспособности, связанные с физическим носителем, или специфические знания, на которые предприятие имеет права собственности или способна ограничить их распространение. Часто под интелектуальными активами понимаются нематериальные активы, которые тесно взаимосвязаны с определенными работниками, но в то же время обладают оборотоспособностью и представляют собой объективированную или зафиксированную на физических носителях информацию или новые знания. Несмотря на то, что интелектуальные активы теряют большую часть своей ценности в отрыве от конкретных работников, они все же могут быть использованы независимо от конкретной рабочей силы.

Таким образом, интелектуальная собственность и другие результаты интелектуальной деятельности корпоративных подразделений входит в понятие объекты корпоративного права собственности, и являются объектами управления в интересах корпорации.

К объектам интелектуальной собственности относятся такие права, как исключительное право патентообладателя на изобретение, промышленный образец, полезная модель, селекционные достижения; исключительное авторское право на программы для ЭВМ, базы данных; имущественное право автора иного правообладателя на топологии интегральных микросхем; исключительное право владельца на товарный знак и знак обслуживания, наименование места происхождения товаров. Таким образом, интелектуальный капитал в рамках корпоративных структур приобретает ряд свойств, которые позволяют говорить о нем как о господствующей форме капитала в ближайшем будущем, а интелектуальная собственность как право владения и распоряжения позволяет реализовать закрепление интелектуального капитала как господствующей формы достижения стратегических целей корпорации.

2. На основании анализа практики корпоративного управления объектами интелеюуальной собственности на примере ОАО Нижнекамскнефтехим определена взаимосвязь и

взаимообусловленность между создателями интелектуального продукта и собственниками, принимающими решения о его коммерциализации.

Одним из крупнейших предприятий, представителей корпоративных систем нефтехимической отрасли является ОАО Нижнекамскнефтехим.

В российской нефтехимии, как и в мировой, всегда действовало и действует немало чистых химических фирм (Пластик, Оргстекло, Тольяттиазот и другие), однако их роль в отрасли сравнительно невелика. Используя заграничные технологии и покупное сырье, они выживают благодаря наличию монопольного доступа к местному рынку сбыта или

каких-то других специфических преимуществ (например, доступа к экспортному аммиакопроводу ОАО Нижнекамскнефтехим имеет достаточно устойчивые рыночные позиции, имеет возможности для их роста, но для обеспечения конкурентоспособности в стратегическом аспекте необходимо совершенствовать инновационную деятельность, которая в большей степени будет определяться инновационными разработками тех продуктов, которые обеспечат предприятию сверхприбыли, а это в свою очередь вызовет интерес и со стороны акционеров, заинтересованных в росте доходности предприятия. Таким образом, обнаруживается связь между корпоративной собственностью акционеров и интелектуальной собственностью участников инновационного процесса создания и распространения инновационного продукта.

Согласно данным предприятия в реестре объектов нематериальных активов за 2008 год 23 наименования, в числе которых 5 товарных знаков 17 патентов на изобретения и 1 программа для ЭВМ. В табл.1 представлена динамика объектов интелектуальной собственности ОАО Нинекамскнефтехим за 2004-2009 гг.

Таблица 1

Объекты интелектуальной собственности, созданные в ОАО НКНХ

2004 2005 2006 2007 2008 2009

Изобретения 6 11 17 11 9 8

Полезные модели 12 9 - 3 1 -

Товарные знаки 3 1 2 2 - -

Программа для ЭВМ - - 1 - 2 -

Как следует из представленных в табл. 1 данных, создание объектов интелектуальной собственности не подлежит определенной последовательности, и если изобретения в большей степени подвержены хоть какой-то синхронизации, то создание полезных моделей и программ для ЭВМ не подлежит никакой логической последовательности. Так, например, в 2004 году на ОАО НКНХ было создано 12 полезных моделей, а в 2006 ни одной, в 2007 году три полезные модели, а в 2008 году только одна. Программных обеспечений за исследуемый период бьио запатентовано только три, все остальные используемые на предприятии относятся к разряду заимствованных.

Для выявления влияния на экономические результаты деятельности ОАО НКНХ запатентованных изобретений, созданных на предприятии, проведем сравнительный анализ некоторых запатентованных изобретений (табл.2) на производство продукции, по которым были внедрены разработки (табл. 3).

Из сравнительного анализа табл. 2 и 3 следует, что создание, разработка и внедрение изобретений существенно сказывается на росте объемов производства продукции. Так, например, запатентованные способы получения бутикаучука в 2007 году способствовали росту производства бутикаучука в

2008 году в сравнении с 2007 годом на 10,9%, а в 2009 году рост объемов производства бутикаучука вырос в сравнении с 2007 годом на 26,8%.

Способ получения триммеров и тетрамеров пропилена запатентованный в 2005 году позволил повысить объемы производства в 2007 году на 22,3%, в 2008 году в сравнении с 2007 годом на 5,2%, в 2009 году в сравнении с 2008 годом на 0,6%.

Несмотря на такую динамику следует отметить, что эффект от изобретения есть, и в настоящее время требуется дальнейшее совершенствование способа получения триммеров и тетрамеров пропилена. К сожалению нельзя сказать о значительном эффекте от изобретения способа получения бензола, запатентованного в 2007 году. Хотя и имеет место повышение объемов производства в 2007 году в сравнении с 2006 годом на 4,3%, но дальнейшая динамика производства имеет отрицательный эффект, возможно связанный с другими факторами, например, снижением спроса на данный продукт ввиду его концерогенности.

Таблица 2

Перечень патентов внедренных в производство

Регистрационный номер патента Название объекта интелектуальной собственности Дата выдачи охранного документа Срок действия охранного документа

Патент РФ № 2255081 Способ получения триммеров и тетрамеров пропилена 27.06.05 До 18.03.2024

Патент РФ № 2268871 Способ выделения стирола 27.01.2006 До 20.09.2024

Патент РФ Л 2272813 Способ галоидирования бутикаучука 27.03.2006 До 29.06.2024

Патент РФ № 2291849 Способ выделения бензола 20.01.2007 До 3.11.2025

Патент РФ № 2291892 Способ получения бензола 20.01.2007 До 3.11.2025

Патент РФ № 2295542 Способ получения бутикаучука 20.03.2007 До 6.02.2026

Патент РФ № 2355712 Способ получения бутикаучука 20.05.2009 До31.10.2027

Объекты интелектуальной собственности создаются в процессе научно-исследовательской деятельности, которая на ОАО Нижнекамскнефтехим осуществляется в научно-исследовательском центре, согласно структуре НИЦ в его состав входят 18 научно-исследовательских лабораторий.

Согласно данным таблицы 4, 1,5 % работников ОАО НКНХ участвуют в создание продукта интелектуальной собственности, среди которых 3 доктора наук и 17 кандидатов наук, что составляет 100 и 70,83% по остепененности в сравнении с общей численностью работников предприятия.

Таблица 3

Объемы производства основных видов продукции в ОАО НКНХ

______(тонн)

Наименование 2006 2007 2008 2009 2009/2008 г. в %

Бугикаучук 107726 107156 118822 135841 114,3

Этилен 480691 511069 545148 563108 103,3

Пропилен 212640 260041 273654 275412 100,6

Бензол 187593 195690 195666 185527 94,8

Стирол 283264 287814 267880 200731 74,9

Полистирол 106986 123031 142728 155757 109,1

Таблица 4

Структура персонала НИЦ ОАО НКНХ в 2009 году

Наименование показателя Количество, чел Ученая степень

Доктор наук Кандидат наук

Всего работников предприятия 17636 3 24

Сотрудники НИЦ 272 3 17

В % к всего 1,54 100 70,83

Более 36,4% сотрудников НИЦ имеют высшее образование. Приведенные цифры говорят о том, что на предприятии есть поле деятельности для совершенствования управления развитием интелектуальной собственности. Здесь же следует отметить, что менеджеры и акционеры корпорации являются экономическими собственниками процесса созидания интелектуальной собственности в той части, в которой они ее могут контролировать. Учитывая, что интелектуальная деятельность участников корпорации приводит к сужению области контроля со стороны менеджеров, к стиранию границ между управляющим и наемным работником, развивается своего рода квазипрофессиональная занятость. Поэтому, когда интелектуальный работник корпорации уходаг, уникальные возможности корпорации автоматически переходят вместе с этим работником в другую фирму. Если корпорация не может удержать своих работников, то интелектуальный капитал корпорации перестает существовать, как уникальное средство производства конкурентных преимуществ. В этой связи очень важно создать необходимые условия не только для развития, но и сохранения или обеспечения принадлежности интелектуальных ценностей.

Нужно учитывать, что личная собственность на создаваемый интелектуальный продукт позволяет обрести реальный контроль над процессом производства, по приводит к перераспределению значительной части общественного достояния в пользу работника - собственника интелектуального капитала, а значит и непосредственно процесса интелектуального производства. И здесь возникает

противоречие мезвду интелектуалами, которые не ставят своей основной целью присвоение материальных благ, но получают при этом все возрастающий результат, и теми членами общества, которые не обладают интелектуальными способностями и возможностями для их развития.

3. Предложен механизм управления интелектуальной собственностью корпорации, содержание которого заключается в том, что опираясь на стратегические аспекты инновационного развития корпорации, используя инструменты управления инфраструктурой и регулирования интелектуальной деятельностью корпорации, формируется воспроизводство интелектуальной собственности корпорации в вцде интелектуальных продуктов, обеспечивающих рост доходов корпорации.

