Geum.ru
Темы диссертаций по экономике » Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда

Управление факторами и резервами роста производительности труда в промышленности тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Ученая степень кандидат экономических наук
Автор Карганов, Павел Александрович
Место защиты Тула
Год 2000
Шифр ВАК РФ 08.00.05
Диссертация

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Карганов, Павел Александрович

Введение. 1. Теоретико-методологическое обоснование роста ^ производительности труда в промышленности,.

1.1. Структурные преобразования и проблемы развития промышленности как условие роста производительности труда.

1.2. Труд и трудовые отношения как факторы эффективности общественного производства.

1.3. Группировка факторов и резервов роста производительности труда в промышленности. V 2. Исследование факторов и резервов роста производительности труда в промышленности Тульской области.

2.1. Оценка места промышленности области в федеральном и региональном разделении труда.

2.2. Исследование факторов и резервов роста производительности труда в машиностроении и металообработке.

I 2.3. Программно-целевое управление стратегией роста

А производительности труда на предприятии.

I 3. Методическое обеспечение механизма выявления и использования ' ^ факторов и резервов роста производительности труда на предприятии.

3.1. Система показателей производительности труда.

3.2. Методы выявления резервов роста производительности труда.

3.3. Методы анализа эргономических факторов повышения качества и эффективности труда.

3.4. Комплексный баланс резервов роста производительности труда

1 на предприятии.

Диссертация: введение по экономике, на тему "Управление факторами и резервами роста производительности труда в промышленности"

Решения любой экономической и социальной проблемы в предстоящие годы в России будут увязываться с ростом производительности труда. Если в 1990 году в российской промышленности по уровню производительности труда существовало отставание 2,5 раза (40 %) от уровня производительности труда в промышленности США, то к 2000 году это отставание значительно увеличилось. Вместе с тем реальным фактором экономического роста в любом государстве является высокий уровень производительности труда. Все промышленно развитые страны проблему высокого уровня производительности труда для себя решили. Именно поэтому они успешно решают вопросы обеспечения конкурентоспособности своих производств и товаров, интеграции национальных экономик в мировую экономику. В данный исторический период проблему роста производительности труда решают большинство развивающихся стран.

Проблема роста производительности труда является комплексной, поскольку решает вопросы эффективности использования как совокупного, так и живого труда, трудовых отношений.

В различных концепциях реализации либеральной стратегии экономического развития России в начале XXI века их авторы опираются на рост производительности труда. Однако для этого необходимы структурная перестройка и инвестиции для ее осуществления. Например, Е. Г. Ясин, опираясь на оценки зарубежных экономистов, считает, что только для удвоения уровня производительности труда необходимы 15-20 мрд. доларов.

Учитывая высокую актуальность проблемы роста производительности труда для промышленности России, многоотраслевую ее значимость, а также многообразие путей ее решения, в данном исследовании сделан акцент на ее решение в промышленности на основе управления факторами и резервами роста производительности труда.

Этот путь решения проблемы в последние годы, когда происходили резкое падение объемов производства, доходящее до 8Ч9 раз, например, в легкой промышленности и рост безработицы, особенно скрытой, был забыт практикой и потерял актуальность у ученых и экономистов и организаторов производства. На этапе подъема экономики и, в первую очередь, промышленности, когда будет необходимо обеспечить годовые темпы роста промышленного производства на уровне 8-10 % и более, актуальность проблемы роста производительности труда становится весьма значительной, а сама проблема занимает одно из главных мест среди не только экономических, но и научно-технических и социальных проблем. Этим определяется выбор темы и проблемы диссертационного исследования.

В решение указанной проблемы был внесен определенный теоретический и методологический вклад в работах Л. И. Абакина, А. И. Вольского, С. Ю. Глазьева, А. Н. Иларионова, Б. 3. Мильнера, С. А. Никитина, М. П. Переверзева, А. В. Черновой, Е. Г. Ясина и других. Труды этих ученых и специалистов-промышленников стали методологической основой при проведении настоящего исследования.

