Продовольственная безопасность и информационная обеспеченность населения как приоритеты промышленной политики тема диссертации по экономике, полный текст автореферата
Автореферат
Ученая степень | кандидат экономических наук |
Автор | Скопенкова, Анна Вячеславовна |
Место защиты | Воронеж |
Год | 2008 |
Шифр ВАК РФ | 08.00.05 |
Автореферат диссертации по теме "Продовольственная безопасность и информационная обеспеченность населения как приоритеты промышленной политики"
На правах рукописи
003452В0Э
СКОПЕНКОВА Анна Вячеславовна
ПРОДОВОЛЬСТВЕННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ И ИНФОРМАЦИОННАЯ ОБЕСПЕЧЕННОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ КАК ПРИОРИТЕТЫ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ
Специальность: 08.00.05 -Экономика и управление народным хозяйством: экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность
АВТОРЕФЕРАТ
диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук
Воронеж - 2008
003452609
Работа выпонена на кафедре экономики и менеджмента ГОУ ВПО Воронежская государственная технологическая академия
Научный руководитель
доктор экономических наук, профессор Овчинникова Татьяна Ивановна
Официальные оппоненты:
доктор экономических наук, профессор Богомолова Ирина Петровна
кандидат экономических наук, доцент Щербакова Татьяна Николаевна
Ведущая организация
Воронежский государственный университет
Защита состоится л 14 октября 2008 года в 14 часов на заседании диссертационного совета Д 212.035.03 при государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования Воронежская государственная технологическая академия по адресу: 394000, г. Воронеж, проспект Революции, 19.
С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке ГОУ ВПО Воронежская государственная технологическая академия.
Автореферат разослан л 12 сентября 2008 года.
Ученый секретарь диссертационного совета
Рукин Б. П.
ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ
Актуальность темы исследования. Проводимые в экономике России в начале 90-х годов XX века преобразования охватили и социально-экономическую сферу. Ее реформирование было необходимо, поскольку сохраняющиеся с советских времен промышленные механизмы не соответствуют интенсивно утверждающимся рыночно-капиталистическим отношениям, а также в силу того, что рыночные реформы в их избранном варианте уже привели к производственной деградации и обнищанию значительной части населения.
Формирование рыночной экономики предполагает решение адекватных ей экономических, социальных и производственных задач, использующих факторы роста общенационального богатства, в том числе - продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения как основы промышленной политики государства и предприятий.
Степень научной разработанности темы. Учитывая, что понятие промышленная политика возникло за рубежом, общетеоретические ее основы были заложены в работах классиков мировой экономической мысли: Т. Мальтуса, К. Маркса, Д. Риккардо, А. Смита. Факторы государственного контроля над системой производства раскрыты в трудах М. Кейнса, А. Маршала, А. Пигу. Впервые термин промышленная политика возник в работах В. Мюлера, Э. Рюли. В отечественной экономической литературе отдельные положения промышленной политики (муниципальный уровень) изложены в трудах В. Ф. Анисимова, М. И. Гельвановского. В. Армакуни, А. Н. Полозова, Р. А. Фатхутдинов рассмотрели промышленную политику с точки зрения производственного менеджмента.
Отечественные авторы (В. П. Воронин, Г. И. Тамошина, Т. И. Овчинникова, А. И. Хорев, Л. И. Чуриков, А. Ф. Шишкин и др.) с разных сторон (экономической, социальной, организационной) рассмотрели вопросы социально-экономической политики. Проблемы активного участия бизнеса в решении вопросов промышленной политики как основы социально-экономической политики исследовали Дж. К. Гебрейт, Т. Лоуви, В. Ойкен, Л. Эрзард и другие.
Проблемы продовольственной безопасности в рамках социальной защищенности населения исследовали В. П. Соколов, А. И. Па-хомов, информационной обеспеченности жителей региона -В. Г. Синюк, Г. А. Титоренко, Ф. Уэбстер.
Несмотря на проявленный научный интерес к данной проблеме, следует заметить, что вопросы промышленной политики с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности не получили достаточного теоретико-методологического обоснования.
Цель и задачи исследования. Целью работы является исследование теоретических и научно-методических положений современной промышленной политики с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения.
В соответствии с целью были поставлены и решены следующие задачи:
уточнена концепция разноуровневой промышленной политики с учетом ее приоритетов - продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения;
выявлена социально-территориальная дифференциация населения региона по уровню качества жизни с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения;
уточнены факторы и направления повышения производительности труда, оптимизации заработной платы и эффективного управления производством как основы совершенствования промышленной политики государства и предприятий;
разработана система фискальных механизмов реализации промышленной политики государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения;
определены методы совершенствования управления перерабатывающим предприятием в целях информационного обеспечения и продовольственной безопасности работников;
предложены механизмы адаптации и включенности работника в совместную деятельность как приемы эффективной промышленной политики предприятия.
Предметом исследования являются экономические отношения, связанные с проведением промышленной политики и формами ее проявления в современных рыночных условиях хозяйствования в России, в том числе в Воронежской области.
Объектом исследования являются региональная система и предприятия пищевой промышленности.
Теоретическая и методическая база исследования базируется на работах российских и зарубежных авторов по проблемам формирования промышленной политики и реализации ее задач, выявления ее специфики в рыночных условиях, в том числе, позволяющей учесть продовольственную безопасность населения и информационная обеспеченность. Учтены законодательные и нормативные акты, регулирующие вопросы промышленной политики в РФ, материалы научных, международных, всероссийских конференций.
При выпонении работы использовались методы ситуационного и системного анализа общественной практики, сравнительного
анализа, экономико-статистические, графические и другие методы обработки и обобщения информации.
Информационной базой послужили статистические данные Госкомстата РФ, федеральные законы, постановления и распоряжения Правительства РФ, нормативно-правовые и методические документы органов управления, результаты мониторингов и социологических исследований.
Соответствие темы диссертации требованиям паспорта специальностей ВАК РФ (экономические науки)
Содержание диссертационной работы соответствует пункту 15. Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами промышленность (15.16. Промышленная политика на микро- и макроуровне) специальности 08.00.05 - Экономика и управление народным хозяйством паспорта специальностей ВАК РФ. Научная новизна исследования заключается в следующем: уточнена концепция разноуровневой промышленной политики, ориентированная, прежде всего, на главные ее приоритеты - продовольственную безопасность, базирующуюся на целях, уровнях, механизмах и ожидаемых результатах, предпринимаемых государственными, региональными и организационными органами управления, а также информационную обеспеченность населения в целях его интелектуального развития;
вскрыта сущность социально-территориальной дифференциации населения страны, спецификой которой является учет региональных особенностей, обусловленных территориальной дифференциацией доходов и расходов населения, характером товарооборота и производства товаров, местными ресурсными возможностями пищевой промышленности региона, определяющими продовольственную безопасность населения;
выделены методы повышения производительности,труда, оптимизации заработной платы и эффективного управления производством на основе информационного обеспечения персонала предприятия, отличием которых является рыночный подход, требующий ускорения перехода от затратной к ресурсосберегающей промышленной политике;
предложены методические подходы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности, отличительной особенностью которых является ориентация на рынок труда как особый регулятор социально-экономических сил региона и страны;
определена система фискальных механизмов реализации социальной функции государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого на-
значения, особенностью которой является учет организационно-правовых форм ее проявления, а также реформирование механизма межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения;
оптимизирована методика идентичности развития работника и институциональных ценностей с предложением механизмов включенности работника в совместную деятельность, направленных на увеличение производительности труда, отличием которой является динамика ситуаций в совместной деятельности, требующая учета информационных потоков как специальных механизмов полисубъектного подхода для эффективного ее испонения.
Практическая значимость работы. Результаты диссертационного исследования применены производственными предприятиями Воронежской области, ее администрацией для совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности, учета мотивации персонала, а также для повышения уровня информационной обеспеченности населения.
Практическое значение имеют научные и прикладные разработки, в которых содержатся: рекомендации по формированию системы форм и методов оплаты труда работников предприятий пищевой промышленности Воронежской области; модель структурирования доходов персонала; методы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности; система фискальных механизмов реализации социальной функции государства (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения), базирующаяся на реформировании межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения, модель идентичности развития работника и институциональных ценностей предприятия.
Апробация и реализация результатов исследования. Основные теоретические и методические положения диссертационной работы рассматривались и обсуждались на международных конференциях (г. Воронеж, 2007 г., г. Пенза, 2008 г.), Всероссийской конференции (г. Пенза, 2008 г.) и на ХЫН отчетной научной конференции (г. Воронеж, 2008 г.).
Ряд разработанных методических материалов нашел практическое применение в решениях Администрации Воронежской области (главного управления экономического развития), а также деятельности руководителей предприятий г. Воронежа, что подтверждено соответствующими документами.
Разработанные автором: модель структурирования доходов персонала, методы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности; система фискальных механизмов реализации социальной функции государства (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения) - внедрены на ОАО Молочный комбинат Воронежский; система фискальных механизмов реализации социальной функции региона (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения), расширение информационных возможностей персонала предприятий и жителей региона; совершенствование системы оплаты труда работников предприятий используются в учебном процессе при преподавании дисциплин Экономика предприятия, Менеджмент и Управление персоналом по специальности Экономика и управление на предприятии (в пищевой промышленности) в ГОУ ВПО ВГТА.
Публикации результатов исследования. Положения работы, содержащиеся в ней рекомендации и выводы опубликованы в 15 печатных работах общим объемом 28,7 п. л., в том числе авторский вклад 19,9 п. л.
Состав и структура работы. Диссертация включает 170 страниц основного текста, состоит из введения, трех глав, заключения, а также списка литературы из 184 наименований, 3 приложений. Работа содержит 33 таблицы, 22 рисунка.
Во введении раскрыта актуальность темы исследования, определены его цели и задачи, предмет и объект изучения, научная новизна, практическая значимость, внедрение результатов и их апробация.
В первой главе - Теоретические положения промышленной политики - обосновываются современные подходы промышленной политики, уточнены концептуальные положения современной системы социально-экономической политики.
Во второй главе - Приоритеты и методы продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения - обоснована необходимость совершенствования социально-территориальной дифференциации населения страны.
Третья глава - Совершенствование промышленной политики на основе решения проблем продовольственной безопасности и информационной обеспеченности - посвящена рассмотрению проблемы совершенствования исследуемых механизмов реализации фискальной функции государства, изложению современных подходов, методов и моделей взаимодействия работников, а также новейших подходов к оплате труда.
В заключении обобщены итоги проведенного исследования, сформулированы общие теоретические выводы и практические рекомендации с учетом их новизны.
ОСНОВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДИССЕРТАЦИОННОГО ИССЛЕДОВАНИЯ И ИХ ОБОСНОВАНИЕ
1. Концепция современной промышленной политики. Термин промышленная политика является сложным системным понятием, которое различается по целям, уровням реализации и результатам, тесно связанным с социально-экономическим развитием государства, региона и отдельных предприятий. Ожидаемыми ее результатами являются: рост производств, повышение качества жизни, снижение уровня безработицы, обеспечение продовольственной безопасности и информационной грамотности населения.