Экономическая реализация интелектуальной собственности опосредуется и результируется ростом показателей доходности от функционирования данной собственности, включающих не только материальную, но и социальную, институциональную и духовную составляющие, которые могут принимать форму интелектуальной премии.

Таким образом, можно сказать, что управление интелектуальной собственностью это искусство увеличения не только стоимости, но и результативности интелектуального капитала.

Схема механизма высокоэффективной экономической реализации интелектуальной собственности в корпорации может выглядеть следующим образом (рис. 1).

Механизм высокоэффективной реализации интелектуальной собственности корпорации представляет собой систему социально и экономически оправданных инструментов и рычагов воздействия на интелектуалов, направляющая и определяющая качество и интенсивность отдачи системы обобществленных отношении между субъектами хозяйственной деятельности по поводу создания и использования интелектуальных ценностей.

В результате проведенного исследования возможных направлений и путей повышения эффективности экономической реализации шггелектуапьной собственности корпорации, автор пришел к следующим выводам.

Во-первых, реализация корпоративной интелектуальной собственности связана с функционированием отношений по поводу присвоения и использования интелектуальных инноваций. Эффективность реализации интелектуальной собственности определяет качество ее формирования и функционирования, что обусловливает воспроизводственный подход к системе интелектуальной корпоративной собственности, который включает процесс присвоения интелектуальных ценностей корпорации, конструктивный процесс развития отношений между субъектами интелектуальной деятельности, процесс взаимообусловленности отношений и их функционирования в социально-экономической системе корпорации. Каждый из элементов системы интелектуальной собственности, с одной стороны, определяет направление и интенсивность интелектуальной деятельности субъекта хозяйствования, с другой,

обусловливается уровнем его интелектуального развития. Таким образом, воспроизводство собственности зависит от качества интелектуального капитала субъектов интелектуальной деятельности и развитие сферы институционального предпринимательства как базового условия формирования механизма высокоэффективной реализации интелектуальной собственности корпорации.

Управляющее воздействие

Рег)лиро1Ш[1Еишаша>апьи)йяапель11хга корпорации

Стратеги! инновационно го развития корпорации

Инструменты

Оадилыо-пзкатоги-чажие методы мот-ющи гсрсаши

Интелектуальный капитал корпорации

Опенкаи распределен № эффекта сггкоммсрцц атващи игаея-ляпувлыюй собсшаь

Ошфяащи иохрана прав тпшекцатг ной корпоративной собсг-венносш

Выход

Патенты,

к ноу-хау

Чл и др.

ч/ результаты

интелекту

альной

деятельное

Инфраструктура

регулирование интелектуальной деятельностью корпорации

Рис. 1. Процессный подход к формированию механизма управления интелектуальной собственностью корпорации

Во-вторых, развитие корпоративного интелекта и интелектуального корпоративного капитала может быть обеспечено путем наделения свободой носителя интелектуального капитала, которая определяет расширение возможности и развитие способности у участника интелектуальной корпоративной деятельности выбирать методы и способы, пути и условия реализации интелектуального капитала; проявлять лидерство; быть независимым и ответственным. Развитие интелектуального корпоративного капитала обеспечивается формированием и развитием инновационной культуры. Она представляет собой систему исторически определенных, обусловленных особенностями интелектуальной деятельности ценностей, которая воспринимается сотрудниками корпорации как само собой разумеющееся и как то, что влияет на выбор потребности, которая сможет удовлетворить нужду в саморазвитии. Инновационная культура и внутренняя организационная среда корпорации - явления

взаимодопоняющие, образующие инновационную систему корпорации. Инновационная культура задает направление инновационной активности корпорации, институциональная среда воздействует на формирование модели корпоративного поведения, определяя условия творческой деятельности.

Инновационная система, обеспечивающая формирование корпоративного интелекта, развитие и реализацию тех или иных видов корпоративного интелектуального капитала в целях производства внешних интелектуальных продуктов. Определяющими в обеспечении реализации интелектуального капитала корпорации является система корпоративной интелектуальной собственности и механизм ее высокоэффективной реализации.

В-третьих, институциональный механизм реализации интелектуальной корпоративной собственности представляет собой систему социально и экономически оправданных инструментов и рычагов воздействия на интелектуалов корпорации, работа которых задает направление и определяет качество и интенсивность плодоношения интелектуального капитала корпорации. Созидательное начало интелектуальных ценностей вообще и интелектуальной собственности в частности (как продукта интелектуального творчества) определяет приоритет социально-экономической эффективности.

Создание механизма высокоэффективной реализации интелектуальной собственности находится во взаимосвязи с проблемой воспитания и обучения предпринимателей: непосредственных творцов организационных ценностей, узаконивающих объективно складывающиеся отношения по поводу присвоения и использования интелектуальных ценностей.

Основными элементами механизма реализации интелектуальной корпоративной собственности являются: институты спецификации прав интелектуальной корпоративной собственности; методика оценки и распределения эффективности от коммерциализации интелектуальной собственности корпорации; антимонопольное регулирование интелектуальной деятельности корпорации, преследующее цель разрешения противоречия между монополией интелектуальной корпоративной собственности и монополией интелектуальной деятельности корпорации.

Работа в этом направлении проводится в ОАО Нижнекамскнефтехим, в котором было создано подразделение - отдел интелектуальной собственности (ОИС).

Например, до 2000 г. подавалось до 200 заявок на изобретения в год, но после 2004 г изобретательская деятельность стала резко сокращаться, и в 2008 г. было подано всего 2 заявки на изобретения. Отметим, что 2008 г не был исключением из правила, т. к. в подобном положении оказалось большинство российских организаций и промышленных предприятий.

После создания отдела интелектуальной собственности патентное сопровождение НИОКР стало лишь одной из функций, выпоняемых отделом для достижения главных целей: сохранение и развитие интелектуального

потенциала и коммерческая реализация объектов интелектуальной собственности.

Отдел входит в инфраструктуру развития инновационной деятельности корпорации, т. к. охрана и коммерциализация интелектуальной собственности является важнейшим элементом инновационной деятельности.

Отдел интелектуальной собственности проводит большую разъяснительную работу среди сотрудников, формируя отношение к объектам интелектуальной собственности как к товару, который можно оценить и продать.

Важнейшим приоритетом деятельности ОИС является содействие развитию рынка объектов ИС в регионе.

Уже более двух лет успешно развивается и приносит корпорации заметный доход выставка-салон интелектуальной собственности, основными направлениями деятельности которой являются:

- презентация и реализация объектов авторского права, промышленной собственности и ноу-хау;

- издательская деятельность по договорам с авторами научно-технических, учебных и учебно-методических работ.

Важно подчеркнуть, что существенную роль в достижении результатов сыграла активная позиция топ-менеджмента корпорации, так как без четко определенных целей и стратегий управления интелектуальной собственностью успеха в области охраны и коммерциализации интелектуальной собственности не достичь.

4. Предложена модель воспроизводства интелектуальной собственности, в рамках системного подхода, сущность которой заключается в том, что на основании анализа спроса на продукцию формируется логистическая связь маркетинг-системы с информацией о имеющихся разработках интелектуальных продуктов и их собственниках, для последующего удовлетворения потребностей рынка, посредством создания интелектуального продукта, используя механизм воспроизводства интелектуальной собственности.

Этапы формирования модели воспроизводства интелектуального капитала корпорации включают:

1) целеориентированные подходы (философский, системный, функциональный, институциональный, воспроизводственный), задача которых доказать и обосновать возможность воспроизводства интелектуального капитала;

2) логистический подход, который способствует достижению эффективности воспроизводства интелектуального капитала;

3) рыночный подход, направленный на достижение оптимальности осуществления воспроизводства интелектуального капитала.

Модель воспроизводства интелектуального капитала корпораций представлена на рис. 2.

Сущность модели воспроизводства интелектуальной собственности заключается в системном подходе к ее формированию, заключающемся в том, что на основании анализа спроса на продукцию формируется логистическая связь маркетинг-системы с информацией о имеющихся разработках интелектуальных продуктов и их собственниках, для последующего удовлетворения потребностей рынка, посредством создания интелектуального продукта, используя механизм воспроизводства интелектуальной собственности.

Модель включает элементы, к числу которых следует отнести: 1. Миссию подразделения ИС в корпорации как Сохранение и развитие интелектуального потенциала как стратегического ресурса и повышение его конкурентоспособности и экономической безопасности за счет удовлетворения

Рис. 2. Модель воспроизводства интелектуального капитала корпораций

потребностей рынка в сфере охраны и коммерциализации объектов интелектуальной собственности. 2. Цели корпорации в сфере ИС:

повышение конкурентоспособности за счет использования исключительных (монопольных) прав на результаты интелектуальной деятельности;

- активизация изобретательской деятельности.

- коммерциализация охраноспособных результатов интелектуальной деятельности и услуг в области интелектуальной собственности.

- формирование нематериальных активов как стратегического ресурса повышения конкурентоспособности корпорации.

3. Политику корпорации в сфере ИС

Признание прав владельцев интелектуальной собственности в соответствии с законодательствами Российской Федерации и международным законодательством.

Отношения "испонитель - заказчик" регулируются Гражданским кодексом РФ, а отношения "работодатель - работник" в сфере результатов интелектуальной деятельности регулируются Патентным законом РФ и Законом об авторском праве и смежных правах.