Целью диссертации является разработка теоретико-методического обеспечения механизмов управления эффективным использованием труда персонала предприятия на основе исследования факторов и резервов роста производительности труда в промышленности.

В соответствии с поставленной целью определена необходимость решить следующие задачи:

- рассмотреть теоретико-методические основы роста производительности труда в условиях рыночной экономики на этапе подъема промышленности;

- исследовать факторы роста производительности труда в промышленности и выявить отраслевые особенности формирования резервов эффективного использования труда на машиностроительных предприятиях;

- разработать методическое обеспечение формирования стратегии роста производительности труда на машиностроительном предприятии, основанное на изучении отраслевого и территориального фонов;

- разработать пакет методического обеспечения механизма комплексного выявления факторов и использования резервов роста производительности труда на предприятии.

Объектом исследования диссертации являются машиностроительные предприятия Тульской области, ставшие на путь увеличения объемов производства.

Предметом исследования являются организационно-экономические механизмы выявления и формирования резервов роста производительности труда и управления использованием их на машиностроительных предприятиях.

Теоретическая и методологическая основа исследования состоит в общенаучной методологии, предусматривающей комплексный и системный подходы к решению проблемы, положения современной теории менеджмента, труды ученых-экономистов в области трудосберегающего научно-технического прогресса, организации производства и труда, законодательные и нормативные акты органов власти.

В качестве эмпирической базы исследования использованы материалы органов госстатистики, официальные материалы деятельности машиностроительных предприятий Тульской области. В процессе обработки отчетно-статистического материала использован аппарат математической статистики.

Научная новизна исследования заключается в обосновании теоретико-методологического подхода к исследованию факторов и выявлению резервов снижения трудоемкости производства продукции и разработке методического инструментария внутрихозяйственного управления их реализацией на машиностроительных предприятиях, что подтверждается следующими научными результатами:

- определены методологические принципы исследования динамики производительности труда в промышленности;

- уточнена классификация факторов и резервов роста производительности труда, адекватная условиям подъема -промышленности;

- исследованы факторы роста производительности труда в промышленности и выявлены отраслевые особенности формирования резервов эффективного использования труда на машиностроительных предприятиях;

- разработано методическое обеспечение формирования стратегии роста производительности труда на предприятии, основанное на изучении отраслевого и территориального фона;

- разработан и реализован системный пакет методик измерения факторов и оценки комплексного использования резервов роста производительности труда на предприятии.

Как совокупный результат выпоненного исследования на защиту выносятся положения:

- методологические принципы исследования динамики производительности труда в промышленности;

- уточненные классификация факторов и группировка резервов роста производительности труда в промышленности;

- метод и методика исследования факторов и использования резервов роста производительности труда в промышленности и учитывающие потенциальные возможности :их на предприятии;

- программно-целевой метод стратегического управления ростом производительности труда на машиностроительном предприятии;

- методические рекомендации по внутрихозяйственному управлению экономией трудовых ресурсов на машиностроительном предприятии, основанные на*комплексном балансе резервов роста производительности труда.

Обоснованность и достоверность полученных результатов подтверждается корректной постановкой цели и задач, аргументированным обоснованием необходимости их решения, использованием современной методологии научных исследований, представительностью и достоверностью исходной информации для анализа, результатамй апробации основных положений диссертации.

Практическая значимость работы состоит в том, что выпоненные исследования создают методологическую основу разработки и обоснования мероприятий по росту производительности труда на машиностроительных предприятиях в современных условиях хозяйствования. Основные положения диссертации, вынесенные на защиту, доведены до конкретных рекомендаций по научно-обоснованному управлению ростом производительности труда на машиностроительных предприятиях.

В учебном процессе подготовки студентов экономических специальностей педагогическими университетами используются полученные результаты при чтении курсов Экономика предприятия и Организация, планирование и управление предприятием.

Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Карганов, Павел Александрович

Выводы по главе

1. Методическое обеспечение механизма выявления и использования факторов и резервов роста производительности труда на промышленном предприятии позволяет менеджменту не только находить оптимальные варианты решения системно связанных направлений снижения затрат труда на изготовление продукции, но и разрабатывать рекомендации по улучшению условий для повышения качества труда.

2. Разработанные методические рекомендации содержат систему показателей производительности труда, методы выявления резервов роста производительности труда, методы анализа экономических факторов повышения качества и эффективности труда, комплексный баланс резервов роста производительности труда на предприятии - решение этих вопросов способствует эффективному и качественному использованию труда персонала промышленного предприятия.

3. Практическая реализация разработанного методического обеспечения механизма выявления и использования факторов и резервов роста производительности труда на предприятии доказала корректность научно-методической разработки и обеспечила экономический эффект на Тульском опытном заводе насосного и бурового оборудования ПКФ Крон.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В диссертации научно обоснован теоретико-методологический подход к исследованию факторов и выявлению резервов роста производительности труда и разработан методический инструментарий внутрихозяйственного управления их реализацией на машиностроительных предприятиях. Для этого разработаны и предложены следующие научные выводы и рекомендации.

1. Обобщение теоретических воззрений на вопросы роста производительности труда позволило установить причинно-следственную двухстороннюю связь между ростом производительности труда и структурными преобразованиями в промышленности. Путь преодоления отставания российской промышленности от промышленности передовых зарубежных стран по достигнутому уровню производительности труда лежит в области структурной перестройки промышленного комплекса народного хозяйства страны.

2. Исследование труда и трудовых отношений как факторов обеспечения эффективности общественного производства позволило акцентировать внимание на необходимости учета экономических законов трудовых затрат при решении вопросов производства и распределения материальных и иных ценностей, развития производительных сил, изменения структуры производства, экспорта и импорта, экономии труда производителей и потребителей.

3. Вывод о необходимости учета не только фактической экономии труда, но и потенциально возможного ее результата в совокупной деятельности предприятий, входящих в один производственный цикл, позволяет по-новому подойти к оценке эффективности труда, допонив его учетом потенциального эффекта (эффективности).

4. Предложенные классификация факторов и группировка резервов роста производительности труда являются неотъемлемым элементом системы управления ростом производительности труда в промышленности, на конкретном промышленном предприятии.

5. Оценка места промышленности Тульской области в федеральном и региональном разделении труда показала на ее значимость, несмотря на просчеты в ходе реализации экономической реформы в 1992-1999 годах. Промышленность, несколько утратив рейтинг (с 3-го до 4-го места) остается ведущей в Центральном экономическом районе и значимой в Российской Федерации.

6. Исследование факторов и резервов роста производительности труда в машиностроении и металообработке доказала, что для обеспечения крайне необходимого кратного роста объемов промышленного производства дожен быть обеспечен опережающий рост производительности труда до 2003-2005 года за счет преобладающего использования факторов экстенсивного развития, а после указанного периода - факторов интенсивного развития.

7. Разработанное методическое обеспечение формирования стратегии роста производительности труда на промышленном предприятии направлено на формирование конкурентных преимуществ и содержит методику разработки стратегической политики в области использования труда и совершенствования трудовых отношений.

8. Методическое обеспечение механизма выявления и использования факторов и резервов роста производительности труда на промышленном предприятии позволяет его менеджменту не только находить оптимальные варианты решения системно связанных направлений снижения затрат труда на изготовление и реализацию продукции, но и разрабатывать рекомендации по улучшению экономических условий и повышению качества труда.

9. Методические рекомендации содержат систему показателей производительности труда, методы выявления резервов роста производительности труда, методы анализа экономических факторов повышения качества и эффективности труда, комплексный баланс резервов роста производительности труда на промышленном предприятии. Решение этих методических вопросов способствует эффективному и качественному использованию труда персонала промышленного предприятия в рыночных условиях хозяйствования, вооружая необходимой инструментальной базой менеджмент предприятия.

Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Карганов, Павел Александрович, Тула

1. Абакин Л. И. Проблема выбора стратегии на XXI век // Проблемы теории и практики управления 1997 - № 2,- С. 16-20.

2. Абакин Л. И. Роль государства в борьбе с экономическими догмами // Экономист,- 1998,- № 9,- С. 3-11.

3. Абакин Л. И. Выбор за Россией М.: Ин-т экономики РАН, 1998Ч 218 с.

4. Асатрян Р. Слагаемые хозяйственной устойчивости // РИСК- 1999-№4,-С. 14-17.

5. Ансофф И. Стратегическое управление / Пер. с анг. Научн. ред. Л. И. Евенко,-М.: Экономика, 1989- 519 с.

6. Ажлуни М. А. Стратегия развития промышленности России на пороге XXI века,-Орел: ОРАГС, 1998,- 125 с.

7. Бородин В. Инвестиционная программа предприятий основа региональной промышленной политики // Автомобильная промышленность,- 1996,- № 5,- С. 1-6.

8. Басовский Л. Е. Теория экономического развития. Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1998 132 с.

9. Балацкий Е. Прямые иностранные инвестиции и внутренняя инвестиционная активность // Мировая экономика и международные отношения,- 1999,-№ П.-с. 83-89.

10. Бизнес и менеджер / Сост. И. С. Дараховский и др.- М.: Азимут-Центр, 1992,-448 с.

11. Беспалова Р. Л., Переверзев М. П. Региональная стратегия фирмы. Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1996 - 81 с.

12. Белоусов Р. А. Законы управления в рыночных условиях // Эконо1. МИСТ.-1992,-№ 5,-С. 3-11.

13. Баканов М. И., Шеремет А. Д. Теория экономического анализа: Учебник-М.: Финансы и статистика, 1995 288 с.

14. Вольский А. Индустриальная, инновационная и инвестиционная независимость // Экономист,- 1999 № 4 - С. 3-10.

15. Вольский А. Слагаемые промышленного подъема // Экономист.-2000,-№4,-С. 3-6.

16. Ворст И., Ревентлоу П. Экономика фирмы: Учебник / Пер. с датского А. Н. Чеканского, О. В. Рождественского-М.: Высш. шк, 1994-272 с.

17. Гайдар Е. Т. Аномалии экономического роста,- М.: Евразия, 1997,- 89 с.

18. Глазьев С. Ю. Теория догосрочного технико-экономического развития.- М.: Вла Дар, 1993.-312 с.

19. Горбунов Е. В. Управление рыночными процессами в промышленности- Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1998,- 52 с.

20. Грейсон Д., О'Дел Кю Американский менеджмент на пороге XXI века / Пер. с англ.-М.: Экономика, 1991.-319 с.

21. Грицына В., Курнышева И. Особенности инвестиционного процесса // Экономист 2000,- № 3,- С. 8-19.

22. Григорьев Л. К новому этапу трансформации // Вопросы экономики.-2000,-№4,-С. 4-20.

23. Гавриленков Е. Российская экономика: перспективы макроэкономической политики // Вопросы экономики 2000 - № 4 - С. 21-36.

24. Драккер П. Ф. Управление, нацеленное на результаты М.: Финста-тинформ, 1994- 191 с.

25. ДоццоваЛ. В., Никифорова Н. А. Анализ бухгатерской.отчетности1. M.: ДИС, 1998.-206 с.

26. Дагаев А. А. Фактор НТП в современной рыночной экономике М.: Наука, 1994.-207 с.

27. Евсеенко А. В. Проблемы формирования спроса на научно-техническую продукцию: региональная политика // Регион: экономика и социология,- 1996,- № 4,- С. 36-53.

28. Журавлева М. Ю., Переверзев М. П. Управление производственными ресурсами в промышленности Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1998,- 158 с.

29. Захарченко В. Уральская концепция: Региональная логистическая система, ориентированная на максимальное удовлетворение экономических приоритетов поставщиков и потребителей // Риск 1997,- № 6-С. 46-48.