В предлагаемой автором концепции промышленной политики государства определены ее основы. Первой - является развитие производств. Для России очень важны пропорции в трансформационном и отраслевом подходах к проблемам развития промышленности. Вторым основным положением является сокращение бедности. Уменьшить бедность можно на основе простого увеличения пособий и компенсаций, что, разумеется, необходимо делать, однако первостепенной задачей является расширение занятости и повышение доходов работающего населения, усиление на этой основе стимулов роста производительности труда и производства в целом. Третьей концептуальной основой промышленной политики служит социальная защита, в которой выделены также два подхода. Пассивный подход означает увеличение пособий и компенсаций малоимущим гражданам страны, активный базируется на расширении занятости и повышении доходов населения в результате эффективного стимулирования роста производительности труда и производства в целом. Четвертое концептуальное положение современной промышленной политики - безопасность населения -включает продовольственную безопасность и информационную обеспеченность населения. В предлагаемой концепции выделены проблемы и механизмы их решения, представленные на рисунке 1.
Известно, что промышленная политика во многом зависит от направленности и результатов экономических реформ. Негативное влияние на качественные показатели экономической динамики оказывало усиление разрыва в темпах роста производительности труда и заработной платы в пользу последней (рисунок 2). За 2000-2006 гг. реальная начисленная заработная плата увеличилась в 2,64 раза при росте производительности труда в 1,52 раза. При этом рост оплаты труда сопровождася снижением валовой прибыли экономики в структуре ВВП с 42,7% в 2000 г. до 35,7% в 2006 г.
Концепция промышленной политики государства, региона и его предприятий
Сокращение Социальная защита
бедности
Продовольственная безопасность
Информационная грамотность населения
совершенствование фискального механизма движения государственных ресурсов* гарантирующих продовольственную безопх-ность
развитие рынка (на примере функционирования пищевых предприятий)
оказание помощи малоимущим
создание условии для эффективной системы занятости
повышение реального уровня прожиточного минимума в денежной и натурально-вещевой форме потрей-тельской корзины, исходя из складывающихся тенденций в дифференциации доходов и потребления населения
обеспечение продовольственным минимумом малообеспеченной категории населения
обеспечение натуральной выдачи продуктов питания
льготное предоставление продовольственных товаров
совершенствование организационно-правовых основ оказания государственной социальной помощи малоимущим,
увеличение минимальной заработной платы;
рост потребительского бюджета; индексация доходов населения; государственное регулирование цен на продовольствие; увеличение пенсий, стипендий, пособий по безработице; увеличение минимальных социальных пособий;
обеспечение компьютерной фамот-ности населения
Задачи организационного уровня
стимулирование роста производительности труда
стимулирование роста производства
повышение эффективности
управления производством
повышение профессиональных знаний и умений персонала
информационная обеспеченность персонала
полисубъектный подход к совместной деятельности работников
Рисунок 1 - Концепция промышленной политики развития региона и его предприятий
Реальная заработная плата Производительность труда
Рисунок 2 - Динамика производительности труда и реальной начисленной заработной платы в 1999-2006 гг., % к предыдущему году
Выявлены принципы и критерии промышленной политики, учитывающие продовольственную безопасность и информационную грамотность населения (рисунок 3).
Рисунок 3 - Принципы и критерии промышленной политики
Решение вопросов государственной и региональной промышленной политики существенно затрудняется двумя обстоятельствами. Во-первых, многообразием конкретных источников социальных вы-
плат (отчисления работодателей и работников, госбюджетные средства). В результате создается илюзия, что собственники, предназначенных для социальных выплат средств, тоже разные (кто платит, тот и собственник). Во-вторых, тем, что в условиях всеобщего огосударствления советской экономики государство фактически являлось и единственным собственником, и единственным работодателем; соответственно оно считало себя собственником социальных ресурсов и само (за небольшими исключениями) их выделяло и распределяло (управляло ими). В постсоветской России собственническая и предпринимательская государственная монополия устранена, однако социальные выплаты осуществляются в основном через внебюджетные фонды и считаются государственными, и отчисления в них поставлены в один ряд с налогами. Однако суть этих отчислений разная: содержание государства (действительный налог) и обеспечение (в определенной части) воспроизводства рабочей силы.
С этих методологических позиций оценивается стоимость воспроизводства работника и его семьи, определяемая на весь его жизненный цикл в целом. Отсюда вытекает ряд принципиальных выводов: субъекты собственности средств на социальные выплаты суть не государство и не работодатели, а граждане-работники; государство может и дожно обеспечивать и контролировать мобилизацию социально-страховых средств, а также их выплату, но не вправе распоряжаться ими по своему усмотрению; работники в качестве собственников средств социального страхования дожны активно участвовать в управлении ими; пенсионеры, безработные и временно нетрудоспособные граждане, получающие пособие на себя и (или) на членов своих семей, - не являются иждивенцами, они получают уже ими заработанное; мобилизуя средства социального страхования, государство обязано нести ответственность за их сохранение и приумножение. В связи с этим, следует иметь в виду, что главный путь сохранения и приумножения данных средств Ч их использование в качестве инвестиционного ресурса (минимальный критерий здесь таков: размер дохода от капитализированной часги ресурсов дожен перекрывать потери от инфляции).
Таким образом, необходимо, чтобы государство отказалось от страховых взносов граждан и признало эти средства в качестве резервируемой части стоимости воспроизводства работника.
2. Необходимость совершенствования соцнально-террнторналыюн дифференциации населения страны. Выявление региональной специфики рынка продовольственных товаров, особенностей и масштабов индивидуального потребления, анализ тенденций и закономерностей их развития как элементов системы
рыночной организации социальной экономики имеют важное значение для разработки региональной политики государства и региона. Специфическим фактором формирования рыночных отношений в нашей стране является активизация явлений социальной стратификации. Речь идет об усилении дифференциации в разделении населения по следующим уровням: их доходов; потребления материальных благ и услуг; по уровню жизни (достаток, рациональное потребление, бедность, нищета).
Катализатором общей дифференциации можно считать территориальную дифференциацию. В диссертации анализ территориальной дифференциации регионального рынка потребления продуктов питания осуществляется в два этапа.
На первом этапе производится априорное формирование базы данных по потреблению продуктов питания; на втором - выпоняются количественные операции с применением системы показателей, состоящей из коэффициентов концентрации, локализации и вариации. Эти коэффициенты рассчитываются в динамике по определенным характеристикам состояния потребительского рынка.
С помощью расчета коэффициента концентрации была выявлена степень концентрации определенных индикаторов состояния регионального потребительского рынка.
По каждой области определяся также индекс локализации, показывающий, в какой степени совпадает доля каждого региона в общем объеме результативных признаков с долей факторного признака. Значение индексов локализации обусловлено неравномерностью покупок (продаж) на душу населения, что можно рассматривать как одно из проявлений региональной вариации уровня жизни населения (таблица 1).
Этот процесс оценивася также при помощи коэффициентов вариации товарооборота на душу населения, доходов и расходов, производства потребительских товаров, рассчитываемых по формуле: _
Уо=(ах: х)*100%, (1)
где ах - среднеквадратичное отклонение региональных показателей на душу населения от среднего уровня;
<тх = - х)2с1Д (2)
где ^-товарооборот (доходы, расходы, производство товаров на душу населения по всем регионам); йЧ доля населения региона в общей численности населения.
Таблица 1 - Коэффициенты региональной локализации доходов (Ш), расходов населения Фр), розничного товарооборота {Орт), производства потребительских товаров (йппт) и минимального набора продуктов питания (Ддш/ш) за 2006 г.
Области в Ид Бр Орт Опит Омипп
ЦФО
Бегородская 0,888 0,930 0,250 0,677 0,469
Брянская 0,878 0,878 0,257 0,225 0,432
Владимирская 0,108 0,121 0,354 0,102 0,413
Воронежская 0,144 0,141 0,295 0,163 0,744
Ивановская 0,103 0,100 0,362 0,181 0,332
Калужская 0,600 0,529 0,225 0,964 0,287
Костромская 0,422 0,487 0,217 0,126 0,207
Курская 0,653 0,727 0,228 0,969 0,358
Липецкая 0,632 0,645 0,221 0,336 0,379
Московская 0,261 0,221 0,129 0,906 0,169
Орловская 0,500 0,488 0,220 0,146 0,246
Рязанская 0,800 0,711 0,320 0,322 0,353
Смоленская 0,550 0,529 0,192 0,100 0,212
Тамбовская 0,625 0,666 0,230 0,250 0,375
Тверская 0,904 0,638 0,200 0,115 0,386
Тульская 0,955 0,100 0,238 0,693 0,452
Ярославская 0,666 0,837 0,257 0,766 0,370
г. Москва 0,121 0,122 0,435 0,114 0,223
Получены коэффициенты вариации: товарооборота СКт=0,549), доходов (Кд=0,561), расходов (Кр=0,412), производства потребительских товаров (Кпт=0,412); минимального набора продуктов питания (.Кмпб=0,156) (рисунок 4).
Расчеты, проведенные по показателю минимального набора продуктов питания, связанного с остальными индикаторами регионального потребительского рынка, свидетельствуют о значительной вариации этих индикаторов, что количественно подтверждено расчетами коэффициента вариации, который является мерой однородности совокупности.
товарооборота
доходов (Кд)
расходов
производства потребительских товаров (.Кпт) Ч- минимального набора продуктов питания (Кпт)
| 0,206 | | 0,156
Рисунок 4 - Индикаторы регионального потребительского рынка
Применение комплекса методов оценки территориальной дифференциации целесообразно при разработке государственной и региональной промышленной политики с целью выравнивания социально-экономического развития регионов в сочетании с принципом сбалансированности интересов их производителей и населения.
3. Методы повышения производительности труда, оптимизации заработной платы и эффективного управления производством. Рассмотрен подход к производительности труда, как ведущей категории промышленной политики в истории экономики разных стран. Модель повышения производительности в нашей стране основана на этапности взаимосвязи производительности и качества труда и управления ими. На первом этапе имеет значение установление связи качества с производительностью. Известно, что повышение производительности приводит к сокращению затрат на содержание персонала (в том числе, контролирующих органов). Второй этап определяет выбор стратегических планов предприятий, который основывается на принципе оптимизации, определяемом двояко: как обеспечение наилучшего использования ресурсов для достижения поставленных целей в рамках имеющихся ограничений; как обеспечение эффективного функционирования объекта путем дожного сочетания всех соответствующих факторов.
На третьем этапе выявлено, что эффективность управления позволяет добиться наилучшей ситуации при определенных обстоятельствах. Современный опыт показывает, что первый путь имеет ограничения и эффективность теряет смысл, поскольку решение вопроса ограничивается заданными условиями.