Гибкое использование всех возможностей подразделения интелектуальной собственности корпорации для удовлетворения потребностей рынка в области интелектуальной собственности - продажа технологий, консатинг. Ниже приведен далеко не полный перечень услуг, которые может оказывать подразделение ИС вуза на региональном рынке:

- разработка систем управления интелектуальной собственностью на предприятии;

- составление и оформление заявок на изобретение, полезную модель,

промышленный образец, товарный знак (знак обслуживания),

регистрацию программ для ЭВМ и баз данных;

- экспертиза и оценка объектов интелектуальной собственности и нематериальных активов;

- гражданско-правовая защита прав интелектуальной собственности;

- проведение образовательных программ;

- содействие развитию рынка объектов интелектуальной собственности региона и страны. Важнейшим приоритетом политики в области интелектуальной собственности является активное участие подразделения интелектуальной собственности корпорации в федеральных и региональных программах по развитию рынка объектов интелектуальной собственности.

Инновационная деятельность предприятия, как понятие более широкое, включает в себя научно-техническую деятельность, организационную, финансовую и коммерческую и является важнейшей составляющей продвижения новшеств потребителям. Научные исследования и разработки, являясь источником новых идей, осуществляются на различных этапах инновационного процесса.

В исследованиях инноваций выделяют следующие виды инновационной деятельности:

- инструментальная подготовка и организация производства

(приобретение производственного оборудования и инструмента,

изменения в них, а также в процедурах, методах и стандартах производства и контроля качества изготовления нового продукта или применения нового технологического процесса);

- пуск производства и предпроизводственные разработки, включающие модификации продукта и технологического процесса, переподготовку персонала для применения новых технологий и оборудования, а также пробное производство, если предполагается доработка конструкции;

- маркетинг новых продуктов (виды деятельности, связанные с выходом нового продукта на рынок, то есть предварительное исследование рынка, адаптация продукта к различным рынкам, рекламная кампания);

- приобретение неовеществленной технологии со стороны в форме патентов, лицензий, раскрытия ноу-хау, торговых марок, конструкций, моделей и услуг технологического содержания;

- приобретение овеществленной технологии (машин и оборудования, по своему технологическому содержанию связанных с внедрением продуктовых или процессных инноваций);

- производственное проектирование (подготовка планов и чертежей, предусмотренных для определения производственных процедур, технических спецификаций, эксплуатационных характеристик).

5. Предложен проектный вариант структуры корпоративного инновационного центра (КИЦ), призванный обеспечить эффективность и результативность инновационной деятельности корпорации.

Основными направлениями работы по созданию инновационного центра в рамках корпорации является тот факт, что наиболее эффективным способом увеличения инновационного потенциала экономики будет включение создателей нововведений во множественные корпоративные объединения либо в виде юридически самостоятельных инновационных единиц, либо в виде подразделений одного из предприятий-участников корпорации. При реализации каждого из этих вариантов необходимо спроектировать структуру инновационного подразделения корпорации таким образом, чтобы она была оптимальной. Сформулируем базисные положения, определяющие особые подходы к построению организационной структуры корпоративного инновационного центра (КИЦ) как подразделения по созданию и эффективному внедрению нововведений. Как правило, для корпорации функция проведения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР) является хотя и линейной, но опосредованной по отношению к главной цели -получению прибыли. В КИЦ исследования и разработки переходят в разряд непосредственной линейной производственной функции, эффективное выпонение которой прямо влияет на конечный финансовый результат всей корпорации. Это необходимо учитывать при определении типов реакции на изменение внешней среды, что является одним из основополагающих принципов формирования организационной структуры КИЦ.

Наряду с основной для КИЦ инновационной деятельностью в его арсенале дожны присутствовать производственная, конкурентная деятельность и стратегическое планирование. Основой всех мероприятий является инновационная стратегия корпорации как наиболее полный и

всесторонний план проведения исследований и внедрений, адекватно отражающий влияние факторов внешней среды на создание нововведений и учитывающий прогнозируемые тенденции их изменения.

При проектировании организационной структуры КИЦ определяющая роль дожна принадлежать децентрализации. Наивысшей степени инновационная и стратегическая реакции достигают, когда руководитель процесса создания конкретного нововведения наделяется достаточными ресурсами (в том числе финансовыми), необходимыми распорядительными пономочиями и адекватной ответственностью.

Исходя из указанных предпосылок, для подразделения, ориентированного на создание нововведения как элемента коммерческого товара, можно предложить вариант моноструктуры с единым ресурсным и многоаспектным управленческим потенциалами, что позволяет управлять ею как взаимосвязанным и интегрированным целым. На рис. 3 представлен проектный вариант организационной структуры корпоративного инновационного центра. Предлагаемая структура содержит технологические цепочки в виде центров прибыли, обслуживающих соответствующее стратегическое направление деятельности.

Функции высшего руководства фирмы в такой структуре заключаются в следующем:

- в обеспечении адекватной реакции КИЦ на стратегические проблемы, формулировании целей и постановке задач;

- в формировании стратегического набора структур, выступающих в качестве СБЕ, балансировании этим набором для достижения стратегической гибкости фирмы;

- в распоряжении стратегическими ресурсами фирмы, включая перераспределение их между СБЕ;

- в развитии функций и структур, обеспечивающих эффективную деятельность СБЕ;

- в интеграции результатов деятельности СБЕ в корпоративных целях;

- в контроле за реализацией существующего потенциала СБЕ в доходы фирмы.

Руководство ТЦ в предлагаемой структуре выпоняет следующие стратегические и оперативные функции:

- поиск новых и развитие существующих рынков для нововведений, входящих в ее стратегическую зону ответственности;

- разработка стратегических планов деятельности ТЦ;

- непосредственное руководство процессом создания нововведений;

- распоряжение материальными, трудовыми и финансовыми ресурсами

- поная ответственность за качество и сроки создания нововведения;

- обеспечение планируемых фирмой финансовых результатов от деятельности ТЦ.

Важной составляющей деятельности КИЦ является поиск новых технологических решений, находящихся за пределами областей интересов существующих ТЦ.

Такая деятельность создает научно-технический задел корпорации, расширяет ее потенциальный рынок в соответствии с ресурсными возможностями.

Как правило, она не приносит прямого коммерческого результата и осуществляется за счет инвестиционных вложений самой КИЦ. По известной терминологии эта деятельность дожна быть отнесена к разряду лориентированной на исследования и выпонять функцию разработки конкретной стратегической задачи корпорации.

Конкретный исследовательский проект не является центром прибыли корпорации. Его задача - исследовать новое направление, предложить новые технологические решения в качестве основы для разработки конкретного нововведения, используя при этом выделенные центром материальные, трудовые и финансовые ресурсы.

Результаты такой деятельности могут бьггь переданы руководством КИЦ в одну из действующих ТЦ для поиска конкретного рынка, создания и коммерциализации нововведения. Другим вариантом может быть организация новой технологической цепочки, в том числе и на базе матричной подструктуры проекта.

Функцию управления матричными подструктурами целесообразно возложить на высшее руководство фирмы.

Для обеспечения единства и неразрывности процесса создания и коммерциализации нововведений ресурсный потенциал КИЦ дожен обладать производственными и коммерческими возможностями, в связи с чем в организационной структуре необходимо предусмотреть соответствующие подразделения. В отличие от ТЦ эти структуры не несут стратегической ответственности, однако, наряду с ними дожны являться центрами прибыли.

Функция производства в КИЦ заключается в изготовлении нового продукта по разработкам исследовательских групп в качестве промышленного товара. В этой связи производство здесь отличается следующими особенностями:

- единичным характером с преобладанием опытно-экспериментальных работ;

- многономенклатурностью;

- универсальностью применяемого оборудования;

- неравномерностью загрузки мощностей по календарным периодам.

Необходимо отметить, что эти особенности влекут за собой отсутствие

отработанных технологических схем, сложности при создании единой базы нормирования процессов и определения их трудо- и ресурсоемкости, трудность материально-технического обеспечения и создания нормативных запасов материалов и комплектующих, процесс подготовки производства и его

Рис.3. Проектный вариант организационной структуры корпоративного

инновационного центра 23

инструментальное оснащение, необходимость в высокой квалификации инженерно-технического персонала, рабочих и линейных руководителей.

Для выпонения производственной функции в КИЦ нельзя применять организационные структуры, подобные тем, которые сложились на предприятиях, выпускающих серийную промышленную продукцию, где практически для каждого ее вида в составе единой технологической цепи имеется обособленный производственный потенциал. В структуре КИЦ такой потенциал является общим для всех новых изделий.

Надо особо подчеркнуть, что границы областей ответственности по ресурсам не следует устанавливать строго. Они дожны быть прозрачными, оставлять возможность перемещения ресурсов от одного заказа к другому в связи с изменением установленного порядка работ, необходимостью ресурсного подкрепления процесса изготовления того или иного нового изделия.

Внедрение новых управленческих и структурных решений дожно проводится на основании расчетов эффективности внедрения, в соответствии с инновационной стратегией корпорации.

Таким образом, в целях разграничения прав собственности на нематериальные активы, необходимо провести следующие мероприятия:

во-первых, провести инвентаризацию интелектуальной собственности, находящейся у корпораций;

во-вторых, произвести стоимостную оценку всех нематериальных активов;

в-третьих, восстановить на балансе предприятий все объекты интелектуальной собственности, которые они фактически используют в своей производственно-хозяйственной деятельности.

ОСНОВНЫЕ ПУБЛ ИКАЦИИ АВТОРА Статьи в изданиях, рекомендованных ВАК РФ:

1. Гильмутдинов A.A. Управление интелектуальной собственностью корпораций / A.A. Гильмутдинов // Экономический вестник Республики Татарстан. - 2010. - № 2. - С.69-73. - 0,31 п.л.