30. Иларионов А. Эффективность бюджетной политики в России в 1994Ч 1997 гг. // Вопросы экономики,- 1998,-№ 2 С. 22-36.

31. Иларионов А. Критерии экономической безопасности // Вопросы экономики.- 1998,-№ 10,-С. 4-17.

32. Иларионов А. Экономическая свобода и благосостояние народа // Вопросы экономики 2000 - № 4 - С. 83-101.

33. Инвестиционная деятельность в России: условия, результаты, инвестиционная привлекательность отдельных отраслей промышленности // Вопросы статистики 2000 - № 1- С. 69-76.

34. Ивашкевич М. С. Контролинг: сущность и назначение // Бухгатерский учет,- 1991,-№ 7,-С. 8-13.

35. Имитационный анализ регионального воспроизводственного процесса (С. М. Лавлинский, В. Л. Макаров, А. И. Певницкий, С. Б. Перминов).

36. Новосибирск: Наука, 1987- 560 с.

37. Кушлин В. XXI век и возможности расширенного воспроизводства // Экономист,- 2000 № 2,- С. 3-12.

38. Кушлин В. Проблемы реальной экономики на фоне финансовых кризисов // Экономист 1999 - № 3 - С. 3-11.

39. Кокура С., Лобанов С. Предпринимательская модификация реальной модели реформирования экономики // Маркетинг- 1999- № 1С. 95-100.

40. Кашин В. Н., Ионов В. Я. Хозяйственный механизм и эффективность промышленного производства. М.: Наука, 1998. - 367 с.

41. Карлоф, Бенгт. Деловая стратегия: Концепция. Содержание. Символы / Пер. с англ. М.: Экономика, 1995. - 201 с.

42. Комплексная программа научно-технического прогресса РСФСР. -М.: АН СССР, ГКНТ СССР, 1988,- 133 с.

43. Куперман В. Г. Теоретические основы организации управления промышленными предприятиями в условиях глобализации информационно-экономической среды // Автореф. докт. дисс- Орел: Орел ГТУ, 2000.-45 с.

44. Котлер Ф. Основы маркетинга.-М.: Прогресс, 1991.- 734 с.

45. Кистанов В. Система территориального регулирования // Экономист.-1999,-№2,-С. 52-57.

46. Курганов Г., Михайлов А. Социально-экономическое развитие страны в 1999 году // Экономист,- 1999,- № 4,- С. 23-37.

47. Кувалин Д. Б. Инвестиционная политика российских регионов // Проблемы прогнозирования,- 1999-№ 1- С. 77.

48. Комплексная система управления предприятием (объединением).

49. Тула: Приокск. кн. изд-во, 1988 572 с.

50. Клейменов В. И. и др. От систем качества на предприятии к системе качества региона / В. И. Клейменов, П. А. Гуров, А. Т. Буравлев // Стандарты и качество 1998.-№ 10-С. 59-80.

51. Комплексная территориально-отраслевая программа (проект) Научно-технический прогресс Тульской области на 1991-2005 гг.,- Тула: Союз инженерных обществ, 1989 119 с.

52. Клейменов А. Рычаги антикризисного управления в регионе. Регионы: управление и развитие // Проблемы теории и практики управления.-1996,-№4,-С. 60-62.

53. Козлов Л. Экономические проблемы регионов и региональная структурная политика России // Российский экономический журнал- 1997 -№ 3 С. 55-59.

54. Королев Н. Институциональные преобразования в Тульской области // Экономика сельского хоз-ва России 1996.-№ 7,- С. 26.

55. Кузовкин А. Потенциал энергосбережения // Экономист- 2000- № 5-С. 23-29.

56. Леонтьев В. Экономическое эссе: теория, исследования, факты и политика /Пер. с англ.-М.: Политиздат, 1990- 174 с.

57. Лужинский И. Я., Переверзев М. П. Инновационный менеджмент в малом бизнесе- Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1998.-174 с.

58. Лукин В. П., Никитин С. А., Тихомиров А. А. Экономическое регулирование-Орел: Изд-во Соц.-образ. центра, 1996 120 с.