Выяснено, что важнейшим является вопрос ввода оценки производительности в государственную статистическую отчетность. Кроме того, применение показателя производительность производства в предложенном виде (формула 3) в динамике заставит производителей анализировать все составляющие расходов на производство и определять степень их влияния на производительность производства. Для проведения анализа рекомендуется использовать следующую формулу:
ЛИпт= (Poi/P6i-l)xDpi , (3)
где ЛИпт - прирост или снижение индекса производительности производства за счет изменения объема использования каждого /'-го ресурса; Poi и P6i - объемы реализованной продукции в отчетном и базисном периодах соответственно, на 1 р. стоимости каждого /-го ресурса (p.); Dpi - доля каждого /-го ресурса в составе себестоимости (общих расходах) реализованной продукции текущего периода (%). На основе проведения анализа дожны разрабатываться мероприятия по ресурсосбережению и повышению производительности производства.
В работе выделены методы эффективности управления производством, в результате сделан вывод, что необходим контроль по отдельным составляющим зарплат. В этом виде контроля учитываются операции, состоящие из: установления стандартных (модельных) ставок работников предприятия сообразно уровню их образования, возрасту, полу с последующей корректировкой; умножения полученных модельных ставок на число работников, классифицированных по этим показателям; суммирования всех зарплат.
При этом определяются тарифные ставки, соответствующие общей стратегии предприятия и требованиям профсоюза. Определению таких ставок способствуют так называемые модельные ставки, которые ориентированы на конкурентные предприятия, работающие в той же отрасли. В результате дожна быть решена задача определения, что эффективнее для предприятия: суммирование, рассчитанное на сложении модельных ставок, или расчет фонда заработной платы на основании общей суммы зарплат. Менеджмент предприятия подходит к этой проблеме индивидуально с учетом экономических условий и направления развития предприятия.
В диссертации предложено осуществлять выплаты ряда жизненно необходимых надбавок, которые непосредственно не имеют связи с основной трудовой деятельностью, но учитывают особенности условий жизни работника. Так, это могут быть: надбавки за квартплату; за многодетную семью; проезд на работу и т.д. Надбавки, связан-
ные с работой дожны считать составной частью заработной платы, а жизненно необходимые надбавки не относиться к структуре заработной платы.
4. Проблемы и перспективы развития пищевой промышленности как основы продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения региона. Невыпонение пищевой промышленностью в поной мере своих функций по обеспечению научно обоснованных потребностей населения в продуктах питания связано как со значительным сокращением на протяжении длительного времени объемов переработки сельскохозяйственного сырья, падением покупательной способности населения, так и технологической и организационно-экономической отсталостью отрасли.
Большинство предприятий пищевой промышленности Воронежской области нуждаются в коренном обновлении материально-технической базы, поскольку условия конкурентной борьбы требуют внедрения современного высокопроизводительного оборудования и инновационной технологии, привлечения научного потенциала. Для обеспечения инновационного развития пищевой промышленности необходимо создать действенный механизм инвестирования технологических изменений. В условиях рыночной экономики следует усилить региональные инструменты вливания на внедрение новейших достижений НТП и государственное регулирование инвестиционных процессов при помощи региональных инновационных фондов и целевого конкурсного финансирования.
Перспективные отрасли дожны предусматривать улучшение размещения ее производительных сил, усиление комплексного развития и специализации хозяйств области. Основные направления этого процесса отражены на рисунке 5.
Существенным фактором, лимитирующим производственные возможности пищевой промышленности, является состояние основных производственных фондов - уровень их износа достиг в 2003 г. достиг 45-50%, в 2006 г. - 36%. Производительность труда в отрасли в 4-5 раз ниже, чем в развитых странах, уровень механизации труда составляет 60%. Мировым стандартам, по мнению экспертов, отвечает только 1/6 активной части основных производственных фондов. Для оптимизации развития перерабатывающей промышленности необходимо внедрение механизма интеграции: межотраслевой (производители сельскохозяйственной продукции и перерабатывающие предприятия), между государственным и негосударственным секторами; между производителями и коммерческими предприятиями, которые по-
зволят создать условия на международном рынке для стратегически важных продовольственных товаров.
Рисунок 5 - Основные направления усиления конкурентоспособности пищевой промышленности
Использование интеграционных процессов позволит сократить потери при транспортировке и хранении сельскохозяйственного сырья, более рационально использовать вторичное сырье, формировать эффективную мотивацию работников в высоких конечных результатах интегрированного агропромышленного производства.
При принятии управленческих решений на уровне органов местного самоуправления предлагается информационная система из следующих обобщенных безразмерных показателей:
К1 - обобщенный показатель степени достижения стратегических целей гуманитарной политики в регионе (гуманитарная сфера) - 0,7; К2 - обобщенный показатель степени достижения целей экономической политики в регионе (материальная сфера, включающая продовольственную безопасность) - 0,5; К3 - обобщенный показатель уровня благополучия среды обитания населения области (организационная сфера) - 0,6; К4 - обобщенный показатель уровня комфортности проживания населения на территории области (духовная, информационная сфера) - 0,8; К5 - обобщенный показатель, характеризующий самодостаточное развитие потенциала региона - 0,7; К6 - обобщенный показатель уровня информационной обеспеченности населения региона - 0,4; Кио - интегральный показатель уровня жизни региона с учетом информационной обеспеченности населения, рассчитываемый по формуле:
Кио= (К,+К2+К3+К4+К5+К6):6=0,6. (4)
Отличительным признаком данного подхода к оценке промышленной политики на уровне региона является введение интегрального показателя с учетом информационной обеспеченности населения региона, включающий в допонение к информационной обеспеченности информационное мировоззрение, убежденность в необходимости овладения информационными знаниями и умениями, понимание целей, ради которых они приобретаются человеком, живущим в информационном обществе; осознание ответственности за корректное использование информации.
Выявлены функции информационной обеспеченности (повышение образования, увеличение доходов, увеличение свободного времени, повышение производительности и качества труда на предприятиях, улучшение медицинского обслуживания и т.д.). Разработана компьютерная программа для определения уровня качества жизни населения Воронежской области. На основе рассчитанного кризисного индекса определена динамика изменения уровня качества жизни населения Воронежской области за последние 5 лет (рисунок 6).
Кризисный
0,69 0,68 0,67 0,66 0,65 0.64 0,63 0,62
2002 200 2004 2005 Годы
Рисунок 6 - Значения кризисного индекса качества жизни за 2002-2007 гг.
Данные показатели свидетельствуют о необходимости усиления внимания органов власти региона к формированию промышленной политики и решению социальных задач.
5. Система фискальных механизмов реализации социально-экономической функции промышленной политики государства. Разработана система фискальных механизмов реализации социальной функции государства, отвечающая требованиям современного этапа экономического развития, состав которой схематически представлен на рисунке 7.
Рисунок 7 - Фискальный механизм реализации социальной функции государства
Установлено, что в кардинальных изменениях нуждаются все элементы механизма фискального регулирования требуется: смещение акцентов процесса с управления бюджетными ресурсами (расходами) на управление результатами их использования посредством повышения ответственности и расширения самостоятельности участников бюджетного процесса и распорядителей бюджетных средств; законодательное закрепление в бюджетном процессе социальных индикаторов, норм и нормативов; усиление социальной направленности налоговой политики и ее регулирующей функции; реформирование механизма межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения; развитие социального предпринимательства.
6. Полисубъектный подход эффективного испонения совместной деятельности работниками предприятий на основе информационной обеспеченности. Категория полисубъект-иость свидетельствует об осознании менеджерами и работниками идеи необходимости постоянного саморазвития, увеличивающего как субъективный, так и объективный потенциал организации. Исследование влияния элементов полисубъектного подхода на эффективность производства, в основном, сводятся к качественным методам анализа.
Предложена методика определения влияния отдельных элементов полисубъектных отношений, опирающаяся на взаимосвязь социально-экономических показателей организации и уровня развития полисубъектности в ней. На примере ходинга Мовест было доказано, что в результате внедрения концепции полисубъектности с 2002 г. по 2006 г. экономическая эффективность их деятельности выросла (она определялась такими показателями, как рост объемов производства, рентабельности инвестиций, повышение потенциала менеджеров и их подчиненных, свидетельствующих об их стремлении к саморазвитию и проявлению в своей трудовой деятельности творческих способностей (таблица 2)).
Таблица 2 - Социально-экономические показатели и показатели полисубъектности ЗАО Мовест__
Потенциал работников (квалификационная пятибальная оценка) Потенциал руководителей (квалификационная пятибальная оценка) Достижение полисубъектности
Рост объемов производства, мн. р. Рентабельность инвестиций
2003 г. 3 3 9827 0,01
2004 г. 3 3 9930 0,02
2005 г. 4 4 10280 0,1
2006 г. 4 4 11350 0,5
Установлено, что развивающаяся система саморазвития менеджеров и их подчиненных влияет на понимание и преобразование ими конкретной социально-экономической ситуации (в 2006 г. выросли объемы производства и рентабельность инвестиций).
ВЫВОДЫ И РЕКОМЕНДАЦИИ
Исследование теоретических и научно-методических положений современной промышленной политики выявило противоречия и риски в этой области. К противоречиям отнесены контрпродуктивные тенденции в деятельности бюрократии; не разделяющие приоритеты и разграничения пономочий в решении отдельных вопросов государственных, региональных и организационных уровней промышленной политики (что конкретно решается на уровне государства, а что -региона); расширение социальной исключенноеЩ уязвимых групп из нормальной жизнедеятельности общества. Рисками считаются медицинские риски, образовательные, риски, связанные с проведением жилищной реформы, а также продовольственные и информационные риски. Уточнена концепция современной промышленной политики с учетом ее приоритетов - продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения, - учитывающая расширение производств, сокращение бедности, необходимость социальной защиты, обеспечения продовольственной и информационной безопасности как основных, направлений промышленной политики государства. В предлагаемой концепции промышленной политики государства с учетом продовольственной без опасности и информационной обеспеченности населения указано, что, являясь сложной системой, она базируется на учете: специфических объектов (социальные слои и группы населения, объекты федерального, регионального и организационного значения, социальное поведение граждан, а также экономическое развитие предприятий в рыночной экономике); методов (борьба с бедностью, система социальной защиты, продовольственная, информационная безопасность); принципов (снижение безработицы, увеличение роли государства в защите населения в рыночных трансформациях, творческое отношение к труду, ответственность менеджмента любого уровня за работников предприятий, объективная мотивация и другие); критериев -сопряженность роста производства и качества жизни населения, обеспеченность населения продуктами питания, платежеспособный спрос населения, эффективность функционирования предприятий.
Представлена социально-территориальная дифференциация населения региона, классификационным фактором которой является активизация явлений социально-экономической стратификации. Рекомендовано проводить анализ социальной дифференциации в два
этапа. На первом производится априорное формирование базы данных по потреблению продуктов питания, на втором - выявляются количественные операции с применением системы показателей. Сравнение доходов и расходов населения по регионам обнаружило определенные тенденции к нарушению уровня сбалансированности, которые дожны учитываться в задачах промышленной политики.