2. Гильмутдинов A.A. Инновационный потенциал России: состояние и перспективы развития / A.A. Гильмутдинов // Труды Вольного экономическое общества России; Российский государственный технологический университет имени К.Э. Циоковского. - М.:ГОУ ВПО МАТИ, 2010. - том 137. - С.129-137.-0,5 п.л.

3. Гильмутдинов A.A. Роль корпоративной собственности в активизации инновационных процессов / A.A. Гильмутдинов // Журнал Экономические науки. М - 2011.-№2. - с 174-178. - 0,3 njr.

Монографии, публикации в журналах и сборниках научных трудов, материалах конференций

4.Гильмугдинов A.A. Компоненты системы управления интелектуальной собственностью корпораций / A.A. Гильмутдинов // Инновационное развитие экономики России, тезисы докладов Международной научно-практической конференции; ИГХТУ. - Иваново, 2010. - С. 54-56. - 0,2

5.Гильмутдинов A.A. Развитие корпоративной собственности в Российской экономике / A.A. Гильмутдинов // Экономика и управление в нефтегазохимическом комплексе: сб. материалов Всероссийской научно-практической конференции. - Казань, 2010. - С.47-49. - 0,2 п.л.

6. Гильмутдинов A.A. Роль корпорации в поддержке малого бизнеса (на примере нижнекамского промышленного округа) / A.A. Гильмутдинов // 1-я Научно-практическая конференция студентов, аспирантов и молодых ученых Нугаевские чтения: сборник материалов. - Казань: КГТУ, ВШЭ, 2008. - С. 75-80.-0,38 пл.

7. Гильмутдинов A.A. Модели развития корпоративного сектора в промышленности / A.A. Гильмутдинов // 1-я Научно-практическая конференция студентов, аспирантов и молодых ученых Нугаевские чтения: сборник материалов. - Казань: КГТУ, ВШЭ, 2008. - С. 442-448. - 0,44 пл.

8. Гильмутдинов А.А.Трансформация корпоративной собственности / A.A. Гильмутдинов // 2-я Научно-практическая конференция студентов, аспирантов и молодых ученых Нугаевские чтения: сборник материалов. -Казань: КГТУ, ВШЭ, 2009. - С. 750-756. - 0,44 пл.

Формат 60x84 1/16. Бумага офсетная. Печать офсетная. Печ.л. 1,5. Усл.печл. 1,39. Усл.кр.-отг. 1,39. Уч.-изд.л. 1,04.

_Тираж 100. Заказ М71.__

Типография Издательства Казанского государственного технического университета 420111 Казань, К. Маркса, 10

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Гильмутдинов, Азат Анварович

ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ ИНТЕЛЕКТУАЛЬНОЙ КОРПОРАТИВНОЙ СОБСТВЕННОСТЬЮ г

1.1 Сущность категории линтелектуальная собственность и проблема его идентификации

1.2 Корпоративная собственность как экономическая категория и объект управления

ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРАКТИКИ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ОБЪЕКТАМИ ИН ТЕЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТИ

2.1 Зарубежный опыт и российская практика управления инновационной деятельностью в корпоративных системах

2.2 Сравнительный анализ изобретательской активности Республики Татарстан и регионов Российской Федерации

2.3 Управление интелектуальной собственностью корпорации на примере ОАО Нижнекамснефтехим

ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ИНТЕЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТЬЮ В КОРПОРАТИВНЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СИСТЕМАХ

3.1 Развитие механизма управления интелектуальной собственностью корпораций

3.2 Управление стимулированием роста интелектуального капитала корпорации на примере ОАО Нижнекамскнефтехим

3.3 Проектирование структуры корпоративного инновационного центра 151 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 164 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 167 ПРИЛОЖЕНИЕ А. Данные для построения модели стимулирования роста интелектуального капитала, на примере ОАО НКНХ

Диссертация: введение по экономике, на тему "Управление интелектуальной собственностью в корпоративных экономических системах"

Актуальность темы исследования. В основе рыночного регулирования экономики во всех промышленно развитых странах лежит управление корпоративной собственностью. В той или иной степени именно право собственности используется для прямого и косвенного воздействия участников рыночных отношений на экономику страны в целом. Сегодня в мировой экономике сложилась прочная тенденция наращивания интелектуального потенциала страны и смещения основного внимания в организации управления из сферы производства в сферу инноваций, где интелектуальная собственность, являясь важнейшим фактором, обеспечивающим прочность рыночных позиций ее обладателей, рассматривается как основной стратегический ресурс страны.

Экономический, социальный и научно-технический прогресс в мире на пороге третьего тысячелетия породили совершенно особый вид товарного производства, при котором объектом купли-продажи становится не обычный, всем привычный продукт, имеющий материальную оболочку, а сугубо интелектуальный продукт нематериального характера, выступающий в. виде прав на товарные знаки фирмы, программ для ЭВМ и баз данных, патентов на изобретения, промышленные образцы и селекционные достижения, гудвил, ноу-хау и др.

Актуальность выбранной тематики заключается, в том, что в России отсутствует инновационная экономика в том виде, в котором она функционирует в развитых западных странах, прежде всего из-за не достаточной зрелости российской рыночной экономики, а также коррупции, клановости и чрезмерной сырьевой направленности. Малый бизнес не в состоянии реализовать инновационный прорыв из-за. отсутствия капитала и инфраструктурных возможностей.

В этой связи корпоративные структуры дожны стать основным звеном и субъектами, способными взять инициативу и выстроить стратегию 3 национальной инновационной экономики посредством управления корпоративной интелектуальной собственностью.

Необходимо отметить, что современное состояние вопроса управления интелектуальной собственностью характеризуется, с одной стороны, практическим отсутствием в отечественной экономической науке сколько-нибудь разработанной теории относительно управления интелектуальной собственности в корпоративных экономических системах, а с другой - явным недостатком опыта реального использования корпоративными структурами возможностей для реализации инновационной деятельности посредством распоряжения корпоративной собственностью, в том числе и интелектуальной.

Ситуация с правом распоряжения интелектуальной собственностью усложняется тем, что она принадлежит субъекту, объективно работающему в данной корпорации, и только когда субъект передаст свои права корпорации, интелектуальная, собственность станет корпоративной собственностью, приносящей доход. С другой стороны, не каждый субъект способен породить продукт интелектуальной собственности в силу разных причин, факторов и обстоятельств. С третьей стороны, не каждое изобретение может быть доведено до процесса коммерциализации, не каждое может иметь высокий инновационный потенциал. И, в четвертых, не всякая корпорация, имеющая высокие текущие доходы будет склонна к приобретению интелектуальной собственности и способствовать ее внедрению, опасаясь возможных потерь и убытков, которые могут быть в случае неудачных проектов.

Поэтому в диссертации на основе анализа известных отечественных и зарубежных разработок по рассматриваемой проблеме, а также результатов собственных исследований, автором сформулированы направления совершенствования управления интелектуальной собственностью корпораций.

В работе рассмотрены общие принципы эффективного управления и проанализированы возможности их применения для целей управления 4 инновационной деятельностью корпораций, посредством управления корпоративной собственностью.

Степень разработанности проблемы.

Проведенный анализ современной экономической литературы позволил отметить, что зарубежные ученые-экономисты в большей степени реализуют институциональное направление в рамках юридического подхода к исследованию интелектуальной собственности, ограничиваются исследованиями значения объектов интелектуальной собственности в современной экономике и спецификации прав интелектуальной собственности с учетом трансакционных издержек, связанных с их закреплением и охраной. Весомый вклад в развитие этого направления внесли ученые: П. Друкер, Д. Клеланд, А. Маслоу, М. Хассель и др.

Однако создание рыночного механизма хозяйствования в России, обусловливает необходимость решения новых задач, связанных с активизацией процессов формирования и реализации интелектуальной собственности корпоративных систем в направлении получения^ доходов от этого вида деятельности.

Наиболее значимые результаты при исследовании интелектуальной собственности были получены советскими и российскими' учеными-экономистами: В. С. Агеевым, М. И. Бакановым, F. И. Баклановым, С. Г. Беляевым, Г.М. Загидулиной, В. И. Кошкиным, Р.К. Мазитовой, П.П. Табурчуком, Л.Н.Сафиулиным, В.М.Туминым, Г. А. Хасановой, Д.В. Шишляевым и другими. Именно они провели глубокий социально-экономический анализ собственности, попытались раскрыть механизм, обеспечивающий ее формирование и экономическую реализацию.

Основные положения исследований в области управления корпоративной собственностью изложены в трудах таких ученых-экономистов, как Л.И. Абакин, В.В .Авилова, О.Н. Антипина, Н. Бекетов, A.B. Бузгалин, A.B. Вельков, B.J1. Иноземцев, СМ. Климов, А.И. Коганов, В.М. Кульков, В.И. Лоскутов, А.Д. Радыгин, К.А. Хубиев, В.Н. Черковец и многие другие. j 5

Несмотря на определенные достижения в исследуемой области относительно корпоративной интелектуальной собственности, существует множество проблем, требующих разъяснения. В частности необходимо определить содержание категории линтелектуальная собственность применительно к корпоративным системам; социально-экономическое содержание элементов этой системы и особенностей их управления; уточнить субъективно-объективную структуру интелектуальной собственности корпорации. Недостаточно исследована роль институционального регулирования в интелектуализации корпоративной деятельности. Проблема формирования механизма управления интелектуальной собственностью корпорации также требует проработки.

Актуальность проблемы и недостаточная ее научная разработанность в современной экономической науке определили объект, предмет, цель и задачи данного исследования.

Цель шзадачи исследования.