59. Лайз Г., Вьюнш Б. Параметры для приспособления рабочих мест к человеку/ ВКН: Психофизиологические-основы НОТ М.: Экономика,1971.-С. 47-59.

60. Лексин В., Швецов А. Региональная политика России: концепции, проблемы, решения: Ст. 9. Программные методы регулирования территориального развития // Российский экономический журнал.-1996,-№2,-С. 62-69.

61. Логинов В., Курнышева И. Договременные тенденции развития промышленности // Экономист,- 1999 № 2,- С. 3-14.

62. Логинов В., Кунычева И. Реструктуризация промышленности в усло-Х ;виях экономического кризиса // Вопросы экономики 1996 - № 111. С. 11-22.

63. Матросова Е. Структурные преобразования в промышленности условие экономического роста / Экономист - 2000 - № 5,- С. 17-22.

64. Маевский В. И. Введение в эволюционную экономику- М.: Япония сегодня, 1997 106 с.

65. Макаров В. Л. Эволюционная экономика: Некоторые фрагменты теории / Эволюционный подход и проблемы переходной экономики.- М.: ИЭРАН, 1995,-С. 109-122.

66. Макконел К. Р., Брю С. Л. Экономика: принципы, проблемы и политика / Пер. с англ.- М.: Республика, 1993 Т. 2,- 400 с.

67. Марголин А. М. Критерии и методы обоснования эффективности инвестиций в рыночном хозяйстве / Экономическая устойчивость и инвестиционная активность хозяйственных систем: Материалы экономической конференции,- М.: Изд-во РАГС, 1996. С. 83-87.

68. Методика учета трудоемкой промышленной продукции М.: НИИ труда, 1972,- 176 с.

69. Макаров И. М., Соколов В., Б, Абрамов А. Л. Целевые комплексныепрограммы-М.: Знание, 1980 135 с.

70. Маркс К., Энгельс Ф. Соч., т. 2 С. 53.

71. Моделирование в процессах управления народным хозяйством (Ба-, гринский К. А., Бекин М. И., Воконский В. А. и др.; под ред. ак.

72. Федоренко Н. П., Петрякова Н. Я.) М.: Наука, 1984.

73. Маркова В. Методические вопросы планирования производства на основе маркетинга И Маркетинг 1998 - № 5 - С. 43-52.

74. Минэкономики РФ. Концепция реформирования предприятий // Вопросы экономики,- 1997 № 9 - С. 4-12.

75. May В. Российские реформы сквозь призму машиностроительного опыта // Вопросы экономики,- 1998 № 2,- С. 4-21.

76. Мильнер Б. 3. Теория организаций,- М: Инфра-М, 1999,- 335 с.

77. Менеджмент организации / 3. П. Румянцева и др.- М.: ИНФРА-М, 1995,- 432 с.

78. Мескон М. X., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента / Пер. с англ.- М.: Дело, 1997 704 с.

79. Научно-техническая и инновационная деятельность в Тульской области // Информационно-аналитический сборник, 1996 № 1.-165 с.

80. Нещадин А. Экономический рост и кадровый потенциал России // Вопросы экономики 2000,-№ 7 - С. 102-110.

81. Никитин С. А., Чернова А. В. Экономическая эффективность народнохозяйственной деятельности промышленного предприятия: оценка, моделирование и прогнозирование,- Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1997 156 с.

82. Нгуен Ван Минь, Переверзев М. П. Вопросы современного менеджмента: программно-целевая ориентация Тула: Изд-во Тул. гос. пед.ун-та им. Л. Н. Тостого, 1997 130 с.

83. Ойхман Е. Г., Попов Э. В. Реинжиниринг бизнеса М.: Финансы и статистика, 1997.-335 с.

84. Отечественная экономика: проблемы, пути возрождения (Материалы Российского экономического форума, проведенного Национальным экономическим советом в г. Екатеринбурге) // Российский экономический журнал 1999 - № 5-6 - С. 3-37.