Рассмотрен рыночный подход, требующий перехода от затратной к ресурсосберегающей экономике. Определена модель повышения производительности труда и эффективного управления производством как основы совершенствования промышленной политики государства. Данная модель основана на установленной взаимосвязи производительности, качества и управления ими. На первом этапе имеет значение определение связи качества с производительностью, на втором - обеспечение наилучшего использования ресурсов для достижения поставленных целей и обеспечение эффективного функционирования хозяйствующих объектов путем дожного сочетания всех соответствующих факторов. Представлены методы и модели увеличения оплаты труда работников предприятий пищевой промышленности. Повышение доходов населения Воронежской области на 16,8% в 2006 г. по отношению к 2005 г. свидетельствует о научной обоснованности и необходимости внедрения предлагаемых методов.
Обоснованы методы совершенствования расчета уровня жизни населения региона, где в качестве первичных данных используются данные социально-экономического его состояния, а также уровень информационной обеспеченности населения. Предложены механизмы развития рынка труда пищевой промышленности, особенностью которого является взаимодействие рынков средств производства, капитала, рабочей силы, а также продовольственного рынка. Определено, что в условиях конкурентной среды эффективная деятельность АПК зависит от решения внутренних задач каждого рынка, а также координации действий хозяйствующих субъектов.
Определена система фискальных механизмов реализации социальной функции государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения, - особенностью которой является учет организационно-правовых форм его проявления, а также реформирование механизма межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения.
Предложены механизмы адаптации и включенности работника в совместную деятельность предприятия, рассмотрены типы их взаимодействия, приведены характеристики участников полисубъектного подхода.
ОСНОВНЫЕ ПУБЛИКАЦИИ ПО ТЕМЕ ДИССЕРТАЦИИ
Публикации в изданиях, рекомендованных ВАК России:
1. Овчинникова, Т. И. Заработная плата как средство управления персоналом крупной хозяйствующей структуры [Текст] / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова // Управление персоналом. - 2008. -№5.-С. 51-57.
2. Овчинникова, Т. И. К вопросу об изменении оплаты труда вузовских работников [Текст] / Т. И. Овчинникова, Г. В. Гостева, А. В. Скопенкова // Управление персоналом. - 2008. - №. 11 - С. 48-49.
Монографии:
3. Скопенкова, А. В. Совершенствование методов социальной политики региона и его предприятий [Текст] / А. В. Скопенкова. -Воронеж : ИСТОКИ. - 2006. - 140 с. - ISBN 5-89448-448-0.
4. Овчинникова, Т. И. Продовольственная безопасность и информационная обеспеченность населения как приоритеты промышленной политики [Текст] : монография / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова. - Воронеж : ВГТА. - 2008. - 184 с. - ISBN 978-5-89448598-0.
Публикации в специальных журналах, сборниках научных трудов и научно-практических конференциях:
5. Овчинникова, Т. И. Социальная политика и продовольственная безопасность [Текст] / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова //Энергия. - 2007. - №.3. - С. 119-126.
6. Овчинникова, Т. И. Реформирование оплаты труда [Текст] / Т. И. Овчинникова, С. М. Гоз, А. В. Скопенкова// II Международная научно-практическая конференция Место и роль России в мировом хозяйстве. - Воронеж Научная книга. - 2007. - С. 91-94.
7. Овчинникова, Т. И. Современные факторы и методы реформирования оплаты труда [Текст] / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова // Кадры предприятия. - 2008. - С. 89-101.
8. Овчинникова Т. И. Новый взгляд на демократическую культуру организации [Текст] / Т. И. Овчинникова, A.B. Скопенкова // Энергия XXI век. - 2008. - №2. - С. 71-81.
9. Скопенкова, А. В. Современные методы в области планирования заработной платы [Текст] / А. В. Скопенкова // Энергия-ХХ1 век. Воронеж. - № 1 (67). - 2008. - С. 82-94.
10. Скопенкова, А. В. Механизмы включенности работника в совместную деятельность [Текст] / А. В. Скопенкова / Экономика и обеспечение устойчивого развития хозяйственных структур. Вып.8. - Воронеж: ВГТА. - 2008. - С. 57-60.
11. Бугакова И. Н. Использование цепей Маркова при определении штата сотрудников предприятия [Текст] / И. Н. Бугакова, Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова, М. В. Попов // Экономика и обеспечение устойчивого развития хозяйственных структур. Вып.8, Воронеж: ВГТА.-2008.-С. 163-170.
12. Скопенкова, А. В. Взаимосвязь адаптации молодого работника и институционального социального развития [Текст] / А. В. Скопенкова // Сб. статей VI Всероссийской научной конференции Факторы устойчивого развития экономики России на современном этапе (Федеральный и региональный аспекты) / А. В. Скопенкова. -Пенза.-2008.-С. 113-117.
13. Овчинникова, Т. И. Методика планирования заработной платы [Текст] / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова // Вестник центра исследований региональной экономики. Вып. 22. - Воронеж : ЦИРЭ,-2008.-С. 60-64.
14. Скопенкова, А. В. Подходы к математическому регулированию статусного продвижения работника [Текст] /А. В. Скопенкова // Вестник центра исследований региональной экономики. Вып. 23. -Воронеж: ЦИРЭ. - 2008. - С. 87-89.
15. Попов, М. В. Методика определения взаимосвязи качества жизни населения и экономического развития регионов [Текст] / М. В. Попов, А. В. Скопенкова // Сб. статей V Международной конференции Социально-экономическое развитие общества: система образования и экономика знаний. - Пенза. - 2008. - С. 57-60.
ГОУВПО Воронежская государственная технологическая академия (ГОУВПО ВГТА) Отдел полиграфии ГОУВПО ВГТА Адрес академии и участка оперативной полиграфии: 394000, Воронеж, пр Революции, 19
Подписано в печать 09.09.2008 Усл. печ. л. 1,0. Тираж 100 экз Заказ 301
Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидат экономических наук , Скопенкова, Анна Вячеславовна
ВВЕДЕНИЕ.
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ.
1.1. Современная концепция промышленной политики государства с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения.
1.2. Основные уровни и принципы промышленной политики.
1.3. Критерии промышленной политики на основе продовольственной безопасности и информационной обеспеченности.
ГЛАВА 2. ПРИОРИТЕТЫ И МЕТОДЫ ПРОДОВОЛЬСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ИНФОРМАЦИОННОЙ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ НАСЕЛЕНИЯ.
2.1. Совершенствование методов планирования оплаты труда работников предприятий как направления повышения продовольственной безопасности.
2.2. Производительность труда и эффективность управления производством - приоритеты продовольственной безопасности.
2.3. Перспективы развития пищевой промышленности и информационной обеспеченности населения региона.
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ НА ОСНОВЕ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ ПРОДОВОЛЬСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ИНФОРМАЦИОННОЙ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ.
3.1. Развитие рынков информационных, трудовых и сырьевых ресурсов пищевых предприятий.
3.2. Фискальный механизм движения государственных ресурсов, обеспечивающих продовольственную безопасность.
3.3. Полисубъектный подход к совместной деятельности работников как основа промышленной политики предприятий.
Диссертация: введение по экономике, на тему "Продовольственная безопасность и информационная обеспеченность населения как приоритеты промышленной политики"
Актуальность темы исследования. Проводимые в экономике России в начале 90-х годов XX века преобразования охватили и социально-экономическую сферу. Ее реформирование было необходимо, поскольку сохраняющиеся с советских времен промышленные механизмы не соответствуют интенсивно утверждающимся рыночно-капиталистическим отношениям, а также в силу того, что рыночные реформы в их избранном варианте уже привели к производственной деградации и обнищанию значительной части населения.
Формирование рыночной экономики предполагает решение адекватных ей экономических, социальных и производственных задач, использующих факторы роста общенационального богатства, в том числе Ч продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения как основы промышленной политики государства и предприятий.
Степень научной разработанности темы. Учитывая, что понятие промышленная политика возникло за рубежом, общетеоретические ее основы были заложены в работах классиков мировой экономической мысли: Т. Мальтуса, К. Маркса, Д. Риккардо, А. Смита. Факторы государственного контроля над системой производства раскрыты в трудах М. Кейнса, А. Маршала, А. Пигу. Впервые термин промышленная политика возник в работах В. Мюлера, Э. Рюли. В отечественной экономической литературе отдельные положения промышленной политики (муниципальный уровень) изложены в трудах В. Ф. Анисимова, М. И. Гельвановского. В. Армакуни, А. Н. Полозова, Р. А. Фатхутдинов рассмотрели промышленную политику с точки зрения производственного менеджмента.
Отечественные авторы (В. П. Воронин, Г. И. Тамошина, Т. И. Овчинникова, А. И. Хорев, JI. И. Чуриков, А. Ф. Шишкин и др.) с разных сторон (экономической, социальной, организационной) рассмотрели вопросы социально-экономической политики. Проблемы активного участия бизнеса в решении вопросов промышленной политики как основы социально-экономической политики исследовали Дж. К. Гебрейт, Т. Лоуви, В. Ойкен, Л. Эрзард и другие.
Проблемы продовольственной безопасности в рамках социальной защищенности населения исследовали В. П. Соколов, А. И. Пахомов, информационной обеспеченности жителей региона - В. Г. Синюк, Г. А. Титоренко, Ф. Уэбстер.
Несмотря на проявленный научный интерес к данной проблеме, следует заметить, что вопросы промышленной политики с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности не получили достаточного теоретико-методологического обоснования.
Цель и задачи исследования. Целью работы является исследование теоретических и научно-методических положений современной промышленной политики с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения.
В соответствии с целью были поставлены и решены следующие задачи: уточнена концепция разноуровневой промышленной политики с учетом ее приоритетов - продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения; выявлена социально-территориальная дифференциация населения региона по уровню качества жизни с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения; уточнены факторы и направления повышения производительности труда, оптимизации заработной платы и эффективного управления производством как основы совершенствования промышленной политики государства и предприятий; разработана система фискальных механизмов реализации промышленной политики государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения; определены методы совершенствования управления перерабатывающим предприятием в целях информационного обеспечения и продовольственной безопасности работников; предложены механизмы адаптации и включенности работника в совместную деятельность как приемы эффективной промышленной политики предприятия.
Предметом исследования являются экономические отношения, связанные с проведением промышленной политики и формами ее проявления в современных рыночных условиях хозяйствования в России, в том числе в Воронежской области.
Объектом исследования являются региональная система и предприятия пищевой промышленности.
Теоретическая и методическая база исследования базируется на работах российских и зарубежных авторов по проблемам формирования промышленной политики и реализации ее задач, выявления ее специфики в рыночных условиях, в том числе, позволяющей учесть продовольственную безопасность населения и информационная обеспеченность. Учтены законодательные и нормативные акты, регулирующие вопросы промышленной политики в РФ, материалы научных, международных, всероссийских конференций.
При выпонении работы использовались методы ситуационного и системного анализа общественной практики, сравнительного анализа, экономико-статистические, графические и другие методы обработки и обобщения информации.
Информационной базой послужили статистические данные Госкомстата РФ, федеральные законы, постановления и распоряжения Правительства РФ, нормативно-правовые и методические документы органов управления, результаты мониторингов и социологических исследований.