Цель работы состоит в теоретическом обосновании и разработке механизма управления интелектуальной собственностью в корпоративных экономических системах в условиях рыночной- экономики.

Поставленная в работе цель обусловила решение следующих задач:

- систематизировать практику корпоративного управления объектами интелектуальной собственности на основе сравнительного анализа изобретательской активности Республики Татарстан, и регионов Российской Федерации;

- предложить механизм управления интелектуальной собственностью на основе процессного подхода и реализации инновационной стратегии развития корпорации;

- разработать модель, стимулирования роста интелектуального капитала корпораций на основе системного подхода к ее формированию; на основе анализа существующих методик разработать авторскую методику оценки интелектуальной собственности, учитывающую специфику 6 корпоративных экономических систем, выпускающих инновационные продукты и дать и оценку ее величины применительно к ОАО НКНХ

- предложить проектный вариант структуры инновационного центра, обеспечивающего эффективность инновационной деятельности корпорации на основе учета, анализа и коммерциализации объектов интелектуальной собственности.

Объектом исследования явилась интелектуальная собственность корпораций Республики Татарстан как совокупность объектов, которыми необходимо эффективно управлять. Выбор объекта исследования обусловлен практической необходимостью в создании соответствующей методологии в связи с отсутствием цельных методических материалов по данному вопросу.

Предметом исследования являются институциональные и социально-экономические условия стимулирования роста интелектуальной собственности в акционерных корпорациях с учетом требований рыночной стратегии социально-экономического развития.

Теоретическая и методологическая основа исследования.

Исследование базируется на теоретических и методологических положениях, содержащихся в трудах отечественных и зарубежных ученых, фундаментальных и прикладных работах в области исследования интелектуальной собственности корпораций, отражающих специфику корпоративных экономических систем.

В рамках генерации новых научных результатов в исследовании использованы общенаучные и специфические методы познания, к которым относятся методология системного подхода, процессного подхода, формализации, абстрактно-логический метод, монографический метод, метод моделирования и др.

Информационной, базой диссертационного исследования послужили статистические данные Государственного комитета по статистике РФ и РТ, данные Министерства экономики РТ, Центра экономических и социальных исследований пр>и Кабинете Министров РТ, научных журналов и 7 периодической печати, электронных научных изданий, справочников, обзоров и первичных материалов предприятия ОАО Нижнекамскнефтехим, материалы научно-практических конференций, а также данные глобальной информационной сети Интернет.

Соответствие содержания диссертации избранной специальности. Работа выпонена в соответствии с п. 2.26 Разработка методологии управления интелектуальной собственностью и методов оценки стоимости интелектуальной составляющей инновационного продукта Паспорта специальности ВАК 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями).

Научная^ новизна диссертационного исследования состоят в следующем:

- на основании анализа практики корпоративного управления объектами интелектуальной собственности на примере ОАО1 Нижнекамскнефтехим определена взаимосвязь и взаимообусловленность между создателями интелектуального продукта и собственниками, принимающими решения- о его коммерциализации;

- предложен механизм управления- интелектуальной собственностью корпорации, сущность которого заключается в том, что опираясь на стратегические аспекты инновационного развития корпорации, используя инструменты управления инфраструктурой и регулирования интелектуальной деятельностью корпорации, создается интелектуальная собственность корпорации в виде интелектуальных продуктов, обеспечивающих рост доходов корпорации;

- предложена модель стимулирования роста интелектуального капитала, в рамках системного подхода, сущность которой заключается в том, что на основании анализа спроса на продукцию формируется логистическая связь маркетинг-системы с информацией об имеющихся в корпорации разработках интелектуальных продуктов и их собственниках, для последующей их коммерциализации с целью удовлетворения все возрастающих потребностей рынка; разработана методика оценки интелектуальной собственности, учитывающая специфику корпоративных экономических систем выпускающих инновационные продукты;

- предложен проектный вариант структуры инновационного центра (КИЦ), призванный обеспечить эффективность и результативность инновационной деятельности корпорации.

Теоретическаял значимость диссертационного исследования состоит в обобщении ряда научных категорий и подходов к оценке управления интелектуальной собственностью корпораций, отражающих специфику отношений по поводу создания и присвоения продуктов интелектуальной деятельности.

Практическая значимость диссертационного исследования состоит в том, что разработанные рекомендации и предложения по внедрению модели стимулирования роста интелектуального капитала и механизма управления корпоративной собственностью доведены до уровня использования в практической деятельности ОАО Нижнекамскнефтехим Республики Татарстан. Получена модель управления интелектуальной собственностью, адаптированная к реалиям корпоративных экономических систем. Произведены расчеты по оценке интелектуальной собственности ОАО НКНХ.

Основные положения, теоретико-методологические выводы диссертационного исследования предлагается использовать прежде всего для решения научных и прикладных задач стимулирования роста интелектуальной собственности в современных корпорациях и разработки мероприятий, направленных на совершенствование использования интелектуального капитала корпорации. Диссертация содержит ряд положений, являющихся основой для исследования узловых проблем, связанных с оценкой эффективности экономической реализации интелектуальной корпоративной собственности. Результаты диссертационного исследования могут широко применяться в научной и образовательной деятельности высших учебных заведений при изучении таких дисциплин как Экономическая теория, 9

Экономика предприятия, Менеджмент, Управление инновационными процессами и др.

Апробация результатов исследования. Основные положения диссертационного исследования докладывались автором на международных и всероссийских конференциях. В том числе результаты обсуждались на 1 и 2-ой научно-практической конференции студентов, аспирантов и молодых учёных Нугаевские чтения (Казань 2008, 2009 гг.), на Международной научно-практической конференции Инновационное развитие экономики России (г. Иваново, 2010 г.), на Всероссийской научно-практической конференции Экономика и управление в нефтегазохимическом комплексе (г. Казань, 2010 г.) на итоговых научно-практических конференциях КГТУ.

По теме диссертации опубликовано 8 работ объемом 2,77 п. л., в том числе в трех реферируемых журналах из перечня ВАК.

Объем и структура работы.

Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, библиографического списка, приложение. Изложено на 182 страницах, содержит 18 таблиц, 41 рисунок. Список использованной литературы включает 168 наименований работ отечественных и зарубежных авторов.

Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Гильмутдинов, Азат Анварович

Выводы по третьей главе

Механизм, способный реализовывать интелектуальную собственность корпорации, дожен обеспечивать следующее:

1. Формирование высокоэффективного корпоративного собственника интелектуальных ценностей, что предполагает учет следующих положений, во-первых, интелектуальная собственность - особая институциональная система взаимоотношений.

2. Институциональный механизм реализации интелектуальной корпоративной собственности дожен обеспечивать совершенствование механизма формирования корпорации в направлении расширенного воспроизводства капитала и мотивацию развития морально-этической и инновационной культуры корпорации.

Корпорация изначально представляет собой институциональное устройство, сформированное в целях создания социально и экономически благоприятных условий для развития и реализации человеческого капитала, ее назначение - в сокращении издержек поиска информации и осуществления трансакций, связанных с куплей-продажей ценностей субъектами хозяйственной деятельности: корпорация - лэто институт интеграции знаний.

Потенциал интелектуальной корпоративной собственности, представляя собой сущностную характеристику функциональных возможностей элементов системы собственности, способен обеспечить ее расширенное воспроизводство при условии воспроизводства элементов интелектуальной собственности и укрепления мостов, определяющих их взаимосвязь и взаимообусловленность. Другими словами, пожинание плодов от функционирования интелектуальной' корпоративной собственности одновременно дожно сопровождаться воспроизводством элементов данной системы, и воспроизводством интелектуального, социального, трудового и других составляющих человеческого капитала участника корпорации.

Таким образом, только расширенное воспроизводство человеческого капитала корпорации способно, во-первых, оправдать сам факт функционирования корпорации; во-вторых, обеспечить развитие корпоративного интелекта и обогащение интелектуального корпоративного капитала; в-третьих, создать предпосыки для формирования' высокоэффективной системы интелектуальной собственности корпорации. Это значит, механизм реализации интелектуальной собственности корпорации дожен в большей мере обеспечивать воспроизводство человеческого капитала экономических участников корпорации.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Проблема управления собственностью промышленных корпораций является, на наш взгляд, одной из самых важных в условиях переходной экономики России. В этой связи повышение эффективности управления объектами собственности промышленных корпораций может стать одним из способов повышения инвестиционной привлекательности национальной экономики.

Результаты проведенных в ходе выпонения диссертации исследований позволяют автору заключить следующее:

1.Понятие линтелектуальная собственность корпорации и луправление интелектуальной собственностью корпорации определяются как:

- интелектуальная собственность корпорации это совокупность объектов недвижимости, имущественных прав, работ и услуг, информации* и технологий, нематериальных благ и интелектуальных активов, в том числе патенты, лицензии, программы, модели, авторские права, торговые марки, секреты производства, творчество и другие качества работника, включаемые в воспроизводство корпорации право пользования, владения, распоряжения которыми принадлежит конкретной корпорации; управление интелектуальной собственности корпорации это деятельность по развитию интелектуального капитала, включающая увеличение результативности управления человеческими ресурсами, интелектуальными активами и интелектуальной собственностью, посредством вовлечения интелектуалов в создание прироста прибавочной стоимости в целях достижения синергетического эффекта устойчивого экономического роста корпорации.

2. В ходе исследования выявлены противоречия между носителем интелектуальной собственности и собственником корпорации по поводу присвоения результатов интелектуальной деятельности.