85. Пейсахов И. А., Переверзев М. П. Управление производственным аппаратом-Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1998 -158 с.

86. Приоритеты и механизмы экономической политики России в кризисный период // Экономист 1999 - № 5 - С. 3-20.

87. Предприятие: стратегия, структура / Под ред. К. А. Вокова М.: Экономика, 1997 - 526 с.

88. Переверзев М. П. Математические методы и модели экономического анализа резервов производства Харьков, Вища школа, 1974 - 217 с.

89. Переверзев М. П. Резервы интенсификации,- Тула: Приокс. кн. изд., 1987,- 127 с.

90. Пиндайк Р., Рубенфильд Д. Микроэкономика / Пер. с англ.- М.: Экономика, 1992-510 с.

91. Питере Т., Уотермен Р. В поисках эффективного управления / Пер. с англ.- М.: Прогресс, 1986. 288 с.

92. Рейтинг инвестиционной привлекательности регионов России // Эксперт-1996-№47-С. 2&-47.

93. Рише К. Экономика предприятия / Пер. с фр- М.: АРИСТЕИ, 1995 -152 с.

94. Регионы России М.: Госкомстат РФ, т. 2,1999- 861 с.

95. Рыночная экономика (Микроэкономика).- М. : Соминтэк, 1992 167с.

96. Строев Е. С., Злобин Е. Ф., Михалев А. А. Теория и практика аграрных преобразований в Орловской области М.: Агри Пресс, 1998 - 534 с.

97. Семенов А. Принципы и механизмы создания рабочих мест // Экономист,- 2000,- № 2.- С. 40-47.

98. Томилов В., Хакунов Т. Маркетинговая концепция формирования оптимальной структуры управления предприятием // Маркетинг.1999,-№3,-С. 17-22.

99. Тульский статистический ежегодник 1999 год Тула: Тульский обл. комитет госстатистики, 2000 - 475 с.

100. Тульский статистический ежегодник 1998 год,- Тула: Тульский обл. комитет госстатистики, 1999,- 495 с.

101. Тульская область: Социально-экономическое положение,- Тула: Тульский обл. комитет госстатистики, 1999 181 с.

102. Филатова О. Стоимость рабочей силы в России // Экономист.2000,- № 4,- С. 41-50.

103. Цветкова Г. Кризис трудовой мотивации и ее последствия // Экономист,- 2000,- № 4,- С. 51-59.

104. Фатхутдинов Р. Менеджмент как инструмент движения конкурентоспособности // Вопросы экономики 1997,- № 5.- С. 118-127.

105. Чернова А. В. Статистический анализ производственной деятельности предприятий промышленности-Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1999,- 210 с.

106. Шайденко Н. А., Переверзев М. П., Панин В. А. Современная экономика России- Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Jl. Н. Тостого, 1998,- 199 с.

107. Шумпетер Й. Теория экономического развития- М.: Прогресс, 1982,- 512 с.

108. Шухов Н. С., Щербаков В. Н. Русская политическая экономия,- М.: ВИНИТИ, 1998,- 585 с.

109. Яковец Ю. В. Тенденции структурных сдвигов в экономике // Экономист,- 1996,-№ 12,- С. 10-20.

110. Яковлева Е. Политика привлечения иностранных инвестиций в Россию: пора перемен // Мировая экономика и международные отношения-1999,-№11.-С. 90-100.

111. Ясин Е., Алексашенко С., Гавриленков Е., Дворкович А. Реализация либеральной стратегии при существующих ограничениях // Вопросы экономики,- 2000.- № 7,- С. 4-20.

112. Ясин Е. Поражение или отступление? (Российские реформы и финансовый кризис) // Вопросы экономики 1999 - № 2 - С. 4-28.

113. Лунева А. М. Управление воспроизводством человеческого капитала и эффективным использованием его в промышленности // кандидат. дисс Тула: Изд-во Тул. гос. пед. ун-та им. Л. Н. Тостого, 1999,- 186 с.

Похожие диссертации