Соответствие темы диссертации требованиям паспорта специальностей ВАК РФ (экономические науки)
Содержание диссертационной работы соответствует пункту 15. Экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами промышленность (15.16. Промышленная политика на микро- и макроуровне) специальности 08.00.05 Ч Экономика и управление народным хозяйством паспорта специальностей ВАК РФ.
Научная новизна исследования заключается в следующем: уточнена концепция разноуровневой промышленной политики, ориентированная, прежде всего, на главные ее приоритеты - продовольственную безопасность, базирующуюся на целях, уровнях, механизмах и ожидаемых результатах, предпринимаемых государственными, региональными и организационными органами управления, а также информационную обеспеченность населения в целях его интелектуального развития; вскрыта сущность социально-территориальной дифференциации населения страны, спецификой которой является учет региональных особенностей, обусловленных территориальной дифференциацией доходов и расходов населения, характером товарооборота и производства товаров, местными ресурсными возможностями пищевой промышленности региона, определяющими продовольственную безопасность населения; выделены методы повышения производительности труда, оптимизации заработной платы и эффективного управления производством на основе информационного обеспечения персонала предприятия, отличием которых является рыночный подход, требующий ускорения перехода от затратной к ресурсосберегающей промышленной политике; предложены методические подходы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности, отличительной особенностью которых является ориентация на рынок труда как особый регулятор социально-экономических сил региона и страны; определена система фискальных механизмов реализации социальной функции государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения, особенностью которой является учет организационно-правовых форм ее проявления, а также реформирование механизма межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения; оптимизирована методика идентичности развития работника и институциональных ценностей с предложением механизмов включенности работника в совместную деятельность, направленных на увеличение производительности труда, отличием которой является динамика ситуаций в совместной деятельности, требующая учета информационных потоков как специальных механизмов полисубъектного подхода для эффективного ее испонения.
Практическая значимость работы. Результаты диссертационного исследования применены производственными предприятиями Воронежской области, ее администрацией для совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности, учета мотивации персонала, а также для повышения уровня информационной обеспеченности населения.
Практическое значение имеют научные и прикладные разработки, в которых содержатся: рекомендации по формированию системы форм и методов оплаты труда работников предприятий пищевой промышленности Воронежской области; модель структурирования доходов персонала; методы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности; система фискальных механизмов реализации социальной функции государства (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения), базирующаяся на реформировании межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения, модель идентичности развития работника и институциональных ценностей предприятия.
Апробация и реализация результатов исследования. Основные теоретические и методические положения диссертационной работы рассматривались и обсуждались на международных конференциях (г. Воронеж, 2007 г., г. Пенза, 2008 г.), Всероссийской конференции (г. Пенза, 2008 г.) и на XLIII отчетной научной конференции (г. Воронеж, 2008 г.).
Ряд разработанных методических материалов нашел практическое применение в решениях Администрации Воронежской области (главного управления экономического развития), а также деятельности руководителей предприятий г. Воронежа, что подтверждено соответствующими документами.
Разработанные автором: модель структурирования доходов персонала, методы совершенствования деятельности предприятий перерабатывающей промышленности в целях обеспечения обоснованных потребностей населения в продуктах питания за счет оптимизации их технологической и организационно-экономической деятельности; система фискальных механизмов реализации социальной функции государства (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения) Ч внедрены на ОАО Молочный комбинат Воронежский; система фискальных механизмов реализации социальной функции региона (бюджетный, налоговый и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения), расширение информационных возможностей персонала предприятий и жителей региона; совершенствование системы оплаты труда работников предприятий используются в учебном процессе при преподавании дисциплин Экономика предприятия, Менеджмент и Управление персоналом по специальности Экономика и управление на предприятии (в пищевой промышленности) в ГОУ ВПО ВГТА.
Публикации результатов исследования. Положения работы, содержащиеся в ней рекомендации и выводы опубликованы в 15 печатных работах общим объемом 28,7 п. л., в том числе авторский вклад 19,9 п. л.
Состав и структура работы. Диссертация включает 170 страниц основного текста, состоит из введения, трех глав, заключения, а также списка литературы из 184 наименований, 3 приложений. Работа содержит 33 таблицы, 22 рисунка.
Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Скопенкова, Анна Вячеславовна
ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ
Исследование теоретических и научно-методических положений современной промышленной политики выявило противоречия и риски в этой области. К противоречиям отнесены контрпродуктивные тенденции в деятельности бюрократии; не разделяющие приоритеты и разграничения пономочий в решении отдельных вопросов государственных, региональных и организационных уровней промышленной политики (что конкретно решается на уровне государства, а что Ч региона); расширение социальной исключенноеЩ уязвимых групп из нормальной жизнедеятельности общества. Рисками считаются медицинские риски, образовательные, риски, связанные с проведением жилищной реформы, а также продовольственные и информационные риски. Уточнена концепция современной промышленной политики с учетом ее приоритетов Ч продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения, Ч учитывающая расширение производств, сокращение бедности, необходимость социальной защиты, обеспечения продовольственной и информационной безопасности как основных направлений промышленной политики государства. В предлагаемой концепции промышленной политики государства с учетом продовольственной безопасности и информационной обеспеченности населения указано, что, являясь сложной системой, она базируется на учете: специфических объектов (социальные слои и группы населения, объекты федерального, регионального и организационного значения, социальное поведение граждан, а также экономическое развитие предприятий в рыночной экономике); методов (борьба с бедностью, система социальной защиты, продовольственная, информационная безопасность); принципов (снижение безработицы, увеличение роли государства в защите населения в рыночных трансформациях, творческое отношение к труду, ответственность менеджмента любого уровня за работников предприятий, объективная мотивация и другие); критериев Ч сопряженность роста производства и качества жизни населения, обеспеченность населения продуктами питания, платежеспособный спрос населения, эффективность функционирования предприятий.
Представлена социально-территориальная дифференциация населения региона, классификационным фактором которой является активизация явлений социально-экономической стратификации. Рекомендовано проводить анализ социальной дифференциации в два этапа. На первом производится априорное формирование базы данных по потреблению продуктов питания, на втором - выявляются количественные операции с применением системы показателей. Сравнение доходов и расходов населения по регионам обнаружило определенные тенденции к нарушению уровня сбалансированности, которые дожны учитываться в задачах промышленной политики.
Рассмотрен рыночный подход, требующий перехода от затратной к ресурсосберегающей экономике. Определена модель повышения производительности труда и эффективного управления производством как основы совершенствования промышленной политики государства. Данная модель основана на установленной взаимосвязи производительности, качества и управления ими. На первом этапе имеет значение определение связи качества с производительностью, на втором - обеспечение наилучшего использования ресурсов для достижения поставленных целей и обеспечение эффективного функционирования хозяйствующих объектов путем дожного сочетания всех соответствующих факторов. Представлены методы и модели увеличения оплаты труда работников предприятий пищевой промышленности. Повышение доходов населения Воронежской области на 16,8% в 2006 г. по отношению к 2005 г. свидетельствует о научной обоснованности и необходимости внедрения предлагаемых методов.
Обоснованы методы совершенствования расчета уровня жизни населения региона, где в качестве первичных данных используются данные социально-экономического его состояния, а также уровень информационной обеспеченности населения. Предложены механизмы развития рынка труда пищевой промышленности, особенностью которого является взаимодействие рынков средств производства, капитала, рабочей силы, а также продовольственного рынка. Определено, что в условиях конкурентной среды эффективная деятельность АПК зависит от решения внутренних задач каждого рынка, а также координации действий хозяйствующих субъектов.
Определена система фискальных механизмов реализации социальной функции государства: бюджетный, налоговый механизмы и использование государственных внебюджетных фондов целевого назначения, - особенностью которой является учет организационно-правовых форм его проявления, а также реформирование механизма межбюджетного распределения и перераспределения государственных финансовых ресурсов социального назначения.
Предложены механизмы адаптации и включенности работника в совместную деятельность предприятия, рассмотрены типы их взаимодействия, приведены характеристики участников полисубъектного подхода.
Диссертация: библиография по экономике, кандидат экономических наук , Скопенкова, Анна Вячеславовна, Воронеж
1. Авдеев, В. В. Управление персоналом: технология формирования команды Текст. / В. В. Авдеев. М.: Финансы и статистика. - 2003. Ч 544 с.
2. Аверин, А.Н. Управление персоналом, кадровая и социальная политика в организации Текст. / А.Н. Аверин. Ч Издательство: Издательство РАГС. 2004. - 222 с.
3. Аверин, А.Н. Социальная политика и подготовка управленческих кадров Текст. / А.Н. Аверин. Издательство: Дашков и К. - 2004. - 279 с. -ISBN: 5-94798-431-8.
4. Адамчук, В. В. Экономика и социология труда Текст. /
5. B. В. Адамчук. М: ЮНИТИ. - 2001.- 407 с. - ISBN: 5-238-00042-1.
6. Акофф, Р. О. целеустремленных системах Текст. /Р. Акофф, Ф. Эмери.-М,- 1971.-С. 212.
7. Аксенова, Е. А. Управление персоналом Текст. / Е. А. Аксенова, Т.Ю.Базаров, Б. Л. Еремин М.: ЮНИТИ. - 2001. - 560с. -ISBN: 5-238-00290-4.
8. Александрова, А. Б. Заработная плата на современном предприятии Текст. / А. Б. Александрова. Изд-во: Книжный мир. - 2002. - 424 с. -ISBN: 5-8041-0151-Х.
9. Алехина, О. Эффективная система оплаты труда персонала: илюзии и реальность Текст. / О. Алехина // Персонал-микс. 2004. Ч №2. Ч1. C. 55-61.
10. Андреев, В. К. Правовое регулирование предпринимательской деятельности Текст. / В. К. Андреев, Л. Н. Степанюк, В. И. Остроухова. -М.: Бухгатерский учет. 1996. - 352 с. - ISBN: 5-85428-044-2.
11. Андреев, Д. М. Проектирование тарифных систем на основании статистических характеристик оплаты труда Текст. / Д. М. Андреев // Справочник экономиста. 2005. - № 9. - С. 49-60.
12. Анисимов, О.С. Новое управленческое мышление: сущность и пути формирования Текст. / О. С. Анисимов М.: Экономика. - 2000. - 356с.
13. Анисимов, О. С. Основы общей и управленческой акмеологии Текст. / О. С. Анисимов, А. А. Деркач. М.: С.Е.Т. 1995. - 272 с. - ISBN: 5-88075-009-4.
14. Анисимов, О. С. Уровни профессионализма в управленческой деятельности Текст. / О. С. Анисимов // Менеджмент в России и за рубежом. -1998.-№5.
15. Анисимов, В.Ф. Муниципальный уровень промышленной политики; специфика, опыт, принципы совершенствования Текст. / В.Ф. Анисимов, Ю.Б. Шинслав // Российский экономический журнал . 2001. - № 8. - С. 1321.
16. Анискин, Ю. П. Управление инвестициями Текст. / Ю. П. Ани-скин. Издательство: Омега-JI. - 2007. - 192с. - ISBN: 5-365-00437-5.