3. Определен процесс развития интелектуальной собственности корпорации, включающей четыре этапа:

- определение приоритетов развития интелектуальной собственности;

- реализация интелектуальных способностей участников корпорации в процессе создания и присвоения интелектуальной собственности;

- формирование отношений между субъектами интелектуальной деятельности и другими субъектами корпорации по поводу присвоения интелектуальной собственности; институционализация отношений присвоения интелектуальной собственности как условие обеспечения воспроизводства интелектуальной деятельности корпорации.

4. Разработан механизм управления интелектуальной собственностью корпорации, сущность которого заключается в том, что опираясь на стратегические аспекты инновационного развития корпорации, используя инструменты управления инфраструктурой и регулирования интелектуальной деятельностью корпорации, механизм управляющего воздействия нацелен на формирование интелектуальной собственности корпорации в виде интелектуальных продуктов, обеспечивающих рост доходов корпорации;

5. Разработана модель модели воспроизводства интелектуальной собственности, сущность которой заключается в системной подходе к ее формированию, заключающемся в том, что на основании анализа спроса на продукцию формируется логистическая связь маркетинг-системы с информацией о имеющихся разработках интелектуальных продуктов и их собственниках, для последующего удовлетворения потребностей рынка, посредством создания интелектуального продукта, используя механизм воспроизводства интелектуальной собственности.

6. Предложен проектный вариант структуры инновационного центра, обеспечивающего эффективность инновационной деятельности корпорации на основе учета, анализа и коммерциализации объектов интелектуальной собственности корпораций

7. В работе на примере корпорации ОАО Нижнекасмкнефтехим разработан механизм управления интелектуальной собственностью, на основе определения приоритетов развития интелектуальной собственности корпорации, реализации интелектуальных способностей участников корпорации в процессе создания и присвоения интелектуальной собственности, формирования системы отношений между субъектами интелектуальной деятельности корпорации по поводу присвоения интелектуальной собственности и институционализация отношений присвоения интелектуальной собственности как условия эффективного его использования в инновационной деятельности корпорации.

Таким образом, на основе классификации объектов, корпоративной собственности и классификации методов, управления с использованием цикла управления можно существенно повысить эффективность управления корпоративной собственностью.

В целях разграничения прав собственности на нематериальные активы, необходимо провести следующие мероприятия: во-первых, провести инвентаризацию, интелектуальной собственности, находящейся у корпораций; во-вторых, произвести стоимостную оценку всех нематериальных активов; в-третьих, восстановить на балансе предприятий все объекты интелектуальной собственности, которые они фактически используют в своей производственно-хозяйственной деятельности.

Основным условием расширенного воспроизводства интелектуальной собственности современных корпораций является использование системного, комплексного подхода к ее формированию, функционированию и реализации. Раскрытие взаимосвязей и взаимозависимостей в развитии интелектуальной корпоративной собственности определяет возможность разработки механизма формирования инновационной системы корпорации, обеспечивающей создание интелектуальных инноваций.

Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Гильмутдинов, Азат Анварович, Казань

1. Федеральный закон от 18.12.2006 N 231-ФЗ "О введении в действие части четвертой гражданского кодекса Российской Федерации"

2. Федеральная целевая программа' "Исследования и разработки по приоритетным направлениям развития научно-технологического комплекса России на 2007 2012 годы" (утв. Постановлением; Правительства РФ от 17 октября 2006 г. N 613).

3. Авилова; В.В. Вертикально интегрированная; нефтяная; компания (ВИНК): сущность и перспективы, создания^ в регионе / В.В.Авилова, Г.В. Семенов, Н.В. Лыжина // Экономический вестник РТ, 2000; Ч № 4. С. 26-27.

4. Азгальдов Г.Г., Карпова Н.Н. Оценка стоимости интелектуальной собственности и нематериальных активов / ГГ. Азгальдов; Н.Н. Карпова.- М.: Международная Академия Оценки и Консатинга, 2006.- 400 с.

5. Аналитический дсжлад О состоянии правовой охраны, и защиты интелектуальной; собственности в Российской Федерации в 2009 году под редакцией доктора юридических наук Лопатина В.Н. М.: Издание Совета Федерации^ 2010 - 378 с.

6. Архангельский В. Н. Государственное регулирование рыночной экономики / В.Н. Архангельский и др. Под ред. Кушлина В.И., Кувшлин В. И. М.: РАГС, 2008.-616 с.

7. Амелина О. Ю. Интелектуальная собственность в условиях формирования; хозяйственной системы, нового типа. Диссертация . .кандидат экономических наук, Москва, 2009,220 с.

8. Афанасьева Ю.А. Интелектуальная собственность в условиях инновационного развития: дис. канд. экон. наук: 08;00.05. 2003. - 172 с.

9. Бандурин А.В. Проблемы управления корпоративной собственностью /А.В.Бандурин, С.А. Дроздов, С.Н.Кушаков. М.: "БУКВИЦА". 2000. - 160 с. Ссыка на домен более не работаетforum/

10. БазанчукЕА. Рыночная стоимость объектов интелектуальной167собственности государства: На примере Российской Федерации: дис. канд. экон. наук: 08.00.01. М., 2001. - 218 с.

11. Балашов В.В. Инновации и коммерциализация интелектуальной собственности в высшей школе. Монография / В.В. Балашов, В.В. Масленников, B.C. Румянцев, A.A. Харин, М.М. Цимбалов. М.: ГУУ, 2000. - 365 с.

12. Барышева Г.А. Интелектуальный ресурс и вовлечение продукта науки в рыночный оборот: дис. доктора экон. наук: 08.00.01. Томск, 2002.-386 с.

13. Байбурина Э.Р., Головко Т.В. Эмпирическое исследование интелектуальной стоимости крупных российских компаний и факторов ее роста // Корпоративные финансы. 2008. № 2(6). С. 5-19.

14. Белая-книга: история и проблемы кодификации законодательства об интелектуальной собственности. Сборник документов, материалов и научных статей // под редакцией доктора юридических наук Лопатина В.Н. М.: Издание Совета Федерации, 2007. - 208 с.

15. Беликов И. Проблемы корпоративного управления и банки / И. Беликов // Рынок ценных бумаг.- 2004. № 17. - С.64-66.

16. Беликов И. Аудит корпоративного управления компании Ч важный этап подготовки компании к IPO / И: Беликов, И.Вербицкий. Режим доступа: http: //www.ipocongress.ru/rus/guide/article/id/ 86/htm,свободный.

17. Близнец И.А. Понятие линтелектуальной собственности: формулировка проблемы / И.А. Близнец, К.Б.Леонтьев // Интелектуальная собственность. 2002. -№ 4. - С. 16-25.

18. Богатырев М. Организационная культура предприятия / М. Богатырев // Проблемы теории и практики управления. 2005. - № 1. - С. 104-111.

19. Богданов A.B. Организационно-экономический механизм реализации интелектуальной собственности в предпринимательстве: дис. канд. экон. наук: 08.00.05.-М., 2002.-164 с.

20. Бранец Т.П. Организационно-экономический механизм управления инновационной деятельностью предприятий и организаций. Автореферат дис. канд. экон. наук. 08.00.05. -М., 1996.-24с.168

21. Бромберг Г.В. Интелектуальная собственность: от создания до использования. М.: ИНИЦ Роспатента, 2002. - 207с.

22. Буевич А. ПЭкономическая сущность интелектуальной собственности и методология ее оценки. Диссер. .кандидат экономических наук, Москва. 166 с.

23. Видякина О.В. Оценка интелектуальной собственности университетских комплексов // Университетское управление. 2008. - № 1. - С. 58-64.

24. Воинов Д.А. Интелектуальный потенциал коммерческой организации какIфактор повышения ее конкурентоспособности. М.: МАКС Пресс, 2004. -78 с.

25. Воронин О.А. Экономическая реализация государственной собственности в современной России: дис. канд. экон. наук/ РГТУ. М., 2001.-159 с.

26. Воронин Ю.М. Проблемы воспроизводства отечественного научного потенциала // Педагогика. 2003. - № 7. - С. 3-13.

27. Годовой отчет ОАО Нижнекамскнефтехим за 2009 г, 2008 г., 2007 г., 2006 г. Ссыка на домен более не работаетvear rep.asp

28. Годовой отчет о деятельности Федеральной службы по интелектуальной собственности, патентам и товарным знакам (Роспатент). 2009 г. электронный ресурс. / М., Роспатент. - 2010. Ссыка на домен более не работаетp>

29. Григорьев B.C. Роль банковского сектора в кризисной * экономике /В.С.Григорьев // Российское предпринимательство 2009. - № 8.-С. 134-140.

30. Голубков Д. Ю. Особенности корпоративного управления в России: инвестиционный кризис и практика оффшорных предприятий/Д. Ю. Голубков. М.: Альпина, 1999. - 272 с.

31. Генске М. А. Оценка эффективности и неэффективности слияний и поглощений/М.А.Генске//Менеджмент в России и за рубежом.-2004.-№6.- С.7-9

32. Денисова Д. Капитализация человечности // Эксперт. 2005. -№22.-С. 34-41.

33. Дерябина М. Реструктуризация российской экономики через передел собственности и контроля/М. Дерябина//Вопросы экономики. 2001.- №10.-С.9-13.

34. Егорова О.С. Дивидендная политика как метод управления капиталом банка/О.С. Егорова// Российское предпринимательство.-^ 10.-№2 Ч С.111Ч113.

35. Елин Е.И. Промышленные корпорации: концепции, организационное проектирование, стратегия. СПб.: Инфо-да, 2004.-103 с.

36. Елисеев А.Н., Шульга И.Е. Институциональный анализ интелектуальной собственности: учеб. пособие. М.: ИНФРА- М, 2005. -192.I

37. Ермакова Н.М. О коммерциализации технологий и зарубежном опытев области регулирования прав на результатыл научно-технической деятельности // Вопросы государственного и муниципаль. управления. 2009.- № 4.- С.17-29.

38. Иванова М.Г., Тихонов А!В. О регуляции интелектуальной собственности // Социологические исследования. 2007. № 10. С. 61-65.I

39. Индикаторы инновационной деятельности. М.: ГУ-ВШЭ, 2009. 488 с.

40. Иншаков О.В., Поляковл П.В., Ходыкин A.C. Интелектуальный фактор инновационной деятельности: учеб. пособие (для студентов и аспирантов экономических и юридических специальностей). Вогоград : Изд-во ВоГУ, 2003. - 120 с.

41. Исаев В.В. Круглый стол в Институте стратегических инноваций // Инновации. 2000. - № 5-6.- С. 62-67.

42. Казначеева М.А. Развитие социально-экономических условийформирования интелектуальной собственности: дис. . канд. экон. наук:1700800.01.-М., 2003.- 168 с.

43. Карасев А. Б. О развитии российской системы корпоративного управления предприятием (на примере промышленного производства)/А. Б. Карасев//Менеджмент в России и за рубежом. -2003.-№5.- С.3-14.

44. Карпова H.H. Интелектуальная собственность в системе мирохозяйственных связей: дис. доктора экон. наук: 08.00.14. М., 2002.-374 с.

45. Квятковский С. Интелектуальное предпринимательство и стабильное экономическое развитие в постсоциалистических странах Европы // Проблемы теории и практики управления. 2002. - №3. -с. 36-51.

46. Климов; С. М. Интелектуальные ресурсы общества. СПб. : ИВЭ-СЭП, Знание, 2002.-199 с.

47. Кислицин, Игорь Георгиевич: Формирование и использование интелектуального потенциала предприятия в инновационной политике : автореф. дис. на соиск. учен. степ. канд. экон. наук/ Кислицин Игорь Георгиевич. Барнаул: б. и., 2007. - 16, 1. с.

48. Климов СМ. Формирование, использование и стратегическое управление интелектуальными ресурсами общества в условиях трансформации рыночной экономики, дне. доктора экон. наук: 08.00.01.-М.,2000.-337 с.

49. Ключко В.Н. Англо-американская модель корпоративного управления: особенности и перспективы/В .Н. Ключко//Менеджмент в России и за рубежом.-2009.-№6.-С. 122-134.

50. Кольцов Э.С Роль инноваций в интенсификации экономического развития // Современные аспекты экономики. 2001. - № 12а. - С 39-54.171

51. Коляда Н.И. Интелектуальная собственность; (сущность и механизм реализации): дис. канд. экон. наук: 08.00.01. М., 1992. -123с.

52. Коробов. A.A. Управление процессом освоения потенциала интелектуальной собственности: дис. канд. экон. наук: 08.00:05. -М., 2004.-174 с.

53. Корсаков Р.В. Социальные факторы формирования стоимости рабочей в сфере интелектуального труда: дис. '. канд. экон. наук: 08.00.01. -М.,2001.-183 с.

54. Коршунов В.В. Собственность в формировании ориентированной экономики России: Монография. М!: Граница, 2002. - 183 с.

55. Костенко Е.П. Теоретические основы исследования собственности иформ ее реализации в переходной экономике: дис.канд. экон. наук: 08.00.01.

56. Ростов н/Дону, 1999.- 164 с.62'. Кристофер Бон, Кент Э. Нойперт. Культура и национальные условия создания предпринимательских структур // Проблемы, теории- и практики управления.-2004. -№2. -С. 98-105.

57. Кузнецов Б.Л. Синергетический менеджмент в машиностроении. -Набережные Чены: Издательство Камского государственного политехнического института, 2003. 130 с.

58. Кузнецов В.П. Современные корпорации; проблемы формирования и развития. Монография. Н. Новгород : ВГИПА, 2003. -224с.

59. Куликов С.А. Влияние просроченной задоженности по кредитам на ликвидность коммерческих банков в современной России/С. А. Куликов/УРоссийское предпринимательство.-2009.-№101-с. 102-106.

60. Ларичева Е.А. Двойная роль инноваций // Менеджмент в России и за рубежом. 2004. -№-3. - С. 22-35.

61. Левман Л.Б. Формирование собственности на, рабочую силу в современной экономике России: дис. канд. экон. наук/ РГГУ. -М., 2001.-152 с.

62. Лоскутов В.И Экономические закономерности формирования отношений присвоения: дис. д-ра. экон. наук: 08.00.01. СПб., 1995.-269 с.

63. Лоскутов В.И. Экономические и правовые отношения собственности /172

64. Серия Учебники, учебные пособия Ростов-на-Дону: Феликс, 2002.-192 с.

65. Лопатин В.Н. Государство и интелектуальная собственость: переход к инновационной экономике // Интелектуальная собственность. Актуальные проблемы теории и практики: сб.научных трудов. М: Издательство Юрайт, 2008.- Том 1. - С. 17-50.

66. Луконин И. С. Факторы стратегии управления активностью экономического развития интегрированной корпорацией/ И. С. Луконин//Менеджмент в России и за рубежом.-2004.-№4.- с. 27- 31.

67. Лунев С.И. Роль государства в достижениях в*сфере информационных технологий в Индии: опыт для России // Вопросы государственного и муниципального управления. 2008. № 1. - С.38-51.

68. Луман Н. Решения в информационном обществе. Ч Ссыка на домен более не работаетp>

69. Мазаева Н. Качество трудовой жизни важная составляющая менеджмента персонала //Проблемы теории и практики управления: -2004.-№3 .-С. 115-121.

70. Макаров В. Л: Инновационное развитие: экономика, интелектуальные ресурсы, управление знаниями ("Научная мысль") / В.*Л. Макаров и др. Под. ред. Мильнера Б.З., Мильнера. - М.: ИНФРА-М, 2009. -624 с.

71. Макаров В., Козырев А., Микерин Г. Интелектуальная собственность: правовые и экономические вопросы //РЭЖ. 2003. - № 5-6. -С. 14-29.

72. Манаенкова Е.В. Формирование интелектуальной собственности в российской экономике: дис. канд. экон. наук: 08.00.01. Саратов, 1997.-197 с.

73. Марьясова О.Н. Интелектуальная собственность. Новосибирск : Издательство СО РАН, 2003. - 28 с.

74. Медынский В.Г., Скамай Л.Г. Инновационное предпринимательство: учеб. пособие д/вузов. М.: ЮНИТИ-ДаНа, 2002. - 589 с.

75. Медведева Т. Исследование спроса на институты корпоративного управления: юридические аспекты / Т. Медведева, А. Тимофеев //Вопросы экономики.-2003.-№4.- с.50-54.

76. Международный Форум Инновационное развитие через рынок интелектуальной собственности Сборник документов и материалов. Под редакцией доктора юридических наук Лопатина В.Н. М. Электронное издание, 2010. - 279 с.

77. Михайлова В. В. О сущности корпоративной собственности /В. В. Михайлова//Сборник материалов Международной научно практической конференции 2 февраля 2006 г .- Казань, 2006.- С.187-189.

78. Новоженов Д. Организационные структуры в российской экономике/Д. Новоженов//Экономист.- 2003.-№12.- с.65-74.

79. Норт Д. Понимание процесса экономических изменений / Д. Норт. -М.: ГУ ВШЭ, 2010. 256 с.

80. Осипенко О. Современный корпоративный конфликт (природа, границы, разновидности, способы регулирования)Ю. Осипенко/Вопросы экономики.-2003.- № 10. С.50-56.

81. О перечне вопросов для проведения кредитными организациями оценки состояния корпоративного управления: письмо Банка России от 7 февраля 2007 г. N 11-Т //Вестник Банка России. 2007. - № 7 (951).

82. Орехов А.Н. Интелектуальная собственность в экономическом измерении // Вестн. Моск. ун-та. Сер.6. Экономика.1995. № 2; Проблемы интелектуальной собственности // Собственность и реформа. М., 1995.-С.22-28.

83. Павленко А.Н. "Экологический кризис как псевдопроблема // Вопросы философии. -2002. № 3. - С. 67-78.

84. Пашонина Т. В. Влияние интелектуальной собственности на экономическую безопасность: дис. канд. экон. наук: 08.00.01. -Казань, 2000.-165 с.

85. Порхова Е.С. Формирование механизма эффективного использования объектов интелектуальной собственности в деятельности строительных предприятий: дис. канд. экон. наук: 08.00.05. -М, 2003.-215 с.

86. Проблемы эффективного использования объектов интелектуальной собственности в инновационной деятельности предприятий: (материалы научно-практической конференции). Калуга: ФГУ Калужский ЦНТИ, 2005, - 46 с.174

87. Портер М. Конкурентное преимущество: Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость / М. Портер; пер. с англ.- М.: Альпина Бизнес Букс, 2008 715 с.

88. Рубашный B.C. Инновационный менеджмент и интелектуальная собственность. -М.: ФУАинформ, 2007. Ч 368 с.

89. Рубинштейн М., Фирстенберг А. Интелектуальная организация. -М.: ИНФРА-М., 2003. 190 с.

90. Рутгайзер В.М. Семинар "Новые подходы- в оценке нематериальных активов". Финансово-промышленная академия, апрель 2006 г.

91. Руководство Осло. Рекомендации по сбору и анализу данных по инновациям. 3-е изд. / Пер. с англ. М:: Центр исследований,и статистики науки, 2006.