17. Ансофф, И. Стратегическое управление Текст. : [пер. с англ.] / И. Ансофф. -М. : Экономика. 1989. - 519 с.
18. Ансофф, И. Стратегический менеджмент Текст. : [пер. с англ.] / И. Ансофф. М. : Экономика. - 1995 - 385 с.
19. Антони, Р. Н. Основы бухгатерского учета Текст. / Р. Н. Анто-ни. М.: СП Триада НТТ. - 1992. - 440 с.
20. Анциферова, Л.И. Личность в трудных жизненных условиях: переосмысление, преобразование ситуаций Текст. / Л.И. Анциферова // Психологический журнал. №1. - 1994. Ч Т.ХУ. - С. 3 - 9.
21. Арсеньев, Ю. Н. Управление персоналом: Технологии Текст. / Ю. Н. Арсеньев, С. И. Шелобаев, Т. Ю. Давыдова. Изд-во: ЮНИТИ. - 2005. - 191 с. - ISBN: 5-238-00842-2.
22. Балабанов, В. С. Продовольственная безопасность: Международные и внутренние аспекты Текст. / В. С. Балабанов, Е. Н. Борисенко. Издательство: Экономика. - 2002. - 544 с. - ISBN: 5-282-02155-2.
23. Барр, Н. Рынок труда и социальная политика Текст. / Н. Барр. Ч Издательство: Дело и Сервис. 1997. - 496 с. - ISBN: 5-86509-047-Х.
24. Безруких, П. С. Бухгатерский учет Текст. / П. С. Безруких, В. Б. Ивашкевич, А. Н. Кашаев. Ч Издательство: Бухгатерский учет. 2004. -733 с. -ISBN: 5-85428-129-5.
25. Бекин, В. К. Работник и работодатель: Логика взаимного притяжения Текст. // Человек и труд. 2003. - №5. - С. 84-85.
26. Берви-Флеровскйи, В. В. Положение рабочего класса в России Текст. / В. В. Берви-Флеровскйи // Избр. эконом, произ-я в 2 т. М. Ч 1958. -С. 208-209.
27. Богомолова, О. Анатомия российского капитализма Текст. / О. Богомолова // РЭЖ. 2005. -№31.
28. Борисенко, Е. Н. Продовольственная безопасность России: проблемы и перспективы Текст. / Е. Н. Борисенко. Издательство: Экономика. - 1996. - 346 с. - ISBN: 5-282-01875-6.
29. Борисов, Е. Ф. Основы экономической теории Текст. / Е. Ф. Борисов, Ф. М. Воков. М.: Высш. школа. - 2000. - 240 с. - ISBN: 5-06003393-7.
30. Бреслав, JI. К. Кадровый потенциал и пути его повышения Текст. // Человек и труд. 2003. - № 4. - С. 48-53.
31. Брич, А. Путь России к процветанию в постиндустриальном мире Текст. / А. Брич // Вопросы экономики. 2003. - № 5. - С. 17-19.
32. Вачков, В. А. Полисубъектный подход к педагогическому взаимодействию Текст. / И. В.Вачков // Вопросы психологии. Ч 2007. №3.- С. 1628.
33. Ветчинин, В. Г. Экономический анализ хозяйственной деятельности предприятий и объединений Текст. / В. Г. Ветчинин / Под ред. С. Б. Барнгольц и Г. М. Тация. 3-е изд. - М.: Финансы и статистика. - 1986. -320 с.
34. Владимирова, JI. П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли (торговля). Текст. / JI. П. Владимирова. Изд-во: Дашков и К. - 2006. - 346 с. - ISBN: 5-94798-753-8.
35. Вогин, Н.А. Социальная политика Текст. / Н.А. Вогин. Ч Издательство: Экзамен. 2006. - 734 с. - ISBN: 5-472-01873-0.
36. Воронежская область в цифрах 2005 Текст.: краткий стат. сб. Ч Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по воронежской области. Ч 2005.
37. Воронежский статистический ежегодник Текст. / Воронеж 2006. Ч 328 с.
38. Ворст, Й., Экономика фирмы Текст. / Й. Ворст, П. Ревентлоу. -Пер. с датского А.Н. Чеканского, О. В. Рождественского. Ч М.: Высш. шк. Ч 1994. 272 с. - ISBN 5-06-003265-5.
39. Гайдар, Е. Восстановительный рост и некоторые особенности современной экономической ситуации в России Текст. / Е. Гайдар// Вопросы экономики. 2003. - № 5. - С. 5.
40. Гендина, Н. И. Формирование информационной культуры личности в библиотеках и образовательных учреждениях Текст. / Н.И. Гендина, Н.И. Кокова, И.Л. Скипор, Г.А. Стародубова. М.: Школьная библиотека -2003. -296 с.
41. Герчиков, И. Н. Финансовый менеджмент Текст. / И.Н. Герчиков. М.: АО Консат банкир. - 1996. - 264 с. - ISBN 5-054-23176-2.
42. Гиляровская, JI. Т. Анализ и оценка финансовой устойчивости коммерческих организаций Текст. / JI. Т. Гиляровская, А. В. Ендовицкая. -Издательство: ЮНИТИ. 2006. - 159 с. - ISBN: 5-238-01074-5.
43. Гиляровская, JI. Т. Аудит финансовых результатов. Методология и методика (монография) Текст. / JI. Т. Гиляровская, Ж. А. Кеворкова Воронеж: Изд-во ВГУ. - 1997. - 168 с.
44. Гиляровская, JI. Т. Методология и методика системного анализа материального стимулирования труда в объединениях (предприятиях) Текст. / JI. Т. Гиляровская. Воронеж: Изд-во ВГУ. - 1985. - 279 с.
45. Голуб, А. Факторы роста российской экономики и перспективы технического обновления Текст. / А.Голуб // Вопросы экономики. 2004. -№5.-С. 44-58.
46. Гольдштейн, Д. В. Экономическая эффективность межпроизводственного сотрудничества: социальные аспекты Текст. / Д.В.Гольд штейн. -Саратов: Сарат. гос. техн. ун-т. 2002. - 168 с. - ISBN 5-7433-1092-0.
47. Гордеев, А. В. Экономика предприятий пищевой промышленности Текст. учебник / А.В. Гордеев, О.А. Масленникова, С.В. Донсова, Н.К. До-мушкин, А.Х. Заверюха, Е.В. Ульянов, 2-е изд., испр. и доп. Ч М.: Агрокон-сат. 2003. - 616 с. - ISBN 5-94325-041-7.
48. Гусаков, В. Г. Стратегия устойчивости развития АПК продовольственная безопасность Текст. / В. Г. Гусаков, 3. М. Ильина, А. А. Попков - 2008. - 514 с. - ISBN: 978-985-08-0919-3.
49. Дементьев, В. Е. Доверие Ч фактор функционирования и развития современной рыночной экономики Текст. / В. Е. Дементьев // РЭЖ. Ч2004. Ч № 8.-С. 61.
50. Жиделева, В. В. Экономика предприятия Текст.: учебное пособие / В.В. Жиделева, Ю.Н. Каптейн. 2-е изд., перераб. и доп. Ч М.:. ИНФРА-М. - 2001. - 133 с. - ISBN 5-16-000541-2.
51. Жуков, A. JI. Регулирование и организация оплаты труда Текст. / А. Л. Жуков М.: МИК. - 2003. - 336 с. - ISBN: 5-87902-014-2.
52. Журавлева, Г. П. Экономика: Текст.: учеб. для вузов / Г. П. Журавлева. М.: Экономист. - 2006. - 574 с. - ISBN 5-98118-130-3.
53. Забирова, JI. К. Внешняя среда организации и ее влияние на стратегию управления человеческими ресурсами Текст. // Человек и труд. -2003,-№8.-С. 82-84.
54. Завьялова, 3. М. Теория экономического анализа Текст.: Курс лекций / З.М. Завьялова М.: Финансы и статистика. - 2002. Ч 192 с. -ISBN 5-279-024130-9.
55. Зайкин, А. Д. Экономико-правовое регулирование труда и заработной платы Текст. / А. Д. Зайкин, К. С. Ремизов М.: НОРМА. - 2001. -311с,- ISBN: 5-89123-345-2.
56. Зайнышев, Э. Г. Взаимосвязь социальной политики и социальной работы Текст. /Э. Г. Зайнышев. М.:Союз. Ч 1994. - С. 6.
57. Зайцев, Н. JI. Экономика промышленного предприятия Текст. / Н. Л. Зайцев. 3-е изд. - М. : ИНФРА-М. - 2005. - 358 с. -ISBN: 5-16-000531-5.
58. Заславская, Т. И. Современное российское общество: Социальный механизм трансформации Текст. / Т. И. Заславская. Издательство: Дело - 2004. - 400 с. - ISBN: 5-7749-0366-4.
59. Заславская, Т. И. Социальная трансформация российского общества: Деятельно-структурная концепция Текст. / Т. И. Заславская. Ч Издательство: Дело 2003. - 568 с. - ISBN: 5-7749-0277-3.
60. Збарская, И. А. Социальная структура российского общества в условиях перехода к рыночным экономическим отношениям Текст. / И. А. Збарская // Вопросы статистики. 2006. - № 5.
61. Канторович, JI. В. Экономический расчет наилучшего использования ресурсов Текст. / JI. В. Канторович. М.: Изд-во АН СССР. - 1959. -347 с.
62. Кобрин, Ю. А. Инновации условие конкурентоспособности Текст./ Ю. А. Кобрин// Экономист. - 2004. - №12. - С. 23-29.
63. Ковалев, В. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия Текст.: учебник / В. В. Ковалев, О. Н. Вокова. Ч М.: ТК Веби, Изд-во Проспект. 2004. - 424 с. - ISBN 5-98032-291-4.
64. Ковалев, В. В. Введение в финансовый менеджмент Текст. / В. В. Ковалев М.: Финансы и статистика. - 2006. - 768 с. - ISBN: 5-279-01907-0.
65. Ковалев, В. В. Методы оценки инвестиционных проектов Текст. / В. В. Ковалев. Ч Издательство: Финансы и статистика. Ч 2003. Ч 144 с. Ч ISBN: 5-279-01871-6.
66. Козырев, В. М. Основы современной экономики Текст. / В. М.Козырев. Ч М. : Финансы и статистика. Ч 2001. 432 с. Ч ISBN: 5-279-02112-1.
67. Котик, М. А. Ошибки управления: Психологические причины. Метод автоматического анализа. Текст. / М. А. Котик. Ч Талин: Вагус. Ч 1985.-390 с.
68. Котико, В. В. Социальная политика и сфера услуг: Моногр. Текст. / В. В. Котико, А. М. Саралидзе. Владимир. Владим. гос. ун-т. -2004. - 458с. - ISBN: 5-89368-530-Х.
69. Котико, В. В. Стратегия развития сферы услуг Текст. / В. В. Котико, И. И. Санин. М., Сатурн-С. - 2003. - 248 с. - ISBN:5-901073-05-03.
70. Котлер, Ф. Маркетинг менеджмент Текст. /Ф. Котлер. СПб.: Питер - 2000. - 896 с. - ISBN: 5-8046-0048-6.
71. Куликов, В. Социальная политика как приоритет и приоритеты социальной политики Текст. /В. Куликов, Ю В. Роик // РЭЖ. №1. - 2005. -С. 6-17.
72. Куликов, В. Социальные императивы продожения экономического реформирования Текст. /В. Куликов // Российский экономический журнал. 2001. - №1.
73. Куликов, В. Становление новой экономической системы Текст. /
74. B. Куликов, В. Роик // РЭЖ. 2005. - №1.
75. Куликов, В. Концептуальные основы современной экономики труда Текст. / В. Куликов // Российский экономический журнал. 2000. - № 11-12.
76. Курганский, С.А. Человеческий капитал: сущность, структура, оценка Текст. / С.А. Курганский. Иркутск: ИГЭА. - 1999.
77. Кушлин, В. Движущие силы эволюции национальной экономики Текст. /В. Кушлин //Экономист. 312. - 2003г. - С.41.
78. Ладенко, Н. С. Рефлексивная организация мышления Текст. / Н.
79. C. Ладенко, И. Н. Семенов, А. В. Советов. Новосибирск. - 1990.
80. Левашов, В.И. Социальная политика доходов и заработной платы Издательство: Центр экономики и маркетинга. 2000. - 360 с. - ISBN: 585873-061-2.
81. Лексин, В. Общероссийские реформы и территориальное развитие. Статья 11 (заключительная). Региональная Россия начала XXI века: новая ситуация и новые подходы к ее исследованию и регулированию Текст. /
82. B. Лексин, В. Швецов // Российский экономический журнал. 2004. - № 4.1. C. 16-17.
83. Лисин, В., Еще раз о характере и уроках постдефотной макроэкономической динамики Текст. / В. Лисин, С. Серегина // Российский экономический журнал. 2004. - № 1.
84. Лобанова, А. А. Энциклопедия финансового риск-менеджмента Текст. / А. А. Лобанова, А. В. Чугунова. Издательство: Альпина Бизнес Букс. - 2004 .- 880 с. -ISBN:5-9614-0153-7.
85. Луговой, В. А. Учет основных средств, нематериальных активов, капитальных и финансовых вложений. Методика Текст. / В. А. Луговой. -М.: АКДИ Экономика и жизнь. 1994. - 176 с.
86. Львов, Д. С. Бедность как общественный порок Текст. /Д.С. Львов // Экономика: XXI век. 1999. - №1. - С. 4.
87. Любушин, Н. П. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности Текст. / Н. П. Любушин. М.: ЮНИТИ. - 2006 - 445 с. -ISBN: 5-238-01072-9.
88. Магомедов, М. Д. Экономика отраслей пищевых производств Текст.: учеб. пособие / М.Д. Магомедов, А.В.Заздравных М.: Издательско-торговая корпорация Дашков и КО. - 2005. - 282 с. - ISBN 5-94798-771-6.
89. Мазманова, Б. Г. Проблемы политики в области планирования заработной платы Текст. /Б. Г. Мазманова // Менеджмент в России и за рубежом. 1999. -№ 5. - С. 59.
90. Макконнел, К. Р. Экономика: Принципы, проблемы и политика Текст. / К Р. Макконел, С. Л. Брю. В 2-х т.: Пер. с англ. 11 -го изд. - T.I. -Издательство: Инфра-М. - 2007. - 514 с. - ISBN: 5-16-002860-9.
91. Мальтус, Т. Антология экономической классики Текст. / Т. Мальтус, Д. Кейнс, Ю. Ларин. Издательство: Эконов. - 486 с. - 1993 -ISBN: 5-85978-009-5.
92. Маргулис, Е. И. Экономическое развитие предприятия Текст. / Е. С. Маргулис, Н. И. Кочуров // Пищевая промышленность. 2003. - № 9. - С. 26-27.
93. Маркарьян, Э. А. Финансовый анализ Текст. / Э. А. Маркарьян, Г. П. Герасименко. М.: ИД ФБК-ПРЕСС . - 2002. - 320 с.
94. Маркарьян, Э. А. Экономический анализ хозяйственной деятельности Текст. / Э. А. Маркарьян, Г. П. Герасименко, С. Э. Маркарьян. Ч Ростов н/д.: Феникс. 2005. - 560 с. - ISBN 5-222-06840-4
95. Маркова, А. К. Психология профессионализма Текст. / А. К. Маркова. М.: Международный гуманитарный фонд Знание. - 1996. Ч 312 с.
96. Марра, Р. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики Текст. / Р. Марра, Г. Шмидт. Ч Изд-во: Изд-во МГУ. -1997.-480 с.-ISBN: 5-211-03744-8.
97. Маслов, В. И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры Текст. / В. И. Маслов. Ч Изд-во: Финпресс. 2004. - 287 с. - ISBN: 5-8001-0044-6.
98. Мельник, М. В. Финансовый анализ: система показателей и методика проведения Текст.: учеб. пособие / М.В. Мельник, В.В. Бердников. -М.: ЭКОНОМИСТА 2006. - 159 с. - ISBN 5-98118-134-6.
99. Мескон, М. X. Основы менеджмента Текст. / М. X. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. пер. с англ. М. : Дело. - 1997. - 704 с. Ч ISBN: 5-7749-0047-9.
100. Мигранов, JI. Макроэкономические прогнозы и оценка оплаты труда Текст./Л. Мигранов, Е. Ольшанская // Народонаселение. 2004. - №1. -С. 49-51.
101. Наумов, И. ВВП удвоится не ранее 2015 года Текст. / И. Наумов //Независимая газета. Ч 2004. Ч 31 января. Ч С. 4.
102. Некипелов, А. О стратегических установках и экономической политике федеральных властей Текст. / А. Некипелов // Российский экономический журнал. 2004. - №5 - С. 6.
103. Некрасова, Е. В. Механизм оценки эффективности системы управления устойчивым развитием на промышленных предприятиях Текст./ Е.В. Некрасова// Менеджмент: теория и практика. 2003. - № 8. - С. 75-78.
104. Новаковская, О. JI. Человеческий капитал как объект управления Текст. // Человек и труд. 2002. - № 12. - С. 78-80.
105. Оболенцев, И. А. Продовольственная безопасность России: еще один взгляд на проблему Текст. / И. А. Оболенцев, М. Я. Корнилов, М. И. Синюков. Издательство: Издательство РАГС. - 2006. - 217 с. - ISBN: 57729-0173-7.
106. Овчинникова, Т. И. Человеческий капитал как фактор экономического роста современного предприятия Текст. / Т. И. Овчинникова, О. В. Гончарова, М. Г. Хорева // Кадры предприятия. Москва. - 2005. Ч № 10.-С. 100-108.
107. Овчинникова, Т.И. Социальная оставляющая качество труда Текст. /Т.И. Овчинникова, В.И. Штефан //Кадры предприятия. - 2007. -№6.-С. 85-90.
108. Овчинникова, Т.И. Дискриминантная модель интегральной оценки финансового состояния предприятия Текст. / Т.И. Овчинникова, В.Н. Па-дакин, И.Н. Бугакова, О.А. Козлова //Финансовый менеджмент. Ч 2006. -№5 С.27 - 36.
109. Овчинникова, Т.И. Задачи и методы реорганизации предприятий АПК под воздействием требований рынка Текст. / Т.И. Овчинникова, М.Г. Хорева //Энергия. 2007. - №2. - С.96 - 108.
110. Овчинникова, Т. И. Использование теории измерения в процессе стимулирования активных и пассивных работников Текст. / Т. И. Овчинн-никова, И. Н. Бугакова // Энергия. 2007. - № 2. -С. 128 - 134.
111. Овчинникова, Т. И. Заработная плата как средство управления персоналом крупной хозяйствующей структуры Текст. / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова // Управление персоналом. Ч 2008. №5. - С. 51-57.
112. Овчинникова, Т. И. К вопросу об изменении оплаты труда вузовских работников /Т. И. Овчинникова, Г. В. Гостева, А. В. Скопенкова //Управление персоналом. 2008. - №. 11 - С. 48-49.
113. Овчичинникова, Т. И. Продовольственная безопасность и информационная обеспеченность населения как приоритеты промышленной политики Текст. : монография / Т. И. Овчинникова, А. В. Скопенкова. Воронеж : ВГТА. - 2008. - 184 с. - ISBN 978-5-89448-598-0.
114. Ожегов, С. И. Словарь русского языка Текст. / С. И. Ожегов. -М.: Русский язык. 1984. - С. 478.
115. Орехин, П. Одной ногой в ВТО Текст. / П. Орехин //Независимая газета. 2005. - 31 января. - С. 4.
116. Осадчая, Г. И. Социальная сфера общества: теория и методология социологического анализа Текст. / Г. И. Осадчая. М. - 1996. - С. 41.
117. Осадчая, Г. И. Социальное знание и социальная практика Издательство: Академический Проект. - 2003. - 159 с. - ISBN: 5-8291-0210-2.
118. Осадчая, Г. И. Социология социальной сферы Текст. / Г. И. Осадчая. Издательство: Академический Проект. - 2003. - 336 с. - ISBN: 58291-0357-5.
119. Осипов, Г. В. О концепции и стратегии социального развития Текст. / Г. В. Осипов // Соц.- пол. жур. 1993. - № 8.
120. Основы экономического роста. Макроэкономика. Ч. 2.: Учебное пособие / В.И. Боровиков, Ю.В. Бацунов, С.Н. Гапонова и др.; Под ред В.И. Боровикова. Воронеж, гос. техн. ун-т. Ч 2003. Ч 205 с.
121. Павлова, JI. Н. Финансовый менеджмент: Управление денежным оборотом предприятия Текст. / JI. Н. Павлова. Ч М.: ЮНИТИ. 2003. Ч269 с. -ISBN: 5-238-00321-8.
122. Пантелеева, Т.С. Экономика в сфере социальной работы Текст. /Т.С.Пантелеева, Г.А. Червякова. М. : МСТИ. - 1999. - С. 32.
123. Пашуто, В. П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии Текст. / В. П. Пашуто. Изд-во: КноРус. - 2007. - 320 с. -ISBN: 978-5-85971-840-5.
124. Пети, В. Антология экономической классики Текст. / В. Пети, А. Смит, Д. Риккардо. Издательство: Эконов. - 1993. - 475 с. - ISBN: 585978-008-7.
125. Пети, В. Классика экономической мысли Текст. / В. Пети, А. Смит, Д. Рикардо Издательство: ЭКСМО. - 2001. - 896 е.- ISBN: 5-04005830-6.
126. Погари, Ю. И. Оплата труда и оплата инновационной деятельности персонала Текст. / Ю. И. Погари, Н. Г. Бобрицкий. Изд-во: Юни-бак. - 2004. - 152 с. - ISBN: 985-6745-03-9.
127. Полозова, А.Н. Доходность экономических взаимоотношений в свеклосахарном комплексе Текст. /А.Н. Полозова, Р.В. Нуждин //Сахар. Ч 2004. № 6. - С. 9.