92. Российский статистический ежегодник. М., 2009. 795 с.

93. Савицкий К. Кодекс корпоративного поведения: проблемы разработки и внедрения/К. Савицкий//Вопросы экономики. 2002. - №4 - с.126-136.

94. Салихов Б.В., Оиваченко Ю.И., Колесникова Е.А. Формирование корпоративной собственности в условиях социально-экономической трансформации: Монография. Нижнекамск: Нижнекамский филиал МГЭИ, 2004. - 45 с.

95. Салихов, Б. Интелектуальный, капитал организации: сущность, структура и основы управления. М.: ИТК "Дашков и К", 2008. - 156 с.

96. Салихов Б.В., A.B. Денисов, Е.И. Ульмова*. Социально-экономические противоречия собственности: Монография. -Нижнекамск : Нижнекамский филиал МГЭИ, 2004. 105 с.

97. Оанкова JI.B. Интелектуализация труда и формирование занятости в современной экономике: дис. канд. экон. наук: 08.00,01. Саратов, 1996.- 208 с.

98. Санников- А.Г. Технологии на рубеже веков, и интелектуальная собственность. М.: ИНИЦ Роспатента, 2003. - 91 с.

99. Сафарян К.В. Инновации и формирование интелектуального капитала в промышленности: дис. канд. экон. наук: 08.00.05. М., 2000.- 127 с.175

100. Сергеев В.М. Инновационная деятельность предприятия в переходной экономике: дис. канд. экон. наук: 08.00.05. Ростов н/Дону,2000.-185с.

101. Сергеев С.А. Управление инновациями в системе подготовки менеджеров: дис. канд. экон. наук: 08.00.05. -М., 2004.- 144 с.

102. Сергеев С.Г. Отношение собственности и предпринимательство при переходе к рынку в России: дис. канд. экон. наук: 08.00.01. -М., 1998. -169 с.

103. Собственность в XX столетии. М. : Российская политическая энциклопедия (РОССПЭН), 2001. - 960 с.

104. Сергеев A. JI. Интелектуальный капитал когнитивной микроэкономики: тезаурус и структура //Экономический анализ: теория и практика. Ч 2005. Ч №11. Ч С. 50-55.

105. Сергеев A. JL Категории в теории интелектуального капитала //Экономический вестник РГУ. Ч 2005. Ч № 1. Ч С. 53-58.

106. Симчера BlM. Развитие экономики России за 100 лет: 1900-2000 гг. М.:Наука,2006.-586 с.

107. Сульдина Г.А.Управление персоналом в системе государственного и муниципального управления. Учебное пособие. Казань: "Казанский государственный университет", 2004, 13,48.пл.

108. Сухарев О. Теория эффективности экономики . Ч М.: Финансы и статистика, 2009.116. Стоунхаус Дж. Управление организационным знанием //Менеджментв России и за рубежом. 1999. № 1. Ч С. 3-18.

109. Теория инновационной экономики / ред., Под ред. Белокрыловой О.С., Белокрылова Ольга, под редакцией Белокрыловой О. С., Ипатова А., Алехин В. М.: Феникс, 2009.

110. Трифонов Д.А. О сущности и методах минимизации рисков в кредитной деятельности банков/Д.А. Трифонов//Российское предпринимательство.-2010Ч№ 2.-е. 112Ч116.

111. Трифонов Д.А. Современные стратегии интегрированного риск-менеджмента в банковском бизнесе /Д.А. Трифонов//Российское предпринимательство.-2010Ч№ 3.-с. 124-128.

112. Топчиев A.B. Метод построения эффективной финансовой структуры, инновационной бизнес-единицы // Менеджмент в России и за рубежом. 2004. -№3 .С. 16-27.

113. Трофимова- Н.В; Системный анализ влияния объектов интелектуальной собственности , на управление и эффективность, инвестиционных проектов: дис. . канд. экон: наук: 05.13.10. -М;, 1999/- 125 с.

114. Труфанов A.A. Основы теоррш интелигентности: Казань : ЗАО Новое знание, 2002. - 272 с.

115. Тютюнник А.В: Развитие корпоративного управления в> банках/А.В: Тютюнник//Управление в кредитной организации.Ч2006.-№3.-с.25-29.

116. Тычинский А.В.Управление инновационной деятельностью. Vкомпаний: современные подходы, агоритмы, опыт. Таганрог: ТРТУ, 2006.

117. Ульянов Р.В. К вопросу об интелектуальной собственности как экономической категории: материалы к лекции по экономической; теории. -Вогоград: Перемена, 2001. 27 с.

118. Управление инновационным потенциалом- промышленного предприятия: учеб. пособие / Ю.М. Максмов, С.Н. Митяков, О.И1 Ми-тякова, Е.А. Сакадынец. -Н. Новгород : Нижегородстсий гос. техн. университет, 2003. 59 с.

119. Хант Р., Базан Т. Как создать интелектуальную организацию. -М.: ИНФРА-М, 2002. 228 с.

120. Чудинов Г. Оберегая интелектуальную собственность / Г. Чудинов // Кадровик. Кадровый менеджмент, 2007. № 4 Ч С.23

121. Шараев Ю.В. Теория экономического роста. Гриф МО РФ М.: ГУ ВШЭ, 2006. 254 с.

122. Шаранова H.A. Коммерциализация интелектуальной собственности всовременных условиях: дис. канд. экон. наук: 08.00.01'. -М, 2000. -209 с.

123. Шинкевич А.И. Совершенствование институциональной системы инновационного развития региона (на примере Республики Татарстан)): дис. . докт. экон. наук: 08.00:05 -Казань, 2005. -209 с.

124. Шишляев Д. В. Оценка стоимости нематериальных активов и интелектуальной собственности в РФ: диссертация . кандидата экономических наук: 08.00.10. Москва, 2006. - 208 с.

125. Щербакова JI.H. Формирование механизма управления интелектуальным капиталом промышленного предприятия: дис. канд. экон. наук: 08.00.05. -Бегород, 2005. 178 с.

126. Шумаев В: А. Государственное регулирование национальной экономики / В.А. Шумаев и др. Под ред. Платоновой А.Н., Платонова А. Н: -М.: ИНФРА-М, Альфа-М, Альфа М, 2008. 653 с.

127. Штенников В:Н., Файзулин М.З. Проблемы инвентаризации научных произведений // Университетское управление. 2009. № 2. С. 42-44.

128. Швец В. Устойчивое развитие и менеджмент качества //178www.quality.eup.ru.

129. Юшков Е.С., Борщ-Компанеец Н.С. Экономические и правовые аспекты использования интелектуальной собственности / под ред. Алешенкова М.С. М.: Полиграфикс РПК, 2001.-271с.

130. Якунин В.И. Инновация как социальная, технологическая и управленческая категория // Труды Центра проблемного анализа и государственно-управленческого проектирования. Вып. № 16. М.: Научный эксперт, 2010. 32 с.

131. Blackwell Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management Ч L: Blackwell Publishers, 2003.

132. Brown J.S., Duguid P. Organizing knowledge //California Management Review, 1998. Ч Vol. 40. Ч № 3: Spring. Ч P. 90-111.

133. Conner K.R. and Prahalad C.K. A Resource-based Theory of the Firm: Knowledge versus Opportunism //Organization Science, 1996. ЧVol. 1. Ч№5.

134. Davenport T. and Prusac L. Working Knowledge. Ч Boston: Harvard Business School Press, 1998.

135. Drucker P. Beyond the Information Revolution //The Atlantic Monthly, October 1999. Ч Vol. 284. Ч № 4.

136. Firestone Joseph M., McElroy Mark W. Key Issues in the New Knowledge Management. ЧN.Y.: Butterworth-Heinemann, 2003.

137. Hall B.P. Values development and learning organizations //Journal of Knowledge Management, 2001. Ч Vol. 5. Ч № 1. Ч P. 19-32.

138. Managing Industrial Knowledge: Creation, Transfer and Utilization. Ч Sage Publications, 2001.

139. Stewart T.A. Intellectual Capital: The New Wealth of Organizations.-N.Y.-L.: Doubleday / Currency, 1997.

140. Research, Technological Development and Innovation // www.aenor.es.

141. Innovation Report 2007-08 // www.iberdrola.es.156. www.europe-innova.org/index.jsp.

142. Derksen U. InnoSupport: Supporting Innovation in SMEs. Leonardo da Vinci Pilot projects / U. Derksen, F. Road // www.innovation.lv.158. www.ras-stc.ru:80/goods/2.

143. BUSINESS PLAN CEN/TC XXX Innovation Management / AENOR // www.ds.dk/da-DK/Documents/c068.pdf.

144. BS 7000-1:2008. Design management systems / Part 1: Guide to managing innovation, BSI, 2008.

145. Lopes G. Management of Research, Development and Innovation (RDI) // www.newsletter.iqnet-certification.com.

146. Сайт ВОИС: Ссыка на домен более не работаетportal/index.html.ru

147. Мишель Бодрин и Дэвид Ливайн Американские экономисты: право на интелектуальную собственность тормозит прогресс WashProfile www.mignews.com

Похожие диссертации

• Развитие институтов корпоративного управления как фактор повышения инвестиционной привлекательности российских предприятий
• Формирование системы управления интелектуальной собственностью в производственных и научно-производственных организациях России
• Управление интелектуальной собственностью как фактор повышения конкурентоспособности инновационной экономики
• Управление интелектуальной собственностью в индустрии моды
• Учетно-информационное обеспечение управления интелектуальной собственностью