128. Протасов, В. Ф. Анализ деятельности предприятия (фирмы): производство, экономика, финансы, инвестиции, маркетинг Текст. / В. Ф. Протасов Издательство: Финансы и статистика. Ч 2003. Ч 536 с. Ч ISBN: 5-27902769-3.
129. Райзберг, Б. А. Курс экономики Текст.: учебник/ Б.А. Райзберг. -4-е изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА-М. - 2003. - 672 с. - ISBN 5-16001425-Х.
130. Ревенко, П. В. Финансовая бухгатерия: Книга 2/ Учет, отчетность и анализ Текст. / П. В. Ревенко, Б. А. Вольфман, Т. Н. Киселева М.: Инфософт, Инфра-М. - 1994. - 284 с. - ISBN 5-86225-047-6.
131. Родионова, В. М. Финансы Текст. / В. М. Родионова. М.: Финансы и статистика. Ч 1999. Ч 269 с.
132. Роик, В. Пенсионная реформа Текст. / В. Роик // РЭЖ. 2003. -№ 11-12.
133. Роик, В. По поводу введения в действие Федерального закона Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в Российской Федерации Текст. / В. Роик // Российский экономический журнал. 2002. - № 11-12.
134. Роик, В. Социальная политика: какая модель распределения доходов нужна России? Текст. / В. Роик // Российский экономический журнал. Ч 2002. № 8.
135. Российский статистический ежегодник Текст. / Росстат. Ч М. Ч 2006 806 с. - ISBN: 5-89476-222-7.
136. Россия и страны мира: Стат.сб. Текст. / Росстат. Ч М. Ч 2006. -366 е.- ISBN: 5-89476-220-0.
137. Румянцева, 3. П. К обоснованию новой управленческой парадигмы Текст. / 3. П. Румянцева // Рос. экон. жур. Ч 1993. № 8.
138. Рюли, Э. Политика предприятия Текст. / Э. Рюли // Проблемы теории и практики управления. Ч 1997. Ч № 4. Ч С. 63-67.
139. Савицкая, Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятий АПК Текст. / Г. В. Савицкая Издательство: Новое знание. - 2002. -687 с. - ISBN: 985-6516-43-9.
140. Савицкая, Г. В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия Текст. / Г. В. Савицкая М.: ИНФРА-М. - 2007. - 344 с.
141. Самуэльсон, П. Экономика Текст. / П. Самуэльсон, В. Нордхаус. М.: Изд-во Бином. - 1999 - 800 с. - ISBN: 5-7989-0030-4.
142. Свистунов, В. М. Информационное и техническое обеспечение системы управления персонала Текст. / В. М. Свистунов // Менеджмент в России и за рубежом. 1997. - №11-12. - С. 76-87.
143. Селезнев, А. АПК в 2004 г.: основные результаты Текст. / А. Селезнев //Экономист. 2005. - № 3. - С. 80.
144. Семенов, И. Н. Рефлексивная психология и педагогика творческого мышления Текст. / И.Н. Экономика фирмы. Словарь-справочник [Текст] / Под ред. В.К. Скляренко, О.И. Вокова. М.: ИНФРА-М. - 2000. - 401 с-ISBN 5-86225-877-9.
145. Сергеев, В. Н. Инвестиции в пищевую и перерабатывающую промышленность Текст. / В.Н. Сергеев // Пищевая промышленность. Ч 2004. -№ 10.-С. 26-28.
146. Сергеев, В. Н. Пищевая промышленность России в рыночной экономике (1990 Ч 2003 г.г.) Текст. / В. Н. Сергеев // Пищевая промышленность. 2004. - № 1.-С. 42-48.
147. Сергеев, И. В. Экономика предприятия Текст.: учеб. пособие / И.В.Сергеев, 2-е изд., перераб. и доп. Ч М.: Финансы и статистика. 2001. Ч 304 с. ил. - 6000 экз. - ISBN 5-279-02205-5.
148. Серегин, С. М. Современное состояние и перспективы развития пищевой промышленности РФ Текст. / С. М. Серегин // Пищевая промышленность. 2005. - № 8. - С. 32-36.
149. Синюк, В.Г. Использование информационно-аналиитических технологий при принятии управленческих решений Текст. / В.Г. Синюк. Ч Издательство: Экзамен. 2003. - 160 с. - ISBN: 5-94692-237-8.
150. Скопенкова, А. В. Совершенствование методов социальной политики региона и его предприятий Текст. / А. В. Скопенкова. Воронеж : ИСТОКИ. - 2006. - 140 с. - ISBN 5-89448-448-0.
151. Скопенкова, А. В. Совершенствование методов социальной политики региона и его предприятий Текст. / А. В. Скопенкова. Воронеж : ИСТОКИ. - 2006. - 140 с. - ISBN 5-89448-448-0.
152. Скопенкова, А. В. Современные методы в области планирования заработной платы Текст. / А. В. Скопенкова // Энергия-XXI век. Воронеж. -№ 1(67).-2008.-С. 82-94.
153. Словарь терминов, применяемых в деятельности служб занятости. М.: Инфорграф. 1997. - С. 78.
154. Социальное положение и уровень жизни населения Воронежской области. Статистический сборник Текст. / Воронеж. 2006. Ч 256 с.
155. Степанов, С. Ю. Управленческая инновация: рефлепрактические методы Текст. / С. Ю. Степанов, С. Н. Маслов, Е. А. Яблокова. М.: РАУ. -1993.-65 с
156. Стоянова, В.А. Оценка влияния организационной культуры предприятия на эффективность производственной деятельности Текст. / В.А. Стоянова // Менеджмент в России и за рубежом. 2005. - № 1. -С.З - 16.
157. Тарасевич, В.Н. Эффективность общественного производства: сущность и механизм роста Текст. / В.Н. Тарасевич. К.: Высш.шк. - 1991. - 191 с. -ISBN5-11-003806-6.
158. Титоренко, Г.А. Автоматизированные информационные технологии в экономике Текст.: учебник/Г.А. Титоренко. М.:ЮНИТИ. Ч 2006. -399 с. - ISBN 5-238-00040-5.
159. Ушачев, И. Социально-экономические факторы устойчивого развития АПК Текст. / И. Ушачев // Экономист. 2003. - №.3. - С. 85.
160. Уэбстер, Ф. Теории информационного общества Текст. / Ф. Уэбстер. Издательство: Аспект Пресс . - 2004. - 400 с. - ISBN: 5-7567-0342-Х.
161. Фатхутдинов, Р. А. Разработка управленческого решения Текст. / Р. А. Фатхутдинов М.: ЗАО Бизнес-школа Интел-Синтез. Ч 1997. Ч 208 с.
162. Фатхутдинов, Р. А. Управление конкурентоспособностью организации Текст.: учеб. пособие / Р.А. Фатхутдинов. М.: Эксмо. - 2004. - 541 с. -ISBN 5-699-05104-Х.
163. Фет, А. Жизнь Степановки или лирическое хозяйтво Текст. / А. Фет. Ч М. 2001.-С. 89.
164. Фишер, С. Экономика Текст. / С. Фишер, Г. Дорнбуш, Р. Шма-лензи.- М.: Дело ТД. 1993. - 189 с. - ISBN 5-64563-543-5.
165. Холостова, Е.И. Социальная политика и социальная работа Текст. / Е. И. Холостова. Издательство: Дашков и К. - 2006. - 213 с. - ISBN: 591131-053-8.
166. Холостова, Е. И. Социальная политика Текст. / Е. И. Холостова. -Издательство: Инфра-М. 2001. - 204 с. - ISBN: 5-16-000565-Х.
167. Хорев, А. И. Мониторинговый анализ как информационная основа социально-экономического управления предприятием Текст. / А. И. Хорев, В. П. Воронин, Т. И. Овчинникова, О. М. Гоз // Менеджмент в России и за рубежом. 2002. - № 3. - С. 39-48.
168. Хорев, А.И. Программа социального развития предприятия Текст. / А.И. Хорев, Е.Ю. Колесникова // Экономика и обеспечение устойчивого развития хозяйственных структур: межрегион, сб. науч. тр. Воронеж: ВГТА. - 2007. - Вып. 7, 4.2. - С. 206-211.
169. Хорев, А. И. Эффективность управления персоналом в современных условиях Текст. / А.И. Хорев, В. П. Воронин, Т. И. Овчинникова. Воронеж: ВГУ - 2001. - 344 с.
170. Хорев, А. И. Приоритетные направления промышленной политики предприятия Текст. / А.И. Хорев, Ю. А. Саликов, Е. Ю. Саликова. Воронеж. гос. технол. академия. - 2005. - 158 с. - ISBN: 5-89448-358-1
171. Хруцкий, В. Реферат статьи П. Друкера Труд и управление в современном мире Текст. / В. Хруцкий // Рос. экон. жур. 1993. - №5. - С. 73-74.
172. Шеремет, А. Д. Комплексный анализ хозяйственной деятельности Текст. / А. Д. Шеремет. Издательство: Инфра-М - 2008. - 415 с. -ISBN: 978-5-16-003125-5.
173. Шеремет, А. Д. Методика финансового анализа Текст. / А. Д. Шеремет.-Издательство: Инфра-М 2001. -208 с. - ISBN: 5-8622-5131-6
174. Шеремет, А. Д. Методика финансового анализа деятельности коммерческих организаций Текст. / А. Д. Шеремет, Р. С. Сайфулин. М.: Инфра-М. - 2004. - 236 с. - ISBN: 5-16-001464-0
175. Шим, Д. К. Финансовый менеджмент Текст. / Д. К. Шим, Д. Г. Сигел. Пер. с англ. - М.: Филинъ. - 1996. - 158 с.
176. Шмойлова, Р.А. Теория статистики Текст. / Р.А. Шмойлова. М.: Финансы и статистика - 2004. - 656 с. - ISBN: 5-279-02559-3.
177. Шуванов, В. И. Социальная психология менеджмента Текст. / В. И Шуванов. М.: Бизнес-школа Интел-синтез. - 1997. - 252 с.
178. Щедровицкий, Г. П. Избранные труды Текст. / Г. П. Щедровиц-кий. -М.: Шк. Культ. Полит. 1995. - 800 с. - ISBN 5-88969-001-9.
179. Экономика фирмы. Словарь-справочник Текст. / Под ред. В.К. Скляренко, О.И. Вокова. М.: ИНФРА-М. - 2000. - 401 С.-5000 экз.- ISBN 5-86225-877-9.
180. Яковлев, Р. Как нацелить политику заработной платы на преодоление бедности? Текст. /Р. Яковлев // Российский экономический журнал. -2002. № 8.
181. United Nations deyelopment Programme. Human deyelopment Report 2001. -N.Y.:0 ford. Ч 2001. P. 182.
Похожие диссертации
- Разработка приоритетов аграрной политики России
- Диагностика и управление экономической устойчивостью строительного предприятия: теория и методология
- Институциональная трансформация региональной промышленной политики России
- Совершенствование механизмов государственного регулирования продовольственной безопасности в современной России
- Мониторинг факторов региональной продовольственной безопасности